職位描述

工作職責:
1、負責公司招聘工作;
2、負責公司員工的入職、轉正、離職手續(xù)辦理;
3、負責公司員工的考勤管理;
4、到訪人員接待、信件的收發(fā)、文件資料打印及復印;
5、辦公用品統(tǒng)計、采購、發(fā)放及管理;
6、負責辦公環(huán)境維護;
7、團建活動策劃、組織安排;
8、完成上級領導安排的其他工作。
崗位要求:
1、有1年車行工作經驗優(yōu)先;
2、熟悉行政、人事管理流程,熟悉當?shù)貏趧蛹皠趧雍贤?具備相應管理經驗;
3、具備良好的溝通能力、協(xié)調能力、團隊管理能力;
4、堅持原則,具有較強處理突發(fā)事件的能力及抗壓能力。

公司簡介

廣西6分汽車超市成立于2016年,公司主要理念為“一切以客戶為中心,讓客戶買到稱心如意的二手車”,從建店開始一直秉持這種工作理念。公司主要業(yè)務為二手車收購、銷售、車輛置換、車輛寄賣、分期貸款后續(xù)維護跟進,圍繞幫客戶解決問題的思路,著手開展工作!公司始終把客戶滿意度、銷量放在首位,堅持薄利多銷原則,讓客戶每一分錢都花的明明白白!“不忘初心,始終如一”,我們將團結一致,眾志成城繼續(xù)服務好客戶。(現(xiàn)公司發(fā)展穩(wěn)步上升,年銷售量在700臺左右,趨于南寧前沿,故面向社會找有志之士?。?/pre>

上班地點

工作地址: 南寧市良慶區(qū)五象汽車生活廣場D座 查看上班路線

可能感興趣的職位

行政專員
3000-5000元
南寧-邕寧區(qū)
1、大專及以上學歷,文秘、行政管理、漢語言文學、土木工程等相關專業(yè)應屆畢業(yè)生均可(有運動天賦或會打氣排球更佳) 2、熟練掌握Office全套軟件(Word文檔排版、Excel數(shù)據整理、PPT基礎制作)、通知、報告、會議紀要格式 3、具備良好的口頭與書面表達能力,對接內外部人員、協(xié)調會議安排,文件整理、數(shù)據核對、開會日程安排等工作, 能承擔多任務并行(如同時處理文件、接待、日程規(guī)劃),主動跟進工作進度,適應辦公室彈性工作需求。 4、負責辦公室消耗品記錄和采購申請; 5、公司車輛使用管理; 6、負責會議通知,并做好相關準備和會議記錄; 7、性格開朗、認真細致、有責任心、主動性強; 8、接待來訪者,完成公司領導交辦的有關事務。 9、周末雙休,購買五險,提供中餐。
18小時前
3026945364@qq.com
南寧-青秀區(qū)
1、學歷背景:大專及以上學歷,行政管理、文秘等相關專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經驗:具備3年以上相關工作經驗者優(yōu)先,優(yōu)秀應屆畢業(yè)生也可考慮。 3、技能要求:熟練使用辦公軟件(如Office、WPS),熟悉辦公自動化設備。 4、素質能力:形象氣質佳,具有良好的溝通能力、服務意識和團隊協(xié)作精神。 5、工作態(tài)度:工作細致、責任心強。
18小時前
客服文員
2000-3000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西桂然生態(tài)農業(yè)有限公司
農業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
崗位職責: 1.負責銷售客服的日常工作; 2.定期完善、更新、整理客戶資料; 3.加強與客戶的溝通和協(xié)調,提高客戶滿意度; 4.完成上級領導交辦的其它工作 任職要求: 1. 大專及以上學歷,電腦基礎軟件掌握熟悉,有銷售或客服工作經驗優(yōu)先; 2. 具備良好的服務意識,較強的應變能力與學習能力; 3. 有較強溝通能力,抗壓能力; 4. 性格開朗、做事認真細心、勤奮踏實、有團隊合作精神。 上班時間:13:00-21:00
18小時前
李經理
行政副經理
5000-6000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 1.負責向總部上報文件工作,并按總部要求布置、督辦、落實各項工作,協(xié)調公司內部行政管理等工作; 2.做好與管委會、大物業(yè)、政府機關單位及其他單位、團體的溝通協(xié)調。 3.組織制定行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行 4.編制部門的職位說明書,審核各部門職位說明書,并根據公司職位調整需要進行相應的變更,保證職位說明書與實際相符。起草及歸檔公司相關文件,做好文件、檔案管理工作。 5.搜集、整理公司內部信息,及時組織編寫公司大事記。組織制定部門工作發(fā)展規(guī)劃、計劃與預算方案,對控制成本的方法提出建議。 7.組織、協(xié)調經理辦公會、公司年會、員工活動及其它各類會議,負責會議記錄并督辦、落實會議布置及公司領導交辦的各項工作; 8.組織好來客接待和相關的外聯(lián)工作。 9.負責組織公司ISO9001/ISO45001管理體系認證、貫標、培訓、文件編寫等工作,并按要求落實各項工作。 10.負責公司庫房管理、公務用車管理。 11.辦理公司所需各項證照,管理公司重要資質證件。 任職資格: 1.行政管理、人力資源管理或相關專業(yè)大學本科以上學歷。 2.有5年及以上管理工作經驗。 3.優(yōu)秀的外聯(lián)與公關能力,具備解決突發(fā)事件的能力;較強的分析、解決問題能力,思路清晰,考慮問題細致。 4.具有很強的人際溝通、協(xié)調、組織能力以及高度的團隊精神,責任心強;對人及組織變化敏感,具有很強的溝通、協(xié)調和推進能力。
2025-10-31
曾女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大唐天城
雙休,綜合薪酬4-5K! 工作地點:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大唐天城寫字樓19樓1905室 上班時間:9:00-18:00 一、崗位職責? 1.根據公司戰(zhàn)略目標與業(yè)務目標合理規(guī)劃人力配置,快速引進高匹配度人才確保人員在崗率,確保人崗匹配。 2.落實勞動關系模塊如:入、離、轉、調等手續(xù)的辦理,建立和完善員工檔案,確保員工信息的準確性和完整性。 3.定時開展人力調研工作,保障人員積極性與穩(wěn)定性。? 4.定期收集分析薪酬數(shù)據,合理控制人效比,持續(xù)關注績效指標,定時完成績效訪談工作。 5.定期收集、整理人事相關數(shù)據,編制人事報表(如人員結構分析、離職率分析、招聘效率分析等),為公司的人力資源決策提供數(shù)據支持。? 6.負責公司行政文件的管理,負責辦公用品、辦公設備、勞保用品等物資的采購、驗收、登記、發(fā)放和庫存管理工作,合理控制物資消耗,確保物資供應及時、充足。 7.完成上級領導交辦的其他與人力資源相關的臨時性工作。? 8.定時組織完成培訓,提升各部門成員工作能力,完成人才梯隊搭建。 二、任職要求? 1.大專及以上學歷,人力資源管理、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先,具有 1年以上人事相關工作經驗者優(yōu)先。? 2.熟悉人力資源六大模塊的基本理論和操作流程,尤其是招聘和員工關系模塊。具備良好的溝通協(xié)調能力、組織能力和問題解決能力,能夠有效地與各部門和員工進行溝通協(xié)作。? 3.熟練使用辦公軟件(如 Word、Excel、PPT 等),能夠進行數(shù)據的錄入、整理和分析。? 4.具有較強的責任心和敬業(yè)精神,工作認真細致,原則性強,能夠保守公司機密。
2025-10-31
董杰
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華成都市廣場
行政模塊: 行政體系建設:公司制度的大致框架上,結合公司實際情況搭建和完善行政管理體系。 制度管理:持續(xù)化完善規(guī)章制度(員工手冊、人事管理制度),負責制度的落地實施及優(yōu)化,避免各項人事風險。 綜合事務管理:負責公司證照的申辦、變更;各類審批流程的指定以及后臺的管理;根據預算整理把控人力行政成本,縮減消耗;固定資產以及采購管理。 團隊管理:依據公司整體戰(zhàn)略,進行員工執(zhí)行過程中的跟進輔導、考核、績效面談反饋提升,確保部門年度目標的達成。 人事模塊: ● 招聘工作:協(xié)助渠道篩選、簡歷篩選、面試、offer發(fā)放等工作,確保高效開展招聘工作。 ● 勞動關系:及時溝通化解員工矛盾,積極妥善預防、化解勞動爭議、確保建立和諧勞動關系。代表公司處理勞動糾紛或者進行勞動訴訟,維護公司良好形象。 ● 負責勞動合同簽訂、續(xù)簽、或終止工作及職務任免調配,辭職、解除等手續(xù)的辦理。 ● 培訓管理:負責對新員工的入職培訓,主講公司制度培訓、薪酬體系、晉升績效考核的培訓,協(xié)助其他部門組織的技能培訓,及時跟進培訓效果。 ● 薪酬績效:根據考勤及績效考核核算每月薪資,完成員工社保繳納,及時增減員、及時上傳資料。 ● 會務工作:管理會議等各項內部會議的會前準備、組織、通知、整理會議紀要,會后工作事項的落實跟進。 ● 文書撰寫:負責公司各類文字材料的擬寫(合同、協(xié)議、對外函件等) ● 負責公司車輛管理工作:車輛使用登記、維修與保養(yǎng)、年審、保險管理等。 ● 監(jiān)督管理:協(xié)助總經理對公司內部運作和各部門協(xié)調管理,向各部門傳達其各項指示并監(jiān)督執(zhí)行
2025-10-31
羅女士
行政前臺
3000-6000元
南寧-青秀區(qū)
工作內容: 1.新生接待,安排老師; 2.課程管理,上課登記; 3.做好學員家長溝通; 4.登記管理各項數(shù)據; 5.做好琴房的調度; 6.完成領導安排的工作。
2025-10-31
張地
行政前臺
3000-4000元
南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心
崗位職責: 1、負責公司前臺事務性工作(電話轉接,快遞收發(fā),文件傳遞等); 2、負責日常會議接待服務工作; 3、維護辦公區(qū)域清潔衛(wèi)生; 4、負責公司日常行政考勤工作; 5、協(xié)助各項行政事務工作執(zhí)行; 6、完成上級交待的其它事務性工作。 任職要求: 1、大專及以上學歷,有行政前臺相關工作經驗,文秘、行政管理、人力資源等相關專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、較強的服務意識,熟練使用電腦辦公軟件; 3、具備良好的協(xié)調溝通能力,有責任心,性格活潑開朗,具有親和力; 4、吃苦耐勞,工作細致認真,原則性強,有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)。 公司福利: 1、五象新區(qū)2000㎡5A級寫字樓整層獨立辦公環(huán)境,員工互助友愛,職場生態(tài)向陽發(fā)展。 2、每月工資按時發(fā)放,還有突出貢獻獎金、年終年會大獎等驚喜福利。 3、有會所級食堂提供精美午餐,定期舉辦員工活動(羽毛球、KTV、戶外燒烤、會所聚餐、團建活動)。 4、公司提供職稱證件補貼+五險一金+節(jié)日福利+生日福利+定期體檢+工齡補貼+晉升空間+專業(yè)培訓。 5、實習生簽訂三方協(xié)議,資深員工帶班,實習考核通過可留用發(fā)展。 6、工作時間:周一至周五8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休,法定節(jié)假日休息。 7、出行方便:①地鐵3號線可到廣西規(guī)劃館站下車步行8分鐘到公司;②乘坐70路公交車在二十六中五象校區(qū)站下車即到步行3分鐘到公司。
2025-10-31
莫女士
南寧-青秀區(qū)-萬象城
職位詳情 公司提供明確需求,提供精準90%客戶資源,不需要外出拜訪客戶辦公室坐班,不需要開發(fā)客戶資源! [崗位職責] 1.根據公司提供的客戶資源,電話,微信等方式開展業(yè)務工作; [任職要求] 1.對工作認真負責,吃苦耐勞,有激情和上進心; 2.對銷售崗位有一定的熱愛; 3.無學歷、無專業(yè)限制; 4.具備一定的抗壓能力,善于學習,積極樂觀 [薪資福利] 無責任底薪:3300(薪資真實!)+業(yè)績獎金 《培訓》專業(yè)團隊,小白不用擔心,入職一對一培訓,助力開單! 《公司福利》享受帶薪年假,晉升獎勵 上班時間:8:50-12:20,14:00-18:30,每周五豐富下午茶,每個月不定期聚餐團建。
2025-10-30
張浩
南寧-青秀區(qū)-萬象城
周末雙休+保底4000薪資+獎金,尋找耐心細致的你! 如果你喜歡與人溝通,善于解決問題,并且期待一份穩(wěn)定又輕松的工作,那就快來加入我們吧! - 雙休日,工作生活兩平衡 - 薪資4000+,表現(xiàn)優(yōu)異還有額外獎勵 - 團隊氛圍超nice,帶你快速成長 我們希望你: - 耐心細致,服務意識強 - 溝通能力佳,善于處理問題 - 有客服經驗優(yōu)先,但無經驗也歡迎,我們提供培訓! 感興趣的小伙伴,請私信我上班時間:9:00~18:30,周末雙休,法定節(jié)假日休息。 接受實習生,應屆畢業(yè)生。。
2025-10-30
張浩
廣西六分汽車銷售有限公司招聘:公司標志 logo
廣西六分汽車銷售有限公司
所在行業(yè) 汽車/汽車銷售
成立時間 8年(2017年3月14日)
企業(yè)性質 民營企業(yè)
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

BDC線索邀約專員

¥5000-6000元

南寧-良慶區(qū)

二手車評估師

¥5000-10000元

南寧-江南區(qū)

銷售顧問

¥10000-15000元

南寧-江南區(qū)
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