職位描述
崗位職責:
1、辦公用品采購與管理,行政報賬等;
2、會務安排及做好會議記錄;
3、公司資料的保存、分類、歸檔、保管;
4、負責來訪人員的接待,做好接待與引見工作;
5、上級的臨時工作安排。
任職要求:
1、大專以上學歷,有相關工作經驗者優(yōu)先,可接受應屆生;
2、具備一定的行政管理知識,做事踏實認真,有責任心,有較強的文字撰寫能力;
3、學習能力強,有良好的溝通和協(xié)調能力,抗壓能力較強;
4、熟練運用Word、Excel、Visio、PPT等,具有較強的寫作和文檔編輯能力;
上班地址:
南寧市青秀區(qū)萬達公館東一棟一單元5801
公司簡介
南寧市華園建筑安裝工程總公司(原南寧地區(qū)建筑安裝工程總公司)是國有貳級施工企業(yè)?,F(xiàn)有職工1900人,各類專業(yè)技術人員160人,其中高級工程師7人,工程師26人,具有二級資質項目經理13人,三級資質項目經理35人。?本公司有較強的技術開發(fā)能力,擁有較先進的施工機械設備、有完整的生產指揮系統(tǒng)和嚴格的管理制度,有健全的質量保證體系和齊全的建材檢測中心。具有房屋建筑工程施工總承包貳級;市政公用工程施工總承包三級;機電設備安裝工程專業(yè)承包三級;建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包三級;消防設備工程專業(yè)承包三級的施工資質;800萬以下非標準鋼構件制作安裝三級。公司堅持質量,安全生產,信譽至上的宗旨。
上班地點
工作地址:
查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
報關助理4000-5000元南寧-江南區(qū) 大專以上南寧中達報關有限公司航天/航空1、按標準格式整理客戶報關資料,通過推單系統(tǒng)進行網上推送,根據(jù)系統(tǒng)回執(zhí)通知現(xiàn)場查驗同事。 2、負責與公司相關業(yè)務的事項咨詢及資料管理; 3、完成公司安排的其他工作任務。 4、大專以上學歷,計算機操作熟練。 5、工作地點為南寧吳圩機場單一窗口,機場周邊居民優(yōu)先錄用,食宿自理。2025-05-29許強總經理
-
文員3000-6000元南寧-江南區(qū)-錦繡江南 大專以上廣西致遠教育咨詢有限公司教育/培訓職位要求: 1、年齡:30歲以下。 2、熟練運用辦公室軟件(word/excel軟件)。 3、對工作認真負責,能積極主動執(zhí)行領導交辦的工作,有耐心,愛崗敬業(yè)。 4、學習能力強,有較強的溝通表達能力,強烈的責任感,優(yōu)秀的團隊合作精神。 5、熱愛教育行業(yè),有責任心和愛心,且有耐心。 崗位職責: 1、遵守公司規(guī)章制度,服從管理,不遲到,不早退,保持專業(yè)精神和職業(yè)操守。 2、負責公司各類資料的收集與整理。 3、完成辦公室環(huán)境的日常維護工作,確保辦公區(qū)的整潔有序。 4、負責邀約和接待客戶及進行教育咨詢服務工作。向客戶介紹本服務中心的各項課程內容,并跟進報名工作,接聽客戶來電等,為客戶提供快速、準確和專業(yè)的咨詢和服務(師資力量、教學模式、價格、課程設置等)。 5、受理學員家長投訴,處理投訴意見。 6、配合服務中心組織的各種教學活動。 7、完成公司領導及部門主管安排的其他工作任務。 薪資: 底薪(按職位定薪)+績效獎金+全勤獎+工齡+家屬金+保險補貼+年終獎金+帶薪年假+旅游 職位福利:年終獎、全勤獎、帶薪年假、保險補貼、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調薪 職位亮點:高薪誠聘文員、系統(tǒng)培訓、主管帶領2025-05-29黃超鳳
-
行政專員/助理3000-5000元南寧-青秀區(qū)瑞億新電氣有限責任公司計算機服務(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務,維修)崗位職責: 1、負責日常接待客戶; 2、負責 公司各合同的簽訂,發(fā)貨跟蹤,售后聯(lián)系等; 3、負責行政文件草擬及行政人事文件管理; 4、負責員工檔案、考勤、培訓與指導管理; 5、負責組織公司各種活動的策劃與執(zhí)行; 6、完成辦公區(qū)、會議室環(huán)境的日常維護工作,確保辦公區(qū)的整潔有序; 7、負責公司的微信公眾號維護及黨建工作; 8、 完成部門經理交代的其它工作。 任職資格: 1、形象好,氣質佳,年齡在25-32歲。 2、3 年以上相關工作經驗; 3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,具備基本商務信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力; 4、上手快,熟悉公文寫作格式,熟練運用excel word等辦公軟件; 5、工作仔細認真、責任心強、為人正直。 工作時間:上午8:30-12:00 下午:14:00-18:00 ?????2025-05-29
-
人事行政專員2000-4000元南寧-良慶區(qū)廣西一路吉祥文化傳播有限公司批發(fā)/零售崗位職責: 1、確定公司年度招聘計劃以及預算,與部門溝通招聘需求負責招聘工作; 2、選擇并且維護招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,發(fā)布招聘廣告、參加各種招聘會; 3、組織、安排面試,并且進行人力資源初試; 4、進行薪資談判、安排候選人入職,以及安排體檢; 5、候選人進入公司后,對試用期員工進行試用期溝通; 6、辦理勞動關系中相關手續(xù)(報到,轉正,調動,離職); 7、領導交辦的其他事情。 崗位要求: 1、本科以上學歷,人力資源、行政管理、英語等相關專業(yè); 2、至少一年以上人力資源等相關工作經驗; 3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統(tǒng)以及了解勞動合同法及相關人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮; 4、具備強烈的責任感,事業(yè)心,優(yōu)秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力。 晉升機制: 人事專員 人事主管 綜合部經理2025-05-29陳女士人力行政部
-
行政主管6000-8000元南寧-青秀區(qū)瑞億新電氣有限責任公司計算機服務(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務,維修)工作職責 1. 負責部門整體運營管理,制定并執(zhí)行部門年度/季度目標及工作計劃。 2. 優(yōu)化團隊分工,監(jiān)督項目進度,確保高效完成公司戰(zhàn)略目標。 3. 跨部門協(xié)作,推動資源整合與流程優(yōu)化,提升整體業(yè)務效率。 4. 制定績效考核標準,定期評估團隊成員表現(xiàn),提供培訓與發(fā)展指導。 5. 分析行業(yè)動態(tài)與市場數(shù)據(jù),為高層決策提供可行性建議。 6.公司安排的其他工作。 任職要求 1. 教育背景:本科及以上學歷,管理類、經濟類或相關專業(yè)優(yōu)先。 2. 工作經驗:3年以上團隊管理經驗,熟悉部門業(yè)務流程,有成功主導項目或帶領團隊達成業(yè)績目標的案例。 3. 核心能力 領導力:擅長團隊建設與激勵,能快速凝聚團隊向心力。 戰(zhàn)略思維:具備全局觀,能分解公司戰(zhàn)略為可落地的部門目標。 溝通協(xié)調:優(yōu)秀的跨部門協(xié)作能力,能解決復雜問題與沖突。 數(shù)據(jù)分析:熟練使用辦公軟件(Excel/PPT等),具備數(shù)據(jù)驅動決策能力。 抗壓能力:適應快節(jié)奏工作,能在高壓下保持高效輸出。 4. 責任心強,結果導向,具備創(chuàng)新意識和危機應對能力。 5. 價值觀與公司文化契合,認同企業(yè)使命。 四、其他要求 年齡范圍:30-40 歲; 薪資范圍:薪資+績效獎金+分紅激勵。2025-05-29
-
在辦公室辦公 無需外出處理和咨詢業(yè)務審核客戶需求業(yè)務 進行邀 有無工作經驗均可,有專業(yè)人員帶, 行政班 9:30-12:30 14:30-18:30周末雙休 法定節(jié)假日放假
2025-05-29

蘭永康
在辦公室辦公 無需外出處理和咨詢業(yè)務審核客戶需求業(yè)務 進行邀 有無工作經驗均可,有專業(yè)人員帶, 行政班 9:30-12:30 14:30-18:30周末雙休 法定節(jié)假日放假
2025-05-29

蘭永康
行政班客服
4000-8000元
南寧-青秀區(qū)-萬象城
廣西萬銀成商務咨詢有限公司
專業(yè)服務/咨詢
[福利待遇] 1、薪酬待遇:底薪3500+獎金+提成 2、上班時間:8:50-18:30,中午休息兩個小時,拒絕996!拒絕無效加班!節(jié)假日正常放假! 年齡18-33歲 [工作內容] 1、根據(jù)公司提供的資源聯(lián)系意向客戶,添加客戶微信,邀約客戶上門 2、表達能力強,具有親和力; 3、保持與客戶溝通聯(lián)系,為客戶解決問題![職位要求] 1、對工作有熱情,有事業(yè)心; 2、口齒清晰,普通話流利; 3、接受無經驗,公司提供完善的崗前系統(tǒng)培訓。
2025-05-29

張浩
2025-05-29

行政文員
3000-4000元
南寧-良慶區(qū)
廣西南寧輝沐貿易有限公司
貿易/進出口
任職要求: 1、22-35歲,個人形象好,學歷不限; 2、有無經驗均可,公司提供系統(tǒng)培訓; 3、表達能力強,普通話標準; 4、懂基本辦公軟件、辦公室行政管理知識及工作流程,具備基本寫作能力。 【薪資待遇】綜合薪資2800+提成+免費培訓+節(jié)假日福利+生日會+下午茶+工齡補貼 【上班時間】周二至周日 9:00-18:00 【上班地點】百色市右江區(qū)東增路188號(工投·昌泰城)
2025-05-28

劉楠
南寧相關熱門崗位

- 南寧市華園建筑安裝工程有限責任公司
- 所在行業(yè) 建筑
- 成立時間 33年(1992年1月21日)
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --