職位描述
.崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)分公司新員工招聘工作(主要是打電話邀約通知相關(guān)人員到公司面試)
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2.語(yǔ)言表達(dá)清晰,頭腦反應(yīng)靈活,有團(tuán)隊(duì)意識(shí);
3.會(huì)基礎(chǔ)EXCEL操作;
福利待遇:2200基本工資+五險(xiǎn)+住房公積金+雙休+招聘獎(jiǎng)金。年薪4-5萬(wàn)。
上班時(shí)間:周一至周五,朝9晚6.雙休,國(guó)家節(jié)假日正常放假。
(上班地點(diǎn):南寧地王國(guó)際44樓)
公司簡(jiǎn)介
?????銀谷財(cái)富(北京)投資管理有限公司(簡(jiǎn)稱“銀谷財(cái)富”)是銀谷旗下明星企業(yè),總部位于北京。作為安全資產(chǎn)管理行業(yè)典范,銀谷財(cái)富主要向?yàn)榇蟊姼辉H巳汉透邇糁等巳禾峁┤轿坏睦碡?cái)規(guī)劃與財(cái)富管理顧問(wèn)咨詢服務(wù)。?自創(chuàng)建以來(lái),銀谷財(cái)富始終以客戶的理財(cái)需求為基礎(chǔ),能夠根據(jù)客戶的風(fēng)險(xiǎn)偏好、財(cái)務(wù)狀況、家庭結(jié)構(gòu)等因素量身定制出安全穩(wěn)定,收益較高的理財(cái)規(guī)劃,將國(guó)內(nèi)外最穩(wěn)健的理財(cái)模式通過(guò)科學(xué)的資產(chǎn)配置帶給客戶,并通過(guò)財(cái)富管理服務(wù),讓更多的個(gè)人及家庭資產(chǎn)增值,穩(wěn)步提高客戶的資產(chǎn)收益與生活品質(zhì)。?銀谷財(cái)富秉承“安全投資,穩(wěn)健收益”的企業(yè)核心理念,在企業(yè)的多年經(jīng)營(yíng)中,堅(jiān)持以可持續(xù)性發(fā)展為基本準(zhǔn)則,以謀求社會(huì)、客戶、員工共同享財(cái)富收益為目的,以保障資金安全為職責(zé),踐行制度化管理、專業(yè)化操作、人性化服務(wù),秉承防范風(fēng)險(xiǎn)、化解風(fēng)險(xiǎn)、誠(chéng)實(shí)守信的可持續(xù)性經(jīng)營(yíng)原則,為中國(guó)財(cái)富管理行業(yè)樹(shù)立了優(yōu)秀典范,贏得了來(lái)自理財(cái)客戶、業(yè)界同仁及公眾媒體等社會(huì)各界的認(rèn)可與贊譽(yù)。?截至目前,銀谷財(cái)富形成了以北京為核心輻射全國(guó)的運(yùn)營(yíng)網(wǎng)絡(luò),全面覆蓋全國(guó)各大省會(huì)城市,累計(jì)為12余萬(wàn)客戶提供過(guò)全方位、個(gè)性化的財(cái)富保管與增值服務(wù)。?放眼未來(lái),銀谷財(cái)富將以實(shí)際行動(dòng)踐行我們對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任的承諾,通過(guò)安全穩(wěn)健的經(jīng)營(yíng)模式與真誠(chéng)專業(yè)的客戶服務(wù),充分發(fā)揮財(cái)富增值的紐帶作用,為廣大的客戶創(chuàng)造更高的生活品質(zhì)與更大的財(cái)富收益!為促進(jìn)中國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的繁榮穩(wěn)定做出突出貢獻(xiàn)!?選擇銀谷財(cái)富,選擇安全誠(chéng)信,締造經(jīng)典財(cái)富,榮享完美生活!
??????截至目前,銀谷財(cái)富形成了以北京為核心輻射全國(guó)的運(yùn)營(yíng)網(wǎng)絡(luò),全面覆蓋全國(guó)各大省會(huì)城市,共有分公司139家,全國(guó)員工4000多人,累計(jì)為12余萬(wàn)客戶提供過(guò)全方位、個(gè)性化的財(cái)富保管與增值服務(wù)。
上班地點(diǎn)
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報(bào)關(guān)助理4000-5000元南寧-江南區(qū) 大專以上1、按標(biāo)準(zhǔn)格式整理客戶報(bào)關(guān)資料,通過(guò)推單系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上推送,根據(jù)系統(tǒng)回執(zhí)通知現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn)同事。 2、負(fù)責(zé)與公司相關(guān)業(yè)務(wù)的事項(xiàng)咨詢及資料管理; 3、完成公司安排的其他工作任務(wù)。 4、大專以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)操作熟練。 5、工作地點(diǎn)為南寧吳圩機(jī)場(chǎng)單一窗口,機(jī)場(chǎng)周邊居民優(yōu)先錄用,食宿自理。1小時(shí)前許強(qiáng)總經(jīng)理
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無(wú)責(zé)+行政班+朝九晚六4000-5000元南寧-青秀區(qū)客服微信/電話溝通 一、工作內(nèi)容: 室內(nèi)辦公,不需要外出,需要有一定的溝通能力 二、崗位要求: 年齡20-35歲,有主管一對(duì)一帶領(lǐng),試崗期間帶薪!短期勿擾! 三、薪資福利: 薪資3500+獎(jiǎng)金,每月發(fā)薪10號(hào) 四、工作時(shí)間: 上午9:30-12:30 下午2:30-6:30不加班! 中間休息兩個(gè)小時(shí) 五、假期福利: 大小休{月休6天} 法定假日正常休息; 團(tuán)隊(duì)聚餐,下午茶等 有經(jīng)驗(yàn)的,薪資待遇可以面談,歡迎您向我咨詢?。。?上下班通勤方便 樓下附近有很多美食小吃·期待您的加入!15小時(shí)前謝發(fā)沖
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行政人事助理3000-4000元南寧-良慶區(qū)1.負(fù)責(zé)招聘工作,應(yīng)聘人員的預(yù)約及接待; 2.員工入職手續(xù)辦理,員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理; 3.公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理; 4.負(fù)責(zé)與其他部門(mén)的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達(dá); 5.負(fù)責(zé)公司各部門(mén)的行政后勤類相關(guān)工作; 6.負(fù)責(zé)考勤及工資績(jī)效的核算; 7.負(fù)責(zé)離職員工的售后處理工作,包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證明、合同解除等; 8.負(fù)責(zé)管理勞動(dòng)合同、保密協(xié)議、房屋租賃協(xié)議及各類人事行政文檔; 9.負(fù)責(zé)企業(yè)資產(chǎn)配置(包括辦公設(shè)備、辦公用品)的管理工作,包括清點(diǎn)、維護(hù)、登記等; 10.還有領(lǐng)導(dǎo)交代的其他行政事務(wù)。15小時(shí)前林開(kāi)云
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行政專員/助理3000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)桂之?。◤V西)健康產(chǎn)業(yè)有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生職位描述: 1. 負(fù)責(zé)發(fā)布招聘信息,篩選簡(jiǎn)歷、邀約面試; 2. 辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù); 3. 負(fù)責(zé)辦公用品采買、辦公區(qū)電腦及設(shè)備的維護(hù)管理; 4. 負(fù)責(zé)員工考勤統(tǒng)計(jì),人事行政檔案管理; 5. 負(fù)責(zé)公司相關(guān)的人事、行政、社保等工作; 6. 掌握最新與企業(yè)相關(guān)政策,實(shí)時(shí)了解人事、行政相關(guān)政策,熟悉勞動(dòng)法; 7. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作。 任職要求: 1. 大專以上學(xué)歷,不限專業(yè); 2. 有1年以上人事行政工作者優(yōu)先; 3. 具有較強(qiáng)的溝通能力,組織協(xié)調(diào)能力,積極向上、善于學(xué)習(xí); 4. 具有團(tuán)隊(duì)合作精神,做事細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),能承受一定的壓力; 5. 有責(zé)任心,可以獨(dú)立開(kāi)展工作。 6.有駕照,會(huì)開(kāi)車,駕齡一年以上經(jīng)驗(yàn)。15小時(shí)前張波
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行政主廚4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西八桂職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)1、負(fù)責(zé)合作單位食堂廚房的全面工作; 2、保證足夠食材庫(kù)存并合理控制食物成本; 3、全面掌握食堂菜單的烹飪技術(shù)、控制出品標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)合作單位需求制定菜譜 4、控制出品的質(zhì)量、樣式、規(guī)格和數(shù)量,把好質(zhì)量關(guān),減少損耗,監(jiān)督廚師按照標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)備食品; 4、制定餐料的訂購(gòu)計(jì)劃,控制餐料的進(jìn)貨、領(lǐng)取,以及餐料食材的質(zhì)量; 5、掌握廚房設(shè)備設(shè)施、用具的使用情況,加強(qiáng)日常管理,防止事故發(fā)生,確保廚房消防安全; 6、聽(tīng)取食堂用餐人意見(jiàn),不斷改善出品質(zhì)量; 7、要求至少3年以上行政主廚經(jīng)驗(yàn),2年以上食堂后廚相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。15小時(shí)前尹老師
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信息員3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西大洋投資集團(tuán)有限公司金融/投資/證券1、大專以上計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè); 2、熟悉和掌握各種計(jì)算機(jī)軟硬件,半年以上大型商場(chǎng)電腦系統(tǒng)維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉PC機(jī)、POS機(jī),電子秤安裝、調(diào)試、維護(hù)和修理; 3、熟悉商場(chǎng)有關(guān)電腦系統(tǒng)的業(yè)務(wù)流程,有一定的網(wǎng)絡(luò)維護(hù)能力及數(shù)據(jù)分析能力; 4、兼負(fù)責(zé)超市來(lái)貨入庫(kù)單所錄入工作 5、工作主動(dòng)性強(qiáng),耐心細(xì)致,有責(zé)任心,具備團(tuán)隊(duì)合作精神。15小時(shí)前方主管
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行政專員/助理3000-4000元南寧-興寧區(qū)廣西得澤申通快遞有限公司交通/運(yùn)輸/物流崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司食堂、宿舍、行政采購(gòu)等工作 2. 日常行政管理工作,確保辦公室運(yùn)作順暢 3. 協(xié)助上級(jí)完成各項(xiàng)任務(wù),并保證工作質(zhì)量和效率 4. 積極參與團(tuán)隊(duì)合作,共同完成項(xiàng)目任務(wù) 任職要求: 1. 具備食堂、宿舍、采購(gòu)等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,同時(shí)能夠有效地與團(tuán)隊(duì)成員交流 2. 能夠迅速適應(yīng)新環(huán)境,融入多變的工作團(tuán)隊(duì) 3. 具有持續(xù)學(xué)習(xí)和改進(jìn)工作方法的能力,以提升工作效率15小時(shí)前譚女士
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材料文員2000-7000元南寧-青秀區(qū)廣西智家裝飾工程有限公司建筑與工程工作內(nèi)容:1.主要負(fù)責(zé)公司與廠家的裝修材料接洽 2.室內(nèi)軟裝設(shè)計(jì)安排 工作內(nèi)容簡(jiǎn)單 工作福利:1.節(jié)假日福利 2.不定時(shí)的下午茶,團(tuán)建活動(dòng) 3.年假一個(gè)月15小時(shí)前黃女士
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15小時(shí)前
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行政前臺(tái)4000-5000元南寧-江南區(qū)廣西鋒之味食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)一、任職要求: 1、22-30歲,158cm以上,大專及以上學(xué)歷,1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉基本的電腦操作,熟練使用辦公軟件; 3、有良好的溝通表達(dá)能力,語(yǔ)言表達(dá)邏輯清晰,反應(yīng)靈敏,性格開(kāi)朗活潑; 4、具備一定的獨(dú)立處理事情能力,積極主動(dòng)性強(qiáng),穩(wěn)重,有責(zé)任,有耐心; 5、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。 二、工作內(nèi)容 1、對(duì)銷售合同的初步審核及相關(guān)營(yíng)銷資料和物料進(jìn)行歸類整理、建檔與保管; 2、給客戶報(bào)價(jià)、按客戶要求整理產(chǎn)品資料; 3、銷售活動(dòng)的協(xié)同配合; 4、客戶訂單的接收、發(fā)貨、打印、售前售后處理、對(duì)賬,在整個(gè)訂單過(guò)程中,完成與業(yè)務(wù)員、客戶和生產(chǎn)部各方面的協(xié)調(diào)工作; 5、負(fù)責(zé)公司日常來(lái)訪客戶的接待、迎送; 6、前臺(tái)電話的接聽(tīng)、公司人員的招聘、入職、考勤、會(huì)議紀(jì)要、活動(dòng)組織; 7、辦公環(huán)境衛(wèi)生服務(wù)管理等。15小時(shí)前潘永英
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