職位描述
崗位職責(zé)
1、做好公司的招聘需求調(diào)查,聯(lián)系招聘渠道,及時補(bǔ)充人員。做好人員招聘廣告的刊登、更新和辦理。
2、通知應(yīng)聘人員面試,安排應(yīng)聘人員面試,對應(yīng)聘人員進(jìn)行初步篩選,按照公司的篩選流程,篩選符合公司的人才進(jìn)行復(fù)試。
3、對新員工進(jìn)行初步的培訓(xùn),讓新員工了解公司的企業(yè)文化,各類規(guī)章制度。
4、及時建立人事檔案資料,做好相關(guān)的保密管理工作。
5、做好績效考核統(tǒng)計、協(xié)助工作,對不合理的地方提出修改意見,并報公司的人力資源經(jīng)理,由公司的人力資源經(jīng)理向公司提出申請。
6、對試用期的員工進(jìn)行面談,表現(xiàn)良好的向公司建議轉(zhuǎn)正。
7、定期對員工進(jìn)行回訪面談,了解員工的思想動態(tài)。
8、負(fù)責(zé)人員考勤工作,按流程做好公司人員的入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動、晉升、離職工作,并跟財務(wù)做好相關(guān)的對接工作,及時調(diào)整其薪資。
9、負(fù)責(zé)員工勞動合同的簽訂,為員工購買社會保險。
10、認(rèn)真執(zhí)行國家和地方相關(guān)法律法規(guī),完善公司勞資管理相關(guān)制度和工作流程。、
11、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)完成相關(guān)的人事工作。
公司簡介
???廣西華御堂投資有限公司成立于2014年12月,經(jīng)營范圍:對醫(yī)藥業(yè)、農(nóng)業(yè)、食品業(yè)的投資。企業(yè)旗下?lián)碛心蠈幦A御堂醫(yī)藥有限責(zé)任公司(醫(yī)藥批發(fā)),廣西華御堂藥業(yè)有限公司(零售連鎖),廣西華御行果業(yè)有限公司等公司。
南寧華御堂醫(yī)藥有限責(zé)任公司成立于2002年5月24日,注冊資金:1008萬。公司擁有近8000多平方米的倉儲和1500多平方米經(jīng)營辦公場所。公司現(xiàn)有員工209人,其中執(zhí)業(yè)藥師7人。于2014年4月4日正式通過新版GSP認(rèn)證。擁有分支機(jī)構(gòu):南寧華御堂醫(yī)藥有限責(zé)任公司馬山分公司。
2014年8月18日,南寧華御堂醫(yī)藥有限責(zé)任公司全資收購廣西南寧太極大藥房有限公司,以嶄新的面貌重新進(jìn)軍藥品零售連鎖領(lǐng)域。接著,2014年9月28日又成功將原深圳中聯(lián)大藥房有限公司所屬廣西全部門店納入旗下。正式組建“廣西華御堂藥業(yè)有限公司”(連鎖)。連鎖總部于2014年11月27日正式通過新版GSP。廣西華御堂藥業(yè)有限公司專注于藥店零售管理,致力于將天,地,人有機(jī)融合,成為極具競爭力的零售藥店新標(biāo)桿。其中“天”是利用網(wǎng)上藥店、微店等技術(shù)開發(fā)非傳統(tǒng)零售客戶;“地”是致力于提升門店現(xiàn)場管理水平和商品力及營銷效果,達(dá)到競爭力的不斷提升;“人”是華御堂藥業(yè)利用強(qiáng)大的人才優(yōu)勢,融合“天”“地”之間的紐帶,實現(xiàn)門店利潤的不斷提升。
????廣西華御行果業(yè)有限公司是從事高品質(zhì)有機(jī)水果貿(mào)易的專業(yè)公司,成立于2014年12月30日。廣西華御行果業(yè)有限公司由南寧華御堂醫(yī)藥有限公司與香港潤豐控股有限公司聯(lián)合創(chuàng)立。南寧華御堂醫(yī)藥有限責(zé)任公司在中國大陸地區(qū)從事醫(yī)藥銷售十幾年,建成了具有較大覆蓋面積的傳統(tǒng)銷售網(wǎng)絡(luò)并與諸多商超保持著穩(wěn)定的合作關(guān)系;香港潤豐控股有限公司是一家注冊在香港的投資控股公司,旗下多家企業(yè)長期從事中國優(yōu)質(zhì)水果的采購、初加工、出口業(yè)務(wù),長期供應(yīng)港澳、東南亞、北美和澳洲市場,并且憑借極高的質(zhì)量和安全性,長期占有當(dāng)?shù)厥袌龅闹饕蓊~。實現(xiàn)這些的根本,在于公司擁有一支從業(yè)近20年的專業(yè)水果種植、采購和銷售團(tuán)隊。
多年來,華御堂經(jīng)過對內(nèi)加強(qiáng)管理,控制成本,逐步完善管理機(jī)制,逐步建立經(jīng)營團(tuán)隊,加強(qiáng)業(yè)務(wù)擴(kuò)張能力;對外重視建立公司整體形象及信譽(yù)知名度,整合資源,搶占市場,擴(kuò)大了“華御堂”企業(yè)效應(yīng)。公司取得了大批供應(yīng)廠商及客戶的信任,與云南白藥、科倫藥業(yè)、桂林三金、玉林制藥等上千家廠商建立了穩(wěn)定的合作伙伴關(guān)系;建
上班地點

-
可能感興趣的職位
-
中轉(zhuǎn)場運作員(南寧江南)4000-6000元南寧-江南區(qū)廣西順豐速運有限公司交通/運輸/物流【薪酬福利】: 全職(入職購買五險)每月按照場地綜合薪資計算,綜合5-6K 【上班時間】: 全職兩班倒(2-3月倒班一次);白班:早8晚7,晚班:晚8早7 【工作職責(zé)】: 1、負(fù)責(zé)對到達(dá)、發(fā)出車輛做好解封車操作; 2、負(fù)責(zé)對到達(dá)操作環(huán)節(jié)的快件進(jìn)行掃描,對進(jìn)出港快件的分揀; 3、按照快件裝卸原則,對到達(dá)和發(fā)出的快件進(jìn)行裝卸、碼放、搬運; 4、做好異??旒畔⒏櫡答仯F(xiàn)場6S操作。 【崗位要求】: 1、全職需高中及中專以上學(xué)歷; 2、吃苦耐勞,能適應(yīng)夜班;有良好的職業(yè)道德操守,服從管理、正直、誠信,了解并認(rèn)同公司價值觀。14小時前黎曉蕾
-
庫管專員3000-4000元南寧-江南區(qū)-南寧華南城廣西美意康健康管理有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生一般倉庫管理員工作內(nèi)容主要有 1. 負(fù)責(zé)倉庫日常物資的驗收入庫、質(zhì)量監(jiān)督、指導(dǎo)和現(xiàn)場作業(yè)管理 2. 安排物資的存放地點,登記出入庫憑證,保管與存檔憑證和物資編號等單證信息 3. 定期盤點、清倉查庫,并及時匯報、處理積壓、殘損、變質(zhì)等物資 4. 負(fù)責(zé)倉庫日常物資的揀選復(fù)核,登記、存檔簽發(fā)出庫憑據(jù) 5. 巡查、維護(hù)物資存儲設(shè)施及環(huán)境,確保物資安全 6. 使用信息系統(tǒng),管理倉儲物資14小時前蔣小華
-
招辦主管8000-13000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學(xué)安吉校區(qū)崗位職責(zé): 1、管理招生團(tuán)隊 2、負(fù)責(zé)招生宣傳管理 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊業(yè)務(wù)分析 4、建立建全的部門制度 5、不斷開拓市場,帶領(lǐng)團(tuán)隊積極開展招生工作,完成公司下達(dá)的業(yè)績目標(biāo)。 任職要求: 1、??埔陨蠈W(xué)歷,需要有教育行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮 2、具備良好的邏輯思考能力,溝通和表達(dá)能力 3、有招生經(jīng)驗,有招生資源的優(yōu)先考慮,待遇面聊 薪資待遇: 底薪+當(dāng)月績效獎 +業(yè)務(wù)提成+全勤獎+ 年終獎金+五險一金 上班時間:周一至周五 上午9:00-12:00 下午14:00-18:00 周末 上午9:30-12:00 下午14:30-17:00 (月休四天,法定節(jié)假日正常放假)14小時前唐冬冬
-
訂單主管6000-8000元南寧-良慶區(qū)廣西巨東投資有限責(zé)任公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)采購部日常工作。 2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理,與供應(yīng)商交貨日期等; 3、對采購產(chǎn)品進(jìn)行匯總、整理及分析,制定采購計劃; 4、對所采購產(chǎn)品的市場情況進(jìn)行分析,尋找市場暢銷或滯銷的產(chǎn)品; 5、與供應(yīng)商溝通,跟蹤產(chǎn)品的交貨期及質(zhì)量,建立供應(yīng)商檔案; 6、對產(chǎn)品采購后的售后服務(wù)工作進(jìn)行跟進(jìn)。 任職要求: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,熟悉建材采購的流程;(有貿(mào)易類、消費類行業(yè)經(jīng)驗可投;大宗商品或建筑類采購,勿投。) 2、具有良好的談判技巧、人際關(guān)系處理能力,溝通能力強(qiáng); 3、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,遵紀(jì)守法,責(zé)任心強(qiáng),嚴(yán)守公司商業(yè)機(jī)密; 4、熟悉建材市場,具有較強(qiáng)的市場洞察力及分析能力,具有較強(qiáng)的執(zhí)行力; 5、抗壓能力強(qiáng)。 (上班時間:8.30:00-18:00 ,月休4天)14小時前鄧女士
-
2025年應(yīng)屆本科畢業(yè)生3000-5000元南寧-良慶區(qū)-沁園中咨工程管理咨詢有限公司計算機(jī)軟件1、工程相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷; 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有高度的責(zé)任心,能吃苦耐勞; 3、工作服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排。 4、工作地點為海南,廣西、廣東、福建,該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定。2025-08-15中咨
-
薪酬專員2001-3000元南寧-江南區(qū)老百姓大藥房連鎖(廣西)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,人力資源管理、勞動經(jīng)濟(jì)、管理學(xué)相關(guān)專業(yè); 2、1年及以上人力資源工作經(jīng)驗(其中需有薪酬績效經(jīng)驗),具零售業(yè)人資工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、熟悉國家及地方勞動法律法規(guī),有基礎(chǔ)的財務(wù)知識; 4、具備勞資關(guān)系問題解決能力及危機(jī)處理能力; 5、熟悉操作各類辦公軟件,熟練使用Excel函數(shù)提高工作效率; 6、處事沉穩(wěn)、耐心細(xì)致,具備良好的團(tuán)隊合作精神; 7、較強(qiáng)的自我約束力,責(zé)任心強(qiáng),承壓力強(qiáng)。 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司薪酬體系要求,核算門店員工薪酬,確認(rèn)無誤后提交發(fā)放; 2、跟進(jìn)門店員工內(nèi)部晉升或降級薪酬相關(guān)工作; 3、負(fù)責(zé)門店薪酬、績效的事務(wù)處理和解釋說明工作; 4、完成部門或公司交給的其他工作。 上班地址:江南區(qū)國凱大道銀凱孵化園6#五樓。 福利: ☆入職當(dāng)月簽訂正式勞動合同,并享有五險一金:養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險、住房公積金; ☆內(nèi)部福利:餐補(bǔ)、節(jié)日禮金、員工生日蛋糕券、年終獎等; ☆工作時間8:30-12:00,13:30-17:30,雙休,享受帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假等; ☆公司提供多層次專業(yè)培訓(xùn),另享有各類激勵方案獎勵,如:提供外部培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會、獲得國家認(rèn)可的專業(yè)證書后可享受提薪并報銷相關(guān)費用。2025-08-15人力資源部
-
南寧-青秀區(qū)廣西南寧易百會計服務(wù)有限公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備投簡歷請看清以下內(nèi)容再投遞 ,能出來實習(xí)面試了再安排面試! 職位描述: 1、學(xué)習(xí)小規(guī)模和一般納稅人做賬報稅的知識; 2、粘貼憑證、貼票掃票等基礎(chǔ)工作; 3、學(xué)習(xí)稅率,第三個月實操; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù); 崗位要求: 1、19-25歲,財會相關(guān)專業(yè); 2、只招實習(xí)生; 3、細(xì)心認(rèn)真,能仔細(xì)看清楚本崗位介紹; 4、聽話照做,老實本分,活潑外向,性格開朗,善于溝通,愿意學(xué)習(xí)。 工作時間: 周一~周五 8:30-12:00 14:00-18:00 周末雙休 國家法定節(jié)假日放假!國家怎么放我們就怎么放! 薪酬待遇: 1、實習(xí)期3個月,補(bǔ)貼500+提成(裝訂、開票等),綜合薪資1000左右; 2、不包吃不包住。 福利待遇: 1、員工培訓(xùn):為新員工提供帶薪培訓(xùn),定期為員工提供提升性培訓(xùn)和學(xué)習(xí); 2、導(dǎo)師指導(dǎo):老員工為新員工提供上崗工作指導(dǎo)和輔導(dǎo); 3、員工福利:提供節(jié)日福利,不定期的下午茶和員工聚餐、員工活動、帶薪旅游。 我們的期盼:培養(yǎng)企業(yè)未來人才 備注:此崗位由公司直招,不收取任何費用,面試分為會計題目筆試初試和復(fù)試,一經(jīng)面試通過可立即安排入職。2025-08-15林經(jīng)理
-
團(tuán)隊主管15000-20000元南寧-青秀區(qū)-財富國際廣場[工作內(nèi)容] 1、負(fù)責(zé)管理銷售團(tuán)隊,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成月度銷售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊銷售過程的監(jiān)督和管理,指導(dǎo)銷售完成個人目標(biāo)和團(tuán)隊目標(biāo); 3、做好團(tuán)隊成員培訓(xùn)等工作,做好員工培訓(xùn)工作,幫助員工盡快成長 4、指導(dǎo)監(jiān)督團(tuán)隊成員工作,負(fù)責(zé)客戶的接待和談判。 【任職資格】 1、學(xué)歷不限; 2、至少半年以上帶金融團(tuán)隊經(jīng)驗 3、基本熟悉市面上的貸款產(chǎn)品,有較好的團(tuán)隊跟單及談判。 4、具有敬業(yè)精神,有強(qiáng)烈的競爭意識,能積極面 立即溝通 薪資結(jié)構(gòu):底薪+個人提成+個人獎金+團(tuán)隊提成+團(tuán)隊獎金+五險+下午茶 綜合薪資:35000-40000/月2025-08-14
-
網(wǎng)咨主管(高薪+每年2次晉升加薪機(jī)會)8000-13000元南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城【崗位職責(zé)】 1、通過在美團(tuán)平臺快速、準(zhǔn)確地為客戶提供醫(yī)美項目相關(guān)的咨詢服務(wù),解答客戶的疑問,提供專業(yè)的醫(yī)美建議,進(jìn)行恰當(dāng)?shù)匿N售鋪墊,提升客戶的購買意愿和轉(zhuǎn)化率。 2、為顧客創(chuàng)建治療項目的預(yù)約,確保預(yù)約信息準(zhǔn)確無誤。 3、制定并實施網(wǎng)絡(luò)咨詢團(tuán)隊的培訓(xùn)計劃,提升團(tuán)隊成員的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力,確保團(tuán)隊成員能夠為客戶提供高質(zhì)量的線上咨詢服務(wù)。 4、領(lǐng)導(dǎo)并管理網(wǎng)絡(luò)咨詢團(tuán)隊,確保團(tuán)隊成員能夠高效地完成個人和團(tuán)隊的業(yè)績目標(biāo),推動團(tuán)隊整體業(yè)績的持續(xù)增長。 5、監(jiān)控團(tuán)隊成員的工作表現(xiàn),定期進(jìn)行績效評估及相應(yīng)的獎勵和激勵,激發(fā)團(tuán)隊成員的工作積極性和創(chuàng)造力。 【任職要求】 1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、2年以上醫(yī)美行業(yè)或類似領(lǐng)域管理經(jīng)驗優(yōu)先。 3、 熟悉網(wǎng)絡(luò)咨詢業(yè)務(wù)流程,了解客戶心理,具備良好的銷售技巧和談判能力。 4、 具備優(yōu)秀的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)和管理能力,有成功帶領(lǐng)團(tuán)隊實現(xiàn)業(yè)績目標(biāo)的經(jīng)驗。 【福利待遇】 1、綜合薪資=職級薪資6500-8500+提成。 2、五險一金。 3、入職即簽訂勞動合同,即日計薪,每月準(zhǔn)時發(fā)薪。 4、每年兩次職級晉升機(jī)會,30%晉升通過率。 5、入職滿一年5天帶薪年假。 6、上班時間:9:00-17:00,10:00-18:00,14:00-22:00。2025-08-14農(nóng)俊
-
薪酬績效主管6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西南寶特電氣制造有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工崗位職責(zé): 1、完善績效考核體系,優(yōu)化績效管理,包括績效指標(biāo)、方案、內(nèi)容、激勵制度等; 2、組織各部門開展績效工作,包括績效指標(biāo)、績效考核、績效評估與改善,績效應(yīng)用等,發(fā)揮績效牽引作用,確保績效結(jié)果達(dá)成; 3、負(fù)責(zé)薪酬福利管理,完成月度薪資核算及各類獎勵激勵匯算,保證工資及福利按時發(fā)放; 4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊部分崗位的人才招聘,滿足業(yè)務(wù)的人才需求; 5、協(xié)助經(jīng)理開展公司人才發(fā)展工作,定期開展人才盤點、人才梯隊培養(yǎng)及人才賦能等; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,人力資源管理等相關(guān)專業(yè); 2、3年制造業(yè)薪酬績效、人才招聘工作經(jīng)驗,獨立開展招聘、績效、人才培養(yǎng)實操業(yè)務(wù); 3、熟練人力資源2-3個模塊業(yè)務(wù),有一定的業(yè)務(wù)理解和專業(yè)深度,為業(yè)務(wù)提供人力資源解決方案; 4、具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力及人力資源風(fēng)險意識; 5、具備良好的職業(yè)操守、職業(yè)素養(yǎng),責(zé)任心強(qiáng)、邏輯思維清晰。2025-08-14招聘組
南寧相關(guān)熱門崗位

- 廣西華御堂投資有限公司
- 所在行業(yè) 投資
- 成立時間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --