職位描述
主要崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)銷售案場(chǎng)的服務(wù)接待工作,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)相關(guān)資源;
2、配合地產(chǎn)營(yíng)銷活動(dòng),統(tǒng)籌協(xié)調(diào)地產(chǎn)銷售、銷售代理等各方關(guān)系,并與其保持溝通,建立定期溝通制度,及時(shí)處理相關(guān)問(wèn)題;
3、處理案場(chǎng)發(fā)生的重大投訴和突發(fā)事件;
4、指導(dǎo)案場(chǎng)現(xiàn)有業(yè)務(wù)開(kāi)展,提高銷售案服務(wù)深入推行特色服務(wù)負(fù)責(zé)督促落實(shí);
5、負(fù)責(zé)銷售案場(chǎng)物業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理與績(jī)效考核,統(tǒng)籌開(kāi)展相關(guān)培訓(xùn),組織團(tuán)隊(duì)會(huì)議。
6、完成《崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)》及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,物業(yè)管理及相關(guān)專業(yè),持物業(yè)管理上崗證、物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先考慮;
2、3年以上物業(yè)公司項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī),熟練掌握項(xiàng)目所在地地方法規(guī)政策,及時(shí)了解行業(yè)內(nèi)信息動(dòng)態(tài);
3、語(yǔ)言表達(dá)流利,邏輯思維清晰,善于溝通,熟練操作辦公軟件,對(duì)客服務(wù)意識(shí)強(qiáng) 。
公司福利:工齡工資+生日賀儀+結(jié)婚賀儀+生育賀儀+入學(xué)賀儀+高溫補(bǔ)貼+過(guò)節(jié)費(fèi)+年貨+體檢+員工培訓(xùn);
休假福利:帶薪年休假+婚假+護(hù)理假+考試假等假期
工作地點(diǎn):南寧市
公司簡(jiǎn)介
廣西金源物業(yè)服務(wù)有限公司隸屬?gòu)V西金源置業(yè)集團(tuán)下屬子公司,以“管理規(guī)范高效、服務(wù)真誠(chéng)快捷”為質(zhì)量方針,“業(yè)主至上、服務(wù)第一”為服務(wù)宗旨,秉承“嚴(yán)格苛求、自覺(jué)奉獻(xiàn)”的企業(yè)精神,始終高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,實(shí)施品牌戰(zhàn)略,經(jīng)過(guò)九年的錘煉,已形成規(guī)范、專業(yè)、細(xì)致、高效的品牌風(fēng)格:創(chuàng)立了“為您服務(wù)、讓您滿意”的管理和服務(wù)模式。
金源物業(yè)在“為您服務(wù)、讓您滿意”的服務(wù)理念指引下,全面導(dǎo)入了ISO9001:2000國(guó)際質(zhì)量管理體系、ISO14001環(huán)境管理體系,并在此基礎(chǔ)上創(chuàng)新、完善,融匯世界先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn),注入國(guó)際先進(jìn)的質(zhì)量管理模式和物業(yè)管理技術(shù)。層層落實(shí)責(zé)任,明確崗位要求,嚴(yán)格遵循業(yè)主至上,服務(wù)第一的經(jīng)營(yíng)宗旨,取得了驕人的成績(jī)。公司成立以來(lái),管理的物業(yè)近100萬(wàn)平方米,目前所管的物業(yè)有香港花園、金湖灣、金源CBD現(xiàn)代城、金源橘子郡、金源悅府、金源橙郡、金源一品、金源CBD東城、金源悅峯、金源中央墅、南寧市勞動(dòng)保險(xiǎn)事業(yè)管理所住宅樓等。公司所管理的物業(yè)中,先后榮獲南寧市“花園式單位”、“十大明星樓盤”、“文明庭院”、“綠色環(huán)保小區(qū)”等稱號(hào),并被評(píng)為“南寧市新城區(qū)2004年度環(huán)境保護(hù)先進(jìn)單位”及2006年度“愛(ài)國(guó)衛(wèi)生先進(jìn)單位”。
現(xiàn)根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,誠(chéng)招以下崗位,歡迎有志之士加入,一起創(chuàng)造輝煌的人生。
上班地點(diǎn)
工作地址:
廣西南寧市金湖路63號(hào)金源CBD現(xiàn)代城28樓 查看上班路線
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百事可樂(lè)-營(yíng)銷系統(tǒng)管理/績(jī)效分析5000-6000元南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心一、承接本部師傅通/營(yíng)銷系統(tǒng)新功能,推進(jìn)省公司展開(kāi) 1.師傅通系統(tǒng)使用輔導(dǎo),系統(tǒng)賬號(hào)管理/角色權(quán)限檢核 2.系統(tǒng)新功能上線推廣 3.系統(tǒng)日常使用問(wèn)題處理及需求反饋 4.系統(tǒng)數(shù)據(jù)維護(hù)及報(bào)表績(jī)效分析,提升經(jīng)營(yíng)效益 5.成品庫(kù)/物流/客戶庫(kù)存管理,精進(jìn)產(chǎn)銷協(xié)調(diào) 6.師傅通KPI/終端門店異常數(shù)據(jù)檢核追蹤 7.相關(guān)系統(tǒng)費(fèi)用預(yù)提/請(qǐng)款/沖銷 二、日常管理 1、SAP系統(tǒng)月度促銷力度上限維護(hù) 2、上級(jí)交辦其他事項(xiàng) 要求: 1、寫(xiě)渠道/品牌經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、計(jì)算機(jī)專業(yè)優(yōu)先19小時(shí)前章麗君
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儲(chǔ)備主管10000-11000元南寧-青秀區(qū)-財(cái)富國(guó)際廣場(chǎng)廣西鋒博房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)集團(tuán)有限公司房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)1.廣西2020年第一網(wǎng)紅神盤; 2.有房地產(chǎn)案場(chǎng)銷售經(jīng)驗(yàn)人員、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生、其他行業(yè)優(yōu)秀人員; 3.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)客戶接待、成交 4.跟進(jìn)成交客戶;19小時(shí)前龐經(jīng)理
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學(xué)術(shù)專員5000-10000元南寧-青秀區(qū)招聘收單員1名(已有市場(chǎng)) 薪資待遇:底薪+績(jī)效+提成,有雙休,五險(xiǎn),醫(yī)藥相關(guān)專業(yè),中專以上學(xué)歷,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生或?qū)嵙?xí)生,想突破自己的伙伴加入我們。 崗位職責(zé): 1、在轄區(qū)內(nèi)醫(yī)院進(jìn)行公司產(chǎn)品的推廣,完成相應(yīng)銷售任務(wù); 2、根據(jù)需要拜訪醫(yī)護(hù)人員,向客戶推廣產(chǎn)品,不斷提高公司產(chǎn)品市場(chǎng)份額; 3、開(kāi)拓潛在的醫(yī)院渠道客戶,并對(duì)既有的客戶進(jìn)行維護(hù); 4、樹(shù)立公司的良好形象, 充分了解市場(chǎng)狀態(tài)。 歡迎好學(xué)勤快、能吃苦耐勞、想提升自己、想賺錢的您踴躍投簡(jiǎn)歷!19小時(shí)前梁惠乾
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零售主管6000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西大麥體育用品有限公司娛樂(lè)/休閑/體育1.全面負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)店鋪的經(jīng)營(yíng)及日常管理; 2.全面負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)人員(店長(zhǎng)、導(dǎo)購(gòu))的招聘,任用,考核等工作; 3.全面負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)促銷活動(dòng)的策劃、跟進(jìn)、落地執(zhí)行、結(jié)果復(fù)盤等; 4.全面負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)店鋪業(yè)績(jī)指標(biāo)的達(dá)成; 5.負(fù)責(zé)在區(qū)域內(nèi)推動(dòng)公司各項(xiàng)制度及要求的落地執(zhí)行; 6.配合與協(xié)助區(qū)域商品及零支部門,合力做好區(qū)域內(nèi)店鋪銷售。19小時(shí)前林金潔
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貨品主管5000-7000元南寧-江南區(qū)廣西南寧定欣商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1.????? 定期分析商品結(jié)構(gòu)銷售情況;及時(shí)反饋給公司相關(guān)部門,以及時(shí)把握市場(chǎng)需求,有力的促進(jìn)銷售; 2.???? 負(fù)責(zé)所管轄地區(qū)貨品的配發(fā)、調(diào)撥、補(bǔ)貨、退換貨處理的管理,及新店配貨。 3.???? 每周制作周或月的銷售報(bào)表,分析報(bào)表,各店銷售庫(kù)存報(bào) 表。 4、對(duì)過(guò)季貨品及當(dāng)季滯銷貨品制定清貨計(jì)劃,優(yōu)化庫(kù)存結(jié)構(gòu)提高庫(kù)存周轉(zhuǎn)率 5.???? 參與每季的商品企劃和訂貨計(jì)劃,對(duì)產(chǎn)品訂貨提供支持; 6.???? 重大節(jié)慶和大型促銷進(jìn)行貨品組織和調(diào)配提出方案,有效促進(jìn)銷售。 7、指導(dǎo)市場(chǎng)整體貨品采購(gòu)(季度、年度及追加補(bǔ)貨)與商品經(jīng)理保持每天的溝通協(xié)調(diào)工作。 8、跟進(jìn)商品KPI核心指標(biāo)完成19小時(shí)前覃妮人事專員
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招辦主管8000-13000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學(xué)安吉校區(qū)崗位職責(zé): 1、管理招生團(tuán)隊(duì) 2、負(fù)責(zé)招生宣傳管理 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)分析 4、建立建全的部門制度 5、不斷開(kāi)拓市場(chǎng),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)積極開(kāi)展招生工作,完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)目標(biāo)。 任職要求: 1、??埔陨蠈W(xué)歷,需要有教育行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 2、具備良好的邏輯思考能力,溝通和表達(dá)能力 3、有招生經(jīng)驗(yàn),有招生資源的優(yōu)先考慮,待遇面聊 薪資待遇: 底薪+當(dāng)月績(jī)效獎(jiǎng) +業(yè)務(wù)提成+全勤獎(jiǎng)+ 年終獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)一金 上班時(shí)間:周一至周五 上午9:00-12:00 下午14:00-18:00 周末 上午9:30-12:00 下午14:30-17:00 (月休四天,法定節(jié)假日正常放假)19小時(shí)前唐冬冬
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高薪績(jī)效專員3000-5000元南寧-青秀區(qū)廣西民泰新能源科技有限公司計(jì)算機(jī)軟件所招職位為:人事專員 1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各部門、相關(guān)重大事宜的協(xié)調(diào)和溝通,起到橋梁紐帶作用; 2、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度及法律法規(guī),負(fù)責(zé)公司檔案整理、編目、鑒定、統(tǒng)計(jì)、保管等工作; 3、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)和后勤管理工作; 4、負(fù)責(zé)公司人員招聘、年度考核、入職離職等人事管理工作; 5、負(fù)責(zé)做好企業(yè)的會(huì)議記錄,發(fā)布會(huì)議紀(jì)要,檢查落實(shí)情況并回饋部門領(lǐng)導(dǎo); 工作時(shí)間:上午08:30-12:00,下午14:00-18:00 有社保,有食堂(免費(fèi)),有晉升空間,公司在籌備上市19小時(shí)前潘小姐
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運(yùn)維專員4000-6000元南寧-青秀區(qū)-桂鹽大廈廣西連邦信息技術(shù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)任職資格 1、 擁有1年以上運(yùn)營(yíng)商領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),具備H3CIE/H3CTE或同類證書(shū)優(yōu)先 2、 掌握OSPF,BGP,MPLS VPN,STP等主流技術(shù),具備主流廠商路由、交換、安全、云計(jì)算相關(guān)產(chǎn)品維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。 3、 工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),具備團(tuán)隊(duì)意識(shí),勇于承擔(dān)工作壓力,具備良好的溝通表達(dá)能力,善于與人溝通 4、 具備數(shù)據(jù)中心網(wǎng)絡(luò)實(shí)施或運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)。19小時(shí)前人事部
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畫(huà)板師5000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西柒智商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口任職要求: 1、服裝設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷優(yōu)先; 2、一年以上服裝開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),有女裝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟練使用photoshop、Ai、coreldraw, 4、對(duì)時(shí)尚潮流敏感,能很好的把握流行趨勢(shì); 5、具備優(yōu)秀的繪畫(huà)基礎(chǔ),了解技術(shù)、工藝、制版的具體操作內(nèi)容; 6、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能承受壓力; 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)服裝及相關(guān)文創(chuàng)產(chǎn)品的設(shè)計(jì),明確品牌定位和產(chǎn)品風(fēng)格,了解公司品牌對(duì)設(shè)計(jì)創(chuàng)意理念 2 、獨(dú)立完成產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì),包括面輔料的調(diào)樣,打樣。 薪酬:試用期1個(gè)月,試用工資面談,轉(zhuǎn)正薪資5K~1W 時(shí)間:10:00-18:30,固定周日休 微信號(hào):**********2025-06-27韋先生
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畫(huà)版師5000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西柒智商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口任職要求: 1、服裝設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷優(yōu)先; 2、一年以上服裝開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),有女裝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟練使用photoshop、Ai、coreldraw, 4、對(duì)時(shí)尚潮流敏感,能很好的把握流行趨勢(shì); 5、具備優(yōu)秀的繪畫(huà)基礎(chǔ),了解技術(shù)、工藝、制版的具體操作內(nèi)容; 6、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能承受壓力; 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)服裝及相關(guān)文創(chuàng)產(chǎn)品的設(shè)計(jì),明確品牌定位和產(chǎn)品風(fēng)格,了解公司品牌對(duì)設(shè)計(jì)創(chuàng)意理念 2 、獨(dú)立完成產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì),包括面輔料的調(diào)樣,打樣。 薪酬:試用期1個(gè)月,試用工資面談,轉(zhuǎn)正薪資5K~1W 時(shí)間:早10點(diǎn)-晚6點(diǎn)半,固定周日休2025-06-27韋先生
南寧相關(guān)熱門崗位
薪資經(jīng)理主管專員績(jī)效薪酬績(jī)效管理薪酬管理薪資主管薪資經(jīng)理薪酬績(jī)效績(jī)效經(jīng)理薪酬經(jīng)理績(jī)效總監(jiān)薪酬總監(jiān)社保專員薪酬績(jī)效專員薪酬主管績(jī)效主管社保主管薪酬績(jī)效經(jīng)理薪酬績(jī)效主管薪資績(jī)效主管培訓(xùn)績(jī)效主管薪酬績(jī)效經(jīng)理/主管薪資專員績(jī)效管理經(jīng)理薪資績(jī)效經(jīng)理績(jī)效主管/經(jīng)理績(jī)效管理主管績(jī)效管理崗薪酬崗績(jī)效經(jīng)理/主管績(jī)效管理總監(jiān)薪酬主管/經(jīng)理員工專員組織績(jī)效經(jīng)理薪酬專員薪酬實(shí)習(xí)生薪酬管理崗

- 廣西金源物業(yè)服務(wù)有限公司
- 所在行業(yè) 安防/包裝/物業(yè)
- 成立時(shí)間 27年(1998年5月13日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 50-100人