職位描述

選聘要求:
1、教育背景:高中(含)以上學歷;
2、工作經(jīng)驗要求:
同行相近崗位同級別工作經(jīng)驗3年以上,退伍軍人優(yōu)先;
3、任職能力要求:
(1)、熟悉國家、地方有關(guān)法律法規(guī)和各項安全管理規(guī)章制度;
(2)、反應敏捷,觀察力強,受過消防技能和軍事化訓練等;
(3)、具有購物中心消防、安保等物業(yè)管理專業(yè)知識和能力;
(4)、具備良好的服務意識,熟知購物中心的各項服務項目,善于與各類顧客打交道,并能妥善處理各種突發(fā)事件;
(5)、具備模范帶頭和團隊管理能力;
(6)、極強的責任心、良好的職業(yè)道德和服務意識;
(7)、良好的語言表達與人際溝通能力;
(8)、服從公司統(tǒng)一調(diào)配。
工作時間
(1)、工作時間:行政班

公司簡介

南寧市極光汽車用品有限公司是一家集汽車用品批發(fā)、汽車真皮座套生產(chǎn)、汽車裝飾用品零售、汽車4S店裝飾美容配套服務于一體的綜合性實業(yè)公司。公司自2003年創(chuàng)建以來,以誠信經(jīng)營為宗旨,秉承“以客為尊,以質(zhì)為本,用戶至上”的經(jīng)營理念一直保持著健康、穩(wěn)健、快速的發(fā)展。傳播美好的居車環(huán)境,健康舒適的駕駛理念,公司自主研發(fā)生產(chǎn)的“陽光”“森億”汽車真皮坐套以及代理的“雷朋”“冰龍”汽車隔熱防爆膜等產(chǎn)品熱銷廣西區(qū)內(nèi)外。
公司經(jīng)過10年的不懈努力,店面占地面積800多平方米,現(xiàn)有員工60多人,憑借專業(yè)的知識、優(yōu)越的品質(zhì)、熱忱的服務在廣西與多家4S店緊密合作,并在區(qū)內(nèi)外建立起500多家市、縣經(jīng)銷商網(wǎng)絡,已發(fā)展成為廣西頗具影響力的一家大型汽車用品銷售企業(yè),并在同行中樹立起良好的企業(yè)形象。今后公司將一如既往以最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品奉獻于汽車用品后裝市場行業(yè),致力打造成業(yè)內(nèi)一流的汽車用品企業(yè),同時為廣大合作伙伴提供更加完美的終端店系列解決方案、更為優(yōu)質(zhì)的服務,持續(xù)領(lǐng)跑中國的汽車后裝市場。

上班地點

可能感興趣的職位

管理培訓生
5000-6000元
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場
該崗位是企業(yè)為未來發(fā)展儲備經(jīng)營管理上的備選人才,后期往公司經(jīng)營管理方向培養(yǎng) 崗位職責: 1.負責所制定區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的推廣和宣傳 2.在所轄區(qū)域內(nèi)負責給客戶提供樣品體驗產(chǎn)品 3.協(xié)助主管做好后期新老客戶的維護工作 4.負責所轄地區(qū)客戶信息的收集和后期的跟蹤推廣 5.前期1-3個月負責熟悉市場業(yè)務,提升個人綜合能力,待能力提升開始負責團隊的運營和管理, 6.協(xié)助經(jīng)理培養(yǎng)優(yōu)秀的骨干 7.前期熟悉公司的業(yè)務流程及企業(yè)文化——>學習人事管理——>學習行政管理——>學習經(jīng)營運作管理 崗位要求:愿意從基層業(yè)務做起,想全面提升自己者均可(歡迎優(yōu)秀應屆生) (1)大學??埔陨蠈W歷 (2)具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力; (3)具備較強的責任心、結(jié)果導向明顯,能承受一定的工作壓力; (4)具備良好的人際溝通、團隊協(xié)作能力。 (5)請求職者前來應聘和上班時形象專業(yè)、著正裝 福利待遇: 1、薪酬:無責底薪3000-4500+績效獎金(6000-8000您的能力決定您的收入)  2、有主管一對一手把手教導,簡單易學 4、給予完善的績效考核,年終獎金及定期調(diào)薪 5、完善的培訓體系和晉升機制 6、帶薪休假,每年1-2次集團旅游學習機會等; 7、定期團隊活動(員工生日party、慶功會、公司旅游、團隊拓展、活動體育活動等) 地址:廣西南寧青秀區(qū)民族大道131號航洋國際城C座2929
16小時前
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場
崗位職責:? 1、完成全年銷售指標: 負責目標市場開發(fā)及維護上量工作,按要求擴大本部門產(chǎn)品市場占有率及覆蓋率; 2、有效進行學術(shù)推廣: 有效地將目標客戶進行分級管理,根據(jù)目標客戶的情況,選擇不同推廣方式,利用專業(yè)化拜訪技能,有效傳遞公司產(chǎn)品信息; 3 、客戶服務與管理: 建立并維系客情關(guān)系,贏得客戶的好感與尊重; 4、銷售報表的提交: 提供準確、真實的銷售數(shù)據(jù),準時上報公司規(guī)定的各項報表。 任職資格: 1、大專及以上學歷,醫(yī)學、藥學專業(yè)優(yōu)先; 2、2年及以上醫(yī)藥行業(yè)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗或1年及以上大型醫(yī)藥外資企業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;了解當?shù)厥袌銮闆r及有實際操作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、良好的溝通能力及人際交往能力、有責任心、堅持原則;為人誠實、勤奮、肯吃苦,工作積極主動。 公司提供有競爭力的薪酬(工資+津貼+獎金)、福利(五險一金)待遇。期待您的加盟!
16小時前
徐浩宇
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
【崗位職責】 一、公司品牌設計、官網(wǎng)、公眾號、企業(yè)文化(如:文化墻、優(yōu)秀員工、員工生日活動、孝道文化、慈善基金、團建)。 二、統(tǒng)籌和規(guī)劃公司人力資源工作,主要工作有: (一)根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及經(jīng)營發(fā)展目標,制定并實施公司人力資源規(guī)劃與配置,負責組織實施; (二)建立完善各項人力資源管理制度、完善管理流程,負責人力資源政策的制訂和實施,及時處理公司中的重大人力資源問題。 (三)能高效招聘、選拔和儲備人才,解決關(guān)鍵崗位和難點崗位問題; (四)建立公司培訓體系,負責人才梯隊搭建提高員工的綜合能力及專業(yè)技術(shù)能力; (五)構(gòu)建和完善適應公司發(fā)展需要的薪酬方案,績效管理方案。 三、行政事務管理: (一)日常行政辦公費用審核、結(jié)算、報銷、分攤,做好成本管控。 (二)采購及固定資產(chǎn)管理:按采購流程完成會務/接待用品、員工福利、辦公用品/耗材申請、采購及報廢,資產(chǎn)盤查。 (三)商務接待事務:組織完成外事接待、配合各內(nèi)部接待事務。 (四)會議管理:組織安排公司各項會議,完成會議現(xiàn)場拍照、視頻錄制、會議紀要撰寫并跟進落實會議決議。 四、完成領(lǐng)導交代的其他任務。 【崗位要求】 一、大專及以上學歷,工商管理、行政管理、企業(yè)管理、文秘等相關(guān)專業(yè)。 二、語言、文字表達能力強、執(zhí)行能力強、撰寫各種公文、工作報告、總結(jié)和計劃。 三、精通EXCEL、WORD、PPT等office常用軟件,熟悉公文的格式。 四、三年以上辦公室和企業(yè)管理工作相關(guān)經(jīng)驗,國企或規(guī)模以上企業(yè)辦公室管理崗位工作經(jīng)驗和行政機關(guān)單位工作經(jīng)驗優(yōu)先。 【崗位待遇】 5000-8000 【相關(guān)福利】 周末雙休+五險一金+餐補+工齡工資+年終獎+孝道獎+過節(jié)福利+生日關(guān)懷+不定期戶外拓展、旅游+國家法定節(jié)日假
16小時前
專員
3000-6000元
南寧-青秀區(qū)
公司介紹: 云客(yunke.ai)中國企業(yè)級AI工作手機的開創(chuàng)者及領(lǐng)軍者,中國最大最專業(yè)的工作手機服務商,中國企業(yè)級AI工作手機第一。目前全國380人全職團隊,總部北京,全國17個城市分公司。 工作時間:9:00-18:00,雙休 薪資構(gòu)成:底薪+績效+招聘提成 【崗位職責】 1、負責招聘AI產(chǎn)品團隊ToC/ToB銷售人員,負責職位發(fā)布、簡歷篩選及面試全流程跟進; 2、對接業(yè)務團隊,梳理人才畫像,提升招聘精準度、降低團隊離職率; 3、負責每天/每周/每月招聘數(shù)據(jù)的匯總、整理及匯報; 4、完成領(lǐng)導安排的其它模塊工作。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷,2年以上工作經(jīng)驗,過往負責過銷售崗位/具備批量招聘經(jīng)驗優(yōu)先,月入職量大于6人以上; 2、良好的溝通表達能力和學習能力; 3、責任心強抗壓能力強。
16小時前
李豹
南寧-江南區(qū)
崗位職責: 1、車輛信息的歸檔及保管。 2、合同的制作與簽署規(guī)整,日常工作的臺賬登記。 3、客戶的征信查詢及訂單的審批。 4、新車輛保險辦理。 5、定期監(jiān)控車輛的運營情況,對數(shù)據(jù)進行準確匯總,協(xié)助業(yè)務款項催回工作。 任職要求: 1.大專以上學歷,法學、工商管理、行政管理文科類等相關(guān)專業(yè) 2、熟悉汽車金融合同、車輛合同等管理流程; 3、能夠熟練使用各類辦公軟件,WORD 及Excel的運用; 4、工作積極主動,認真細致,有良好的溝通表達能力及團隊合作意識,有責任心、耐心及細心。
16小時前
馬傳澤
樓層主管
4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧匯金商業(yè)管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
工作職責: 1.負責商場日常運作管理; 2.督導營業(yè)員、收銀員,進行日常監(jiān)管指導; 3.負責賣場消防等方面安全管理; 4.賣場經(jīng)營數(shù)據(jù)分析,提供管理合理化建議 崗位要求: 1.市場營銷相關(guān)專業(yè)大專以上學歷,親和力強,有一定的溝通能力; 2.能承受一定強度的工作,耐心、有責任心
16小時前
1751711127@qq.com
南寧
1.主要負責UPS電源的安裝與維護,要求能吃苦耐勞,服從安排,責任心強! 2.有電工證,C1駕駛證優(yōu)先錄用,能適應在廣西區(qū)內(nèi)短期出差!
16小時前
楊經(jīng)理
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈
薪資福利: 3500試用期+提成+績效+全勤(轉(zhuǎn)正4000底薪) 周日休、節(jié)假日放假 五險一金、包吃住(小區(qū)式) 生日福利、豐厚年終獎 崗位職責: 協(xié)助經(jīng)理完成當天的目標 開發(fā)新客戶,維護老客戶 收集客戶資料,填寫上傳上報.
16小時前
李梅先
績效主管
7000-10000元
南寧-邕寧區(qū)
崗位職責: 1.結(jié)合公司戰(zhàn)略目標,設計并完善科學合理、貼合實際的績效管理體系,及時調(diào)整和優(yōu)化績效方案; 2.定期收集和分析各部門及員工的績效數(shù)據(jù),跟蹤績效目標的完成進度; 3.挖掘員工績效差異的原因,為公司的培訓與開發(fā)、人才選拔、崗位調(diào)整等人力資源決策提供支持; 4.處理員工對績效評估結(jié)果的異議和申訴,確保績效評估的公平性和公正性; 5.積極推動公司績效文化的建設,提高員工對績效管理的認知度和認同感。 任職要求: 1.本科及以上學歷,人力資源管理相關(guān)專業(yè),具有中級以上職稱或相關(guān)職業(yè)資格證書者優(yōu)先; 2.具有5年以上人力資源工作經(jīng)驗,其中3年以上績效管理工作經(jīng)驗,有制造企業(yè)績效管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.熟練掌握績效管理的理論、方法和工具,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析能力及抗壓能力; 4.工作認真負責,嚴謹細致,具有較強的原則性和保密意識。
2025-09-02
績效培訓主管
8000-12000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、負責公司績效考核方案的優(yōu)化和改革,績效考核的執(zhí)行推進與結(jié)果反饋。 2、負責公司培訓體系優(yōu)化,日常培訓組織工作。 任職資格: 1、專業(yè)經(jīng)驗:在績效模塊有突出能力,獨立設計過績效方案,有較強的工作推進力。核心能力要求,5年以上績效管理經(jīng)驗,熟悉主流考核工具及勞動法規(guī),有200人以上企業(yè)績效工作開展經(jīng)驗優(yōu)先。 2、戰(zhàn)略思維:能將業(yè)務戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化為可落地的績效方案。 3、職業(yè)形象良好,溝通協(xié)調(diào)能力強。 福利待遇: 雙休,五險一金,該崗位具體薪酬根據(jù)個人能力而定,工作地點:金湖廣場
2025-09-02
韋女士
南寧市極光汽車用品經(jīng)營部招聘:公司標志 logo
南寧市極光汽車用品經(jīng)營部
所在行業(yè) 汽車/汽車用品
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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