職位描述

崗位職責(zé):
1、公司的輔助宣傳工作;
2、各部門(mén)的輪崗實(shí)習(xí)工作。

任職要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,優(yōu)先考慮大四學(xué)生;
2、在校成績(jī)優(yōu)異,有良好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力,吃苦耐勞。

公司福利:
1、提供住宿;
2、完善的晉升機(jī)制和共享特色的免費(fèi)培訓(xùn)平臺(tái);
3、同行業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇(薪資=底薪+滿(mǎn)勤+提成+月度獎(jiǎng)金+總經(jīng)理特別獎(jiǎng)+年中/年終獎(jiǎng)金);
4、完善的福利體系(提供住宿/每年兩次孝親年假/保險(xiǎn)繳納/生日獎(jiǎng)/創(chuàng)業(yè)獎(jiǎng)/優(yōu)秀員工獎(jiǎng)/豐富的文化活動(dòng))。

公司簡(jiǎn)介

共享品牌創(chuàng)建于2007年。在以創(chuàng)始人于忠君先生為核心的領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)下,共享堅(jiān)持品牌化經(jīng)營(yíng)、規(guī)?;季帧a(chǎn)業(yè)化聯(lián)動(dòng)的發(fā)展路線(xiàn),逐步實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)升級(jí),現(xiàn)已形成為以健康管理為核心,業(yè)務(wù)涉及健康管理服務(wù)、新型健康地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、生態(tài)農(nóng)業(yè)、旅游、文化傳播、金融投資等領(lǐng)域的多元化健康事業(yè)格局。????共享下轄共享股份、共生地產(chǎn)、共生生態(tài)、共成文化、中科漢康、漢斯托瑪、共興投資等七大子公司,圍繞人類(lèi)健康需求,在全球范圍內(nèi)構(gòu)建涵蓋新型健康地產(chǎn)、養(yǎng)生養(yǎng)老服務(wù)、智能生活產(chǎn)品、文化傳播產(chǎn)品、老年旅游產(chǎn)品、居室環(huán)境產(chǎn)品、睡眠環(huán)境產(chǎn)品、健康廚房產(chǎn)品、保健產(chǎn)品、抗衰老產(chǎn)品、促吸收產(chǎn)品在內(nèi)的全領(lǐng)域健康資源供應(yīng)平臺(tái)。160;????在世界經(jīng)濟(jì)一體化背景下,共享以全球視野確立國(guó)際化精品產(chǎn)業(yè)戰(zhàn)略,致力于打造國(guó)際領(lǐng)先的全產(chǎn)業(yè)鏈健康產(chǎn)業(yè)集團(tuán),立足健康管理,衍生多元格局,以人為本,成為世界級(jí)健康人生的運(yùn)營(yíng)商。????“塑造人、發(fā)展人、成就人”是共享事業(yè)的團(tuán)隊(duì)使命,目前,團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng)速度,營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)覆蓋全國(guó),共享事業(yè)團(tuán)隊(duì)愿景——成為中國(guó)企業(yè)團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng)文化第一品牌!誠(chéng)邀廣大畢業(yè)生的加入,共創(chuàng)偉業(yè)!

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可能感興趣的職位

備件主管
6000-8000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)配件工作人員做好配件管理工作,保證充足的、純正的配件供應(yīng); 2、根據(jù)公司要求和市場(chǎng)需求,合理配置庫(kù)存,將庫(kù)存周轉(zhuǎn)率控制在合理范圍以?xún)?nèi),加快資金周轉(zhuǎn); 3、負(fù)責(zé)每月向相關(guān)部門(mén)提供月度報(bào)表及相關(guān)文件; 4、每月分析備件經(jīng)營(yíng)狀況,并對(duì)呆滯(料)備件提出處理計(jì)劃及改善對(duì)策; 5、全盤(pán)了解廠(chǎng)家之備件商務(wù)政策,并建議售后主管備件經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 6、負(fù)責(zé)定期對(duì)配件部進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),確保帳、卡、物一致; 7、定期召開(kāi)部門(mén)會(huì)議,提高部門(mén)人員業(yè)務(wù)水平和服務(wù)意識(shí),保證員工處于良好工作狀態(tài); 8、加強(qiáng)倉(cāng)庫(kù)各項(xiàng)安全防范工作,確保倉(cāng)庫(kù)整潔有序,物品擺放規(guī)范,良好執(zhí)行6S管理; 9、制定本部門(mén)培訓(xùn)計(jì)劃,定期對(duì)本部人員進(jìn)行配件業(yè)務(wù)及公司制度培訓(xùn); 10、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與其他業(yè)務(wù)部門(mén)的關(guān)系,使配件工作流程不斷優(yōu)化、提高; 11、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其它事項(xiàng); 12、承諾用自已的智力、心力、勞力解決問(wèn)題為團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造榮譽(yù)。 任職要求: 1、汽車(chē)相關(guān)專(zhuān)業(yè),三年以上汽車(chē)維修經(jīng)驗(yàn),或從事汽車(chē)配件兩年以上工作經(jīng)驗(yàn) ; 2、熟悉各種車(chē)型備件,及備件采購(gòu)、入庫(kù)、出庫(kù)管理等日常工作,了解汽車(chē)配件市場(chǎng); 3、有良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神; 4、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和培訓(xùn)能力,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
10小時(shí)前
何主管
科研骨干
15000-20000元
南寧-良慶區(qū)
招聘需求: 1、學(xué)歷或職稱(chēng)要求:博士研究生或者同時(shí)具備碩士學(xué)位+副高職稱(chēng)或者具有正高職稱(chēng); 2、專(zhuān)業(yè)要求:干細(xì)胞科學(xué)、藥學(xué)、生物醫(yī)學(xué)、文旅大健康、生物學(xué)、化學(xué)生物技術(shù)、微生物等與研究方向相關(guān)的專(zhuān)業(yè)均可; 3、工作年限及工作經(jīng)歷要求:有相關(guān)資源優(yōu)先; 4、應(yīng)聘基本條件: ①具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍; ②遵守憲法法律法規(guī),擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有良好的思想政治素質(zhì); ③愛(ài)崗敬業(yè)、品行端正、誠(chéng)實(shí)守信,具有良好的職業(yè)道德,有較強(qiáng)的開(kāi)拓創(chuàng)新及奉獻(xiàn)精神; ④具有招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)、能力及身體健康條件; ⑤具有一定的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力; ⑥特殊需求人才可一事一議。 5、福利待遇: 根據(jù)個(gè)人工作表現(xiàn)、通過(guò)考核后,享受相關(guān)福利待遇,具體如下: (一)博士享受25萬(wàn)元安家費(fèi); (二)博士項(xiàng)目啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)按“一事一議”的方式申請(qǐng); (三)根據(jù)工作業(yè)績(jī)享受績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì),上不封頂; (四)博士可申請(qǐng)自治區(qū)人才專(zhuān)項(xiàng)編制,享受相關(guān)事業(yè)單位待遇; (五)符合條件規(guī)定的博士、碩士人員,可安排購(gòu)買(mǎi)政策性住房; (六)繳納五險(xiǎn)一金,享受帶薪年休假,每年單位組織的免費(fèi)體檢; (七)除上述待遇外,在合作企業(yè)承擔(dān)技術(shù)支撐等科技服務(wù)工作,可享受兼職薪酬和績(jī)效。
10小時(shí)前
539969480@qq.com
南寧-青秀區(qū)
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)門(mén)店新員工的培訓(xùn)、考核工作,以及平時(shí)的知識(shí)培訓(xùn)的考核監(jiān)督工作 2、負(fù)責(zé)協(xié)助上級(jí)處理合作醫(yī)院及二級(jí)代理商的售后技術(shù)問(wèn)題,以及醫(yī)院的技術(shù)駐點(diǎn)協(xié)助 3、輔助門(mén)店活動(dòng),以及技術(shù)部門(mén)對(duì)門(mén)店的幫扶工作 崗位要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,男女不限 2、眼視光專(zhuān)業(yè)或有過(guò)視光相關(guān)行業(yè)1年工作經(jīng)驗(yàn),有驗(yàn)光員證 3、能接受不定期短期省內(nèi)出差 4、沉穩(wěn)踏實(shí)、勤學(xué)上進(jìn)、有責(zé)任心,熟悉辦公軟件 5、打算長(zhǎng)期在視光行業(yè)發(fā)展 薪資待遇: 上班時(shí)間:8:45-12:00 13:15-18:00 月休4天,法定節(jié)假日 薪資待遇:底薪+崗位工作+績(jī)效+提成+技術(shù)補(bǔ)貼+出差補(bǔ)貼+工齡工資+帶薪年假+節(jié)日福利+生日福利+五險(xiǎn) 完整明確的晉升流程,不定期的技能培訓(xùn),有意向考證的公司可報(bào)銷(xiāo)!但要求能做長(zhǎng)期的。
10小時(shí)前
南寧-良慶區(qū)
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,具有較好的英文溝通及寫(xiě)作能力,7年以上品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn),3年以上同崗位外企工作經(jīng)驗(yàn); 2、具備品保相關(guān)專(zhuān)業(yè)能力(ISO9001/ISO14001管理體系/品質(zhì)管理師/品質(zhì)專(zhuān)業(yè)課程(FMEA/MSA/CP/SPC等); 3、溝通能力強(qiáng),能與客戶(hù)及相關(guān)單位有效的溝通及處理品質(zhì)事宜。 4、具有與客戶(hù)溝通質(zhì)量協(xié)議、規(guī)范、限度之能力及架構(gòu)滿(mǎn)足客戶(hù)需求之質(zhì)量系統(tǒng)。 崗位職責(zé): 1、品質(zhì)管理系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)建立;實(shí)施.稽核及改進(jìn); 2、對(duì)內(nèi).外(公司內(nèi)相關(guān)單位. 客戶(hù)、供應(yīng)商……等)品質(zhì)事宜的溝通及處理; 3、部門(mén)組織規(guī)劃及實(shí)施; 4、部屬品質(zhì)專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn); 5、新客戶(hù)開(kāi)發(fā)品質(zhì)要求事項(xiàng)規(guī)劃及實(shí)施。 該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。需了解詳情可聯(lián)系您的招聘顧問(wèn)
2025-08-03
人事
QC主管
5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、管理質(zhì)量部QC日常各項(xiàng)工作,安排、檢查、考核部門(mén)員工工作。 2、執(zhí)行藥品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)控公司藥品質(zhì)量,確保合格。 3、收集統(tǒng)計(jì)質(zhì)量管理信息,分析質(zhì)量管理體系運(yùn)行有關(guān)數(shù)據(jù),確保數(shù)據(jù)的真實(shí)性、可靠性。 4、定期通報(bào)各項(xiàng)質(zhì)量檢查結(jié)果,對(duì)存在質(zhì)量問(wèn)題制訂糾正和預(yù)防措施,并貫徹執(zhí)行。 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、3-5年以上醫(yī)藥企業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn),大專(zhuān)及以上學(xué)歷,中藥學(xué)、藥學(xué)、醫(yī)學(xué)及相關(guān)專(zhuān)業(yè),中級(jí)以上職稱(chēng)優(yōu)先。 2、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及寫(xiě)作能力、執(zhí)行力。 3、熟練使用常用辦公軟件(Excxl、Word、PPT等)及質(zhì)量監(jiān)控軟件。 4、熟悉國(guó)家藥品法律法規(guī),熟悉GSP藥品質(zhì)量管理流程。 5、吃苦耐勞,能承受較大的工作壓力。
2025-08-03
張小姐、黃小姐
南寧-良慶區(qū)-DK國(guó)際
任職資格: 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷、英語(yǔ)四級(jí)以上; 2、物流管理、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、小語(yǔ)種等相關(guān)專(zhuān)業(yè);小語(yǔ)種專(zhuān)業(yè)及有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、有責(zé)任心、溝通能力強(qiáng),性格開(kāi)朗,有良好的職業(yè)素質(zhì)與道德; 4、具備一定電腦知識(shí)和熟練的電腦操作技能并能使用OFFICE辦公軟件; 5、具有良好的溝通、理解能力以及緊急情況時(shí)較強(qiáng)的應(yīng)變能力; 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)進(jìn)口補(bǔ)料、資料統(tǒng)計(jì)收集及報(bào)關(guān)提單制做等工作; 2、負(fù)責(zé)進(jìn)口費(fèi)用結(jié)算、到貨費(fèi)用通知客戶(hù); 3、負(fù)責(zé)滯柜費(fèi)、修洗箱費(fèi)計(jì)收與開(kāi)票通知; 4、收單放貨; 5、退箱體押金; 6、進(jìn)口中轉(zhuǎn)安排及超期重箱處理; 7、各種特殊情況的解決及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 薪酬福利: 4.5-6k 周末雙休 五險(xiǎn) 住房公積金 帶薪年假 年終獎(jiǎng)金 績(jī)效獎(jiǎng)金 員工培訓(xùn) 定期體檢 通訊補(bǔ)貼 出旅費(fèi)補(bǔ)貼
2025-08-03
fccdop@sitc.com
南寧-江南區(qū)
工作內(nèi)容: 1、學(xué)習(xí)和熟悉公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)內(nèi)容,將公司業(yè)務(wù)與產(chǎn)業(yè)鏈管理工作結(jié)合開(kāi)展; 2、協(xié)助經(jīng)理開(kāi)展廣西區(qū)內(nèi)農(nóng)產(chǎn)品種植基地的調(diào)研訪(fǎng)談,與基地建立合作意向,并建立基地基本信息(含規(guī)模、產(chǎn)品的特點(diǎn),上市時(shí)間等); 3、協(xié)助開(kāi)展產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù),選取優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,對(duì)接市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)戶(hù)分銷(xiāo)渠道和開(kāi)發(fā)終端銷(xiāo)售渠道(社區(qū)團(tuán)購(gòu)、食堂超市采購(gòu)、C端采購(gòu)); 4、根據(jù)市場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)業(yè)態(tài),開(kāi)展生鮮農(nóng)產(chǎn)品品種的調(diào)研,建立品種臺(tái)賬、品種結(jié)構(gòu)圖及品種的發(fā)展趨勢(shì)分析; 5、在場(chǎng)內(nèi)開(kāi)展物流業(yè)務(wù)的調(diào)研工作,收集場(chǎng)內(nèi)物流需求及客戶(hù),形成調(diào)研分析報(bào)告; 6、協(xié)助推廣本地優(yōu)質(zhì)和特色農(nóng)產(chǎn)品:開(kāi)展“一季一品”等系列產(chǎn)品推廣活動(dòng)、與系統(tǒng)內(nèi)市場(chǎng)開(kāi)展互聯(lián)互通對(duì)接工作、負(fù)責(zé)對(duì)接大亞灣集采中心(深農(nóng)星選、有種網(wǎng)、消費(fèi)扶貧中心、深農(nóng)廚房等)的消費(fèi)渠道; 7、負(fù)責(zé)做好基地客戶(hù)和銷(xiāo)售渠道客戶(hù)的日常維護(hù)工作; 8、負(fù)責(zé)個(gè)人崗位周、月工作計(jì)劃的制訂和完成情況的總結(jié); 9、收集產(chǎn)銷(xiāo)對(duì)接的交易數(shù)據(jù); 10、履行本崗位安全生產(chǎn)管理職責(zé); 11、按時(shí)完成部門(mén)內(nèi)交辦的協(xié)助性事項(xiàng); 12、按時(shí)完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。 任職資格: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷 2、1年以上從事農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理、熟悉農(nóng)產(chǎn)品的品種特點(diǎn)及交易特性等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具有高度的責(zé)任心,鉆研能力,誠(chéng)實(shí)正直; 4、具有良好的協(xié)調(diào)應(yīng)變能力、溝通能力、總結(jié)分析能力; 5、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神與意識(shí),品行端正,吃苦耐勞; 6、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和執(zhí)行力,熟練使用電腦辦公室軟件; 7、持有機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛證C1執(zhí)照,并熟練駕駛; 8、做事客觀(guān)、嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、踏實(shí)、敬業(yè); 9、具有團(tuán)隊(duì)精神,責(zé)任心強(qiáng); 10、能適應(yīng)出差。
2025-08-03
霍女士
南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)搭建績(jī)效管理體系,制定績(jī)效管理制度; 2、組織績(jī)效管理考核、分析、面談等。 崗位要求: 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,1年績(jī)效管理經(jīng)驗(yàn); 2、綜合素質(zhì)強(qiáng),有主導(dǎo)績(jī)效激勵(lì)方案設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),具備人力資源績(jī)效管理技能; 3、思維創(chuàng)新靈活,做事積極果敢。
2025-08-03
何舒敏
南寧-興寧區(qū)
【市場(chǎng)調(diào)研】 1、負(fù)責(zé)進(jìn)行媒體市場(chǎng)調(diào)研,需求分析和研究,編寫(xiě)推廣調(diào)研報(bào)告 2、負(fù)責(zé)競(jìng)爭(zhēng)廣場(chǎng)的市場(chǎng)調(diào)研和跟蹤并形成報(bào)告 【供應(yīng)商管理】 1、負(fù)責(zé)建立及更新媒體資源庫(kù),考察、選用媒體供應(yīng)商 2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商對(duì)接,為廣場(chǎng)和商品形象提升做媒體宣傳,并對(duì)宣傳效果進(jìn)行評(píng)估 【媒體宣傳】 1、協(xié)助媒體宣傳計(jì)劃的制定并執(zhí)行 2、呼應(yīng)線(xiàn)下活動(dòng),進(jìn)行相應(yīng)的新聞報(bào)道和新媒體宣傳 3、負(fù)責(zé)策劃新媒體原創(chuàng)運(yùn)營(yíng)方案,增加粉絲與閱讀量,提高新媒體知名度 4、負(fù)責(zé)配合公司發(fā)展需要,定期提交媒體階段性的宣傳計(jì)劃和思路 5、負(fù)責(zé)編制業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的單檔、月度、年度預(yù)算,并嚴(yán)格執(zhí)行和管控 【商戶(hù)新媒體推廣】 1、配合主力店及品牌商家活動(dòng),負(fù)責(zé)新媒體內(nèi)容的策劃撰寫(xiě) 2、負(fù)責(zé)組織拍攝品牌商戶(hù)、廣場(chǎng)場(chǎng)景等網(wǎng)紅微視頻、抖音視頻制作、發(fā)布 【知識(shí)經(jīng)驗(yàn)】 1、廣告、中文、傳播、新聞學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè) 2、具有較強(qiáng)的廣告專(zhuān)業(yè)知識(shí),具備一定的媒體、廣告信息資源 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷;
2025-08-03
南寧市興寧區(qū)金川路7號(hào)南寧興寧吾悅廣場(chǎng)
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1.在福利、員工關(guān)系、工資及收入管理方面支持人力資源總監(jiān)。 2.跟進(jìn)人事變動(dòng)表的進(jìn)度,如新聘員工、員工離職、升職、內(nèi)部調(diào)職及開(kāi)除等。 3.管理人力資源系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù),與財(cái)務(wù)部協(xié)調(diào)工資事宜。 4.協(xié)助人力資源總監(jiān)或人力資源經(jīng)理建立和執(zhí)行酒店的計(jì)劃。 5.保證執(zhí)行公司、法律及酒店的政策和程序。 6.協(xié)助員工入職培訓(xùn)、參觀(guān)酒店及其他培訓(xùn)課程的推廣,以加強(qiáng)積極的公司目標(biāo)。 7.根據(jù)政府要求,負(fù)責(zé)管理員工保險(xiǎn)相關(guān)事宜。 8.協(xié)調(diào)實(shí)習(xí)生的工作,如每月津貼發(fā)放、評(píng)估和定期組織會(huì)議。 9.檢查酒店后區(qū)以確保酒店標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行。 10.根據(jù)公司政策和程序,及時(shí)高效完成各項(xiàng)工作。 11.與所有員工保持積極的工作關(guān)系,以建立和提高團(tuán)隊(duì)合作和和諧。 12.負(fù)責(zé)所有法定假期的匯總、審核及申報(bào)。 13. 負(fù)責(zé)外包公司的考勤審核。 任職要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,持有英語(yǔ)4級(jí)及以上英語(yǔ)資格證書(shū); 2.吃苦耐勞,熱愛(ài)酒店行業(yè)。 3.態(tài)度積極,良好的溝通技巧。
2025-08-03
裴韜
武漢共享健康科技股份有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
武漢共享健康科技股份有限公司
所在行業(yè) 包裝/紡織
成立時(shí)間 12年(2013年5月13日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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