職位描述
崗位職責:
1、負責門店商圈二手房及南寧一手房銷和租賃業(yè)務;
2、開發(fā)房源,開拓新客戶;
3、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
4、管理維護客戶關系以及客戶間的長期合作計劃;
5.協(xié)助店務經理帶領下屬簽單。
任職資格:
男女不限,20-40周歲之間,學歷不限,兩年以上房產經驗優(yōu)先。
工作積極主動,有較強的抗壓和抗挫能力,勇于接受房產行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn)。
工作時間:9:00-18:30,月公休四天,法定節(jié)假日正常休息。
薪資福利:
1.底薪2800+20%-50%業(yè)績提成+6.5%管理提成+10%開單現金獎,業(yè)績越多提成越高,不分階段提,直接總提,越努力收獲越多;
2.帶薪休假+慶功聚餐+戶外活動+法定假日+節(jié)假日福利+員工生日會+帶薪出國旅游;
3.為員工購買意外險;
4.年底分紅:會隨著工作年限而分紅,也就是說在公司工作時間越久收入越高;
5.晉升到店務經理可享受免費開店和每月25%的股東分紅,讓你完成創(chuàng)業(yè)的夢想。
晉升:
完善的職業(yè)晉升計劃及空間(營業(yè)經理-店務經理-區(qū)域總監(jiān)),每兩個月考核晉升機制,保證同事們未來的發(fā)展實現個人奮斗目標,入職后每月都有無責底薪而且只會隨著考核晉升增加。
應聘方式:
通過求職網站直接投遞簡歷申請或直接打應聘電話咨詢。
面試時間:周一至周日上午10:00—11:30或下午14:00—17:30。
面試地點:南寧各大城區(qū)都有門店,就近安排面試。
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上班地點

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收入庫主管5000-8000元南寧-興寧區(qū)崗位職責: 1. 負責收入庫的日常管理和維護 2. 確保收入庫的數據準確性和及時更新 3. 優(yōu)化收入庫的操作流程,提高工作效率 任職要求: 1. 具備良好的組織和管理能力 2. 能夠熟練操作財務軟件和辦公自動化軟件 3. 具有較強的溝通能力和團隊合作精神 崗位職責: 1. 負責收入庫的日常管理和維護 2. 確保收入庫的數據準確性和及時更新 3. 優(yōu)化收入庫的操作流程,提高工作效率 任職要求: 1. 具備良好的組織和管理能力 2. 能夠熟練操作財務軟件和辦公自動化軟件 3. 具有較強的溝通能力和團隊合作精神2025-06-06杜于濤
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