職位描述
1、園林、園藝等相關專業(yè),大專及以上學歷;
2、熟悉苗圃操作流程,3年以上苗圃管理經驗;有草花生產經驗優(yōu)先。
3、熟悉園林行業(yè),熟悉各類喬、灌木、花草的種植、移栽、挖運、吊裝、養(yǎng)護等專業(yè)知識,擅長生產部部門管理、培訓;
4、熟悉園林綠化施工規(guī)范、養(yǎng)護標準
5、熟悉區(qū)域園林植物病蟲害的預防及解決措施等;
6、具有強烈的責任心,良好的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神,能吃苦耐勞
7、包吃住,薪酬面談
公司簡介
公司成立于2016年,主要業(yè)務為市政公共工程的總承包,城市園林綠化工程的總承包,地基基礎工程專業(yè)承包,鋼結構工程專業(yè)承包,公司擁有自營的苗圃基地,總占地面積約1300畝,擁有南寧市最大的三角梅基地和三角梅示范標準園區(qū),并與廣西林科院簽署三角梅課題研究項目。公司致力與政府單位合作,業(yè)務廣泛,平臺穩(wěn)健。
上班地點
 
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招商專員/主管/經理6000-10000元·13薪桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場桂林市客都匯商業(yè)有限公司農業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)1、根據公司下達任務,完成個人招商完成率; 2、定期進行市場調研,了解各品牌市場情況,同品牌商品情況; 3、建立儲備品牌庫,定期更新品牌資源; 4、負責商戶的開發(fā)和管理,維持良好的合作關系。1小時內 陳明娟行政人事部經理 陳明娟行政人事部經理
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醫(yī)保服務專員2400-10000元桂林-七星區(qū)-漓濱花園 大專以上1. 【薪資福利詳情】 1、薪資結構:培訓津貼+職務津貼+績效獎金+年度 展業(yè)獎,(新員工額外享有 新人業(yè)績獎金)。 2、額外福利:享有商業(yè)意外保險、商業(yè)養(yǎng)老保險和 商業(yè)醫(yī)療保險,定期團建 本崗位主要是培養(yǎng)綜合金融業(yè)務團隊管理者,剛開始從基層做起,能力優(yōu)秀者最快半年可進入管理層。 1、前期以學習、培訓和實際操作為主,了解公司業(yè)務和產品,提升銷售技能、管理技能以及面談技能。 2、中期以服務老客戶和籌劃團隊為主,進行客戶 售后服務,定期拜訪客戶,了解客戶動態(tài),及時掌握客戶需求解決客戶相關問題,無需自行開拓,由公司配發(fā)以往的老客戶。 3、后期以團隊管理為主,建立團隊,進行國隊管理,在團隊業(yè)務基礎上,發(fā)展隊伍建設,向主管崗位晉升,實現(xiàn)雙贏。 4、協(xié)助上級制定和實施工作標準和服務流程,為 團隊提供日常工作策劃安排,指導帶領新員工 成必要的培訓工作,處理該營業(yè)組的各項管理事務。 1、年齡25~45周歲,男女不限 2、大專及以上(學信網可查),專業(yè)不限,條件 優(yōu)秀者可適當放寬,(我們接受萌新,會有主管一 帶一培訓! 3、能夠完成領導交代的各項任務,具有良好的心理素質; 4、富有責任心、團隊意識好,虛心好學,積極上進; 5、具備良好的溝通能力及語言表達能力,較強的學習能力; 6、市場營銷、金融、保險相關專業(yè)優(yōu)先錄取。4小時前 吳經理人事總監(jiān) 吳經理人事總監(jiān)
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儲備主管6000-21000元·13薪桂林-七星區(qū)-財富名城1、學習團隊管理方法,根據公司要求,組建并管理好團隊日常事務,達成相關要求; 2、根據公司提供的客戶資源,認真做好客戶保單服務,用心維護客戶權益,積極做好公司產品宣傳,力爭為客戶提供更有價值、更加全面的理財與保障; 3、保持與客戶良好的溝通聯(lián)系,管理維護好客戶關系,認真做好客戶服務和經營,積極尋求開拓更多轉介紹。 相關要求: 1.年齡25-45歲。 2.富有開拓精神和良好的團隊合作意識,有良好的學習和溝通能力。 3.具有敬業(yè)精神,有強烈的競爭意識,能積極面對工作挑戰(zhàn)。 4.有良好的職業(yè)素質、服務意識及團隊精神。 5.只要你有夢想、有意愿、有經驗,對工作有激情就可以加入我們。10小時前 秦玉松經理 秦玉松經理
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食堂主管(廣西醫(yī)科大學附屬武鳴醫(yī)院食堂)5000-6000元南寧-武鳴區(qū)廣西中道城市運營管理有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責:負責團隊管理、糾紛協(xié)調、食品安全日常管控、倉庫出入庫管理,并完成醫(yī)院安排的臨時工作。 招聘需求: 1.需具備餐飲管理經驗。 2.要求熟悉電腦操作。 3.持有健康證、食品安全知識培訓證、食品安全管理人員培訓證,并兼任采購人食品安全員。21小時前  
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儲運主管6000-8000元百色-平果市廣西國晶酒業(yè)有限公司石油/化工/礦產崗位職責: 1、做好倉庫物料的收發(fā)存管理,嚴格按流程要求收發(fā)物料,確保收發(fā)物料數(shù)量及型號準確無誤。 2、做好倉儲部門的人員管理和監(jiān)督工作,對倉儲部的員工進行績效考核及培訓工作; 3、負責公司倉儲物流管理,儲運部日常管理工作; 4、負責制定物流配送相關操作及安全管理的具體措施、流程,并在實施中的指導與監(jiān)督; 5、制定配送應急處理預案,負責處理物流配送過程中的各項突發(fā)性事件,根據公司需求和配送方式安排貨品發(fā)送及跟蹤貨品到達情況; 6、負責制定年度物流計劃及費用預算工作;配送成本、效率的分析,運力需求評估、配送路線及距離的審查; 7、負責提供各項產品庫存動態(tài)及成品庫管理工作; 任職要求: 1、年齡30-45歲,物流、會計等相關專業(yè),大專以上學歷。 2、有5年以上相關崗位工作經驗,熟悉倉儲物流管理業(yè)務流程以及倉儲物流管理業(yè)務知識; 3、具有計劃、組織、協(xié)調能力、執(zhí)行能力、領導能力、團隊管理能力和數(shù)據分析能力; 4、熟練使用倉管管理系統(tǒng)、辦公軟件等。 5、有外貿倉儲、物流經驗優(yōu)先。21小時前  
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21小時前 蒙女士行政人事經理 蒙女士行政人事經理
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儲備主管3000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西富之房科技有限公司計算機硬件任職要求;有一定行業(yè)銷售經驗,服從公司制度.能夠完成公司下達任務。有駕照者優(yōu)先 薪資待遇;3000底薪加提成.入職買五險. 上班時間;8.30~12.00 14.00~18.3021小時前 李立慶 李立慶
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零售主管6000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西大麥體育用品有限公司娛樂/休閑/體育1.全面負責所管轄區(qū)域內店鋪的經營及日常管理; 2.全面負責所管轄區(qū)域內人員(店長、導購)的招聘,任用,考核等工作; 3.全面負責所管轄區(qū)域內促銷活動的策劃、跟進、落地執(zhí)行、結果復盤等; 4.全面負責所管轄區(qū)域內店鋪業(yè)績指標的達成; 5.負責在區(qū)域內推動公司各項制度及要求的落地執(zhí)行; 6.配合與協(xié)助區(qū)域商品及零支部門,合力做好區(qū)域內店鋪銷售。21小時前 林金潔 林金潔
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EHS主管8000-10000元北海-合浦縣北海天順風電設備有限公司機械/設備/重工1.確保工廠安全管理組織與目標符合體系要求 2.確保EHS管理體系在工廠內有效運作 3.確保生產現(xiàn)場無重大安全事故 4.確保相關方審核EHS符合要求 任職要求: 1.大專以上學歷,專業(yè)不限 2.具備3年以上工作經驗,至少2年以上同崗位工作經驗 3.具備冶金制造等鋼結構行業(yè)相關EHS管理工作經驗,具備獨立處理問題和解決問題的能力 4.熟悉EHS體系推廣運用 5.熟練使用office、PPT等辦公軟件 6.對外溝通協(xié)調能力及突發(fā)事件的處理能力 7.熟悉ISO14001和OHSAS18001體系推廣運行 8.懂得設備設施電氣安全操作規(guī)程和法律法規(guī)21小時前  
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發(fā)運主管8000-10000元北海-合浦縣北海天順風電設備有限公司機械/設備/重工1、確保公司年度經營指標中的交付量達標; 2、確保發(fā)運計劃有效執(zhí)行 3、確認現(xiàn)場收貨條件 4、確保給予投標階段運輸報價支持,項目運輸風險識別與費用合理管控; 5、確保項目運輸交付安全、準時 6、確保外協(xié)加工廠付款和物流供應商付款合規(guī)、交接文件齊全 7、確保物流供應商索賠管理及時、績效管理有效 8、服從分配,完成上級安排的其他工作,以實現(xiàn)公司總體目標。 任職要求: 1、大專以上、理工科、管理、商務類等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上同崗經驗; 3、配載方案和運輸計劃能力,運輸合同簽訂能力,運輸過程管控能力,發(fā)運協(xié)調能力,運輸問題處理能力,客戶關系維護能力,項目交付風險辨別; 4、適應長時間出差;21小時前  
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