職位描述

.(1)負(fù)責(zé)本公司管理體系的建立和有效運(yùn)行,對本公司質(zhì)量活動負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;
(2)負(fù)責(zé)策劃和組織管理體系內(nèi)部審核,組織管理評審;
(3)負(fù)責(zé)處理客戶投訴;審核涉及本公司活動偏離管理體系文件規(guī)定的評價,采取切實(shí)可行的糾正措施、預(yù)防措施,并監(jiān)督有關(guān)部門實(shí)施;
(4)協(xié)助對檢驗(yàn)質(zhì)量事故的調(diào)查;
(5)負(fù)責(zé)質(zhì)量監(jiān)督工作的管理;
(6)負(fù)責(zé)組織實(shí)驗(yàn)室間比對和能力驗(yàn)證試驗(yàn);
(7)負(fù)責(zé)組織編制、修訂管理體系程序文件和作業(yè)指導(dǎo)書,審批各種質(zhì)量計(jì)劃、質(zhì)量記錄。
(8)取得試驗(yàn)檢測師職業(yè)資格證,或持有交通運(yùn)輸部職業(yè)資格中心頒發(fā)的公路水運(yùn)試驗(yàn)檢測師資格證書

公司簡介

廣西魯信工程咨詢有限公司于2014年5月成立,注冊資金1016萬元人民幣,現(xiàn)有資質(zhì)為公路工程監(jiān)理乙級、房屋建筑工程監(jiān)理乙級、市政公用工程監(jiān)理乙級,公路工程檢驗(yàn)檢測乙級,招標(biāo)代理等。公司擁有嶄新的測量、試驗(yàn)檢測 、辦公、通訊、交通等全套儀器設(shè)備和機(jī)械車輛。
公司以“格致正誠、修遠(yuǎn)求索、以人為本、和而不同”為企業(yè)核心價值觀,恪守“以永遠(yuǎn)的改進(jìn)意識,追求永遠(yuǎn)的優(yōu)質(zhì)服務(wù)”為質(zhì)量方針,銳意進(jìn)取,開拓創(chuàng)新,努力為客戶提供高質(zhì)素的工程咨詢服務(wù)。
建立一支敢于創(chuàng)新的員工隊(duì)伍是企業(yè)做優(yōu)做強(qiáng)的關(guān)鍵,故公司始終堅(jiān)持"以人為本”的發(fā)展思路,不斷加強(qiáng)員工的在職培訓(xùn),不斷探索管理創(chuàng)新,積極推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè) ,不斷增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力, 讓員工在持續(xù)學(xué)習(xí)實(shí)踐中提升自己的價值,讓企業(yè)文化走進(jìn)了公司的每個員工的內(nèi)心。公司以長遠(yuǎn)發(fā)展戰(zhàn)略、科學(xué)專業(yè)化的管理、誠信的品牌形象積極參與市場競爭,力爭將企業(yè)打造成為一流的綜合路橋咨詢服務(wù)商。
想了解更多關(guān)于廣西魯信的信息,請關(guān)注官方公眾號"魯信工程"。

上班地點(diǎn)

工作地址: 中國廣西自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)南寧片區(qū)平樂大道37號南寧華潤佳成五象中心二區(qū)辦公樓三十九層3923-3926室 查看上班路線

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南寧-江南區(qū)
負(fù)責(zé)公司質(zhì)管部全面工作 任職要求:具備本科學(xué)歷,執(zhí)業(yè)藥師
15小時前
肖文杰
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)建立健全公司質(zhì)量管理體系,確保其持續(xù)有效運(yùn)行,滿足外部質(zhì)量審計(jì)要求; 2、熟練掌握QC、QA、微生物各領(lǐng)域的質(zhì)量體系要求,對檢驗(yàn)結(jié)果出現(xiàn)異常情況,應(yīng)組織進(jìn)行調(diào)查并進(jìn)行處理; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量信息的收集、匯總、分析,提出并監(jiān)督糾正預(yù)防措施的有效執(zhí)行,持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量,不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量; 4、參與、策劃各種質(zhì)量管理活動,上級部門質(zhì)量體系考核認(rèn)證工作、內(nèi)審和企業(yè)內(nèi)各部門人員的質(zhì)量培訓(xùn); 5、組織制定并審核物料,確保原輔料、包裝材料、中間產(chǎn)品、待包裝產(chǎn)品和成品符合經(jīng)注冊批準(zhǔn)的要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn); 6、熟悉生產(chǎn)工藝,規(guī)范監(jiān)督生產(chǎn)中的各道工序質(zhì)量,負(fù)責(zé)監(jiān)督生產(chǎn)部門按照GMP要求組織生產(chǎn),對產(chǎn)品生產(chǎn)過程進(jìn)行稽核與控制; 7、擬定部門人員績效考核與工作職責(zé),制定部門人員崗位培訓(xùn)計(jì)劃,做好部門人員的工作安排; 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,藥學(xué)相關(guān)專業(yè),或具有中級專業(yè)技術(shù)職稱或職業(yè)藥師資格證大專以上學(xué)歷; 2、具有至少五年從事藥品生產(chǎn)和質(zhì)量管理的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),其中至少一年的藥品質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn),能熟練應(yīng)用相關(guān)質(zhì)量管理體系; 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、敢擔(dān)當(dāng),責(zé)任心強(qiáng),具備一定溝通能力,有一定領(lǐng)導(dǎo)管理能力。
2025-07-11
何主管
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西英特康藥業(yè)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
一、工作職責(zé) 1、對來貨的商品按要求進(jìn)行驗(yàn)收,做好開箱標(biāo)識; 2、在捷科進(jìn)銷存系統(tǒng)錄入驗(yàn)收記錄; 3、對來貨商品的隨貨同行單和檢驗(yàn)報告單的掃描和上傳至系統(tǒng),并編號歸檔保存; 4、對銷售退回商品按要求進(jìn)行驗(yàn)收,并錄入系統(tǒng); 5、負(fù)責(zé)衛(wèi)生責(zé)任區(qū)域和動態(tài)盤點(diǎn)責(zé)任區(qū)域的管理工作; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時工作。 二、任職條件 1、20-35歲;健康狀況良好,有健康證; 2、中藥學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科或以上; 3、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀畢業(yè)生或?qū)嵙?xí)生亦可考慮; 4、有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力; 5、熟練掌握辦公軟件的使用方法。 不符合上述條件的勿投。
2025-07-11
申女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西輝鴻醫(yī)藥有限公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
崗位職責(zé) 依據(jù)國家GSP標(biāo)準(zhǔn)及公司下達(dá)質(zhì)量管理部的各項(xiàng)質(zhì)量管理業(yè)務(wù)指標(biāo),積極配合質(zhì)量經(jīng)理制定個人質(zhì)量管理業(yè)務(wù)目標(biāo)與策略,以實(shí)現(xiàn)個人的質(zhì)量管理業(yè)務(wù)目標(biāo)。 任職要求 1、醫(yī)/藥學(xué)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;中藥學(xué)相關(guān)專業(yè)或有執(zhí)業(yè)中藥師證者優(yōu)先。 2、熟悉藥品、中藥飲片、醫(yī)療器械質(zhì)量管理等專業(yè)知識及政策。 3、二年以上醫(yī)藥批發(fā)商業(yè)企業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn);有成功案例者優(yōu)先。 4、具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)意識,善于營造積極和諧的工作氛圍。
2025-06-30
人力資源部  陳
廣西魯信工程咨詢有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西魯信工程咨詢有限公司
所在行業(yè) 建筑/監(jiān)理
成立時間 11年(2014年5月16日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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