職位描述
一、薪資待遇:
1、《短途底薪》:六千五百元,綜合工資:八千左右,出差補(bǔ)貼200元/次,主要負(fù)責(zé)江浙滬周邊地區(qū)送貨,當(dāng)天來回。
2、《長途底薪》:七千五百元,綜合工資:一萬左右,出差補(bǔ)貼300元/次,主要負(fù)責(zé)北京,廣州,深圳,成都,重慶,西安等各大遠(yuǎn)距離城市送貨;出差時(shí)間4-7天一個(gè)來回。
3、上班時(shí)間早八晚五,加班另算,公司每月10號準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資(統(tǒng)一打卡)不拖欠,不扣不押。
4、所運(yùn)送的貨物都是比較昂貴的電子產(chǎn)品。
二、任職要求:
1、50歲以下,初中以上學(xué)歷,部隊(duì)退伍轉(zhuǎn)業(yè)軍人優(yōu)先。
2、身體健康、不暈車、認(rèn)識26個(gè)英文字母,無明顯紋身煙疤、無犯罪記錄;
3、能吃苦耐勞、人品端正、做事認(rèn)真、勇于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)、適應(yīng)長期出差;
4、無工作經(jīng)驗(yàn)者可帶薪培訓(xùn)、本崗位接受應(yīng)屆生,實(shí)習(xí)生,愿意培養(yǎng)人才,儲備人才。
三、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)指定線路內(nèi)的物品送達(dá),保證貨物能夠安全到達(dá)客戶公司;
2、負(fù)責(zé)所運(yùn)載物品的安全、指揮裝卸車,檢查等工作,簽收回執(zhí)單;
3、協(xié)助完成每日運(yùn)輸統(tǒng)計(jì),監(jiān)督司機(jī)送貨途中是否有無故改變行程,拖延送貨時(shí)間等情況;
4、中途保證貨物的防火防盜一系列工作。
四、福利待遇:
1、飲食供應(yīng):免費(fèi)提供一日三餐,出差享有專項(xiàng)補(bǔ)貼.
2、住宿條件:免費(fèi)提供4~6人間,有空調(diào),洗衣機(jī),獨(dú)立衛(wèi)生間,電視,免費(fèi)寬帶
3、生活設(shè)施:生活區(qū)設(shè)有平價(jià)超市、網(wǎng)吧、水果店、ATM、快遞收發(fā)點(diǎn)、醫(yī)務(wù)室等
入職方式】
㈠:短信登記:發(fā)送“姓名+年齡+民族+報(bào)道日期”至于經(jīng)理登記報(bào)名。
㈡:第一天(面試—辦理入職—住宿)第二天【體檢—發(fā)工作服、工作證】
面試合格即可簽訂勞動(dòng)合同!當(dāng)天安排住宿
只要相信你自己你就可以超越你自己不拋棄不放棄任何一位員工都是我們的伙
公司簡介
1、周末雙休
2、包食宿
3、話補(bǔ)
4、車費(fèi)報(bào)銷
5、五險(xiǎn)一金
6、帶薪年假15天
7、年終獎(jiǎng)
8、三個(gè)月一次內(nèi)部晉升機(jī)會
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學(xué)生科科長6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西國際商務(wù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院1、 貫徹執(zhí)行黨的教育方針和上級指示,負(fù)責(zé)學(xué)生工作組織、協(xié)調(diào)和管理工作。主持學(xué)生科全面工作,負(fù)責(zé)制定校區(qū)學(xué)生工作計(jì)劃并組織實(shí)施。 2、負(fù)責(zé)學(xué)生心理健康指導(dǎo)工作。 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理學(xué)生應(yīng)急事件和學(xué)生重大違紀(jì)事件。 4、負(fù)責(zé)做好學(xué)生資助管理工作。 5、負(fù)責(zé)部門人員的配備、分工、培訓(xùn)、考核和獎(jiǎng)懲等管理工作。 6、負(fù)責(zé)部門工作會議,協(xié)調(diào)*門工作人員的職責(zé)工作;負(fù)責(zé)召集學(xué)生工作例會。 7、組織學(xué)校學(xué)生的管理工作的檢查與評價(jià),及時(shí)交流情況,溝通信息,分析了解學(xué)生工作管理中存在的問題,提出改進(jìn)措施。 8、總結(jié)學(xué)生工作的經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)校區(qū)學(xué)生工作總結(jié),提出學(xué)生教育與管理工作的建議。 9、完成上級部門交給的臨時(shí)性工作任務(wù)。 本崗位工作地點(diǎn):柳州市、桂林市2025-08-04
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醫(yī)務(wù)科主任5000-8000元南寧-良慶區(qū)南寧成林中醫(yī)醫(yī)院有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生崗位要求: 1.有二級以上醫(yī)院醫(yī)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 2.大專以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)類相關(guān)專業(yè); 3.原則上年齡不超過60周歲; 4.熟悉醫(yī)院經(jīng)營管理,了解醫(yī)療管理政策; 5. 具有較好的應(yīng)急能力、組織能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、決策能力等。2025-08-02人事科
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學(xué)生科科長(百色)5000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西民族大學(xué)相思湖校區(qū)廣西群賢教育集團(tuán)有限公司教育/培訓(xùn)1、 貫徹執(zhí)行黨的教育方針和上級指示,負(fù)責(zé)學(xué)生工作組織、協(xié)調(diào)和管理工作。主持學(xué)生科全面工作,負(fù)責(zé)制定校區(qū)學(xué)生工作計(jì)劃并組織實(shí)施。 2、負(fù)責(zé)學(xué)生心理健康指導(dǎo)工作。 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理學(xué)生應(yīng)急事件和學(xué)生重大違紀(jì)事件。 4、負(fù)責(zé)做好學(xué)生資助管理工作。 5、負(fù)責(zé)部門人員的配備、分工、培訓(xùn)、考核和獎(jiǎng)懲等管理工作。 6、負(fù)責(zé)部門工作會議,協(xié)調(diào)*門工作人員的職責(zé)工作;負(fù)責(zé)召集學(xué)生工作例會。 7、組織學(xué)校學(xué)生的管理工作的檢查與評價(jià),及時(shí)交流情況,溝通信息,分析了解學(xué)生工作管理中存在的問題,提出改進(jìn)措施。 8、總結(jié)學(xué)生工作的經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)校區(qū)學(xué)生工作總結(jié),提出學(xué)生教育與管理工作的建議。 9、完成上級部門交給的臨時(shí)性工作任務(wù)。 本崗位工作地點(diǎn):百色市2025-08-02麥老師
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學(xué)生科科長(柳州)6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西民族大學(xué)相思湖校區(qū)廣西群賢教育集團(tuán)有限公司教育/培訓(xùn)1、 貫徹執(zhí)行黨的教育方針和上級指示,負(fù)責(zé)學(xué)生工作組織、協(xié)調(diào)和管理工作。主持學(xué)生科全面工作,負(fù)責(zé)制定校區(qū)學(xué)生工作計(jì)劃并組織實(shí)施。 2、負(fù)責(zé)學(xué)生心理健康指導(dǎo)工作。 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理學(xué)生應(yīng)急事件和學(xué)生重大違紀(jì)事件。 4、負(fù)責(zé)做好學(xué)生資助管理工作。 5、負(fù)責(zé)部門人員的配備、分工、培訓(xùn)、考核和獎(jiǎng)懲等管理工作。 6、負(fù)責(zé)部門工作會議,協(xié)調(diào)*門工作人員的職責(zé)工作;負(fù)責(zé)召集學(xué)生工作例會。 7、組織學(xué)校學(xué)生的管理工作的檢查與評價(jià),及時(shí)交流情況,溝通信息,分析了解學(xué)生工作管理中存在的問題,提出改進(jìn)措施。 8、總結(jié)學(xué)生工作的經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)校區(qū)學(xué)生工作總結(jié),提出學(xué)生教育與管理工作的建議。 9、完成上級部門交給的臨時(shí)性工作任務(wù)。 本崗位工作地點(diǎn):柳州市、桂林市2025-08-02麥老師
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中醫(yī)醫(yī)師(南寧師范大學(xué)醫(yī)務(wù)室 )6000-8000元南寧-青秀區(qū)-中房·翡翠園廣西南寧德心醫(yī)養(yǎng)門診有限公司計(jì)算機(jī)軟件中醫(yī)醫(yī)師( 急聘) 一、崗位職責(zé) 1、熟練將中醫(yī)理、法、方、藥及針灸、按摩等或中西藥結(jié)合方法,為患者提供中醫(yī)檢診與治療服務(wù); 2、開展多種形式的中醫(yī)預(yù)防保健服務(wù)活動(dòng),宣傳中醫(yī)養(yǎng)生保健防病治病知識。 二、任職資格 1、大專以上學(xué)歷,中醫(yī)、中西醫(yī)、針推專業(yè),持中醫(yī)執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證; 2、8年以上實(shí)際臨床工作經(jīng)驗(yàn),精通中醫(yī)學(xué)知識,掌握治療流程,能解決多發(fā)病常見病; 3、良好的職業(yè)道德與敬業(yè)精神,善于與患者進(jìn)行良好的溝通,維護(hù)醫(yī)患關(guān)系; 4、退休老中醫(yī)醫(yī)師優(yōu)先。 地址:江南區(qū)明陽工業(yè)園明陽大道15號南寧師范大學(xué)師園學(xué)院醫(yī)務(wù)室2025-08-01姚主管
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內(nèi)科醫(yī)生(南寧師范大學(xué)醫(yī)務(wù)室)8000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西南寧德心醫(yī)養(yǎng)門診有限公司計(jì)算機(jī)軟件1、熟練掌握全科常見病、多發(fā)病的診斷和治療; 2、有全科醫(yī)學(xué)專業(yè)的臨床經(jīng)驗(yàn),持有全科執(zhí)業(yè)醫(yī)師證或全科醫(yī)生培訓(xùn)合格證,本科及以上學(xué)歷; 3、嚴(yán)格按照有關(guān)衛(wèi)生法律法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)及技術(shù)操作規(guī)范開展執(zhí)業(yè)活動(dòng); 4、熱愛本職工作,良好的職業(yè)道德,愛護(hù)患者,保護(hù)患者隱私; 5、有高度的工作責(zé)任心,良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),良好的醫(yī)患溝通能力、有耐心、有愛心,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 6、努力鉆研業(yè)務(wù),不斷學(xué)習(xí)醫(yī)學(xué)新理論、新技術(shù),提高醫(yī)療質(zhì)量。 上班地點(diǎn):江南區(qū)明陽工業(yè)園明陽大道15號南寧師范大學(xué)師園學(xué)院醫(yī)務(wù)室2025-08-01姚主管
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總務(wù)科科長6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-萬象華府一、工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)起擬校區(qū)后勤運(yùn)營年度工作計(jì)劃和經(jīng)費(fèi)預(yù)算,并組織實(shí)施。 2.負(fù)責(zé)校區(qū)后勤物資采購及管理,制訂、完善相關(guān)管理制度。 3.負(fù)責(zé)校區(qū)消耗物資申領(lǐng)、申購與出入庫審核工作。 4.負(fù)責(zé)校區(qū)水電設(shè)施設(shè)備的維護(hù)、檢修,對接、審核水電費(fèi)的結(jié)算。 5.負(fù)責(zé)校區(qū)建筑物基礎(chǔ)工程的維護(hù)、修繕,供應(yīng)商或工程方的對接等工作。 6.負(fù)責(zé)學(xué)校食堂、商鋪的食品衛(wèi)生、消防、從業(yè)人員健康安全與食品價(jià)格的監(jiān)管工作。 7.負(fù)責(zé)抓好校園保潔、***清運(yùn)和廢水廢氣廢渣的處理工作。 8.負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍、教師公寓的調(diào)配管理,抓好宿舍內(nèi)部資產(chǎn)管理。 9.負(fù)責(zé)校區(qū)保安、教官團(tuán)隊(duì)的日常管理。 10.其它領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。 二、任職要求: 1.具有較高的政治素質(zhì),良好的思想品德和職業(yè)道德。 2.大專及以上學(xué)歷,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),理工類專業(yè)、具有電工操作證(高壓電工、變配電工、維修電工)優(yōu)先。 3.具有較好的組織協(xié)調(diào)、計(jì)劃執(zhí)行及人際溝通和協(xié)調(diào)能力;具有一定的部門及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)合作精神。 4.愛崗敬業(yè),作風(fēng)端正,工作勤奮,吃苦耐勞,團(tuán)結(jié)同志,具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和服務(wù)意識。2025-08-01
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醫(yī)務(wù)科主任(玉林)5000-9000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé): 1、在院長的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)醫(yī)院醫(yī)療組的行政和業(yè)務(wù)技術(shù)管理工作。 2、組織制定眼科醫(yī)療技術(shù)常規(guī)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),工作制度并組織實(shí)施。 3、合理組織調(diào)度醫(yī)療力量,為病人提供良好的診療服務(wù)。 4、負(fù)責(zé)醫(yī)療質(zhì)量管理及醫(yī)療安全管理,處理醫(yī)療糾紛。 5、計(jì)劃和組織科研技術(shù)開展及院內(nèi)外學(xué)術(shù)交流,醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。 6、負(fù)責(zé)醫(yī)療信息,病案管理工作,正確上報(bào)數(shù)據(jù)給衛(wèi)生局及集團(tuán)。 7、負(fù)責(zé)定期向藥監(jiān)和衛(wèi)生行政部門反應(yīng)有關(guān)醫(yī)療過程中發(fā)現(xiàn)的問題。 8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。 崗位要求: 1、臨床醫(yī)學(xué)或基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)本科學(xué)歷以上。 2、年齡40-55歲,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 3、具備各種常見疾病診療知識;熟知臨床業(yè)務(wù)流程;熟悉衛(wèi)生法律、法規(guī)。 4、具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。2025-07-30蘇慶燦
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醫(yī)務(wù)管理主任10000-15000元南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城【醫(yī)療管理主任】 1、輕醫(yī)美頭部連鎖輕醫(yī)美門店醫(yī)療板塊運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)。 2、作為頭部連鎖品牌的醫(yī)務(wù)管理人員,你的工作將直接影響品牌形象和市場地位,享有較高的職業(yè)榮譽(yù)感。 【崗位職責(zé)】 1、全面掌握并監(jiān)督各連鎖門店的醫(yī)療、醫(yī)技業(yè)務(wù)工作流程和操作規(guī)范,確保符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 2、掌握并應(yīng)用醫(yī)療行業(yè)相關(guān)法律法規(guī),確保醫(yī)療質(zhì)量和安全管理。 3、負(fù)責(zé)醫(yī)療安全管理,統(tǒng)籌安排處理患者投訴和醫(yī)療糾紛。 4、組織并參與對外醫(yī)療技術(shù)合作和學(xué)術(shù)交流,協(xié)調(diào)院外專家會診工作。 5、合理調(diào)度院內(nèi)儀器,提高運(yùn)營效率。 6、積極配合衛(wèi)健局的各項(xiàng)檢查,確保各連鎖門店合規(guī)運(yùn)營。 【任職資格】】 1、大專及以上學(xué)歷,醫(yī)療相關(guān)專業(yè)。 2、對醫(yī)療行業(yè)的法律規(guī)章、制度流程有深入了解,熟悉醫(yī)療質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)。 3、具備出色的組織協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力和人際溝通技巧,能夠高效解決復(fù)雜問題。 【薪酬福利】 1、薪資結(jié)構(gòu):綜合薪資=職級薪資1w-1.5w+高額提成,提供具有競爭力的薪酬。 2、職業(yè)發(fā)展:提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會,每年兩次職級晉升機(jī)制,助力個(gè)人成長。 3、五險(xiǎn)一金,入職滿一年五天帶薪年假。2025-07-29農(nóng)俊
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醫(yī)務(wù)大行政10000-15000元南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城1、輕醫(yī)美頭部連鎖輕醫(yī)美門店醫(yī)療板塊運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)。 2、作為頭部連鎖品牌的醫(yī)務(wù)管理人員,你的工作將直接影響品牌形象和市場地位,享有較高的職業(yè)榮譽(yù)感。 【崗位職責(zé)】 1、全面掌握并監(jiān)督各連鎖門店的醫(yī)療、醫(yī)技業(yè)務(wù)工作流程和操作規(guī)范,確保符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 2、掌握并應(yīng)用醫(yī)療行業(yè)相關(guān)法律法規(guī),確保醫(yī)療質(zhì)量和安全管理。 3、負(fù)責(zé)醫(yī)療安全管理,統(tǒng)籌安排處理患者投訴和醫(yī)療糾紛。 4、組織并參與對外醫(yī)療技術(shù)合作和學(xué)術(shù)交流,協(xié)調(diào)院外專家會診工作。 5、合理調(diào)度院內(nèi)儀器,提高運(yùn)營效率。 6、積極配合衛(wèi)健局的各項(xiàng)檢查,確保各連鎖門店合規(guī)運(yùn)營。 【任職資格】】 1、大專及以上學(xué)歷,醫(yī)療相關(guān)專業(yè)。 2、對醫(yī)療行業(yè)的法律規(guī)章、制度流程有深入了解,熟悉醫(yī)療質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)。 3、具備出色的組織協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力和人際溝通技巧,能夠高效解決復(fù)雜問題。 【薪酬福利】 1、薪資結(jié)構(gòu):綜合薪資=職級薪資1w-1.5w+高額提成,提供具有競爭力的薪酬。 2、職業(yè)發(fā)展:提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會,每年兩次職級晉升機(jī)制,助力個(gè)人成長。 3、五險(xiǎn)一金,入職滿一年五天帶薪年假。2025-07-29農(nóng)俊
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