職位描述

崗位職責(zé):
1、負責(zé)金太陽網(wǎng)校、APP、商城的線上用戶持續(xù)增長,達成業(yè)績目標(biāo);
2、根據(jù)公司市場戰(zhàn)略及產(chǎn)品特點,敏銳把握與提煉用戶需求,策劃、執(zhí)行線上推廣活動,收集推廣反饋數(shù)據(jù),不斷改進推廣效果
3、熟悉用戶增長打法,能夠從用戶獲取、轉(zhuǎn)化、留存等方面系統(tǒng)輸出產(chǎn)品/運營打法;
4、對用戶、市場進行調(diào)研,尋找新的增長點,促進業(yè)務(wù)整體增長。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,3-5年增長方面經(jīng)驗,有產(chǎn)品經(jīng)驗優(yōu)先;
2、邏輯思維能力強,有極強的好奇心和探索欲望;
3、數(shù)據(jù)敏感度高,能夠根據(jù)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)來提升發(fā)現(xiàn)增長點,提升增長策略;
4、具備良好的自我驅(qū)動力,有強烈的工作激情、責(zé)任心;
5、結(jié)果導(dǎo)向,能夠高效的工作,抗壓力強。

公司簡介

廣西金一匯教育投資有限公司是廣西金太陽教育集團旗下子公司,位于南寧市中心,是南寧有名的綜合性教育投資企業(yè)之一。公司以多元化教育投資經(jīng)營為發(fā)展根基,形成了教育產(chǎn)業(yè)開發(fā)與投資、教育產(chǎn)業(yè)管理與咨詢、校企合作等業(yè)務(wù)板塊。公司依托豐富的教育資源和雄厚的資金優(yōu)勢,以教育投資及咨詢服務(wù)為核心,用投資引導(dǎo)教育發(fā)展,開辟出一條教育與投資完美融合的專業(yè)化道路。公司目前已與多家知名教育機構(gòu)合作在廣西各城市投資落地等項目,計劃在未來的三到五年內(nèi)打造成中國最優(yōu)秀的教育投資品牌之一。

東萌金太陽教育創(chuàng)辦于1996年,是一所集基礎(chǔ)教育研究、培訓(xùn)、學(xué)校、幼兒園及軟件開發(fā)為一體的文化教育集團。旗下設(shè)有廣西庭藝外國語學(xué)校、廣西金尚優(yōu)中學(xué)、南寧市金太陽教育培訓(xùn)學(xué)校、廣西金太陽作文培訓(xùn)學(xué)校、廣西華杯數(shù)學(xué)培訓(xùn)學(xué)校、南寧市金太陽實驗幼兒園。教育培訓(xùn)分布在南寧、柳州、桂林、北海、崇左、上思等城市有31家分校,其中有11所分布在南寧市。東萌金太陽教育涵蓋了智能快速作文、智能數(shù)學(xué)、新概念英語、劍橋英語、中小學(xué)生各科同步輔導(dǎo)、書畫、舞蹈、繪畫等各科領(lǐng)域,是廣西規(guī)模較大,項目齊全的綜合類教育文化集團,曾被評為“全國十佳教育機構(gòu)”、“南寧市誠信聯(lián)盟單位”、“全國作文強?!薄ⅰ爸袊褶k教育百強學(xué)?!?、“中國民辦教育五星級學(xué)?!钡葮s譽稱號,成為廣西教育培訓(xùn)行業(yè)的成功典范。學(xué)校本著“用先進文化培育明日之星”的教育理念,自主研發(fā)教材,不斷引進先進的教學(xué)模式,注重師資力量的培養(yǎng),竭力打造一流的教育文化集團。
東萌金太陽每學(xué)期均有上萬名學(xué)員,500多位優(yōu)秀教育工作者,其中高級教師占75%以上,都經(jīng)專業(yè)院校培訓(xùn)并取得教師資格證。優(yōu)秀的師資隊伍始終奮斗于教育的第一線,為社會培養(yǎng)優(yōu)秀人才!
學(xué)校獲得的部分榮譽和資質(zhì)
廣西最大的綜合類培訓(xùn)學(xué)校;
 廣西第一所集九年義務(wù)及培訓(xùn)于一體的學(xué)校;
 廣西唯一一所具有外景創(chuàng)作的培訓(xùn)學(xué)校;
 廣西唯一一所自研教材及素質(zhì)教育基地;
全國小記者培訓(xùn)基地、奧林匹克杯學(xué)科大賽南寧工作部;
全國文學(xué)藝術(shù)作品大賽報名點;
每年學(xué)員獲全國各科目各級獎項均達到1000名以上,在南寧市培訓(xùn)學(xué)校中名列前茅。
2005年全國小記者指導(dǎo)中心把我校列為“全國小記者培訓(xùn)基地”;
2006、2007、2008年連續(xù)三年中國寫作協(xié)會授予我?!白魑膹娦!钡姆Q號;
2008年中國民辦教育家協(xié)會授予我?!叭珖呀逃龣C構(gòu)”榮譽稱號;
2009年奧林匹克杯全國大賽組委會分別授予我?!皧W林匹克杯全國作文、數(shù)學(xué)、英語大賽南寧賽區(qū)承辦權(quán)”;
2010年我校被中國青少年寫作研究中心授予“中國青少年寫作研究中心金太陽分中心”;
2010年獲“華羅庚金杯”少年數(shù)學(xué)邀請賽組委會授權(quán)成立“金太陽代表隊”并參加總決賽;
2011年在第16屆“華羅庚金杯”總決賽中“金太陽代表隊”榮獲四枚銅牌,獲獎牌總數(shù)名列廣西第一;
2012年在第四屆兩岸四地“華羅庚金杯”少年數(shù)學(xué)精英邀請賽中榮獲三等獎;
2012年我校被評為南寧市民滿意的課外輔導(dǎo)品牌、南寧市誠信聯(lián)盟成員單位、“中國民辦教育百強學(xué)校”和“中國民辦教育五星級學(xué)?!钡葮s譽稱號;
2012年我校被評為“南寧市民滿意的教師服務(wù)團隊”以及“南寧市市民滿意的民辦學(xué)?!睒s譽稱號;
2013年我校被南寧市青秀區(qū)人民政府評為“優(yōu)秀社會組織”榮譽稱號;
2013年我校被奧林匹克杯全國大賽組委會授予“奧杯全國作文、數(shù)學(xué)、英語大賽南寧市指定培訓(xùn)機構(gòu)”。
2014年我校成功申辦奧林匹克杯全國數(shù)學(xué)、英語大賽總決賽,在南寧設(shè)立奧林匹克杯作文總決賽廣西分會場。
東萌金太陽致力于專業(yè)人才的培育與發(fā)展,注重對員工的專業(yè)引導(dǎo),提供廣泛機會及發(fā)展空間,大力培養(yǎng)教學(xué)精英。目前學(xué)校已建立健全完善的人才選、育、用、留管理體系,為員工規(guī)劃科學(xué)的發(fā)展晉升通道,學(xué)校多數(shù)中高層管理人員都是來自內(nèi)部優(yōu)秀一線員工。

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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西吉運二手車市場
工作內(nèi)容: 負責(zé) Facebook、Instagram 平臺廣告全流程運營:搭建廣告賬戶、創(chuàng)建廣告組 / 素材、設(shè)置定向與預(yù)算,確保投放落地; 制定投流策略:根據(jù)產(chǎn)品特性與目標(biāo)市場(如歐美 / 東南亞等),優(yōu)化受眾、素材、出價,提升 ROI; 數(shù)據(jù)追蹤與優(yōu)化:每日監(jiān)控廣告數(shù)據(jù)(曝光、點擊、轉(zhuǎn)化等),及時調(diào)整策略,降低成本; 維護賬號健康:關(guān)注平臺政策變動,規(guī)避違規(guī)風(fēng)險,確保廣告正常投放; 對接團隊:與設(shè)計、產(chǎn)品團隊同步素材需求,輸出投放效果報告,推動迭代。 崗位要求: 至少 2 年以上 FB/INS 廣告投放經(jīng)驗,熟悉 Facebook Business Manager、Instagram Ads Manager 操作; 對數(shù)據(jù)敏感,能通過數(shù)據(jù)復(fù)盤優(yōu)化投放策略,有提升轉(zhuǎn)化 / 降低 CPA 的實際案例優(yōu)先; 了解海外社媒用戶習(xí)慣(如歐美 / 東南亞市場),能針對性制定定向策略; 具備抗壓能力,能適應(yīng)投放高峰期的快速調(diào)整需求; 英語基礎(chǔ)良好(能看懂平臺政策與數(shù)據(jù)報告)。 ? 薪資暴擊: 年薪+ 業(yè)績獎金 + 提成(上不封頂)轉(zhuǎn)正后薪資升級! 想挑戰(zhàn)高薪?對海外社媒投流有經(jīng)驗 / 有想法? 具體細節(jié)面談詳聊,等你加入!
6小時前
蔡經(jīng)理
南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 基本要求:具備3年以上汽車行業(yè)CRM管理或新媒體相關(guān)工作領(lǐng)域經(jīng)驗,高端品牌或新能源品牌優(yōu)先 ? 本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 ? 熟練運用office辦公軟件 ? 良好的用戶服務(wù)意識 ? 高效地處理多項事務(wù)的能力 ? 有良好的團隊管理經(jīng)驗, 團隊合作力強 ? 懂汽車技術(shù)知識優(yōu)先考慮 1. 負責(zé)用戶增長統(tǒng)籌工作,包括用戶發(fā)展和新媒體兩個板塊的工作內(nèi)容,制定用戶增長月度、季度、年度工作規(guī)劃。 2. 新媒體項目管理:了解新媒體的運營邏輯,并完成線索目標(biāo)和大定目標(biāo)。 3. 面訪管理:通過交付面訪/吧臺服務(wù)面訪輸出滿意度分析&結(jié)果, 同步相關(guān)部門整改; 4. 客戶分層分級管理:通過交車面訪及用戶活動梳理用戶畫像,建立會員積分體系,對用戶實現(xiàn)分層分級管理。 5. 車主活動管理: 開展??突顒?、社群活動、車主講堂、用戶直連、俱樂部活動,確?;顒佑行涞貓?zhí)行。 6. 品牌口碑管理: 負責(zé)用戶傳播陣地的運營維護,負責(zé)KOC用戶挖掘、篩選、維系、發(fā)展,擴大UGC傳播。 7. 用戶增長管理: 實現(xiàn)潛客線索、轉(zhuǎn)介紹用戶的雙增長。 8. 做好跨部門協(xié)作工作,保障得到關(guān)聯(lián)部門的有效配合與支持。
2025-08-06
黃凡
用戶運營
7000-8000元
南寧-青秀區(qū)-匯東國際
工作內(nèi)容:小電充電寶推廣與后期維護 工作要求:最低學(xué)歷為大專,有無經(jīng)驗都可以,誠實自律,與前單位無經(jīng)濟糾紛史 您最關(guān)心的:底薪4k,高額績效。勞動法規(guī)定的所有假期都有:司齡假,產(chǎn)假,陪產(chǎn)假,法定節(jié)假日等,入職當(dāng)月繳納五險一金,外加商業(yè)險
2025-08-05
唐永波
南寧-良慶區(qū)
廣西華匠電子商務(wù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1.具有用戶運營和電商思維,了解用戶運營邏輯。 2.熟悉了解海外各類社媒fb.ins等的特點,懂得運營社媒。 3.具有基本操作能力,如圖片處理,視頻剪輯等,也懂運用最新AI工具提升效率,具有內(nèi)容運營能力。 4.有網(wǎng)感,善于捕捉最新動態(tài),有很強摸索自學(xué)能力。 5.了解熟悉海外TikTok運作。 6.歡迎有思想,具有相關(guān)清晰思路的優(yōu)秀畢業(yè)生。 7.同時歡迎資深運營師洽談合作。
2025-08-05
林壯填
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、負責(zé)“新手盒子”的流量運營和推廣工作,通過精準(zhǔn)的市場分析和用戶畫像鎖定,制定并執(zhí)行流量引入策略,包括但不限于付費廣告投放、kol/koc、社群運營、內(nèi)部廣告資源整合等有效提升平臺DUA以及用戶轉(zhuǎn)化率。 2、自媒體賬號的運營工作:負責(zé)短視頻,圖文等內(nèi)容創(chuàng)作與運營,通過高質(zhì)量的內(nèi)容吸引并留住用戶,提高IP&商品曝光度和用戶粘性。需要熟悉抖音、B站、小紅書等社交媒體平臺的運營規(guī)則和算法,制定并執(zhí)行內(nèi)容發(fā)布計劃 3、定期對推廣運營數(shù)據(jù)進行深入分析,包括內(nèi)容表現(xiàn)、用戶行為、銷售轉(zhuǎn)化等,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整運營策略,持續(xù)優(yōu)化內(nèi)容質(zhì)量和推廣效果。 4、與其他同事保持密切溝通,共同推動項目進展,解決運營過程中遇到的問題,提升整體運營效率。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,5年及以上流量運營,用戶增長運營經(jīng)驗,熟悉KOL/KOC/社群/社交媒體的流量運營體系,且有完整落地的項目實戰(zhàn)經(jīng)驗; 2、熟悉新媒體賬號運營,孵化;需要有從0~1完整運營經(jīng)驗; 3、具備高度的流量敏感度,較強的數(shù)據(jù)分析能力,能夠挖掘數(shù)據(jù)背后的關(guān)鍵問題與增長機會; 4、有較強的項目管理能力和執(zhí)行力,善于協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,解決復(fù)雜問題,具備主動工作的意識,有良好的溝通能力; 5、資深游戲用戶/擁有游戲向從業(yè)經(jīng)驗最佳
2025-08-05
張柏瑋
用戶運營
4000-5000元
南寧-青秀區(qū)
工作內(nèi)容:通過相應(yīng)的平臺,電話,相結(jié)合,把公司的工藝推廣,讓更多需要裝修的客戶更好的了解,從而邀約客戶到店。1、通過公司提供的資源,將潛在客戶轉(zhuǎn)變?yōu)橐庀蚩蛻?,及時準(zhǔn)確地了解客戶信息,把握客戶需求,及時記錄客戶需求;2、積極邀約客戶上門體驗,為客戶提供專業(yè)的設(shè)計服務(wù),與設(shè)計師共同制訂跟進方案;3、有效進行客戶關(guān)系的維護和發(fā)展,提升客戶滿意度和客戶價值,建立長期共贏的客戶合作關(guān)系;4、負責(zé)公司的新老客戶開發(fā)與銷售,完成公司下達的銷售任務(wù);任職要求1、學(xué)歷不限,專業(yè)不限,18-35歲為佳,對銷售類工作有濃厚興趣;2、具有較強的抗壓能力、良好的客戶服務(wù)意識;3、具備良好的語言表達、人際溝通能力與執(zhí)行力;4、接收應(yīng)屆畢業(yè)生。
2025-08-05
莫經(jīng)理
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1.開展市場研究,確保用戶活動與公司策略相符; 2.設(shè)計并執(zhí)行市場推廣活動,增強品牌知名度;用戶活躍度。 3.與團隊緊密合作,確保推廣策略的有效實施; 4.分析推廣活動的效果,提出優(yōu)化建議; 5.跨部門溝通協(xié)作,保證推廣活動與公司目標(biāo)一致。 任職要求: 1.具備高度的市場敏感度,能快速適應(yīng)市場變動; 2.優(yōu)秀的團隊合作能力,能與不同部門有效溝通; 3.具有獨立策劃和組織推廣活動的能力; 4.對用戶運營工作充滿熱情,具備良好的職業(yè)道德; 5.愿意接受挑戰(zhàn),對新技術(shù)和方法保持學(xué)習(xí)態(tài)度。 6.公司有免費培訓(xùn)上崗,正式上崗后有主管一對一帶領(lǐng),有無工作經(jīng)驗的均可
2025-08-02
用戶運營
10000-15000元
南寧-良慶區(qū)-盛科城
人民出行(南寧)科技有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
職位描述 1、深入了解用戶特征&用戶需求要點,通過調(diào)研以及數(shù)據(jù)挖掘深度洞察用戶需求,并梳理上線運營規(guī)劃以及需求,推動落地實施 2、具有一定的數(shù)據(jù)分析能力,可以通過數(shù)據(jù)分析用戶行為,深刻理解各個維度得轉(zhuǎn)化,數(shù)據(jù)敏感,具備業(yè)務(wù)意識,能全鏈路優(yōu)化完成用戶轉(zhuǎn)化 3、分場景用戶運營,熟悉用戶畫像分類,對用戶群進行細分、挖掘、引導(dǎo)、培養(yǎng)和維護,對用戶進行分層,不同層級用戶差異化維護運營策略,提升用戶量、活躍度和忠誠度 4、能結(jié)合內(nèi)外部環(huán)境情況,即使捕捉當(dāng)前用戶需求和趨勢和變化,產(chǎn)出促進用戶留存、轉(zhuǎn)化得創(chuàng)新玩法方案,并推動落地拿到結(jié)果 5、能協(xié)同產(chǎn)品團隊,完善運營體系建設(shè),提高產(chǎn)品運營能力和為用戶運營提供產(chǎn)品運營方案 任職要求: 1、3年以上互聯(lián)網(wǎng)運營經(jīng)驗 2、邏輯思維能力,較好的用戶思維,有用戶運營類經(jīng)驗優(yōu)先 3、目標(biāo)導(dǎo)向,較好的數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)驅(qū)動意識 4、具有良好得溝通和語言表達能力,團隊協(xié)作、執(zhí)行力和學(xué)習(xí)能力,并能主動思考及推進工作 5、敢于嘗試創(chuàng)新、懂用戶心理 薪資待遇:10-15K,大小休,五險一金。
2025-08-02
黃小姐
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1.開展市場調(diào)研與分析,確保用戶活動接洽; 2.策劃并執(zhí)行市場推新活動,提升品牌知名度與市場份額; 3.與團隊協(xié)作,確保對用戶的推廣策略有效實施; 4.分析推廣活動的效果,提出改進建議; 5.跨部門溝通協(xié)作,保證推廣活動與公司戰(zhàn)略一致。 任職要求: 1.具備強烈的市場敏感度,能夠快速響應(yīng)市場變化; 2.優(yōu)秀的團隊合作能力,能與不同部門有效溝通; 3.具有較強的組織與策劃能力,能夠獨立策劃推廣活動; 4.對市場用戶運維工作充滿熱情,具備良好的職業(yè)道德; 5.愿意接受挑戰(zhàn),對新技術(shù)、新方法保持學(xué)習(xí)態(tài)度。 晉升空間: 用戶運營專員-主管-團隊經(jīng)理-部門經(jīng)理-城市經(jīng)理 待遇: 試用期1-2個月,底薪3000-3500+提成1500+績效獎金1000+補貼(收入5000-8000) 轉(zhuǎn)正收入6000-10000; 具體待遇***。
2025-08-02
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
廣西榕萱良品牌管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
會員運營專員崗位職責(zé): 1、負責(zé)會員相關(guān)體系搭建及會員營銷活動制定并執(zhí)行 2、負責(zé)會員招募、會員權(quán)益規(guī)劃及實施 3、負責(zé)線上會員系統(tǒng)運維,如小程序商城、社群搭建及客戶留存等 4、數(shù)據(jù)管理及數(shù)據(jù)分析 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 2、具備較強的學(xué)習(xí)能力、語言溝通能力、數(shù)據(jù)分析能力 3、工作嚴謹負責(zé),抗壓能力強 4、熟練掌握word、excel辦公軟件的應(yīng)用,有女裝行業(yè)或者會員運營工作者優(yōu)先
2025-08-02
蔣旭
廣西金一匯教育投資有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西金一匯教育投資有限公司
所在行業(yè) 會展/投資/教育
成立時間 9年(2016年7月4日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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