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職位描述

工作職責(zé)：1、負責(zé)信用卡行業(yè)應(yīng)用的推廣，主動尋求和對接潛在合作單位；
2、負責(zé)信用卡現(xiàn)有功能應(yīng)用和網(wǎng)點的維護與跟蹤，做好客戶的維系和管理工作；
3、負責(zé)信用卡行業(yè)應(yīng)用的資源整合，商務(wù)談判；
4、項目工作的開展，營銷活動推動，服務(wù)項目推廣，用戶培訓(xùn)，客戶服務(wù)工作落實
崗位要求
1、33歲以下大學(xué)本科或以上學(xué)歷，電子商務(wù)、信息管理類、計算機、市場營銷等相關(guān)專業(yè)；2、有行業(yè)資源整合工作經(jīng)驗對市場開發(fā)有一定的了解，具備一定的項目建設(shè)、市場推廣和資源整合能力。
3、了解市場營銷相關(guān)技巧和知識

公司簡介

一、企業(yè)簡介
廣西我來了網(wǎng)絡(luò)科技有限公司成立于2015年7月，是一家以手機APP開發(fā)、科研于一體的大型綜合性企業(yè)，作為國內(nèi)領(lǐng)先的信用管理軟件開發(fā)公司及信用理財與信用增值等一站式服務(wù)運營商，一直致力于信用金融領(lǐng)域的規(guī)范化、專業(yè)化和市場化運營，為國內(nèi)信用金融企業(yè)提供專業(yè)、高效、優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)。
二、企業(yè)愿景：打造中國信用全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)第一平臺
三、企業(yè)目標：助力信用體系發(fā)展、促進和諧社會建設(shè)
四、企業(yè)使命：成就企業(yè)??解放卡奴
??????服務(wù)銀行??貢獻社會
五、企業(yè)價值觀：誠信負責(zé)???創(chuàng)新至尚
????????????????專業(yè)進取???尊愛至誠

上班地點

可能感興趣的職位: 廣西汽車運輸普貨運營經(jīng)理
7000-11000元

南寧-良慶區(qū)

廣西辰輝教育投資有限公司

金融/投資/證券

普貨運營經(jīng)理：薪資7-11k,可談。本職位工作責(zé)任：全面負責(zé)運營部門管理，主要有運營統(tǒng)籌與調(diào)度管理、安全與合規(guī)管理、安全與合規(guī)管理、團隊管理與人員培訓(xùn)、成本控制與效率提升、應(yīng)急管理與事故處理、報表與數(shù)據(jù)管理等。主要工作地址是在南寧江南區(qū)研祥智谷這邊，有這方面經(jīng)驗歡迎投遞簡歷。要求：年齡25-50歲，身體健康，能承擔(dān)腦力勞動并能加班、出差。物流管理、供應(yīng)鏈管理、交通運輸、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。一、工作經(jīng)驗經(jīng)理級：5年以上物流實操經(jīng)驗，具備貨物運輸、安全管理等多環(huán)節(jié)管理經(jīng)驗。二、專業(yè)技能* 精通物流管理系統(tǒng)（WMS/TMS）、ERP系統(tǒng)（如SAP、Oracle）及數(shù)據(jù)分析工具（Excel、Power BI等）。熟悉國內(nèi)物流法規(guī)、運輸模式（陸運）及關(guān)稅政策。具備成本建模、預(yù)算編制及考核能力。三、戰(zhàn)略與決策能力** 能制定物流網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化策略（如樞紐布局、多式聯(lián)運方案），應(yīng)對供應(yīng)鏈突發(fā)風(fēng)險。平衡效率與成本，降低運營成本。四、團隊管理** 擅長跨部門協(xié)作，具備供應(yīng)商談判及承運商管理經(jīng)驗。領(lǐng)導(dǎo)團隊規(guī)模通常要求10人以上（經(jīng)理級）五、問題解決能力擅長通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)瓶頸（如庫存周轉(zhuǎn)率低、運輸延誤），提出改進方案。六、行業(yè)偏好：普通貨物整車大件運輸有相關(guān)工作經(jīng)驗。

2025-08-16; 廣西作業(yè)幫智能硬件運營經(jīng)理
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西銘瑞科技有限公司

計算機硬件

崗位職責(zé):維護和開發(fā) 崗位福利:五險教育背景: 大專以上學(xué)歷行業(yè)經(jīng)驗: 1 －3年以上工作經(jīng)驗崗位經(jīng)驗: 從事數(shù)碼通訊和教育行業(yè)優(yōu)先

2025-08-14

劉祥武; 項目運營經(jīng)理
6000-10000元

南寧-青秀區(qū)-金湖帝景

廣西優(yōu)樂俊智能機器人有限公司

計算機軟件

工作內(nèi)容： 1.負責(zé)柳州教育項目的實施管理工作 2.配合人工智能教育項目策劃，推動和確保柳州項目人工智能教育項目各類活動的順利完成，產(chǎn)生項目成果，項目產(chǎn)出 3.能獨立進行項目執(zhí)行，協(xié)調(diào)客戶關(guān)系，解決項目管理中的問題 4.引導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)，滿足項目區(qū)域及學(xué)校師生的需求 5.負責(zé)結(jié)合產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢并建立公司方案資源庫，對方案內(nèi)容進行模塊化標準化改造 6.進行人工智能相關(guān)的業(yè)務(wù)拓展 7.上級安排的其他工作任職要求： 1.本科及以上 2.熟悉教育行業(yè)，K12教育，steam教育，人工智能教育行業(yè)情況 3.五年以上從業(yè)經(jīng)歷，三年以上教育相關(guān)項目管理經(jīng)驗 4.有較強的溝通，組織，協(xié)調(diào)能力 5.有良好的語言及書面表達能力 6.工作條理性強，項目文檔能力強，具備很強的責(zé)任心和團隊合作精神 7.有柳州教育系統(tǒng)相關(guān)資源優(yōu)先，從事教育信息化項目者優(yōu)先，有銷售經(jīng)驗優(yōu)先 8.有豐富的區(qū)域性集群性項目交付經(jīng)驗優(yōu)先福利待遇及休息： 1、福利：五險一金、節(jié)日禮品、團建、每年體檢 2、周末雙休、法定節(jié)假日正常休

2025-08-14

吳女士; shopify獨立站運營經(jīng)理
6000-9000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場

廣州華賓倫網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

一、崗位職責(zé) 1、熟悉獨立站shopify的建設(shè)與運營； 2，負責(zé)營銷推廣活動的方案策劃、預(yù)算、文案撰寫、實施及推廣效果的評估和反饋； 3，負責(zé)建立和維護Facebook、Pinterest、YouTube等社交平臺的品牌主頁； 4，負責(zé)google, facebook關(guān)鍵詞廣告策略的制定，投放，并對推廣的效果進行高質(zhì)量的優(yōu)化和跟蹤。 5，分析流量數(shù)據(jù)、市場趨勢、產(chǎn)品曝光率以及客戶行為并制定優(yōu)化推廣策略； 6，開發(fā)物色海外紅人（FB,INS,Blogger等），建立與海外各大紅人以及大咖合作關(guān)系；二、崗位要求 1.能完成shopify獨立站團隊建設(shè)從0到1，優(yōu)秀的英語文字溝通表達能力 2.熟悉網(wǎng)絡(luò)營銷渠道，擁有較豐富的shopify網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗和互聯(lián)網(wǎng)資源； 3.具有敏銳的數(shù)據(jù)分析能力，品牌包裝推廣能力，獨立站活動創(chuàng)意策劃能力； 4.善于利用多種網(wǎng)絡(luò)推廣手段，熟練掌握BBS 、博客、軟文、社區(qū)推廣、點評網(wǎng)站、問答平臺等及其它推廣方式； 5.熟練操作常用的網(wǎng)頁制作軟件和網(wǎng)絡(luò)搜索工具，了解網(wǎng)站開發(fā)、運行及維護的相關(guān)知識； 6.有職業(yè)素養(yǎng)。

2025-08-13

林潔純; 區(qū)域運營經(jīng)理
12000-15000元

南寧

江西煌上煌集團食品股份有限公司

快速消費品(食品,飲料,化妝品)

1、戰(zhàn)區(qū)年度目標制定本區(qū)域年度營銷計劃，并推動實施，達成年度任務(wù) 2、做好戰(zhàn)區(qū)年度各類指標的分解，實現(xiàn)銷售額、毛利及毛利率、費用額及費用率，利潤額及利潤率達成 3、深度研究調(diào)研所轄區(qū)域消費者/產(chǎn)品/渠道/社會等特點，制定戰(zhàn)區(qū)中長期市場規(guī)劃和行動計劃 4、根據(jù)公司下發(fā)統(tǒng)一標準，指導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)門店的標準化管理，包括但不限于物品、人員、產(chǎn)品、現(xiàn)場5S管理，全面提升門店盈利能力、信息化水平、門店形象，確保老店業(yè)績指標達成 5、負責(zé)所轄戰(zhàn)區(qū)加盟商團隊管理，包括新加盟商引進以及老加盟商優(yōu)化調(diào)整，加盟商委員會組建及管理，提升整個加盟商隊伍的經(jīng)營管理水平，提升加盟商的向心力負責(zé)整個戰(zhàn)區(qū)團隊建設(shè)，包括人才招聘、培訓(xùn)、輪崗、晉升等，提升整個團隊的凝聚力、戰(zhàn)斗力和工作勝任力，提升團隊組織文化水平 6、負責(zé)戰(zhàn)區(qū)團隊建設(shè)與管理，提升部門整體工作能力及職業(yè)素養(yǎng)，做好戰(zhàn)區(qū)內(nèi)部人員優(yōu)化和后備銷售人才的培養(yǎng)； 7、處理突發(fā)事項及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2025-08-13

雷*生; 運營經(jīng)理（玉林市）
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西千景酒店集團有限公司

酒店/旅游

任職要求： 2年以上連鎖酒店或4星級酒店店總或運營經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗。

2025-08-12

趙女士; 門店運營經(jīng)理
8000-12000元

南寧-青秀區(qū)

廣西美加美新零售有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)：一、標準化推廣：參與公司組織制定的門店營運流程及標準，并在各門店推廣執(zhí)行，定期對連鎖門店營運標準化應(yīng)用情況進行評估、優(yōu)化。二、業(yè)績達成：制定本區(qū)域及各門店的業(yè)績目標，并指導(dǎo)制定相關(guān)的年度、季度和月度工作計劃，負責(zé)將本區(qū)域業(yè)績目標分解到各門店，監(jiān)督本區(qū)域各門店銷售目標達成情況，收集、匯總各門店銷售報表和相關(guān)數(shù)據(jù)并進行分析，提出改善建議和目標調(diào)整。三、區(qū)域運營管理：參與定價管理，監(jiān)控本區(qū)域各門店商品（含新品、暢銷品、一般商品、滯銷品等）合理上貨量、存貨量和上架標準，提高運營管理水平。監(jiān)督本區(qū)域各門店店務(wù)工作的執(zhí)行，并督促整改工作的完成。四、運營成本管理：審查本區(qū)域各門店預(yù)算和費用，合理控制各項成本支出，建立并執(zhí)行本區(qū)域各門店的按單上貨流程，監(jiān)督本區(qū)域各門店通過減少分揀、保質(zhì)保鮮期內(nèi)完成銷售、防止破損等方式降低耗損，督導(dǎo)本區(qū)域各門店相關(guān)崗位人員檢查各門店的商品質(zhì)量，盡量避免因商品變質(zhì)或過期而造成的損失。五、客戶關(guān)系：建立與更新本區(qū)域客戶信息庫，督促各門店及時錄入和更新信息，組織建立本區(qū)域各門店包括但不限于微信、微信群、電話、粉絲等各種方式的客戶關(guān)系網(wǎng)，對高頻次、高客單價客戶重點關(guān)注。六、內(nèi)部管理：申報本區(qū)域人員編制與人才的招聘、任免、晉升、調(diào)配，指導(dǎo)、協(xié)助下級員工完成工作，并監(jiān)督工作質(zhì)量和進度。對下級員工進行考核，分析其不足，并幫助其改進。七、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職資格：一、專科及以上學(xué)歷，市場營銷、連鎖管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。二、掌握連鎖零售企業(yè)營運與銷售業(yè)務(wù)流程、規(guī)范，熟悉商品相關(guān)知識。三、5年以上連鎖行業(yè)經(jīng)驗，2年以上同崗位工作經(jīng)驗。

2025-08-10

人事部; 會員運營經(jīng)理
7000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西瑤王府餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

工作職責(zé)： 1、會員項目系統(tǒng)優(yōu)化和系統(tǒng)日常運維管理：負責(zé)會員版塊的功能優(yōu)化需求提出、功能測試、日常會員活動上線、會員后臺運維的執(zhí)行工作，確保系統(tǒng)運行順暢，并高效解決門店端執(zhí)行疑問和訴求 2、會員運營：優(yōu)化會員體系，制定、落實會員招募、轉(zhuǎn)化、激活、復(fù)購的策略及規(guī)劃，提高會員活躍度、復(fù)購率及忠誠度 3、會員營銷活動：負責(zé)用戶需求調(diào)研、信息收集及分析，搭建用戶數(shù)據(jù)模型，將用戶行為和偏好等數(shù)據(jù)標簽化管理，并制定會員精準營銷策略，不斷改進用戶體驗，擴大品牌影響力，提升活動投入產(chǎn)出比；負責(zé)年度、月度、節(jié)日、新店、弱勢店會員營銷活動規(guī)劃，并建立會員營銷活動標準規(guī)范 4、會員運營效果數(shù)據(jù)追蹤及復(fù)盤：建立及輸出會員系統(tǒng)分析報表，通過周和月分析用戶行為數(shù)據(jù)和復(fù)盤，深入挖掘用戶需求、行為及屬性，制定相應(yīng)的運營策略，引導(dǎo)用戶行為，提升用戶體驗，帶動門店業(yè)務(wù)增長 5、私域營銷：建立完善的社群運營體系及流程規(guī)范，制定月度規(guī)劃、梳理社群運營sop等機制，帶動單店業(yè)務(wù)增長 6、外域合作：負責(zé)管理與對接各渠道的政策規(guī)則與運營策略，包括但不限于會員體系打通，積分打通 7、建立區(qū)域品牌營銷管理工具：依據(jù)職能和目標，借助會員系統(tǒng)和BI系統(tǒng)，建立區(qū)域品牌營銷經(jīng)理管理的工具，便于指導(dǎo)營銷經(jīng)理進行會員管理工作 8、建立會員運營管理的培訓(xùn)體系：制定并完善會員系統(tǒng)相關(guān)作業(yè)標準、流程，并開展培訓(xùn)，使門店執(zhí)行統(tǒng)一化，服務(wù)標準化、日常管理數(shù)據(jù)化任職要求： 1、3年以上會員管理、社群與用戶運營等工作經(jīng)驗，有百萬級會員操盤經(jīng)驗 2、可以獨立完成會員體系建設(shè)工作，跟進全項目流程 3、具有一定的用戶思維，對用戶的需求心理以及增長策略模型有一定認識 4、有較強的數(shù)據(jù)敏銳度，能夠利用數(shù)據(jù)形成洞察和分析，提煉出針對性的策略支持 5、有新消費社群、茶飲/餐飲行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先 6、擁有0-1會員體系搭建經(jīng)驗優(yōu)先 7、背景出自會員體系較為系統(tǒng)的成熟品牌優(yōu)先 8、極強的工作執(zhí)行力和計劃性，具備良好的溝通表達能力，具有創(chuàng)新意識和解決問題的能力； 9、具備一定文案功底，熟練使用相關(guān)辦公軟件、重點是PPT、EXCEL等； 10、本科及以上學(xué)歷

2025-08-09

曾錦華

人事經(jīng)理; 運營經(jīng)理（OTA方向）
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西華夏銘酒店集團有限公司

酒店/旅游

職位描述： 1. 優(yōu)化OTA平臺品牌推廣，提高品牌公知力。 2. 增加營收并提高排名優(yōu)化頁面，提高OTA渠道的后臺得分。 3. 掌握當?shù)豋TA渠道資源，與OTA商務(wù)經(jīng)理高效溝通迅速合作職位要求： 1. 兩年以上OTA運營工作經(jīng)驗； 2. 出色的溝通、計劃管理和問題解決能力； 3. 熟悉各大OTA網(wǎng)站操作流程；具有數(shù)據(jù)分析能力，實操能力突出。

2025-08-09

韋女士; 商超運營經(jīng)理
9000-14000元

南寧-江南區(qū)

湖南味嶼齊帆商業(yè)管理有限公司

主要職責(zé)： 1、負責(zé)管理3~5家800~1000坪的全品類超市，確保門店的日常運營順暢。 2、執(zhí)行公司制定的運營策略，提升門店的銷售業(yè)績和市場份額。 3、監(jiān)督門店的庫存管理、商品陳列、價格策略和促銷活動，確保商品的高效流通和顧客滿意度。 4、協(xié)助生鮮板塊的運營管理，確保生鮮產(chǎn)品的質(zhì)量和供應(yīng)鏈的高效運作。 5、領(lǐng)導(dǎo)和管理門店團隊，提供指導(dǎo)和支持，確保團隊目標的達成。 6、分析門店運營數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)問題并提出改進措施，優(yōu)化運營效率。 7、確保門店遵守公司的政策和流程，以及相關(guān)的法律法規(guī)。 8、定期向部長匯報門店運營情況，提供數(shù)據(jù)支持和改進建議。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，商業(yè)管理、零售管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、至少3年以上商超管理經(jīng)驗，有連鎖超市或大型零售企業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、具備一定的團隊管理經(jīng)驗，能夠帶領(lǐng)團隊完成業(yè)績目標。 4、熟悉商超運營的基本環(huán)節(jié)，包括庫存管理、商品陳列、價格策略和促銷活動。 5、良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠與門店團隊和供應(yīng)商有效合作。 6、具備一定的數(shù)據(jù)分析和解決問題的能力，能夠應(yīng)對日常運營挑戰(zhàn)。 7、能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，具備較強的執(zhí)行力和抗壓能力。

2025-08-09

賀湘西