會(huì)計(jì)招生老師

招生副主任（5人） 崗位職責(zé)： 1.市場(chǎng)調(diào)研，了解目標(biāo)學(xué)校的招生政策、招生計(jì)劃、考生情況等，分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的招生策略; 2. 宣傳推廣：制作宣傳資料，如宣傳冊(cè)、海報(bào)、視頻等，通過(guò)線上線下多種渠道進(jìn)行宣傳推廣; 3.活動(dòng)策劃：招生宣講會(huì)、開(kāi)放日、體驗(yàn)課等活動(dòng)，吸引潛在學(xué)生的關(guān)注和參與; 4.學(xué)生咨詢：解答學(xué)生和家長(zhǎng)的問(wèn)題，提供專業(yè)的藝考教育咨詢和建議; 5.招生數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)：統(tǒng)計(jì)招生數(shù)據(jù)，分析招生情況，為學(xué)校制定招生計(jì)劃提供數(shù)據(jù)支持; 6.推進(jìn)招生工作，跟蹤服務(wù)：對(duì)預(yù)報(bào)名的學(xué)生進(jìn)行跟蹤服務(wù)，了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和需求，及時(shí)解決問(wèn)題; 7.招生副主任的任職要求本科及以上學(xué)歷，具備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)及良好的溝通技巧和服務(wù)意識(shí)，富有開(kāi)拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意; 8.形象好，氣質(zhì)佳 9.崗位福利：年薪（8w-10w）。

一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)課程的銷售及推廣工作，完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)銷售任務(wù)； 2、通過(guò)電話、網(wǎng)絡(luò)等方式與潛在客戶進(jìn)行有效溝通，了解客戶需求，為客戶推薦合適的課程； 3、跟進(jìn)客戶報(bào)名情況，協(xié)助客戶完成報(bào)名手續(xù)； 4、與客戶保持良好關(guān)系，定期進(jìn)行回訪，了解客戶需求及反饋，提高客戶滿意度。 二、任職要求： 1、高中及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、具備良好的溝通能力和談判技巧，有較強(qiáng)的銷售意識(shí)； 3、熱愛(ài)銷售工作，對(duì)母嬰護(hù)理、育嬰等領(lǐng)域有濃厚興趣； 4、有教育行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

5-10%提點(diǎn)

招生主管的主要職責(zé)是負(fù)責(zé)高中學(xué)生（復(fù)讀生）的招生工作，確保招生流程順利進(jìn)行并達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。 ### 1. **招生計(jì)劃制定** - 根據(jù)學(xué)?；驒C(jī)構(gòu)的招生目標(biāo)，制定復(fù)讀生招生計(jì)劃，明確招生人數(shù)、時(shí)間安排和宣傳策略。 - 分析市場(chǎng)需求和競(jìng)爭(zhēng)情況，調(diào)整招生策略。 ### 2. **宣傳與推廣** - 策劃并執(zhí)行招生宣傳活動(dòng)，如線上推廣、線下宣講會(huì)、校園開(kāi)放日等。 - 制作招生簡(jiǎn)章、宣傳冊(cè)、海報(bào)等材料，確保信息準(zhǔn)確且吸引目標(biāo)群體。 - 利用社交媒體、網(wǎng)站等平臺(tái)發(fā)布招生信息，擴(kuò)大影響力。 ### 3. **咨詢與答疑** - 接待家長(zhǎng)和學(xué)生的咨詢，解答關(guān)于復(fù)讀課程、師資、費(fèi)用等問(wèn)題。 - 通過(guò)電話、郵件、線上平臺(tái)等多種方式提供咨詢服務(wù)。 ### 4. **數(shù)據(jù)管理與分析** - 記錄招生數(shù)據(jù)，整理報(bào)名信息，生成招生報(bào)表。 - 分析招生數(shù)據(jù)，評(píng)估宣傳效果，提出改進(jìn)建議。 ### 5. **與各部門協(xié)作** - 與教學(xué)、財(cái)務(wù)、后勤等部門協(xié)調(diào)，確保招生工作順利進(jìn)行。 - 與班主任、任課教師溝通，了解復(fù)讀生的學(xué)習(xí)需求。 ### 6. **市場(chǎng)調(diào)研與反饋** - 定期調(diào)研復(fù)讀生市場(chǎng)，了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，調(diào)整招生策略。 - 收集學(xué)生和家長(zhǎng)的反饋，改進(jìn)招生和服務(wù)質(zhì)量。 ### 7. **政策解讀與執(zhí)行** - 及時(shí)了解教育部門的最新政策，確保招生工作合規(guī)。 - 向家長(zhǎng)和學(xué)生解讀相關(guān)政策，如高考政策、復(fù)讀生待遇等。 ### 8. **其他職責(zé)** - 完成上級(jí)交辦的其他招生相關(guān)工作。 - 參與學(xué)?；驒C(jī)構(gòu)的其他活動(dòng)，如家長(zhǎng)會(huì)、畢業(yè)典禮等。 ### 總結(jié) 復(fù)讀生招生干事的工作涉及宣傳、咨詢、報(bào)名、錄取等多個(gè)環(huán)節(jié)，要求具備良好的溝通能力、組織能力和市場(chǎng)敏銳度，同時(shí)需熟悉教育政策和招生流程。

崗位職責(zé)： 1、對(duì)學(xué)生及學(xué)生家長(zhǎng)做咨詢解答工作； 2、分解招生任務(wù)，做好工作安排，以保目標(biāo)順利達(dá)成； 任職要求： 1、有高度的工作熱情和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神 2、有較強(qiáng)的應(yīng)變能力、抗壓能力 3、吃苦耐勞，腳踏實(shí)地

1.根據(jù)學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃，制訂每年的招生計(jì)劃。 2.熟悉、掌握招生有關(guān)政策和相關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)組織落實(shí)招生相關(guān)管理工作。 3.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求： 大學(xué)本科及以上的學(xué)歷，專業(yè)不限，有中職學(xué)校招生管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

一、崗位職責(zé)： 1、根據(jù)學(xué)校的發(fā)展貴和制定招生計(jì)劃與策略； 2、負(fù)責(zé)編制每一年度的招生簡(jiǎn)章，負(fù)責(zé)招生宣傳活動(dòng)的策劃和組織實(shí)施； 3、負(fù)責(zé)開(kāi)拓和維護(hù)個(gè)鐘招生渠道，開(kāi)展招生合作項(xiàng)目； 4、負(fù)責(zé)招生錄取期間的材料審查、上報(bào)錄取名單統(tǒng)計(jì)錄取情況等工作； 5、負(fù)責(zé)招生團(tuán)隊(duì)的組建和管理。 二、任職要求： 1、年齡25-45歲；學(xué)歷不限，有針對(duì)口單招復(fù)讀生的招生工作經(jīng)驗(yàn)，黨員優(yōu)先； 2、熟悉招生相關(guān)的營(yíng)銷策劃； 3、有帶團(tuán)隊(duì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 4、思想上進(jìn)，工作嚴(yán)謹(jǐn)、吃苦耐勞、有責(zé)任心，有團(tuán)隊(duì)合作精神； 5、3年以上教育行業(yè)或，有生源渠道優(yōu)先； 6、有目標(biāo)有想法，抗壓能力強(qiáng)，執(zhí)行力好。

一、崗位職責(zé)： 1、公司提供資源，根據(jù)學(xué)生的需求，推薦適合的服務(wù)， 2、了解學(xué)生條件，常與學(xué)生聯(lián)系利用各種資源招收學(xué)生并引導(dǎo)報(bào)名 3、做好學(xué)生的原始記錄，確?？蛻粜畔o(wú)誤 4、完成公司各階段下達(dá)任務(wù)指標(biāo) 二、任職要求 1、普通話標(biāo)準(zhǔn)，性格外向，有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力，邏輯思維清晰，反應(yīng)敏捷，善于與人溝通； 2、具有良好的客戶服務(wù)意識(shí)，有耐心和親和力，為人熱情大方； 3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)、有上進(jìn)心，能夠吃苦耐勞 三、上班時(shí)間： 1、9:00-12:00，14：00-18:00，周末單雙休，國(guó)家法定節(jié)假日放假 2、公司辦公環(huán)境高大上，配有空調(diào)，冬暖夏涼配有冰箱，微波爐，喜歡做美食的你可以帶飯到公司； 四、薪資待遇： 1、 基本工資（3000-8000）+五險(xiǎn)+個(gè)人獎(jiǎng)金+個(gè)人提成+績(jī)效工資+月度獎(jiǎng)金+季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+工齡工資+各種補(bǔ)貼+其他的福利，綜合薪資8K以上 2、可接受實(shí)習(xí)生，應(yīng)屆畢業(yè)生 五、福利：生日禮物，紅包，下午茶，不定期團(tuán)建聚餐，培訓(xùn)，旅游，傳統(tǒng)節(jié)日禮品，婚禮，喪禮，生寶寶的禮金+其他的福利 六、晉升空間： 1、銷售能力平臺(tái)：顧問(wèn) -> 組長(zhǎng)->主管->經(jīng)理 -> 市場(chǎng)總監(jiān)->區(qū)域總經(jīng)理->校長(zhǎng) 3、 員工熱情，領(lǐng)導(dǎo)nice，歡迎可愛(ài)優(yōu)秀的你加入我們研博-佳泓景大家庭！

一、崗位職責(zé)： 1、通過(guò)電話、網(wǎng)絡(luò)給意向?qū)W員進(jìn)行課程咨詢及相關(guān)的學(xué)歷提升； 2、在CRM系統(tǒng)中及時(shí)準(zhǔn)確輸入并更新學(xué)員信息； 3、無(wú)需外出，公司提供客戶資源，僅針對(duì)意向?qū)W員進(jìn)行課程銷售； 4、按時(shí)完成每天的工作量，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)指標(biāo) 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交代的事情 二、任職要求： 1、年齡18-35歲；學(xué)歷不限，黨員優(yōu)先 2、較強(qiáng)的表達(dá)與溝通能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)；思維敏銳， 3、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,可快速掌握專業(yè)知識(shí)； 4、思想上進(jìn)，工作嚴(yán)謹(jǐn)、吃苦耐勞、有責(zé)任心，有團(tuán)隊(duì)合作精神； 5、3年以上教育行業(yè)學(xué)歷版塊銷售經(jīng)驗(yàn)，有帶領(lǐng)8人以上的團(tuán)隊(duì)成員，優(yōu)先考慮 6、有目標(biāo)有想法有賺錢的欲望，抗壓能力強(qiáng)，執(zhí)行力好 三、上班時(shí)間： 1、9:00-12:00，14:00-18:00，周末單雙休，國(guó)家法定節(jié)假日放假 2、公司辦公環(huán)境高大上，配有空調(diào)，冬暖夏涼配有冰箱，微波爐，喜歡做美食的你可以帶飯到公司； 四、薪資待遇： 1、 基本工資（4000-8000）+個(gè)人獎(jiǎng)金+個(gè)人提成+年終獎(jiǎng)+工齡工資+績(jī)效工資+話費(fèi)補(bǔ)貼+生日紅包+培訓(xùn)+旅游+其他的福利 五、福利：生日會(huì)生日紅包，下午茶，不定期團(tuán)建聚餐，培訓(xùn)，旅游，傳統(tǒng)節(jié)日禮品，其他 六、晉升空間： 1、銷售能力平臺(tái)：顧問(wèn) -> 組長(zhǎng)->主管->經(jīng)理 -> 市場(chǎng)總監(jiān)->城市總經(jīng)理->校長(zhǎng) 3、 員工熱情，領(lǐng)導(dǎo)nice，歡迎可愛(ài)優(yōu)秀的你加入我們研博-佳泓景大家庭！

崗位要求: 1、積極跟進(jìn)客戶并建立聯(lián)系; 2、及時(shí)準(zhǔn)確的解答客戶相關(guān)咨詢問(wèn)題; 3、促進(jìn)公司與客戶達(dá)成合作協(xié)議; 4、無(wú)須經(jīng)驗(yàn),入職會(huì)進(jìn)行崗前培訓(xùn),上手快; 5、性格開(kāi)朗充滿激情，具有團(tuán)隊(duì)精神，勇于挑戰(zhàn)，不畏困難。 福利待遇: 1、團(tuán)建、話補(bǔ)、下午茶、節(jié)假日福利; 2、底薪3000+高提成，月入過(guò)萬(wàn)不是夢(mèng); 3、法定節(jié)假日正常休; 4、各種現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)等你來(lái)拿。