職位描述

崗位職責:
1、負責公司醫(yī)療器械產(chǎn)品質(zhì)量管理體系的管理。
2、負責往來首營資料的審核、經(jīng)營許可證的申報、年檢和換證工作, GSP認證工作;
3、負責公司供應(yīng)商及客戶資質(zhì)、相關(guān)資料的收集及經(jīng)營產(chǎn)品相關(guān)資料的收集、整理工作;
4、負責受控文件管理。
5、完成上級安排的其他工作。
崗位要求:
1、醫(yī)學、生物學等相關(guān)專業(yè),有過一年以上正規(guī)的醫(yī)藥、醫(yī)療器械質(zhì)量管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先,工作細致嚴謹,具有較強的邏輯分析和文本組織能力;
2、從事質(zhì)量管理體系1年以上,有醫(yī)療器械的質(zhì)量管理體系經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟練運用辦公軟件Word、Excel、PPT等辦公軟件
4、工作細致、認真負責、有團隊合作精神

公司簡介

????本公司創(chuàng)立于2006年,以經(jīng)營心臟介入產(chǎn)品為主,多個知名品牌的一級代理商,兩年來已將業(yè)務(wù)范圍逐漸擴大,原有職工已不能滿足需要,現(xiàn)向社會廣納賢才,本公司福利待遇優(yōu)厚,一經(jīng)錄用,即可享受國家規(guī)定的一切合法假期及社會保險等,薪資待遇正向著廣東沿海發(fā)達地區(qū)靠攏。

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可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、負責建立和完善酒精產(chǎn)品質(zhì)量控制體系,包括質(zhì)量標準、檢驗規(guī)范、操作流程等文件的制定與更新。例如,根據(jù)國家相關(guān)標準以及公司內(nèi)部對酒精純度、雜質(zhì)含量等質(zhì)量指標的要求,編寫詳細的檢驗標準手冊,確保公司的質(zhì)量控制有章可循。 2、持續(xù)評估質(zhì)量管理體系的有效性,識別其中的潛在風險和改進機會。如定期審查質(zhì)量控制流程,分析質(zhì)量事故案例,查找體系漏洞,提出改進措施并監(jiān)督執(zhí)行。 3、確保所有品控人員嚴格按照質(zhì)量管理體系要求開展工作。這包括檢驗設(shè)備的正確操作、檢驗數(shù)據(jù)的準確記錄、不合格品的正確處理等。如在檢驗設(shè)備使用方面,制定設(shè)備操作培訓計劃,要求品控人員經(jīng)過培訓并考核合格后才能獨立操作設(shè)備,以保證檢驗數(shù)據(jù)的可靠性。 4、定期組織內(nèi)部質(zhì)量審核,檢查質(zhì)量控制工作的執(zhí)行情況,對不符合項進行糾正和預防措施的跟蹤。例如,每月開展一次內(nèi)部質(zhì)量審核,檢查檢驗報告的完整性、準確性以及檢驗流程的合規(guī)性,對發(fā)現(xiàn)的問題下達整改通知,并跟蹤整改情況直至問題解決。 5、安排品控人員對酒精生產(chǎn)過程中的關(guān)鍵控制點進行實時監(jiān)控,如發(fā)酵過程中的溫度、pH 值、糖分轉(zhuǎn)化情況,蒸餾過程中的溫度、壓力和酒精純度等。通過現(xiàn)場巡檢和自動化監(jiān)測系統(tǒng)相結(jié)合的方式,及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過程中的質(zhì)量波動。例如,在發(fā)酵車間設(shè)置自動溫度和 pH 值監(jiān)測裝置,同時安排品控人員每小時進行一次現(xiàn)場巡檢,記錄數(shù)據(jù)并與標準范圍進行對比,一旦發(fā)現(xiàn)異常及時通知生產(chǎn)部門調(diào)整工藝參數(shù)。 6、對生產(chǎn)過程中的半成品進行抽樣檢驗,判斷半成品是否符合下一工。 任職要求: 1.熟練掌握各種化學分析和儀器分析技能; 2.對于酒精質(zhì)量檢測而言,需要能夠熟練使用氣相色譜儀、密度計、酸度計等儀器設(shè)備,準確檢測酒精的純度、酸度、甲醇等雜質(zhì)含量。 該崗位上班地點在廣西貴港市覃塘區(qū),不能接受者勿擾??!
20小時前
廖女士
南寧-江南區(qū)
廣西鋒之味食品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
1.持證上崗; 2.負責編制產(chǎn)品檢驗開發(fā)、研究和質(zhì)量信息報告; 3.負責進出公司原、輔材料的質(zhì)量檢驗; 4.負責產(chǎn)品出公司前的質(zhì)量檢驗與產(chǎn)品保質(zhì)期的質(zhì)量監(jiān)控; 5.負責產(chǎn)品質(zhì)量問題的檢測; 6.負責新產(chǎn)品開發(fā)過程中的質(zhì)量檢測; 7.負責參與工藝研究、檢驗方法研究、留樣分析; 8.負責參與原料供應(yīng)方合同評審、產(chǎn)品合格證的質(zhì)量檢測; 9.參與產(chǎn)品標準的制定與評審工作。
2025-07-10
潘永英
南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)
1、負責食品質(zhì)量控制與檢驗,確保產(chǎn)品符合質(zhì)量要求,對原料及半成品成品檢驗和評審,做好記錄,及時發(fā)現(xiàn)并解決質(zhì)量隱患,生產(chǎn)監(jiān)督和環(huán)境衛(wèi)生管理等工作。 2、熟悉化驗室各項技術(shù)法規(guī),按照有關(guān)的質(zhì)量標準和檢驗操作規(guī)程及時準確地完成檢驗任務(wù),保證安全生產(chǎn)及出庫。 3、監(jiān)控整個生產(chǎn)過程,確保工藝參數(shù)和記錄符合生產(chǎn)指導,指出并解決巡視中發(fā)現(xiàn)的問題。 4、協(xié)助領(lǐng)導完成公司行政管理工作; 5、負責辦公室日常工作,做好各類公文的收發(fā)處理及檔案管理工作;負責文件制度、通知報告等文書,做好會務(wù)安排、會務(wù)接待; 6、負責做好與其他合作部門的日常協(xié)調(diào)溝通; 7、完成領(lǐng)導安排的其他工作。 任職要求: 1、本科以上學歷,食品工程、生物工程相關(guān)專業(yè),持食品檢驗證。 2、3年以上食品廠品控工作經(jīng)驗,形象好、思維好、原則性比較強,完美和力量型性格。 3、具有較強的學習能力、團隊精神,有強烈的工作責任心。 4、26歲以上,身體健康,可根據(jù)工作需要進行調(diào)休或加班。 5、熟練運用操作各種辦公設(shè)備,掌握各種公文處理流程以及各種常用公文的寫作; 6、具備良好的溝通、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力和語言文字表達能力。
2025-07-10
蘇清立
南寧-青秀區(qū)-航洋國際城
崗位職責: 1、質(zhì)量管理體系的建設(shè)和運行維護:組織質(zhì)量管理體系文件的起草和修訂,組織質(zhì)量管理體系在子公司的有效運行與維護: 2、化驗室標準化建設(shè)和安全管理:化驗室布局和檢驗設(shè)備配置的標準化制定;品控部監(jiān)視和測量儀器的歸檔、周期監(jiān)督和維護保養(yǎng);化驗室化學試劑及設(shè)備儀器操作的安全管理,檢測文件和記錄的歸檔和更新; 3、原輔料及成品的半成品檢測和數(shù)據(jù)統(tǒng)計;按公司要求完成原料和成品的日常檢測;根據(jù)檢測結(jié)果對相關(guān)原料和成品做出是否放行的決定; 4、生產(chǎn)現(xiàn)場質(zhì)量管理規(guī)范的制定和執(zhí)行的監(jiān)督;負責加工過程衛(wèi)生、工藝執(zhí)行情況的監(jiān)督:物流配送環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理要求的監(jiān)督監(jiān)控; 5、供應(yīng)商資質(zhì)管理;參與地采供應(yīng)商的質(zhì)量評價;供應(yīng)商的相關(guān)資質(zhì)、檢測報告和出廠報告的歸檔; 6、政府部門的對接工作,負責S證件的辦理及年審,產(chǎn)品企業(yè)標準備案及年審,參與政府部門檢查的接待,負責原輔料、成品的外部送檢; 7、門店品控檢測,根據(jù)公司要求,監(jiān)控門店產(chǎn)品售賣、存儲標準、門店清洗、消毒標準,并對門店進行指導; 8、門店質(zhì)量安全培訓:對門店店員進行相關(guān)食品安全知識培訓; 9、門店質(zhì)量投訴管理:協(xié)調(diào)投訴調(diào)查事宜,進行相關(guān)投訴監(jiān)控分析并提出處理建議。 職位要求: 1、教育程度:大專及以上學歷 2、知識儲備:食品安全、食品質(zhì)量、食品物流、質(zhì)量體系等。 福利待遇: 員工福利:五險一金、帶薪年假、年終獎金、免費食宿、員工旅游、員工培訓、定期體檢、高低溫補貼、生日節(jié)日福利 上班時間:8:30-17:00,單休 工作地點:柳州市柳江區(qū)穿山鎮(zhèn),非誠勿擾!
2025-07-10
戴文軍
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西機電職業(yè)技術(shù)學院
質(zhì)量管理員,為人真誠,工作努力,善于學習,責任心強。
2025-07-10
韋開聽
南寧-江南區(qū)
崗位:AQE、PQE、SQE 崗位職責: 1、參與新項目、新產(chǎn)品導入的質(zhì)量前期策劃、試產(chǎn)跟進等,明確客戶要求并進行質(zhì)量風險評估;產(chǎn)品測試計劃制定更新。 2、制定和完善質(zhì)量管理目標,及時處理和解決各種質(zhì)量事故和糾紛,組織實施對原材料、外購件、自制產(chǎn)品的檢驗,以及對產(chǎn)品的工序、成品的檢驗,對進出廠產(chǎn)品的質(zhì)量管理和控制,變更驗證工作。 3、熟悉生產(chǎn)過程的質(zhì)量控制,編制產(chǎn)品的檢驗計劃,檢驗方法,檢驗指導書等,并指導現(xiàn)場員工;對內(nèi)部作業(yè)人員的質(zhì)量知識及質(zhì)量意識進行培訓。 4、負責產(chǎn)品生產(chǎn)過程的質(zhì)量監(jiān)控及持續(xù)改進,對制程中品質(zhì)異常及時分析、處理及追蹤,確保質(zhì)量要求的完全落實,質(zhì)量數(shù)據(jù)整理分析。 5、主導不良品審理及處置,開展原因分析,制定糾正預防措施,并追蹤改善結(jié)果。 6、負責客戶投訴的處理,組織內(nèi)部客訴的8D報告并與客戶端分享改進進展。 7、周期性對負責的項目的質(zhì)量表現(xiàn)進行匯總分析,制定系統(tǒng)性的改善計劃及優(yōu)化方案。 8、熟悉產(chǎn)品認證、認可等資料的制作及更新,認證系統(tǒng)維護工作。 9、參與公司質(zhì)量管理體系的有效運行和持續(xù)改進工作。 任職要求: 1、大專以上學歷,三年以上小家電、汽配或電子行業(yè)質(zhì)量工作經(jīng)驗; 2、熟悉IATF16949或ISO9001質(zhì)量管理體系及流程,熟練運用QC七大手法,熟悉測量系統(tǒng); 3、熟練使用辦公軟件,Excel、Word、PPT、Minitab、FMEA等。 4、工作認真負責,嚴謹細致,有極強的責任心,分析問題和統(tǒng)籌規(guī)劃能力。 5、英語口語流利優(yōu)先,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作精神。
2025-07-09
黃裕昌
南寧-江南區(qū)
瑞聲科技(南寧)有限公司
電子技術(shù)/半導體/集成電路
工作職責: 1、制程品質(zhì)控制、問題點的處理; 2、IPQC檢驗員的日常工作安排、紀律管理、作業(yè)培訓; 3、制程檢驗員檢驗之作業(yè)技能的提升、作業(yè)方法的完善; 4、品質(zhì)異常的改善,良率異常的處理; 5、按時完成上司安排的工作,能夠及時反映工作中的問題,并能夠提出自己的見解。 任職要求: 1、大專及以上學歷; 2、3年以上電子廠品質(zhì)工作經(jīng)驗,熟悉品質(zhì)檢驗方法,有電子企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、熟悉品質(zhì)控制基本流程,熟悉電子元器件、電子元器件、五金、塑膠; 4、工作細心、責任心強,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
2025-07-09
肖先生
招聘專員
南寧-賓陽縣
1、公司ISO內(nèi)、外審主導; 2、品質(zhì)部QC及QE日常工作監(jiān)督管理; 3、供應(yīng)商來料異常處理; 4、產(chǎn)線(SMT-DIP-組裝-包裝)生產(chǎn)異常的處理,及主導產(chǎn)線品質(zhì)提高改善; 5、新供應(yīng)商及現(xiàn)有供應(yīng)商的品質(zhì)管理; 6、客訴處理; 外省人員探親政策:經(jīng)批準后,每季度可享有最高5天的探親假,可在當月連續(xù)5天回家探親 職位招聘2人
2025-07-09
招聘組
南寧-青秀區(qū)-青秀大廈
一、崗位職責: 1. 質(zhì)量管理:負責過程和產(chǎn)品的質(zhì)量管理,質(zhì)量問題的處理跟進,8D報告編制及臺賬管理; 2. 質(zhì)量體系:協(xié)助質(zhì)量體系的內(nèi)審、外審、供應(yīng)商資格認證、產(chǎn)品認證等相關(guān)資質(zhì)認證工作; 3. 質(zhì)量改進:運用質(zhì)量工具和方法進行質(zhì)量分析和改進,減少產(chǎn)品缺陷和客戶投訴,提高產(chǎn)品和過程的質(zhì)量水平;推動質(zhì)量專項改善工作開展。 4. 質(zhì)量培訓:負責組織和實施質(zhì)量培訓,提高員工的質(zhì)量意識和技能水平。 5. 質(zhì)量報告:定期編制和提交質(zhì)量報告,向上級和客戶報告質(zhì)量狀況和改進進展。 二、任職要求: 1.年齡:24-40歲; 2.學歷:本科及以上,專業(yè)要求:材料、冶金、化工、化學專業(yè)優(yōu)先考慮; 3.工作經(jīng)驗:具備3年及以上產(chǎn)品生產(chǎn)過程品質(zhì)管控工作,有體系的內(nèi)外審、產(chǎn)品認證等相關(guān)資質(zhì)認證工作經(jīng)驗; 4.專業(yè)知識與技能:熟悉質(zhì)量管理體系ISO9001、IATF16949,并能夠熟練運用各種質(zhì)量工具如8D、FMEA、SPC、MSA、PPAP、APQP等; 5.具備較強的管理能力、組織能力、溝通能力及跨部門協(xié)調(diào)能力等;
2025-07-08
李經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
要求: 1、25-38歲 2、對電動車裝配及零配件有全面了解 3、善于觀察與分析問題并解決問題,有品質(zhì)意識。
2025-07-08
黃主管
南寧聯(lián)邦醫(yī)療設(shè)備有限公司招聘:公司標志 logo
南寧聯(lián)邦醫(yī)療設(shè)備有限公司
所在行業(yè) 進出口/醫(yī)療器械/咨詢
成立時間 18年(2006年8月28日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
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