職位描述

1、具備基本崗位技能,熟練運(yùn)用相應(yīng)的工程施工定額,熟練使用各類預(yù)算管理軟件,了解工程施工工藝要求,準(zhǔn)確編制、復(fù)核工程預(yù)、結(jié)算;
2、充分理解招標(biāo)文件、施工圖紙要求,結(jié)合施工組織設(shè)計,做到預(yù)算項目齊全,工程量準(zhǔn)確,定額套用合理;
3、按公司要求,定期地、及時地、實(shí)事求是地向公司對應(yīng)管理部門上報相關(guān)管理報表;
4、根據(jù)工程變更洽商資料進(jìn)行相應(yīng)工程量的計算,及時辦理增減帳,保證工程收入;
5、負(fù)責(zé)做好各類工程量計算底稿、計算依據(jù)等原始資料的整理、保存,以保證數(shù)據(jù)的正確性、系統(tǒng)性、連貫性,進(jìn)而保證所有工作的可追溯性;
6、熟悉工程合同及相關(guān)條款,根據(jù)總包合同內(nèi)容和有關(guān)規(guī)定,充分利用其中的有利因素編制施工預(yù)算,為項目增收創(chuàng)造條件;
7、根據(jù)工程進(jìn)度,做好與甲方的階段性對帳、結(jié)賬工作,做到緊追快結(jié),不留后患;工程竣工后,及時編制《工程結(jié)算書》;做到結(jié)算工作的及時性和準(zhǔn)確性,對自己所做的工作負(fù)責(zé)。
8、對非自方原因引起的費(fèi)用支出,及時向責(zé)任方提出索賠要求,以確保公司利益。
9、在項目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)施工項目的工程預(yù)(結(jié))算工作,及時辦理和完成預(yù)(結(jié))算工作,對項目經(jīng)理負(fù)責(zé)。
10、參加圖紙會審、設(shè)計交底及預(yù)(結(jié))算審查會議,根據(jù)有關(guān)文件規(guī)定配合解決成本中的問題。
11、認(rèn)真貫徹執(zhí)行合同及招投標(biāo)文件的精神,結(jié)合市場做好經(jīng)濟(jì)報價核價、簽證資料的完善工作。
12、參加領(lǐng)導(dǎo)安排的分部分項工作的班組招投標(biāo)會議。
13、對施工過程中因設(shè)計變更產(chǎn)生的工程量(預(yù)算未包括和未包干的)要及時準(zhǔn)確的掌握,為工程提供結(jié)算調(diào)整資料。
14、對在預(yù)(結(jié))算工作中,發(fā)現(xiàn)的有關(guān)施工圖紙的問題,應(yīng)及時向技術(shù)負(fù)責(zé)人反映,解決后的問題及時收集;隨時下作業(yè)層了解現(xiàn)場的生產(chǎn)動態(tài)和建筑結(jié)構(gòu)的細(xì)部節(jié)點(diǎn)做法,有了實(shí)物感,對結(jié)算和月報的準(zhǔn)確編制才有說服力。
15、負(fù)責(zé)對市場進(jìn)行調(diào)研、收集與產(chǎn)品有關(guān)的信

公司簡介

南通建工集團(tuán)股份有限公司公司前身為“南通市營建筑公司”.始建于1952年4月.是江蘇乃至全國成立最早的全民所有制建筑施工企業(yè).1985年更名為“南通市建筑安裝工程總公司”.2004年整體改制為“南通建工集團(tuán)有限公司”.2006年度變更為“南通建工集團(tuán)股份有限公司”.

公司擁有注冊資本3.6億元.總資產(chǎn)17億元,下轄29個土建和專業(yè)分(子)公司.分布于華北.華東.華南.西北.東北和海外六大區(qū)域市場.成員企業(yè)34家.年經(jīng)營規(guī)模達(dá)百億元.

公司擁有國家房屋建筑工程施工總承包特級資質(zhì).同時具有市政公用工程施工總承包一級資質(zhì).機(jī)電設(shè)備安裝.建筑裝飾裝修.建筑消防.地基與基礎(chǔ).鋼結(jié)構(gòu)等專業(yè)承包一級資質(zhì).以及多項施工總承包和專業(yè)承包二級資質(zhì),公司1999年取得對外經(jīng)濟(jì)合作經(jīng)營資格.1997年通過ISO9000質(zhì)量管理體系認(rèn)證.2003年通過ISO14000環(huán)境管理體系.OHSAS18000職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證.2010年又通過了GB50430管理標(biāo)準(zhǔn)的認(rèn)證.

公司擁有各類經(jīng)濟(jì)技術(shù)管理人員近2000人.具備高級專業(yè)技術(shù)職稱及執(zhí)業(yè)資格人員數(shù)百名.其中研究員級高工12名.高職人員123名.中職人員258名.一級建造師159名.二級建造師184名.其他注冊類人員18名,擁有各類大中型機(jī)械設(shè)備1700余臺(套).總功率達(dá)20320千瓦.

改革開放三十多年來.公司始終奉行“建樓育人.奉獻(xiàn)社會”的企業(yè)宗旨.自覺秉承“誠信.規(guī)范.創(chuàng)新.高效”的經(jīng)營理念.大力拓展國內(nèi)總承包市場.有效實(shí)施“走出去”發(fā)展戰(zhàn)略.先后獨(dú)立承建或總承包施工一大批高大難精品工程和標(biāo)志性建筑.施工足跡遍布全國各地及亞.非.拉.美數(shù)十個國家.

公司堅持“建精品工程.樹誠信形象.展鐵軍風(fēng)采”的質(zhì)量方針.自1995年以來.共創(chuàng)中國建筑工程“魯班獎”和國家優(yōu)質(zhì)工程11項.“揚(yáng)子杯”.“長城杯”.“海河杯”.“草源杯”.“椰島杯”.“泰山杯”.“白玉蘭杯”等省級優(yōu)質(zhì)工程超百項,合同履約率和質(zhì)量一次驗(yàn)收合格率均達(dá)到100%.被授予“創(chuàng)魯班獎工程特別榮譽(yù)企業(yè)”稱號.

公司堅持科技創(chuàng)新.科技興業(yè).積極開展科研試驗(yàn)和新技術(shù)應(yīng)用工作.自公司1957年成立試驗(yàn)室.1959年成立南通市建筑科學(xué)研究所以來.公司共承擔(dān)完成國家.省級科研試驗(yàn)項目45項.共獲得國家授權(quán)發(fā)明專利3項.國家實(shí)用新型專利17項.國家科技進(jìn)步獎2項.省市科技進(jìn)步獎5項.國家級新技術(shù)應(yīng)用示范工程1項.省級15項.國家級QC成果2項.省市級140項.主編國家行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)1項.參編省行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)2項.取得國家級工法3項.省級工法7項,在全省業(yè)內(nèi)率先建立了省級企業(yè)技術(shù)中心和互聯(lián)網(wǎng)站.內(nèi)部信息管理系統(tǒng)全面覆蓋.企業(yè)管理信息化.辦公自動化已基本實(shí)現(xiàn).

公司堅持誠信創(chuàng)業(yè).實(shí)施名牌戰(zhàn)略.以服務(wù)奉獻(xiàn)社會為已任.上世紀(jì)五十年代.公司以“政治掛帥.勤儉辦企業(yè)”的創(chuàng)業(yè)精神名揚(yáng)全國.被國家樹為全國建設(shè)戰(zhàn)線的一面紅旗.近年來.公司先后獲得?“全國優(yōu)秀施工企業(yè)”.“全國建筑業(yè)誠信企業(yè)”.“全國用戶滿意施工企業(yè)”.“江蘇省建筑業(yè)最佳企業(yè)”.“江蘇省重合同守信用AAA企業(yè)”.“南通建筑業(yè)先進(jìn)單位”.“南通市文明單位”等諸多殊榮,連續(xù)六年入選“中國承包商60強(qiáng)”.“江蘇省建筑業(yè)綜合實(shí)力30強(qiáng)”.“江蘇省建筑外經(jīng)10強(qiáng)”.連續(xù)五年被評為“全國‘安康杯’競賽優(yōu)勝企業(yè)”.四次榮登“ENR全球最大承包商225強(qiáng)”和“ENR全球最大國際承包商225強(qiáng)”排行榜.三度入圍“中國民營企業(yè)500強(qiáng)”.被江蘇省人民政府授予“江蘇省建筑業(yè)先進(jìn)企業(yè)”.在國內(nèi)外贏得了良好的信譽(yù).產(chǎn)生了廣泛的社會影響.

目前.公司已發(fā)展成為以工業(yè)與民用建筑施工為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè).集建筑科研.設(shè)計施工.房地產(chǎn)開發(fā).設(shè)備安裝.裝飾裝修.市政交通.設(shè)備租賃.建材生產(chǎn).檢驗(yàn)檢測等為一體的現(xiàn)代大型綜合性企業(yè)集團(tuán).面對已經(jīng)開啟的“十二五”規(guī)劃新征程.面對又一輪快速發(fā)展的新機(jī)遇.公司全體員工傳承并弘揚(yáng)“艱苦創(chuàng)業(yè).敢為人先”的企業(yè)精神.傾力打造“研發(fā).設(shè)計.施工.服務(wù)”一體化運(yùn)營新模式.努力變知名的“建筑承包商”為卓越的“建筑服務(wù)商”.向著組織體系科學(xué)化.市場結(jié)構(gòu)多元化.生產(chǎn)經(jīng)營集約化.企業(yè)管理現(xiàn)代化的跨地區(qū).跨行業(yè).跨國經(jīng)營的中國一流建筑強(qiáng)企的目標(biāo)闊步邁進(jìn)!

為滿足企業(yè)發(fā)展需要.現(xiàn)招聘廣西分公司技術(shù)負(fù)責(zé)人.項目總工.一級建造師.經(jīng)營人員.會計等相關(guān)人員.公司將提供具有市場競爭力的薪酬待遇.

一.應(yīng)聘資料

1.<應(yīng)聘者基本情況表>.包括:姓名.性別.年齡.參加工作時間.職稱.全日制學(xué)歷.在職教育學(xué)歷.專業(yè).現(xiàn)工作單位.現(xiàn)工作崗位.主要學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷.近年主要業(yè)績.獎懲情況.自我評價等.

2.個人身份證.最高學(xué)歷(學(xué)位)證書.職稱或技術(shù)資格證書.獲獎證書等相關(guān)材料掃描件或復(fù)印件.?

3.個人近期全身彩照電子版或紙質(zhì)版.

二.應(yīng)聘方式

1.電子郵件應(yīng)聘:在本網(wǎng)站按照崗位直接投遞.

2.?符合條件的.約定面試時間.

三.聯(lián)系方式

地址:?廣西南寧市民族大道159號鳳嶺新新家園A區(qū)2棟907室

電話:0771-****992??聯(lián)系人:韓女士

郵箱:29*****89@qq.com

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

南寧-良慶區(qū)
廣西漢星裝飾集團(tuán)有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
主要職責(zé):1、嚴(yán)格按集團(tuán)經(jīng)營目標(biāo)執(zhí)行市場部管理,負(fù)責(zé)市場部全面工作。2、根據(jù)集團(tuán)總體發(fā)展規(guī)劃制定整體營銷計劃,進(jìn)行日常任務(wù)分解和實(shí)施,帶領(lǐng)部門員工完成公司下達(dá)的各項任務(wù)指標(biāo)。3、在工作過程中,在做人做事方面,為部門人員起到表率作用。充分發(fā)揮部門人員的工作積極性和主動性,發(fā)揮團(tuán)隊的戰(zhàn)斗力,并幫助部門人員解決工作中出現(xiàn)的問題。如還解決不了及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報。4、負(fù)責(zé)整體營銷,負(fù)責(zé)年度、月度活動總策劃、并帶領(lǐng)下屬推進(jìn)執(zhí)行。5、負(fù)責(zé)市場部團(tuán)隊構(gòu)架完善,團(tuán)隊組建,負(fù)責(zé)組織本部門人員的招聘、考核、日常行為管理薪酬、培訓(xùn)和晉升等事宜,并向人事部提出建議。保證市場部人員穩(wěn)定率在60%以上。6、負(fù)責(zé)建立健全本部門各項管理規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行,同時嚴(yán)格遵守公司有關(guān)規(guī)章制度,并統(tǒng)一市場部執(zhí)行,做好統(tǒng)一調(diào)配,統(tǒng)一管理。7、負(fù)責(zé)整體會議落實(shí),定期召開全體人員會議,總結(jié)日常業(yè)績達(dá)成情況,指導(dǎo)員工工作。不定期召開市場部經(jīng)理會議,每月召開全體市場部人員大會。8、負(fù)責(zé)整體培訓(xùn)落實(shí),指導(dǎo)、培訓(xùn)部屬,提升部屬綜合業(yè)務(wù)技能。9、負(fù)責(zé)整體激勵政策落實(shí),促進(jìn)員工工作積極性、營造良好的職場氛圍,熱情高效的銷售團(tuán)隊。10、負(fù)責(zé)建立客戶檔案管理制度,對新老客戶數(shù)據(jù)規(guī)范管理。11、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌建立健全來訪渠道,指:電銷、外跑、房地產(chǎn)中介、小區(qū)物業(yè)、材料商等渠道、小區(qū)樣板房合作渠道等,建立數(shù)據(jù)庫。12、負(fù)責(zé)通過學(xué)習(xí),建立健全和最新的市場部開發(fā)方式。13、運(yùn)用所能運(yùn)用的資源,開發(fā)新市場。14、對審核本部門各項開支負(fù)責(zé)。15、做好其他部門的協(xié)調(diào)工作。16、每月及時向上級領(lǐng)導(dǎo)述職,匯報本月工作,并提交下月工作計劃。
2025-06-25
李女士
南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市
工作內(nèi)容: - 負(fù)責(zé)汽車裝飾項目的實(shí)施與維護(hù) - 提供專業(yè)的汽車美容服務(wù),確保車輛裝飾項目施工的品質(zhì) 任職要求: - 具備良好的團(tuán)隊合作精神和溝通能力 - 對汽車裝飾行業(yè)有濃厚興趣,追求卓越的工作成果 - 能夠承擔(dān)工作壓力,具有較強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識
2025-06-23
人力資源部
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)商務(wù)報價鋼結(jié)構(gòu)的結(jié)構(gòu)算量; 2.負(fù)責(zé)配合銷售人員與客戶之間的技術(shù)交流; 3.負(fù)責(zé)完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作; 崗位要求: 1、專科及以上學(xué)歷,工程管理或工程造價相關(guān)專業(yè);有1年以上鋼結(jié)構(gòu)工程預(yù)結(jié)算; 2、具備工程預(yù)、決算和工程管理的專業(yè)知識: 3、熟悉國家定額、工程造價市場情況、材料設(shè)備的市場價格、現(xiàn)行工程造價規(guī)范及操作規(guī)程; 4、熟悉工程專業(yè)理論知識,工程圖紙,掌握工程預(yù)算定額及有關(guān)政策規(guī)定招標(biāo)、投標(biāo)、工程決算審計等工作。熟悉項目組價、報價程序;能獨(dú)立完成工程的預(yù)結(jié)算與報價。根據(jù)項目要求,圖紙審查,詳圖深化,材料計劃,精通拆圖、圖紙分解、工程提量。 5.精通CAD TEKLA 廣聯(lián)達(dá) 6、工作認(rèn)真仔細(xì),良好的團(tuán)隊協(xié)作精神和溝通能力,吃苦耐勞。
2025-06-21
潘小姐
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)商務(wù)報價鋼結(jié)構(gòu)的結(jié)構(gòu)算量; 2.負(fù)責(zé)配合銷售人員與客戶之間的技術(shù)交流; 3.負(fù)責(zé)完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作; 崗位要求: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,工程管理或工程造價相關(guān)專業(yè);有1年以上鋼結(jié)構(gòu)工程預(yù)結(jié)算; 2、具備工程預(yù)、決算和工程管理的專業(yè)知識: 3、熟悉國家定額、工程造價市場情況、材料設(shè)備的市場價格、現(xiàn)行工程造價規(guī)范及操作規(guī)程; 4、熟悉工程專業(yè)理論知識,工程圖紙,掌握工程預(yù)算定額及有關(guān)政策規(guī)定招標(biāo)、投標(biāo)、工程決算審計等工作。熟悉項目組價、報價程序;能獨(dú)立完成工程的預(yù)結(jié)算與報價。根據(jù)項目要求,圖紙審查,詳圖深化,材料計劃,精通拆圖、圖紙分解、工程提量。 5、精通CAD TEKLA 廣聯(lián)達(dá)6、工作認(rèn)真仔細(xì),良好的團(tuán)隊協(xié)作精神和溝通能力,吃苦耐勞。
2025-06-21
楊小姐
南寧-青秀區(qū)
崗位要求: 1、市政類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),全日制大專及以上學(xué)歷,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉施工備案程序,項目資料、圖紙等整理與保管工作。 3、掌握設(shè)計預(yù)算和施工預(yù)算管理,精通國家定額,熟悉材料,了解施工流程; 4、熟練操作Office、AutoCAD等計算機(jī)軟件系統(tǒng)。 5、良好的溝通及協(xié)調(diào)能力,吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),工作踏實(shí),適應(yīng)施工現(xiàn)場工作環(huán)境。; 6、有工程資料管理、工程預(yù)算工作經(jīng)驗(yàn),具有預(yù)算員(或相關(guān)專業(yè))證書者優(yōu)先考慮。 上班時間:周一至周五上午08:30-12:00,下午14:30-18:00,節(jié)假日全休
2025-06-20
陸小姐
預(yù)算員
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)
崗位工作內(nèi)容 1、在項目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)施工項目的工程預(yù)(結(jié))算工作,及時辦理和完成預(yù)(結(jié))算工作; 2、參加圖紙會審、設(shè)計交底及預(yù)(結(jié))算審查會議,根據(jù)有關(guān)文件規(guī)定配合解決預(yù)(結(jié))算中的問題; 3、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司施工圖預(yù)(結(jié))算及招投標(biāo)報價工作管理辦法; 4、參加領(lǐng)導(dǎo)安排的招投標(biāo)會議。認(rèn)真做好預(yù)(結(jié))算會審紀(jì)要,對預(yù)(結(jié))算中的定額換算、取費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、材料價差進(jìn)行復(fù)核,發(fā)現(xiàn)問題及時反映,做到預(yù)(結(jié))算工作的及時性和準(zhǔn)確性,對自己所做的工作負(fù)責(zé); 5、對施工過程中因設(shè)計變更產(chǎn)生的工程量要及時準(zhǔn)確的掌握,為工程提供結(jié)算調(diào)整資料; 9、對在預(yù)(結(jié))算工作中,發(fā)現(xiàn)的有關(guān)施工圖紙的問題,應(yīng)及時向技術(shù)負(fù)責(zé)人反映; 7、加強(qiáng)業(yè)務(wù)和專業(yè)知識的學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)技能,熟悉和掌握微機(jī)的使用,提高實(shí)際的工作效率。 8、負(fù)責(zé)本職工作范圍內(nèi)的信息溝通和持續(xù)改進(jìn)。 任職要求: 1、工程管理、工程造價類相關(guān)專業(yè),水利水電工程專業(yè)優(yōu)先;熟 悉清單計價模式 2、熟練使用相關(guān)造價軟件,能獨(dú)立完成資審、投標(biāo)文件的編制、資料歸檔等工作; 3、熟練運(yùn)用電腦辦公自動化,懂建筑工程和會CAD制圖。
2025-06-20
陸小姐
南通建工集團(tuán)股份有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南通建工集團(tuán)股份有限公司
所在行業(yè) 電子/房地產(chǎn)
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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