職位描述
崗位職責:
1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營目標,并負責跟蹤和監(jiān)督執(zhí)行情況。
2、協(xié)助總經(jīng)理進行公司各項工作的協(xié)調(diào)和組織,包括策劃和組織會議、重要活動等。
3、負責總經(jīng)理交辦的各項工作任務的實施和完成,包括對公司各部門的工作情況進行跟蹤和匯報。
4、協(xié)助總經(jīng)理處理日常的辦公事務,包括收發(fā)文件、籌備會議、接待來訪客戶等工作。
5、積極與公司各部門的負責人溝通協(xié)調(diào),協(xié)助解決工作中的矛盾和問題,保持各個部門之間的良好關(guān)系。
6、負責撰寫和整理公司的各類文件、報告和決策材料;
7、協(xié)助總經(jīng)理進行市場調(diào)研和競爭分析,并提供相關(guān)的數(shù)據(jù)和建議,為決策提供支持。
8、負責總經(jīng)理交辦的其他臨時性工作任務。
崗位要求:
1、大專及以上學歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè),有地產(chǎn)公司運營崗位3-4年從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、具備一定的管理經(jīng)驗,熟悉地產(chǎn)業(yè)務管理、具備企業(yè)管理、公司運營管理等工作經(jīng)驗優(yōu)先。
3、具有較強的問題處理及解決能力。
4、具有較強的執(zhí)行力,文字功底好。
5、善于溝通,學習能力強,悟性高。
6、持有C2以上駕照能熟練開車。
7、能接受短期出差及商務應酬。
工作地點:南寧市青秀區(qū)園湖南路6號南湖六號2棟3層
上班地點
工作地址:
南寧 青秀區(qū) 南湖 查看上班路線
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總裁/總經(jīng)理/董事長助理5000-6000元南寧-良慶區(qū)廣西頂航信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務崗位要求: 1、協(xié)助總經(jīng)理開展各項工作,處理日常事務; 2、協(xié)助總經(jīng)理進行商務活動,做好各項匯報,聯(lián)絡工作; 3、負責總經(jīng)理有關(guān)文件的起草、修改、審核,整理各類文書、文件、報告、總結(jié)及其他材料的督辦、處理與反饋,傳達上級領(lǐng)導命令,督促落實、跟蹤反饋工作; 4、協(xié)助做好訪客接待、會議和活動事務安排,人脈的維系與管理; 5、完成總經(jīng)理授權(quán)與交辦的其他工作。 任職資格: 1、行政管理、人力資源管理、文秘、中文等相關(guān)專業(yè)本科學歷; 2、形象氣質(zhì)佳,普通話標準; 3、懂禮儀、具備良好的氣質(zhì),善于溝通; 4、具有較強的文字組織能力和管理協(xié)調(diào)能力,會寫文案,熟練使用辦公軟件; 5、有工程行業(yè)總經(jīng)理助理或秘書相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 6、持有C1駕照,2年以上駕齡,能接受出差及應酬。2025-05-02黃小姐
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汽車4s店總經(jīng)理(秀廂店)20000-30000元南寧-興寧區(qū)廣西桂海通達汽車銷售服務有限公司汽車及零配件崗位職責: 1、根據(jù)集團下達的年度經(jīng)營目標,制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實施力保完成; 2、對公司經(jīng)營指標負責,從銷售部指標(銷量、票面、邊際及傭金)、售后部指標(進廠臺次、一般維修、事故車、首保索賠、邊際及傭金)等方面, 抓好落實執(zhí)行工作; 3、與品牌廠家保持密切聯(lián)系,及時掌握廠家相關(guān)政策并落實到位; 4、認真貫徹落實集團公司下達的方針、政策并以此為基礎制定公司規(guī)章制度,并監(jiān)督貫徹實施; 5、執(zhí)行集團及廠家要求的管理流程,確保各項管理指標達標; 6、按集團要求搭建合理的組織架構(gòu),保證團隊高效運營,并做好核心員工及二級梯隊建設; 7、對公司日常經(jīng)營費用予以管控,同時做好公司資金運用的合理性,提高資金利用率,把控資金風險; 8、對公司各項安全、消防、衛(wèi)生等工作全面負責; 9、做好廠家、政府、稅務、工商、業(yè)務往來單位等外聯(lián)單位的關(guān)系維護工作; 10、及時處理重大客戶投訴、緊急突發(fā)事件及其他應急公關(guān)工作。 任職資格: 1、大專以上學歷,同等職位2年以上工作經(jīng)驗,或3年以上耐用消費品(紡織/服裝/皮革/家具/家電等)運營管理經(jīng)驗; 2、良好的職業(yè)操守、極強的敬業(yè)精神、團隊協(xié)作精神和高度的工作責任心; 3、精通現(xiàn)代企業(yè)運營模式,熟悉現(xiàn)代財務管理制度和具備豐富的市場營銷經(jīng)驗; 4、有汽車相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:4S店/后市場2025-05-02黃凡
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汽車4s店總經(jīng)理(新能源)20000-30000元南寧-興寧區(qū)廣西桂海通達汽車銷售服務有限公司汽車及零配件崗位職責: 1、根據(jù)集團下達的年度經(jīng)營目標,制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實施力保完成; 2、對公司經(jīng)營指標負責,從銷售部指標(銷量、票面、邊際及傭金)、售后部指標(進廠臺次、一般維修、事故車、首保索賠、邊際及傭金)等方面, 抓好落實執(zhí)行工作; 3、與品牌廠家保持密切聯(lián)系,及時掌握廠家相關(guān)政策并落實到位; 4、認真貫徹落實集團公司下達的方針、政策并以此為基礎制定公司規(guī)章制度,并監(jiān)督貫徹實施; 5、執(zhí)行集團及廠家要求的管理流程,確保各項管理指標達標; 6、按集團要求搭建合理的組織架構(gòu),保證團隊高效運營,并做好核心員工及二級梯隊建設; 7、對公司日常經(jīng)營費用予以管控,同時做好公司資金運用的合理性,提高資金利用率,把控資金風險; 8、對公司各項安全、消防、衛(wèi)生等工作全面負責; 9、做好廠家、政府、稅務、工商、業(yè)務往來單位等外聯(lián)單位的關(guān)系維護工作; 10、及時處理重大客戶投訴、緊急突發(fā)事件及其他應急公關(guān)工作。 任職資格: 1、大專以上學歷,同等職位2年以上工作經(jīng)驗,或3年以上耐用消費品(紡織/服裝/皮革/家具/家電等)運營管理經(jīng)驗; 2、良好的職業(yè)操守、極強的敬業(yè)精神、團隊協(xié)作精神和高度的工作責任心; 3、精通現(xiàn)代企業(yè)運營模式,熟悉現(xiàn)代財務管理制度和具備豐富的市場營銷經(jīng)驗; 4、有汽車相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:4S店/后市場2025-05-02黃凡
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“城市便捷酒店”核心門店總經(jīng)理10000-15000元南寧-青秀區(qū)廣西東呈酒店管理集團股份有限公司酒店/旅游城市便捷品牌酒店總經(jīng)理,廣西省內(nèi)委派,目前針對南寧進行重點招聘。 一、崗位職責 酒店經(jīng)營,提刀上馬沖業(yè)績,客戶滿意鑄英雄。 二、任職要求 1、全面負責酒店的運營管理、服務管理、營銷管理、內(nèi)務、安全管理等工作; 2、組建團隊,帶領(lǐng)團隊開展銷售工作并在酒店成本預算內(nèi),實現(xiàn)營業(yè)收入、GOP、EBITDA和RP等業(yè)績指標的達成; 3、按照集團質(zhì)量標準執(zhí)行監(jiān)控分店落地,維護酒店資產(chǎn)、品牌形象,提升服務品質(zhì)及顧客滿意度; 4、外聯(lián)關(guān)系維護,為酒店運作創(chuàng)造良好經(jīng)營環(huán)境; 5、確保分店正常運營的各項對外事務的處理、如證照辦理和年審等。 三、任職資格: 1、年齡28-35歲,大專及以上學歷; 2、三年以上連鎖酒店行業(yè)管理經(jīng)驗,兩年中端/星級酒店門店總經(jīng)理管理經(jīng)驗; 3、積極正向,具備良好職業(yè)素養(yǎng),熟練掌握酒店各項經(jīng)營成本管控、業(yè)績達成、團隊管理等技能,勇于承擔工作責任; 三、薪資待遇 ***。高薪誠聘敢于挑戰(zhàn)業(yè)績達成店長。 四、崗位發(fā)展 1、內(nèi)升提拔飛快:東呈90%運營干部來自一線員工內(nèi)部晉升; 2、關(guān)系相處簡單:東呈有嚴格的溝通、吃請、會議、作風紀律要求。 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:酒店/民宿2025-05-02gxzqrz@dossen.com
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中端酒店總經(jīng)理(廣西)10000-15000元南寧-青秀區(qū)廣西東呈酒店管理集團股份有限公司酒店/旅游工作地點:華西大區(qū)(廣西) 委派原則:意向省份項目優(yōu)先考慮,大區(qū)內(nèi)調(diào)配 工作職責: 1、全面負責品牌分店的籌備開業(yè)、運營管理、服務、營銷、安全等綜合管理工作; 2、制定并良好履行酒店的經(jīng)營預算,實現(xiàn)營業(yè)收入、利潤和RP指標; 3、維護好社會關(guān)系,為酒店運作創(chuàng)造良好經(jīng)營環(huán)境做出貢獻; 4、建立團隊,帶好團隊,盡職的落實品牌標準,提升酒店的品牌影響力和整體運營能力。 任職要求: 1、年齡27-35歲,大專及以上學歷; 2、5年以上酒店行業(yè)經(jīng)驗,熟悉酒店運營管理; 3、積極正向,具備良好職業(yè)素養(yǎng),熟練掌握酒店各項經(jīng)營成本管控、業(yè)績達成、團隊管理等技能,勇于承擔工作責任; 4、2年以上成熟體系中端店總?cè)温毥?jīng)驗,核心中端品牌副總/有中端中層經(jīng)歷的成熟連鎖體系經(jīng)濟型店總優(yōu)秀者可考慮; 5、其他行業(yè):有連鎖餐飲、服務等行業(yè)門店統(tǒng)籌管理經(jīng)驗,獨立帶店2年,基層做起為佳,踏實肯干執(zhí)行力高。2025-05-02gxzqrz@dossen.com
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總經(jīng)理15000-25000元南寧-興寧區(qū)廣西桂海通達汽車銷售服務有限公司汽車及零配件崗位職責: 1、根據(jù)集團公司下達的年度經(jīng)營目標,制定4S店戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實施力保完成目標; 2、與經(jīng)營的品牌廠家保持密切聯(lián)系,及時掌握廠家相關(guān)政策并落實到位; 3、定期向集團匯報4S店經(jīng)營情況,為集團公司決策提供支持; 4、認真貫徹落實集團下達的方針、政策并以此為基礎制定 4S 店規(guī)章制度,并監(jiān)督貫徹實施; 5、與當?shù)叵嚓P(guān)部門保持良好的關(guān)系。 任職資格: 1、大專以上學歷;30-40歲,男女不限; 2、5年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗,2年以上中高端品牌汽車4S店總經(jīng)理經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉汽車4S店的全面運營管理; 3、了解汽車4S店的商業(yè)模式,有志在汽車貿(mào)易行業(yè)發(fā)展; 4、精通商業(yè)運營、銷售、售后、人力資源、財務、客戶服務等各方面的管理運作,具有良好的前瞻性和高端決策能力; 5、具備較強的領(lǐng)導才能和組織開拓能力。2025-05-02黃凡
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家裝監(jiān)理5000-6000元南寧-良慶區(qū)廣西齊家典尚建筑裝飾工程有限公司家居/室內(nèi)設計/裝潢/建材工作職責(底薪3000+提成+獎勵,綜合薪資5000+) 1、接受公司工程主管的工作安排,熟悉施工圖,負責整個項目的裝修 2、對承建方實施計劃和進度進行檢查并記錄; 3、發(fā)現(xiàn)問題及時取證,匯總匯報工程經(jīng)理; 4、檢查施工是否按設計圖及相關(guān)標準,工藝、施工工序; 5、在施工過程中認真對待每一個環(huán)節(jié),嚴把原材料及施工質(zhì)量關(guān),保證質(zhì)量,不留問題,及時發(fā)現(xiàn)和正確處理施工中出現(xiàn)的技術(shù)問題; 我們的優(yōu)勢 6、公司提供優(yōu)質(zhì)的企業(yè)合作資源,客戶轉(zhuǎn)換率高。 7、目前公司在擴大發(fā)展階段,對人才的培養(yǎng)非常的重視,入職后有一系列的專業(yè)培訓。 8、公司在五象基地有3000平的辦公場所,內(nèi)設高端的家裝展廳,高大上的辦公環(huán)境等。 9、晉升發(fā)展途徑:工程監(jiān)理-工程主管-工程經(jīng)理-工程總監(jiān)-分店總經(jīng)理 崗位要求 1、有家裝經(jīng)驗2年及以上,否則勿投簡歷; 2、年齡要求23~30歲,學歷大專以上; 3、有良好的客戶服務意識,看好家裝行業(yè)目前市場趨勢; 4、溝通協(xié)調(diào)能力強,具有一定的應變能力; 5、能吃苦耐勞,有上進心,具有強烈的集體榮譽感,樂于團隊協(xié)作,有奉獻精神。 5、薪資福利 國家節(jié)假日,節(jié)日福利,生日福利,員工活動 上班時間8:50~18:002025-05-01張女士
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集團投拓總經(jīng)理30000-50000元南寧-良慶區(qū)廣西華控投資集團有限公司金融/投資/證券一、崗位職責: (一)研究、分析宏觀經(jīng)濟政策及行業(yè)發(fā)展趨勢,對重點投資行業(yè)進行研判,掌握行業(yè)動態(tài)并制定投資策略; (二)根據(jù)集團戰(zhàn)略目標制訂公司的年度和中長期的投資發(fā)展規(guī)劃,建立和完善企業(yè)的投資制度和流程; (三)開發(fā)拓展投資項目,進行行業(yè)、項目調(diào)研及可行性研究,對存在投資價值的項目出具可行性研究報告; (四)負責投資項目的談判和實施,制定投資決策文件,組織起草合作協(xié)議,并按照合作協(xié)議落實項目投資; (五)負責已投資項目的跟蹤管理,對項目風險進行評估、及時解決存在的問題,并對項目實施提出改進和拓展意見,對完成項目進行收益評估; (六)負責與合作單位建立良好的溝通關(guān)系,推動項目落地; (七)完成公司交辦的其他工作。 二、任職要求: (一)本科及以上學歷,經(jīng)濟、金融、土地管理、礦產(chǎn)、農(nóng)林業(yè)等相關(guān)專業(yè),特別優(yōu)秀可適當放寬專業(yè)條件; (二)10年以上項目投拓經(jīng)驗,五年以上同級別崗位工作經(jīng)驗; (三)具有全域土地綜合整治、國家儲備林、生態(tài)修復、礦產(chǎn)等鄉(xiāng)村振興方向投資管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; (四)熟悉國家法律法規(guī)及相關(guān)政策,能精準把握投資方向; (五)資源整合能力、溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力強。 三、上班信息 (一)上班時間:周一至周五8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休 (二)上班地址:南寧市五象新區(qū)平樂大道15號5棟華控集團(3號線廣西規(guī)劃館站) 四、薪酬 年薪150-200萬2025-05-01羅小姐
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副總經(jīng)理(電力行業(yè))12000-15000元南寧-青秀區(qū)廣西泰來佳盛工程管理咨詢有限公司建筑與工程工作職責: 1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司總體工作計劃及市場策略,分解年度目標并組織實施; 2、策劃公司市場開發(fā)方案并組織實施;開拓市場,建立維護行業(yè)市場關(guān)系,開發(fā)客戶,負責重大項目的商務溝通、談判工作; 3、負責市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預測及信息分析,為上層決策提供依據(jù); 4、建立完善的項目工作流程以及管理制度。 5、組建并完善公司管理經(jīng)營團隊。 6、督促檢查各部門工作績效。 7、對分管部門的績效結(jié)果負責。 任職要求: 1、本科及以上學歷;年齡:35至45歲;熟悉廣西行業(yè)客戶資源; 2、三年以上團隊管理經(jīng)驗,五年以上及相關(guān)行業(yè)市場/項目開拓經(jīng)驗; 3、具備市場資源對接能力和項目運作能力;2025-05-01徐菡辰
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副總經(jīng)理12000-20000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧派蒙拉文化傳播有限公司計算機服務(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務,維修)1、有人脈資源 2、落地項目 3、政府關(guān)系 5、文旅、衛(wèi)生、高校、銀行、地稅、區(qū)直單位等客戶資源等 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:廣播/影視·廣告/公關(guān)/會展·文化藝術(shù)/娛樂2025-05-01張素蓮
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- 廣西百桂堂食品科技有限公司
- 所在行業(yè) 食品
- 成立時間 8年(2016年10月31日)
- 企業(yè)性質(zhì) 股份制企業(yè)
- 公司規(guī)模 --
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該公司其他職位
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研發(fā)技術(shù)員
¥4000-5000元
南寧-青秀區(qū) -
植物提取物技術(shù)員
¥5000-8000元
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發(fā)酵技術(shù)員
¥4000-6000元
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¥4000-8000元
南寧-青秀區(qū) -
京東兼拼多多運營
¥5000-6000元
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