
平果需求分析招聘
桂聘提供2025年8月平果需求分析最新招聘,更多需求分析需求分析數(shù)據(jù)需求分析招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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招生專員
5000-10000元2025-08-04岑易精崗位職責(zé):
1、分析客戶需求,負(fù)責(zé)為咨詢的學(xué)員或家長(zhǎng)提供課程咨詢、教育方案制定、簽約報(bào)名等專業(yè)咨詢服務(wù);
2、積極開(kāi)發(fā)現(xiàn)有和潛在學(xué)員資源,完成學(xué)員或家長(zhǎng)的約訪、課程咨詢及跟蹤任務(wù),完成每月上級(jí)主管分配的業(yè)績(jī)指標(biāo);
3、定期進(jìn)行學(xué)員或家長(zhǎng)回訪、維護(hù)后期客戶服務(wù),完成在讀期間的續(xù)費(fèi)、轉(zhuǎn)介紹、課程跟進(jìn)、意見(jiàn)反饋等后續(xù)服務(wù);
4、配合各項(xiàng)團(tuán)隊(duì)工作,如協(xié)助和支持公司各項(xiàng)團(tuán)隊(duì)工作,如市場(chǎng)推廣策劃,招生業(yè)務(wù)及活動(dòng)推行;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交代的工作任務(wù)。
任職條件:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,有教育行業(yè)和銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),性格開(kāi)朗,良好的表達(dá)溝通能力,面容端莊,有職業(yè)修養(yǎng),懂禮儀;
3、邏輯思維清晰,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能積極主動(dòng)、獨(dú)立地發(fā)展工作和解決問(wèn)題;
4、具有較強(qiáng)的工作目標(biāo)性和服務(wù)意識(shí),誠(chéng)信有責(zé)任心,客戶價(jià)值導(dǎo)向;
5、懂靈活變通的人為第一首選要素~ -
木業(yè)品牌策劃總監(jiān)
15000-30000元2025-08-03崗位職責(zé)
1、品牌戰(zhàn)略規(guī)劃
制定并執(zhí)行公司品牌中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略,對(duì)標(biāo)國(guó)內(nèi)一線品牌,建立品牌差異化競(jìng)爭(zhēng)力,提升品牌在建材家居行業(yè)的市場(chǎng)認(rèn)知度和美譽(yù)度。
2、品牌形象管理
統(tǒng)籌品牌視覺(jué)體系(VI/SI)、核心價(jià)值主張及傳播語(yǔ)的設(shè)計(jì)與迭代,確保品牌調(diào)性與環(huán)保理念高度統(tǒng)一;
主導(dǎo)產(chǎn)品包裝、宣傳物料、終端形象等標(biāo)準(zhǔn)化輸出,強(qiáng)化品牌高端化、專業(yè)化形象。
3、市場(chǎng)推廣與傳播
策劃線上線下整合營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)(如行業(yè)展會(huì)、經(jīng)銷(xiāo)商峰會(huì)、新媒體傳播等),精準(zhǔn)觸達(dá)B端客戶及終端消費(fèi)者;
聯(lián)動(dòng)生產(chǎn)、研發(fā)部門(mén),挖掘產(chǎn)品技術(shù)亮點(diǎn),打造行業(yè)標(biāo)桿級(jí)營(yíng)銷(xiāo)案例;
管理媒體資源,建立與行業(yè)協(xié)會(huì)、KOL、行業(yè)媒體的長(zhǎng)效合作機(jī)制,提升品牌公信力。
4、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)與團(tuán)隊(duì)管理
建立品牌傳播效果評(píng)估體系,通過(guò)市場(chǎng)調(diào)研、競(jìng)品分析、用戶反饋優(yōu)化品牌策略;
組建并管理品牌策劃團(tuán)隊(duì),統(tǒng)籌文案、設(shè)計(jì)、媒介等崗位協(xié)作,確保項(xiàng)目高效落地。
5、業(yè)務(wù)協(xié)同與創(chuàng)新
協(xié)同銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)制定渠道品牌賦能方案,支持經(jīng)銷(xiāo)商市場(chǎng)開(kāi)拓;
探索定制家居領(lǐng)域品牌延伸路徑,推動(dòng)“板材+家居”生態(tài)鏈品牌價(jià)值升級(jí)。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷;
2、5年以上品牌策劃經(jīng)驗(yàn),3年以上建材/家居/制造業(yè)品牌管理經(jīng)驗(yàn),有成功品牌升級(jí)或行業(yè)TOP案例者優(yōu)先。
3、熟悉建材家居行業(yè)趨勢(shì),能結(jié)合生產(chǎn)技術(shù)與市場(chǎng)需求制定品牌策略;
4、創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng),對(duì)行業(yè)新技術(shù)、新傳播模式有敏銳洞察;具備大型活動(dòng)策劃、新媒體傳播、IP打造等實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);
5、具備跨部門(mén)協(xié)同經(jīng)驗(yàn),能有效聯(lián)動(dòng)生產(chǎn)、研發(fā)、銷(xiāo)售端需求;
6、目標(biāo)導(dǎo)向,具備創(chuàng)業(yè)公司快速落地執(zhí)行能力。 -
銷(xiāo)售代表
4000-7000元2025-08-02崗位職責(zé)?:
1、深度挖掘異業(yè)合作機(jī)會(huì),主動(dòng)拓展團(tuán)購(gòu)大客戶資源,通過(guò)精準(zhǔn)的市場(chǎng)分析和營(yíng)銷(xiāo)策略,不斷擴(kuò)大客戶群體,為公司開(kāi)拓新的銷(xiāo)售渠道和業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)點(diǎn)。?
2、建立并維護(hù)與異業(yè)團(tuán)購(gòu)大客戶的長(zhǎng)期穩(wěn)定合作關(guān)系,定期回訪客戶,及時(shí)了解客戶需求和反饋,提供個(gè)性化的酒類產(chǎn)品解決方案,提升客戶滿意度和忠誠(chéng)度。?
3、參與制定大客戶銷(xiāo)售策略和計(jì)劃,結(jié)合市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶需求,制定合理的銷(xiāo)售目標(biāo)和方案,并確保目標(biāo)的達(dá)成,推動(dòng)公司銷(xiāo)售業(yè)績(jī)持續(xù)增長(zhǎng)。?
4、收集和分析市場(chǎng)信息、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)以及客戶需求變化,為公司產(chǎn)品研發(fā)、市場(chǎng)推廣和銷(xiāo)售策略調(diào)整提供有價(jià)值的建議,助力公司保持市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。?
任職資格?
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、酒類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。?
2、擁有 3 年以上酒類、房地產(chǎn)、金融保險(xiǎn)、銀行大客戶、信息技術(shù)銷(xiāo)售服務(wù)類崗位工作經(jīng)驗(yàn),具備豐富的大客戶開(kāi)發(fā)和維護(hù)經(jīng)驗(yàn),熟悉行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶需求特點(diǎn)。?
3、具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力和商務(wù)談判技巧,能夠與不同層次的客戶進(jìn)行有效溝通,精準(zhǔn)把握客戶需求,達(dá)成合作意向。?
4、擁有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏銳度和分析能力,能夠及時(shí)捕捉市場(chǎng)機(jī)會(huì),制定有效的營(yíng)銷(xiāo)策略,推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展。?
5、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和抗壓能力,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,獨(dú)立完成工作任務(wù),并與團(tuán)隊(duì)成員緊密合作,共同實(shí)現(xiàn)公司目標(biāo)。 -
銷(xiāo)售經(jīng)理
3000-6000元2025-08-02鄧經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷(xiāo)售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷(xiāo)售部門(mén)目標(biāo)體系和銷(xiāo)售配額; 4、制定銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售渠道和客戶的管理; 6、 -
門(mén)窗業(yè)務(wù)經(jīng)理
5000-8000元2025-08-02鄧經(jīng)理崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司門(mén)窗產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣; 2.負(fù)責(zé)新客戶的開(kāi)發(fā)和老客戶的維護(hù),分析意向客戶需求并提供解決方案; 3.負(fù)責(zé)潛在客戶的開(kāi)發(fā)、維護(hù)、跟進(jìn),做好售前、售中、售后各環(huán)節(jié)服務(wù),達(dá)成公司銷(xiāo)售目標(biāo) -
儲(chǔ)運(yùn)部主管
4000-5000元2025-08-02并在實(shí)施中的指導(dǎo)與監(jiān)督; 5、制定配送應(yīng)急處理預(yù)案,負(fù)責(zé)處理物流配送過(guò)程中的各項(xiàng)突發(fā)性事件,根據(jù)公司需求和配送方式安排貨品發(fā)送及跟蹤貨品到達(dá)情況; 6、負(fù)責(zé)制定年度物流計(jì)劃及費(fèi)用預(yù)算工作;配送成本、效率的分析 …… ,運(yùn)力需求評(píng)估、配送路線及距離的審查; 7、負(fù)責(zé)提供各項(xiàng)產(chǎn)品庫(kù)存動(dòng)態(tài)及成品庫(kù)管理工作; 任職要求: 1、30-45歲,大專以上學(xué)歷,熟悉倉(cāng)儲(chǔ)管理業(yè)務(wù)流程以及倉(cāng)儲(chǔ)管理業(yè)務(wù)知識(shí); 2、具有計(jì)劃、組織
約 6 個(gè)崗位
平果相關(guān)熱門(mén)崗位
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