平果預(yù)算招聘
桂聘提供2025年11月平果預(yù)算最新招聘,平均工資約為5461元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多預(yù)算工程造價預(yù)算工程造價/預(yù)結(jié)算招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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儲運主管
6000-8000元2025-10-31
崗位職責(zé):
1、做好倉庫物料的收發(fā)存管理,嚴格按流程要求收發(fā)物料,確保收發(fā)物料數(shù)量及型號準確無誤。
2、做好倉儲部門的人員管理和監(jiān)督工作,對倉儲部的員工進行績效考核及培訓(xùn)工作;
3、負責(zé)公司倉儲物流管理,儲運部日常管理工作;
4、負責(zé)制定物流配送相關(guān)操作及安全管理的具體措施、流程,并在實施中的指導(dǎo)與監(jiān)督;
5、制定配送應(yīng)急處理預(yù)案,負責(zé)處理物流配送過程中的各項突發(fā)性事件,根據(jù)公司需求和配送方式安排貨品發(fā)送及跟蹤貨品到達情況;
6、負責(zé)制定年度物流計劃及費用預(yù)算工作;配送成本、效率的分析,運力需求評估、配送路線及距離的審查;
7、負責(zé)提供各項產(chǎn)品庫存動態(tài)及成品庫管理工作;
任職要求:
1、年齡30-45歲,物流、會計等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷。
2、有5年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,熟悉倉儲物流管理業(yè)務(wù)流程以及倉儲物流管理業(yè)務(wù)知識;
3、具有計劃、組織、協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、團隊管理能力和數(shù)據(jù)分析能力;
4、熟練使用倉管管理系統(tǒng)、辦公軟件等。
5、有外貿(mào)倉儲、物流經(jīng)驗優(yōu)先。 -
駐場預(yù)算(廣西)
5000-8000元2025-10-30
吳宏斌任職要求:
1、建筑工程類專業(yè)大專以上學(xué)歷,五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有駐場工作經(jīng)驗;
2、了解建筑企業(yè)承包方式、合同簽訂、施工預(yù)算、現(xiàn)場經(jīng)濟活動分析管理的基本知識;
3、了解設(shè)計、施工驗收規(guī)范和安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、標準及規(guī)范;
4、好學(xué)上進,工作踏實認真,吃苦耐勞,有較好的溝通能力和團隊互助精神;
5、熟練使用廣聯(lián)達、CAD等辦公軟件,了解國家、項目所在地各級政府有關(guān)檔案管理的規(guī)定;
6、有造價專業(yè)證書、項目施工現(xiàn)場工作經(jīng)驗優(yōu)先;
7、2個完整的項目經(jīng)歷,有建造師證書優(yōu)先;
駐點:廣西平果市,介意勿投 -
質(zhì)檢部主任(板材生產(chǎn))
6000-10000元2025-10-29
崗位職責(zé):
1、全面負責(zé)公司質(zhì)量檢驗體系的建設(shè)與管理,統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)化驗室與現(xiàn)場質(zhì)檢團隊,對原材料、生產(chǎn)過程及最終產(chǎn)品的質(zhì)量負總責(zé)。
2、建立、實施并持續(xù)完善公司質(zhì)量管理體系,制定和修訂原材料、半成品、成品及化工輔料(如膠水)的檢驗標準、規(guī)程與管理制度。
3、全面監(jiān)督公司產(chǎn)品質(zhì)量,關(guān)鍵控制點包括但不限于:甲醛釋放量、膠合強度、靜曲強度、吸水厚度膨脹率等理化指標,以及板面外觀、尺寸、砂光、刮灰、貼面等工藝質(zhì)量。
4、負責(zé)質(zhì)量數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、分析與研判,定期出具質(zhì)量分析報告,為生產(chǎn)工藝改進、新產(chǎn)品研發(fā)和重大質(zhì)量決策提供數(shù)據(jù)支持。
5、領(lǐng)導(dǎo)團隊處理重大質(zhì)量異常、客戶質(zhì)量投訴及質(zhì)量事故,組織調(diào)查分析并推動糾正與預(yù)防措施的有效實施。
6、負責(zé)所有檢測儀器、計量設(shè)備的校準、檢定與維護計劃管理,確保檢測結(jié)果的準確性與可靠性。
7、作為公司質(zhì)量對外接口人,負責(zé)應(yīng)對各類質(zhì)量審核、認證(如ISO9001)及與第三方檢測機構(gòu)的對接工作。
8、負責(zé)部門預(yù)算、團隊建設(shè)、人員培訓(xùn)與績效考核,提升團隊專業(yè)能力,并嚴格落實實驗室與車間的安全管理制度。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,化學(xué)、化工、木材科學(xué)與工程、材料學(xué)、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)。
2、5年以上板材、人造板、家具或相關(guān)制造行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗,至少3年以上全面質(zhì)量管理(TQM)或部門負責(zé)人經(jīng)驗。
3、精通人造板國家標準(如GB/T 18580、GB/T 17657)及生產(chǎn)工藝,具備獨立構(gòu)建和完善質(zhì)量管理體系的能力。熟悉CMA/CNAS實驗室運作模式者優(yōu)先。
4、具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析、問題解決和決策能力,擁有強烈的原則性和質(zhì)量風(fēng)險意識。
5、出色的領(lǐng)導(dǎo)力、跨部門溝通協(xié)調(diào)能力及團隊管理能力,能有效推動全公司質(zhì)量文化的建設(shè)。
6、責(zé)任心極強,工作嚴謹,能承受一定的工作壓力。
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