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憑祥人力/行政/法務(wù)招聘

桂聘提供2025年8月憑祥人力/行政/法務(wù)最新招聘,平均工資約為4606元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多人力/行政/法務(wù)管理協(xié)助招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

會(huì)計(jì)

5000-9000元
崇左-憑祥市 1人 投遞:1人 瀏覽:39
2025-08-05
梁超
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)記錄的維護(hù)和管理。
2. 定期進(jìn)行財(cái)務(wù)審核,確保所有財(cái)務(wù)活動(dòng)的合規(guī)性。
3. 協(xié)助準(zhǔn)備財(cái)務(wù)報(bào)表,提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析支持。
4. 與團(tuán)隊(duì)成員合作,優(yōu)化財(cái)務(wù)操作流程。
5. 監(jiān)控財(cái)務(wù)流程,預(yù)防任何潛在的財(cái)務(wù)差異。
任職要求:
1. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能迅速融入團(tuán)隊(duì)。
2. 熟練掌握財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件的使用。
3. 有責(zé)任心,能夠獨(dú)立完成財(cái)務(wù)記錄和報(bào)表的編制。
4. 良好的組織能力和細(xì)心,能準(zhǔn)確處理財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。
5. 能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,具備良好的問(wèn)題解決能力。
崗位經(jīng)驗(yàn):
有制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
2025-08-05
農(nóng)慧敏
進(jìn)出口公司招聘會(huì)計(jì)一人
1、編制公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃,財(cái)務(wù)預(yù)算。
2、負(fù)責(zé)對(duì)預(yù)算的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控。 編制審核財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析。
1、熟悉進(jìn)出口退稅流程,網(wǎng)上報(bào)稅和網(wǎng)上出口退稅預(yù)審系統(tǒng);
2、完成公司日常賬目單據(jù)處理,辦理出口退稅、核對(duì)應(yīng)付往來(lái)款項(xiàng);
3、負(fù)責(zé)公司出口貨物的核算、款項(xiàng)、退稅等;熟練分析操作外匯鎖匯
4、根據(jù)單證報(bào)關(guān)發(fā)票統(tǒng)計(jì)出口貨物情況;每月按時(shí)抄稅、報(bào)稅、辦理出口退稅,
5、國(guó)、地稅的稅款計(jì)算及申報(bào)交納;
6、外貿(mào)成本及匯兌損益的結(jié)轉(zhuǎn);熟練OFFICE,EXCEL公式函數(shù)熟練
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷
2、5年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉會(huì)計(jì)電算化和有初級(jí)中級(jí)以上會(huì)計(jì)職標(biāo)優(yōu)先;
3、熟悉外貿(mào)會(huì)計(jì),熟練使用速達(dá)軟件系統(tǒng),獨(dú)立完成全盤賬務(wù);
4、具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)信息統(tǒng)計(jì)、預(yù)測(cè)、分析能力;
5、有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和承壓能力。
上班地點(diǎn):憑祥
法定節(jié)假日,雙休

前臺(tái)/文員

3000-4000元
崇左-憑祥市 1人 投遞:2人 瀏覽:111
2025-08-05
曹家靖
1,熟練電腦技能,日常電腦錄入庫(kù)存,打印維護(hù)價(jià)格標(biāo)簽,打印銷售清單、考勤表,及其他簡(jiǎn)單文書工作;
2,學(xué)習(xí)家電產(chǎn)品知識(shí),協(xié)助銷售部門布置物料、價(jià)簽等;
3, 負(fù)責(zé)前臺(tái)電話接聽(tīng),及時(shí)登記客戶的來(lái)電內(nèi)容,傳達(dá)給相關(guān)人員,熟練掌握家電報(bào)裝報(bào)修渠道;
4,維護(hù)前臺(tái)辦公區(qū)域的整潔,管理前臺(tái)接待區(qū)的辦公用品、文件等;

前臺(tái)

2000-5000元
崇左-憑祥市 1人 診所 瀏覽:49
2025-08-05
李小軍
會(huì)基本電腦操作,善于溝通,服從安排
崇左-憑祥市-萬(wàn)和福龍?jiān)? 1人 法律 航空 貨運(yùn) 投遞:3人 瀏覽:99
2025-08-05
廣西憑祥市萬(wàn)和福龍?jiān)?幢301號(hào)
崗位職責(zé)? 1、負(fù)責(zé)進(jìn)出口公司內(nèi)賬工作 2、協(xié)助財(cái)務(wù)審核費(fèi)用單,制作賬單、開(kāi)具發(fā)票等工作。 3、監(jiān)督執(zhí)行、維護(hù)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,參與制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;? 4、向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;? ?任職資格? 1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融、投資、管理等專業(yè)大專以上學(xué)歷;? 2、有財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,1年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;? 3、熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化,精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī); 4、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力;? 5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受較大工作壓力。

文員

2000-3000元
崇左-憑祥市-世貿(mào)天城 1人 電子 電器 瀏覽:75
2025-08-05
韓曉玲
服裝廠生產(chǎn)跟單,排單,文檔編輯

會(huì)計(jì)

4000-8000元
崇左-憑祥市 1人 瀏覽:4
2025-08-03
任職要求,具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證,三年及以上會(huì)計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),本科及以上學(xué)歷,有GMP藥企及落地加工企業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 一、 部門職能概述 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、資金管理工作。 二、 具體工作職能 2.l 嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)法規(guī),擬定公司財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算制度,并監(jiān)督執(zhí)行。 2.2 負(fù)責(zé)相關(guān)GMP管理文件和措施在本部門的貫徹、落實(shí)。 2.3 負(fù)責(zé)提供進(jìn)廠物料收、發(fā)、存月報(bào)表。 2.4 負(fù)責(zé)提供成品收、發(fā)、存月報(bào)表。 2.5 負(fù)責(zé)公司所有物資的倉(cāng)儲(chǔ)管理工作。 2.6 負(fù)責(zé)物資的入廠初驗(yàn)、入庫(kù)、貯存、發(fā)放管理。 2.7 參與公司組織的GMP自檢工作,整...
1、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì),金融,經(jīng)濟(jì)等專業(yè)本科及以上學(xué)歷,初級(jí)會(huì)計(jì)師或以上職稱優(yōu)先; 2、三年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有建筑工程公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟知相關(guān)政策法規(guī)尤其是稅法,并具備財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)及敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺(jué); 4、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力; 5、具備良好的職業(yè)道德素養(yǎng),廉潔奉公,嚴(yán)守機(jī)密,堅(jiān)持原則; 6、認(rèn)真、原則性強(qiáng),保密性強(qiáng),積極進(jìn)取,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

財(cái)務(wù)主管

6000-10000元
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-08-01
劉金剛
人事經(jīng)理
1. 崗位職責(zé):1.日常會(huì)計(jì)核算及月末結(jié)賬和報(bào)表編制;2.每月納稅申報(bào),合理規(guī)劃公司稅負(fù);3.客戶和供應(yīng)商往來(lái)對(duì)賬結(jié)算及賬務(wù)清理;4.合同、證照信息的更新工作以及相關(guān)手續(xù)的登記工作;5.負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)助理及出納工作的監(jiān)督、檢查;6.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。 任職要求:1.財(cái)務(wù)類、金融類等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;2.有3年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);3.熟練操作電腦及財(cái)務(wù)軟件;4.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;5.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神。
2025-08-01
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司員工日??记诠芾砉ぷ鳌⒖记谙到y(tǒng)管理。 2、協(xié)助公司各部門實(shí)施員工績(jī)效考核及績(jī)效管理其他相關(guān)工作。 3、負(fù)責(zé)員工薪酬核算與社保公積金人員增減操作,確保薪酬的準(zhǔn)確計(jì)算和及時(shí)發(fā)放。 4、負(fù)責(zé)公司員工培訓(xùn)的相關(guān)工作,包括培訓(xùn)需求調(diào)查、組織、執(zhí)行等。 5、執(zhí)行集團(tuán)人事管理制度規(guī)定,負(fù)責(zé)員工入職、試用、勞動(dòng)合同簽訂、續(xù)訂或調(diào)崗、解除勞動(dòng)合同、離職等業(yè)務(wù)工作管理。 6、其他人力資源部的相關(guān)工作及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)。 崗位要求: 1、從事人力資源管理或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),有國(guó)企、大型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、了解人力六大模塊知識(shí),有人力資源相關(guān)專業(yè)證書優(yōu)先。 3、具有良...
2025-08-01
崗位職責(zé): 一、綜合統(tǒng)籌管理事務(wù) 1.依集團(tuán)戰(zhàn)略和市場(chǎng)趨勢(shì),制定公司中長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃并適時(shí)調(diào)整。 2.完善行政制度流程,監(jiān)督行政事務(wù)與勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。 3.協(xié)調(diào)內(nèi)部部門,溝通外部單位,獲取資源信息, 負(fù)責(zé)兩個(gè)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè),含人員招聘、培訓(xùn)、考核。 4.制定執(zhí)行部門預(yù)算,控制成本。 5.持續(xù)學(xué)習(xí)提升,參與公司決策,提供發(fā)展建議。 二、商業(yè)拓展事務(wù) 1.規(guī)劃部門經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,推動(dòng)業(yè)務(wù)合作項(xiàng)目落地。 2.管理超市、酒店、外貿(mào)業(yè)務(wù),開(kāi)拓市場(chǎng)防控風(fēng)險(xiǎn)。 3.調(diào)研市場(chǎng),挖掘新業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)與合作渠道。 崗位要求: 一、工作經(jīng)驗(yàn) 1.具有 5 年以上管理工作經(jīng)驗(yàn),其中至少 3 年在物業(yè)管理、商業(yè)...

后勤專員

2000-3000元
崇左-憑祥市 1人 餐飲 瀏覽:28
2025-08-01
陸曉鋒
洗碗 洗菜 搞衛(wèi)生 負(fù)責(zé)后勤保障工作
2025-08-01
劉嘉樂(lè)
[工作內(nèi)容] 1.獨(dú)立開(kāi)展招聘工作,制定個(gè)人招聘計(jì)劃,與部門保持密切溝通; 2.根據(jù)業(yè)務(wù)需求,負(fù)責(zé)所需崗位的招聘包括但不限于簡(jiǎn)歷篩選核實(shí)、面試邀約、安排與評(píng)估等;3.完成安排的其他工作。 [任職要求] 1.有半年以上招聘經(jīng)驗(yàn); 2.有社群運(yùn)營(yíng)招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.邏輯清晰,有良好理解&表達(dá)能力,對(duì)招聘工作充滿熱情; 4.認(rèn)真負(fù)責(zé);執(zhí)行力強(qiáng);有良好溝通意識(shí),能及時(shí)反饋;積極主動(dòng),善于學(xué)習(xí);有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí); 5.簡(jiǎn)單信息處理也可通過(guò)手機(jī)完成,但為了保證工作效率,需要自備電腦。 你將收獲 1.薪資可觀:推薦高質(zhì)量候選人越多薪資越高,上不封頂; 2.我們只招優(yōu)秀的伙伴,團(tuán)隊(duì)年輕、...

人事行政專員

2000-4000元
崇左-憑祥市 1人 餐飲 投遞:1人 瀏覽:50
2025-08-01
陸曉鋒
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)員工人事行政事務(wù)的處理與管理; 2、參與人力資源相關(guān)工作,包括但不限于員工關(guān)系維護(hù); 3、協(xié)助完成酒樓的人力資源規(guī)劃與執(zhí)行。 崗位要求: 1、具備人力資源相關(guān)知識(shí),了解人事行政流程; 2、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、能夠高效處理多任務(wù)并保持組織性。

財(cái)務(wù)

4000-8000元
崇左-憑祥市 1人 瀏覽:25
2025-08-01
陳少委
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理工作,包括但不限于資金運(yùn)作、成本控制和財(cái)務(wù)分析; 2、組織和實(shí)施財(cái)務(wù)報(bào)表的編制與分析,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和時(shí)效性; 3、參與公司財(cái)務(wù)政策的制定和優(yōu)化,提供財(cái)務(wù)決策支持。 崗位要求: 1、具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)管理知識(shí)和技能; 2、能夠獨(dú)立處理和解決財(cái)務(wù)相關(guān)問(wèn)題; 3、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
約 34 個(gè)崗位

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崇左憑祥市人力/行政/法務(wù)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 13.1%
    2K
  • 19.7%
    3K
  • 34.4%
    4K
  • 6.6%
    5K
  • 14.8%
    6K-8K
  • 4.9%
    8K-1W
  • 6.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
崇左憑祥市人力/行政/法務(wù)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
崇左憑祥市人力/行政/法務(wù)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
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