欽州車間主任招聘

桂聘提供2025年11月欽州車間主任最新招聘，欽南區(qū)4條，平均工資約為7185元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多車間主任生產(chǎn)主管/車間主任生產(chǎn)車間主任招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

生產(chǎn)車間主任

5000-6000元

廣西南珠制藥有限公司

欽州-欽南區(qū) 1人制藥瀏覽:43

2025-10-30

黃水旺

車間主任崗位職責(zé)：
1、按照生產(chǎn)計(jì)劃組織車間生產(chǎn)負(fù)責(zé)本車間職工的勞動(dòng)保護(hù)，組織落實(shí)車間安全教育和安全檢查;負(fù)責(zé)車間質(zhì)量、安全事故的緊急處理、偏差調(diào)查分析和上報(bào);
2、負(fù)責(zé)組織實(shí)施GMP，保證生產(chǎn)過(guò)程和產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求，參與生產(chǎn)記錄和操作標(biāo)準(zhǔn)的制訂;
3、負(fù)責(zé)組織完成車間產(chǎn)品技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)(產(chǎn)量、質(zhì)量、收率生產(chǎn)周期、設(shè)備利用率、生產(chǎn)效率)的目標(biāo)制訂、控制及統(tǒng)計(jì)分析;
4、負(fù)責(zé)組織車間的GMP檢查工作，負(fù)責(zé)本車間職工的工作指導(dǎo)，組織落實(shí)車間培訓(xùn)計(jì)劃的制訂與實(shí)施，提高員工素質(zhì)及業(yè)務(wù)技能;
5、負(fù)責(zé)組織落實(shí)車間工藝技術(shù)進(jìn)步與驗(yàn)證工作，負(fù)責(zé)組織落實(shí)車間文件的編制、修訂和使用管理工作;
6、負(fù)責(zé)車間的人事安排及考勤工作、物資計(jì)劃與領(lǐng)用的審批、生產(chǎn)記錄的審核;
7、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃統(tǒng)籌安排車間每天的生產(chǎn)和人員，使各崗位協(xié)調(diào)一致生產(chǎn)，防止因管理不當(dāng)造成人員、設(shè)備、物料、時(shí)間的浪費(fèi)，在保證收率(成品率)、質(zhì)量的前提下，有責(zé)任降低生產(chǎn)成本。
8、制定車間技術(shù)工藝規(guī)程，結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際情況革新、完善中藥飲片生產(chǎn)流程，降低生產(chǎn)成本，提高生產(chǎn)效率，保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務(wù)。
9、根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)的輕重多少，靈活調(diào)整生產(chǎn)定額及各崗位人員的配置，使各崗位人員發(fā)揮最大潛力，滿負(fù)荷生產(chǎn)，同時(shí)體現(xiàn)多勞多得的原則。
10、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)工作，確保有針對(duì)性、及時(shí)有效
11、對(duì)新來(lái)的員工進(jìn)行崗前培訓(xùn)。包括公司的規(guī)章制度、崗位職責(zé)、工作制度、安全知識(shí)及相關(guān)設(shè)備操作等。做到理論和實(shí)際相結(jié)合。經(jīng)考試合格，新員工方可上崗
12、按照每月的培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行車間全體員工的培訓(xùn)考核
13、熟悉藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范，精通車間各項(xiàng)工作流程及操作
14、根據(jù)銷售需要及生產(chǎn)計(jì)劃下達(dá)合理、有效的生產(chǎn)指令，并對(duì)產(chǎn)品全過(guò)程進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)管與現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)。
15、檢查監(jiān)督車間員工遵守各自崗位職責(zé)情況，并完成各崗位的生產(chǎn)工作任務(wù)
16、按程序處理生產(chǎn)中的各種事故和偏差
17、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的現(xiàn)場(chǎng)管理工作
18、推進(jìn)部門員工隊(duì)伍建設(shè)，選拔、配備、培養(yǎng)、指導(dǎo)、評(píng)價(jià)下屬員工，提升下屬員工的整體素質(zhì)。
19、完成公司交辦的其他任務(wù)。
任職要求：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，有經(jīng)驗(yàn)者可放寬到大專；就讀藥學(xué)、制藥工程、化學(xué)等理工類相關(guān)專業(yè)；男女不限；具備扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)；
2、有工作經(jīng)驗(yàn)者，薪酬可商議，如1-3年無(wú)菌制劑生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉精益化管理，GMP管理要求，有車間主任任職資歷等；
3、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及責(zé)任心，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心，有較好的保密意識(shí)；
4、熟練使用office等辦公軟件；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
特被說(shuō)明：
職位福利：
五險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)金、通訊補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼、年度健康體檢、過(guò)節(jié)福利
聯(lián)系電話：***********

生產(chǎn)主管

8000-12000元

長(zhǎng)沙錦峰重工科技有限公司

欽州-欽南區(qū) 1人鑄造瀏覽:8

2025-10-30

晏三明

1、跟蹤統(tǒng)計(jì)每日各生產(chǎn)工序產(chǎn)出達(dá)成情況，并進(jìn)行分析、制定改善計(jì)劃和實(shí)施改善計(jì)劃；
2、協(xié)調(diào)各類生產(chǎn)資源以保證生產(chǎn)計(jì)劃的達(dá)成，如設(shè)施設(shè)備維修保養(yǎng)、物料及物料計(jì)劃偏差申請(qǐng)、質(zhì)量檢驗(yàn)督促等；
3、解決生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)重大進(jìn)度異常（≥8H）事故；
4、每天巡檢車間四大紀(jì)律執(zhí)行情況并通報(bào)給各組長(zhǎng)，并跟蹤四大紀(jì)律巡檢不符合項(xiàng)整改落地；
5、現(xiàn)場(chǎng)巡查控制跑冒滴漏并按制度執(zhí)行獎(jiǎng)懲措施；
6、規(guī)劃現(xiàn)場(chǎng)可視化看板管理方案，督促現(xiàn)場(chǎng)看板信息及時(shí)、有效更新；
7、車間5S布局規(guī)劃及5S執(zhí)行檢查；
8、部門質(zhì)量績(jī)效考核管理制度、生產(chǎn)進(jìn)度考核制度、安全紅線考核管理制度及四大紀(jì)律監(jiān)督考核管理制度的執(zhí)行；
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)備、自動(dòng)化、海洋工程等相關(guān)專業(yè)。
2、3年以上塔筒、船舶、大型機(jī)械或大型壓力容器行業(yè)制造型企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)；；
3、掌握管理工具、方*（PDCA、8D、5W1H等）；
4、熟練操作ERP，熟練使用各類辦公軟件；
5、具備較強(qiáng)的責(zé)任心、自驅(qū)力、學(xué)習(xí)力、堅(jiān)韌性/抗壓力等基本素質(zhì)。

生產(chǎn)管理部安全員

5000-7000元

廣西文船重工有限公司

欽州-欽南區(qū) 1人電力鑄造瀏覽:13

2025-10-30

陳宏領(lǐng)

（一）基本要求：
1.全日制本科及以上學(xué)歷；
2.安全工程、環(huán)境工程等專業(yè)；
3.具有現(xiàn)場(chǎng)安全管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4.40歲以下。
（二）崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目部的安全生產(chǎn)、消防安全和文明施工的監(jiān)督檢查;
2.協(xié)助宣貫安全法規(guī)條例，完善公司規(guī)章制度;
3.參加現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目部施工方案和安全技術(shù)措施計(jì)劃的編制，掌握安全生產(chǎn)情況，調(diào)查、預(yù)防和研究生產(chǎn)中的不安全問(wèn)題，提出改進(jìn)意見和措施。督促檢查分部、分項(xiàng)工程安全技術(shù)措施的制定和施工班組班前安全講話、安全活動(dòng)、安全交底的執(zhí)行情況;
4.結(jié)合項(xiàng)目特點(diǎn)，負(fù)責(zé)對(duì)其所管轄人員的監(jiān)督、指導(dǎo)和培訓(xùn);
5.負(fù)責(zé)督促落實(shí)完成項(xiàng)目上安全文明施工等具有重要意義和制度強(qiáng)制性規(guī)定的驗(yàn)收;
6.督促檢查施工現(xiàn)場(chǎng)特種作業(yè)人員持證上崗情況;
7.負(fù)責(zé)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)消防安全和文明施工的監(jiān)督檢查；
8.建立及維護(hù)公司職業(yè)健康安全、環(huán)境管理體系。
（三）福利待遇
相關(guān)薪酬制度嚴(yán)格按照央企各類標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，月度工資為5000-7500元，14薪，具體***；繳納五險(xiǎn)一金。提供員工宿舍，配備空調(diào)、電視、洗衣機(jī)等配套設(shè)施。享受國(guó)家法定節(jié)假日。

原輔車間主任

6000-8000元

東方資源（欽州）有限公司

欽州-欽南區(qū) 1人礦產(chǎn) 瀏覽:3

2025-10-20

吳蓮

招聘專員

1) 堅(jiān)持公司管理層的領(lǐng)導(dǎo)，貫徹執(zhí)行公司的方針、政策、指令、規(guī)定。 2) 主持原輔車間日常生產(chǎn)工作，負(fù)責(zé)車間的生產(chǎn)、行政等各項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)工作。 3) 根據(jù)公司的總體規(guī)劃，制定和組織實(shí)施原輔車間的安全生產(chǎn)計(jì)劃。 4) 負(fù)責(zé)原輔車間人員管理，對(duì)車間員工進(jìn)行必要的工作指導(dǎo)培訓(xùn)，提高員工的綜合素質(zhì)，監(jiān)督車間各崗位工作，保證各崗位職責(zé)正確實(shí)施。 5) 負(fù)責(zé)原輔車間設(shè)備日常管理和維護(hù)工作，確保生產(chǎn)安全有序進(jìn)行。 6) 計(jì)劃和組織研討設(shè)備的效率提升方案，報(bào)公司核準(zhǔn)后組織實(shí)施。 7) 進(jìn)行程序文件、內(nèi)部管理規(guī)定等的編制、上報(bào)及維護(hù)。 8) 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職條件： 1. 年齡3...

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