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欽州IT經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年9月欽州IT經(jīng)理最新招聘，欽南區(qū)201條欽北區(qū)47條，平均工資約為7322元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有崗位晉升等，更多IT經(jīng)理IT經(jīng)理高級it經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-14
龔凡
行政文員
1.溝通交際能力強
2.形象良好
3.跟蹤客戶，維護原有的銷售渠道，開拓新的市場
4.建立并維護銷售數(shù)據(jù)庫，及時跟進進度信息
5.維護客戶良好的關(guān)系
2025-09-14
陸
一、崗位職責：
1、能獨立開發(fā)市場客戶，與目標客戶建立良好的關(guān)系；
2、完成銷售團隊分配的銷售任務(wù)，為客戶提供金融理財產(chǎn)品的相關(guān)信息；
3、維護客戶關(guān)系，為客戶提供專業(yè)產(chǎn)品業(yè)務(wù)解析，協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成工作任務(wù)；
4、具備較強的學(xué)習能力和優(yōu)秀的溝通能力；
5、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力；
二、任職資格：
1、年齡在25-45歲左右，專業(yè)不限，入職后公司有專業(yè)培訓(xùn)。
2、五官端正，形象氣質(zhì)佳，有較強的學(xué)習和溝通能力，有良好的適應(yīng)能力和接待能力,性格開朗能吃苦耐勞，熱愛金融行業(yè)。
3、有團隊協(xié)作的精神，有較強的語言表達能力、敏銳的市場洞察能力和應(yīng)變能力。
4、有過銷售經(jīng)驗的優(yōu)先。
工作地址（欽州，防城港，東興）
薪資待遇：底薪3500+ 個人提成 +團隊提成 +五險≥二萬以上（銷售經(jīng)驗三年以上）有意者面談。
工作時間:早上9:00~11:30,下午13:30~17:00，法定節(jié)假日按國家規(guī)定休假和帶薪年假。
崗位職責：
1. 負責廣西區(qū)域內(nèi)城市供水、排水等市政項目、城鄉(xiāng)供水一體化項目、技改項目、政府主導(dǎo)的舊改項目、智慧水務(wù)項目的信息收集和業(yè)務(wù)開展；
2. 參與組織行業(yè)內(nèi)公司品牌推廣活動，挖掘行業(yè)相關(guān)管理部門和系統(tǒng)客戶的內(nèi)在需求，針對客戶需求形成的合作落地。
4. 完成自己的銷售和回款目標，并在分公司指導(dǎo)下對月度、季度、年度的銷量、回款、費用進行分解和進度控制，確保進度的達成。
5. 組織收集、匯總、分析行業(yè)信息、競品情報、區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品營銷信息等，為決策和營銷計劃提供參考。
任職要求：
1.年齡30-45歲，?？苹蛞陨蠈W(xué)歷，有一線銷售、項目管理經(jīng)驗3年以上，熟悉招投標流程，掌握項目攻關(guān)的方法和技巧，有市政項目操作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.為人誠信正直，勤奮、正能量、職業(yè)化，善于協(xié)調(diào)客情關(guān)系。
3.具有建設(shè)和培養(yǎng)團隊的能力，具有團隊領(lǐng)導(dǎo)力、組織協(xié)調(diào)能力和自身抗壓能力。
待遇：
1、月底薪（5000-6000元）+浮動工資，每年工資收入至少15萬元以上；
2、分紅：根據(jù)全年任務(wù)完成情況，享受所負責部門產(chǎn)生利潤；
3、話費補貼、油費、停車補助；
4、社保五險；每周工作5.5天；
5、享受國家法定節(jié)假日和公司不定期旅游。
崗位職責： 1、負責北海區(qū)域供水項目、城鄉(xiāng)一體化項目、集成水廠等項目的業(yè)務(wù)開發(fā)，以及高校、醫(yī)院、消防公司的設(shè)備采購業(yè)務(wù)開發(fā)，完成公司下達的設(shè)備銷售指標及回款指標。 2、當?shù)丶追綐I(yè)主、水務(wù)資源的開發(fā)。 3、當?shù)仨椖康纳虣C收集。 任職資格： 1、有對接過市政單位業(yè)務(wù)開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先，不排斥陌生拜訪，有一線市場銷售經(jīng)驗。 2、適應(yīng)周邊各縣份的出差、商務(wù)工作，自持小車優(yōu)先。 福利待遇：月薪+提成+年終分紅+社保+油卡補助，月薪4-6K/月，具體根據(jù)業(yè)務(wù)能力***
2025-09-14
章經(jīng)理
擁有良好的溝通表達能力； 3、具備良好的服務(wù)意識和團隊協(xié)作精神； 4、責任心強，吃苦耐勞、學(xué)習能力強； 5，具有團隊協(xié)作能力、執(zhí)行力及抗壓能力； 【晉升空間】：銷售顧問—高級銷售顧問—銷售主管—營銷經(jīng)理助理—營銷經(jīng)理
欽州-欽南區(qū) 1人 投遞:2人 瀏覽:144
2025-09-14
工作內(nèi)容： 1、負責人力資源部門的日常管理工作，確保部門運作高效； 2、參與制定和優(yōu)化人力資源政策和流程，提升人力資源管理效率和質(zhì)量； 3、監(jiān)督和指導(dǎo)團隊成員，確保人力資源相關(guān)任務(wù)的完成。 崗位要求： 1、具備人力資源管理相關(guān)知識和技能； 2、能夠獨立處理和解決人力資源相關(guān)問題； 3、具有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊協(xié)作精神。
2025-09-14
余志磊
任職要求： 1、理工科，大專及以上學(xué)歷，化工機械、機電、自動化、儀器儀表等專業(yè)； 2、3年以上過程控制（壓力變送器、物位、液位測量儀表、調(diào)節(jié)閥門、氣動執(zhí)行器）產(chǎn)品銷售,有石油、化工、油氣、醫(yī)藥、環(huán)保等行業(yè)銷售經(jīng)驗； 3、熟悉投標工作過程，熟練操作辦公軟件如WORD、EXCEL、POWERPOINT等； 4、吃苦耐勞，自學(xué)能力強，有強烈的好勝心和市場開發(fā)能力，接受短期頻繁出差。 5、一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)。 崗位職責： 1、區(qū)域內(nèi)的客戶（最終用戶、OEM、設(shè)計院、分銷商）聯(lián)系、市場推廣，取得訂單，完成銷售指標任務(wù)； 2、跟蹤項目，協(xié)助技術(shù)工程師進行選型報價、標書制作； 3、了解反饋市...
2025-09-14
章經(jīng)理
6、晉升空間：營銷策劃—高級營銷策劃—策劃主任—策劃經(jīng)理—營銷經(jīng)理助理—營銷經(jīng)理（管理層及以上） 可接收具備培養(yǎng)潛質(zhì)的應(yīng)屆畢業(yè)生 豐富的福利待遇 1、休假：月休4.5天；享受帶薪年休假；已婚有孩職工六一兒童可以放半天假

酒店總經(jīng)理

10000-15000元
欽州-欽北區(qū)-恒基廣場 1人 房地產(chǎn) 投資 瀏覽:30
2025-09-14
劉經(jīng)理
1.全權(quán)負責處理酒店的一切事務(wù)，帶領(lǐng)全體員工努力工作，完成酒店所確定的各項目標。 2.制定酒店經(jīng)營方向和管理目標，包括制定一系列規(guī)章制度和服務(wù)操作規(guī)程，規(guī)定各級管理人員和員工的職責，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。制定酒店一系列價目，如房價、餐飲價等。對本行業(yè)各種動向有高度的敏感性，制定市場拓展計劃，帶領(lǐng)銷售部進行全面的推廣銷售。詳細閱讀和分析每月報表，檢查營業(yè)進度與營業(yè)計劃完成情況,并采取對策，保證酒店經(jīng)營業(yè)務(wù)順利進行。 3.建立健全酒店的組織系統(tǒng)，使之合理化、精簡化、效率化。主持每周的總經(jīng)理辦公會。 4.檢查情況匯報,并針對有關(guān)問題進行重點講評和指示。傳達政府或董事會的有關(guān)指示、文件、通知，處理好人...
2025-09-14
章經(jīng)理
6、晉升空間：實習生——營銷策劃—高級營銷策劃—策劃主任—策劃經(jīng)理—營銷經(jīng)理助理—營銷經(jīng)理（管理層及以上）
2025-09-14
章經(jīng)理
、對數(shù)據(jù)有一定敏感度 、細心 、耐心、學(xué)習能力強； 5、能熟練使用Word、Excel、PPT等常用辦公軟件； 【晉升空間】：銷售事務(wù)專員—高級銷售事務(wù)專員—銷售事務(wù)主任—銷售事務(wù)副經(jīng)理—銷售事務(wù)經(jīng)理
2025-09-14
章經(jīng)理
具備良好的服務(wù)意識和團隊協(xié)作精神； 4、對數(shù)據(jù)有一定敏感度 、細心 、耐心、學(xué)習能力強； 5、能熟練使用Word、Excel、PPT等常用辦公軟件； 【晉升空間】：事務(wù)專員—高級事務(wù)專員—事務(wù)主管—事務(wù)副經(jīng)理—事務(wù)經(jīng)理
欽州-欽南區(qū)-欽州新城吾悅廣場 1人 瀏覽:20
2025-09-13
尤建峰
1、規(guī)范各部門運作，帶領(lǐng)項目部全體員工執(zhí)行公司質(zhì)量體系文件、各項規(guī)章制度及操作手冊等； 2、建立、完善項目部內(nèi)部管理體系，確保管理處各項工作的有序開展； 3、管理處經(jīng)營管理工作及日常費用支出的審核工作，對管理處的整體經(jīng)營狀況負責； 4、組織、協(xié)調(diào)本管理處內(nèi)人員的工作安排，組織本管理處員工績效考評工作，審批本管理處每月的培訓(xùn)計劃，有效監(jiān)督各類員工培訓(xùn)工作； 5、組織與業(yè)主溝通，及時認真地解決業(yè)主提出的合理要求； 6、負責跟蹤業(yè)主提出的有效投訴，不斷完善管理流程； 7、制定、審核本管理處每月工作計劃，根據(jù)工作需要，主持召開管理處工作例會，聽取工作匯報，了解工作中的不足、疑點、難點，檢查...
欽州-欽南區(qū)-欽州新城吾悅廣場 1人 瀏覽:17
2025-09-13
尤建峰
1、規(guī)范各部門運作，帶領(lǐng)項目部全體員工執(zhí)行公司質(zhì)量體系文件、各項規(guī)章制度及操作手冊等； 2、建立、完善項目部內(nèi)部管理體系，確保管理處各項工作的有序開展； 3、管理處經(jīng)營管理工作及日常費用支出的審核工作，對管理處的整體經(jīng)營狀況負責； 4、組織、協(xié)調(diào)本管理處內(nèi)人員的工作安排，組織本管理處員工績效考評工作，審批本管理處每月的培訓(xùn)計劃，有效監(jiān)督各類員工培訓(xùn)工作； 5、組織與業(yè)主溝通，及時認真地解決業(yè)主提出的合理要求； 6、負責跟蹤業(yè)主提出的有效投訴，不斷完善管理流程； 7、制定、審核本管理處每月工作計劃，根據(jù)工作需要，主持召開管理處工作例會，聽取工作匯報，了解工作中的不足、疑點、難點，檢查...
2025-09-13
guangxiHR3@cngrgf.com.cn
崗位職責: 1、負責統(tǒng)籌財務(wù)成本小組工作安排，根據(jù)成本核算制度，組織成本上線，負責編制成本相關(guān)憑證； 2、負責參與財務(wù)系統(tǒng)成本核算相關(guān)模塊建立、調(diào)整和常規(guī)運行維護； 3、負責審核與規(guī)范與成本相關(guān)材料進、出車間統(tǒng)計等相關(guān)工作，以確保成本核算數(shù)據(jù)準確； 4、負責定期組織對公司各類存貨進行監(jiān)盤，核查賬實差異情況，分析差異原因，編制監(jiān)盤報告； 5、負責車間收率計算、投入產(chǎn)出計算、成本績效指標、成本核算報表、收率計算表等報表出具 6、負責參與成本計算、會計核算及其他相關(guān)專項工作； 7、負責財務(wù)成本團隊日常管理相關(guān)工作； 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷，財務(wù)、會計、審計等相關(guān)財務(wù)專業(yè)，執(zhí)...
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欽州項目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 15K，最多人拿：5K
  • 3.2%
    3K
  • 6.5%
    4K
  • 29%
    5K
  • 19.4%
    6K-8K
  • 22.6%
    8K-1W
  • 19.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
欽州項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
欽州項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占100%。

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