 
欽州結(jié)構(gòu)招聘
桂聘提供2025年11月欽州結(jié)構(gòu)最新招聘,欽南區(qū)9條欽北區(qū)2條,更多結(jié)構(gòu)結(jié)構(gòu)結(jié)構(gòu)設(shè)計師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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裝修銷售顧問 兼職2000元/月2025-10-30 溫雪萍1、通過網(wǎng)絡(luò)媒體社交平臺(如抖音、快手、小紅書、視頻號、58同城、360媒體網(wǎng)站等等社交平臺)宣傳推廣裝修施工工藝以及裝修設(shè)計方案內(nèi)容,吸引粉絲開發(fā)客戶,拓客需求。 溫雪萍1、通過網(wǎng)絡(luò)媒體社交平臺(如抖音、快手、小紅書、視頻號、58同城、360媒體網(wǎng)站等等社交平臺)宣傳推廣裝修施工工藝以及裝修設(shè)計方案內(nèi)容,吸引粉絲開發(fā)客戶,拓客需求。
 2、進(jìn)一步邀約進(jìn)店了解詳細(xì)裝修,協(xié)助客戶經(jīng)理以及設(shè)計師跟客戶簽定裝修協(xié)議合同達(dá)成合作。
 備注:兼職類型-坐班式銷售性質(zhì)的崗位,喜歡銷售的來撩
 上班時間:周二-周日的8:30-12:00 14:00-18:00
 薪資待遇結(jié)構(gòu):底薪2000起 2000-4000,底薪+業(yè)績提成+業(yè)績獎勵+全勤獎+工齡工資,做得好每月平均工資5千左右,做很好每月平均工資7千左右,做非常好每月平均工資過萬元。
 福利待遇:①每月舉辦員工生日會
 ②每月組織員工體育運(yùn)動,鍛煉身體健康。
 ③每月都有培訓(xùn)相關(guān)行業(yè)專業(yè)知識
 ④公司舉辦大活動,完成任務(wù)在原有新資待遇結(jié)構(gòu)會有額外獎勵
 ⑤每年組織兩次外出旅游
 ⑥公司時不時組織聚餐活動
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                        新媒體運(yùn)營5000-10000元2025-10-30 溫雪萍1、通過網(wǎng)絡(luò)媒體社交平臺(如抖音、快手、百度貼吧、58同城、360媒體網(wǎng)站等等社交平臺)宣傳推廣裝修施工工藝以及裝修設(shè)計方案內(nèi)容,吸引粉絲開發(fā)客戶, 溫雪萍1、通過網(wǎng)絡(luò)媒體社交平臺(如抖音、快手、百度貼吧、58同城、360媒體網(wǎng)站等等社交平臺)宣傳推廣裝修施工工藝以及裝修設(shè)計方案內(nèi)容,吸引粉絲開發(fā)客戶,
 2、進(jìn)一步邀約進(jìn)店了解詳細(xì)裝修,協(xié)助客戶經(jīng)理以及設(shè)計師跟客戶簽定裝修協(xié)議合同達(dá)成合作。
 備注:帶銷售性質(zhì)
 薪資待遇結(jié)構(gòu):底薪2000起 2000-4000,底薪+業(yè)績提成+業(yè)績獎勵+全勤獎+工齡工資,做得好每月平均工資5千左右,做很好每月平均工資7千左右,做非常好每月平均工資過萬元。
 福利待遇:①每月舉辦員工生日會
 ②每月組織員工體育運(yùn)動,鍛煉身體健康。
 ③每月都有培訓(xùn)相關(guān)行業(yè)專業(yè)知識
 ④公司舉辦大活動,完成任務(wù)在原有新資待遇結(jié)構(gòu)會有額外獎勵
 ⑤每年組織兩次外出旅游
 ⑥公司時不時組織聚餐活動
 ⑦公司為員工購買保險
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眼科醫(yī)生9000-14000元2025-10-30 胡超薪酬結(jié)構(gòu):*** 胡超薪酬結(jié)構(gòu):***
 崗位要求:大專學(xué)歷,2年以上經(jīng)驗(yàn),35歲以下,性別不限、婚況不限。
 職位要求:具有二級以上眼科工作經(jīng)驗(yàn),熟悉眼科臨床醫(yī)療流程,具備較扎實(shí)的眼科顯微手術(shù)技能;在眼科的某一亞??祁I(lǐng)域有特長;執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格以上。
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                        途虎養(yǎng)車店長6000-10000元2025-10-30 韋創(chuàng)杰監(jiān)控庫存管理,確保物資供應(yīng)充足,優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)。 任職要求: 1. 具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn),能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊達(dá)成目標(biāo); 2. 韋創(chuàng)杰監(jiān)控庫存管理,確保物資供應(yīng)充足,優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)。 任職要求: 1. 具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn),能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊達(dá)成目標(biāo); 2.
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機(jī)械設(shè)備工程師8000-10000元2025-10-30 馬士俊崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)編制本崗位各種檢修方案和規(guī)程和設(shè)備檢修記錄; 2、深入現(xiàn)場掌握生產(chǎn)情況和設(shè)備運(yùn)行情況,熟悉設(shè)備結(jié)構(gòu),及時解決設(shè)備運(yùn)行中存在的問題,促進(jìn)設(shè)備管理達(dá)到先進(jìn)水平; 3、對生產(chǎn)中出現(xiàn)的設(shè)備問題提出解決措施 馬士俊崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)編制本崗位各種檢修方案和規(guī)程和設(shè)備檢修記錄; 2、深入現(xiàn)場掌握生產(chǎn)情況和設(shè)備運(yùn)行情況,熟悉設(shè)備結(jié)構(gòu),及時解決設(shè)備運(yùn)行中存在的問題,促進(jìn)設(shè)備管理達(dá)到先進(jìn)水平; 3、對生產(chǎn)中出現(xiàn)的設(shè)備問題提出解決措施
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                        口腔咨詢顧問5000-10000元2025-10-30 2、有美業(yè)/會藉顧問/類似從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、有生活壓力,有個性、想賺錢 4、接受小白,一對一帶薪培訓(xùn)7天 工作時間: 正班:8:30~18:00 綜合待遇:5000~10000元 薪資結(jié)構(gòu): 2、有美業(yè)/會藉顧問/類似從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、有生活壓力,有個性、想賺錢 4、接受小白,一對一帶薪培訓(xùn)7天 工作時間: 正班:8:30~18:00 綜合待遇:5000~10000元 薪資結(jié)構(gòu):
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shopee運(yùn)營專員3000-8000元2025-10-30 蔡女士崗位福利(雇傭模式): 薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成,底薪提成具體*** 工作時間:10:00-12:00,13:30-18:00,周日固定休息 試用期:三個月 保險:五險 公司文化:每月不定期團(tuán)建, 蔡女士崗位福利(雇傭模式): 薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成,底薪提成具體*** 工作時間:10:00-12:00,13:30-18:00,周日固定休息 試用期:三個月 保險:五險 公司文化:每月不定期團(tuán)建,
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                        亞馬遜推廣專員4000-9000元2025-10-30 蔡女士崗位福利: 薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成,底薪提成具體*** 工作時間:10:00-12:00,13:30-18:00,周日固定休息 試用期:三個月 保險:五險 公司文化:每月不定期團(tuán)建,公司成員均為 蔡女士崗位福利: 薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成,底薪提成具體*** 工作時間:10:00-12:00,13:30-18:00,周日固定休息 試用期:三個月 保險:五險 公司文化:每月不定期團(tuán)建,公司成員均為
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房務(wù)總監(jiān)/店長8000-12000元2025-10-30 韋延海(6)參與對酒店組織結(jié)構(gòu)的規(guī)劃和總體經(jīng)營計劃的制訂工作,進(jìn)一步優(yōu)化酒店的客人接待與服務(wù)系統(tǒng)。 (7)協(xié)調(diào)前廳部、客房部與其他各部門之間的關(guān)系及內(nèi)部關(guān)系,確??腿私哟?wù)的連貫性。 韋延海(6)參與對酒店組織結(jié)構(gòu)的規(guī)劃和總體經(jīng)營計劃的制訂工作,進(jìn)一步優(yōu)化酒店的客人接待與服務(wù)系統(tǒng)。 (7)協(xié)調(diào)前廳部、客房部與其他各部門之間的關(guān)系及內(nèi)部關(guān)系,確??腿私哟?wù)的連貫性。
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                        業(yè)務(wù)員8000-10000元2025-10-30 陸2、了解期貨機(jī)構(gòu)相關(guān)部門結(jié)構(gòu)及內(nèi)部工作流程,有一定的人脈資源;。 3、對客戶進(jìn)行持續(xù)的跟進(jìn)與服務(wù),維護(hù)新老客戶的業(yè)務(wù),促進(jìn)公司與客戶的長期合作關(guān)系。 陸2、了解期貨機(jī)構(gòu)相關(guān)部門結(jié)構(gòu)及內(nèi)部工作流程,有一定的人脈資源;。 3、對客戶進(jìn)行持續(xù)的跟進(jìn)與服務(wù),維護(hù)新老客戶的業(yè)務(wù),促進(jìn)公司與客戶的長期合作關(guān)系。
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生鮮蔬菜配送(一天日入420元)提供車住6000-8000元2025-10-26 陶秋實(shí)[薪資結(jié)構(gòu)] 1:操作熟練/路線熟悉了之后一次攜帶5~8個單子送出去(系統(tǒng)派單,一條線上的),送完回店里接著拿單送平均人均單量一天50~90單 2: 薪資:按單量提成,平均6-9塊/單 [配送流程 陶秋實(shí)[薪資結(jié)構(gòu)] 1:操作熟練/路線熟悉了之后一次攜帶5~8個單子送出去(系統(tǒng)派單,一條線上的),送完回店里接著拿單送平均人均單量一天50~90單 2: 薪資:按單量提成,平均6-9塊/單 [配送流程
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                        質(zhì)量主管9000-12000元2025-10-26 盧建君參與進(jìn)貨檢驗(yàn)監(jiān)督,過程試驗(yàn)監(jiān)督; 5、參與編制質(zhì)量教育規(guī)劃并組織實(shí)施,參與質(zhì)量事故的報告、調(diào)查、分析、處理工作,并跟蹤檢查,直至達(dá)到要求; 6、組織實(shí)測實(shí)量工作,組織工法樣板、施工樣板、工序樣板實(shí)施,參加工程結(jié)構(gòu)驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收 …… ; 7、參與工程質(zhì)量管理全過程(包括創(chuàng)優(yōu))音像資料的記錄、保存工作;組織、召集檢驗(yàn)批、分項、分部(子分部)工程及樣板的質(zhì)量驗(yàn)收與講評工作,并負(fù)責(zé)資料申報工作; 8、牽頭負(fù)責(zé)質(zhì)量報驗(yàn)、結(jié)構(gòu)驗(yàn)收、竣工驗(yàn)收 盧建君參與進(jìn)貨檢驗(yàn)監(jiān)督,過程試驗(yàn)監(jiān)督; 5、參與編制質(zhì)量教育規(guī)劃并組織實(shí)施,參與質(zhì)量事故的報告、調(diào)查、分析、處理工作,并跟蹤檢查,直至達(dá)到要求; 6、組織實(shí)測實(shí)量工作,組織工法樣板、施工樣板、工序樣板實(shí)施,參加工程結(jié)構(gòu)驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收 …… ; 7、參與工程質(zhì)量管理全過程(包括創(chuàng)優(yōu))音像資料的記錄、保存工作;組織、召集檢驗(yàn)批、分項、分部(子分部)工程及樣板的質(zhì)量驗(yàn)收與講評工作,并負(fù)責(zé)資料申報工作; 8、牽頭負(fù)責(zé)質(zhì)量報驗(yàn)、結(jié)構(gòu)驗(yàn)收、竣工驗(yàn)收
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財務(wù)經(jīng)理(食品)10000-20000元2025-10-25 鄧女士崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)食品板塊的財務(wù)管理工作,確保財務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時性; 2、制定并執(zhí)行財務(wù)預(yù)算和成本控制計劃,優(yōu)化成本結(jié)構(gòu),提高經(jīng)濟(jì)效益; 3、定期進(jìn)行財務(wù)分析,為管理層提供決策支持; 4、 鄧女士崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)食品板塊的財務(wù)管理工作,確保財務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時性; 2、制定并執(zhí)行財務(wù)預(yù)算和成本控制計劃,優(yōu)化成本結(jié)構(gòu),提高經(jīng)濟(jì)效益; 3、定期進(jìn)行財務(wù)分析,為管理層提供決策支持; 4、
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                        鋼結(jié)構(gòu)鉚工6000-8000元2025-10-22 晏三明1、工裝焊接、產(chǎn)品焊接、生產(chǎn)臨時需要的焊接; 2、領(lǐng)導(dǎo)交待的其它工作; 3、焊工經(jīng)驗(yàn)2年以上,持焊工證優(yōu)先; 4、能看懂圖紙,按圖施工。 晏三明1、工裝焊接、產(chǎn)品焊接、生產(chǎn)臨時需要的焊接; 2、領(lǐng)導(dǎo)交待的其它工作; 3、焊工經(jīng)驗(yàn)2年以上,持焊工證優(yōu)先; 4、能看懂圖紙,按圖施工。
約 14 個崗位
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