欽州qc工程師招聘

桂聘提供2025年8月欽州qc工程師最新招聘，欽南區(qū)2條，平均工資約為5434元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多qc工程師qc工程師質(zhì)量招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

QC中級(jí)工程師

12000-16000元

廣西中偉新能源科技有限公司

欽州-欽南區(qū) 1人能源瀏覽:2

2025-08-02

guangxiHR3@cngrgf.com.cn

崗位職責(zé)：
1、輔助科室長(zhǎng)開(kāi)展部門(mén)管理工作，推動(dòng)科室團(tuán)隊(duì)正常運(yùn)作和持續(xù)發(fā)展，優(yōu)化并執(zhí)行品控體系。
2、負(fù)責(zé)協(xié)同優(yōu)化完善科室制程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及分析方法。
3、負(fù)責(zé)組織品質(zhì)相關(guān)數(shù)據(jù)采集、整理、分析、預(yù)警，開(kāi)展改善行動(dòng)并輸出結(jié)果。
4、負(fù)責(zé)組織對(duì)不合格品的評(píng)審和判定，監(jiān)督其標(biāo)識(shí)、隔離和管制。
5、負(fù)責(zé)組織新品試產(chǎn)的跟蹤和協(xié)調(diào)，記錄品質(zhì)問(wèn)題點(diǎn)，協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)解決試產(chǎn)問(wèn)題。
6、負(fù)責(zé)組織開(kāi)展樣品的采集、運(yùn)送、檢測(cè)、記錄、報(bào)告及留存追蹤工作。
7、負(fù)責(zé)根據(jù)需要制定產(chǎn)品長(zhǎng)期穩(wěn)定性試驗(yàn)方案，并確保其具體實(shí)施。
8、負(fù)責(zé)協(xié)同組織執(zhí)行有效的儀器設(shè)備維護(hù)和校準(zhǔn)方案。
9、負(fù)責(zé)協(xié)同開(kāi)展科室人員考核及人才培養(yǎng)工作。
10、協(xié)同參與客戶質(zhì)量相關(guān)審計(jì)，處理與質(zhì)量有關(guān)的投訴調(diào)查。
11、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，化工大類及相關(guān)專業(yè)。
2、2年以上以上化工、冶金或同行業(yè)質(zhì)量管理崗位履歷（質(zhì)量QC或PQE方向）;
3、具ISO9001質(zhì)量體系專業(yè)知識(shí)和內(nèi)審員資格證書(shū);
4、熟練QC七大手法、SPC管理工具；
5、強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，堅(jiān)韌抗壓。

QA中級(jí)工程師

12000-18000元

廣西中偉新能源科技有限公司

欽州-欽南區(qū) 1人能源瀏覽:1

2025-08-02

guangxiHR3@cngrgf.com.cn

任職要求：
1.本科及以上，質(zhì)量管理、化工相關(guān)專業(yè)。
2.3-5年體系工作經(jīng)驗(yàn)
3.具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，具有良好的應(yīng)變能力，抗壓能力強(qiáng)；
4.具有內(nèi)審員資格證（ISQ9001\\IATF16949)
5.熟練運(yùn)用質(zhì)量管理工具，熟悉IATF16949質(zhì)量管理體系；
6.具備獨(dú)立應(yīng)審的能力。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)組織編制修訂及更改公司的質(zhì)量體系文件及有關(guān)管理制度；
2、檢查各部門(mén)的體系日常運(yùn)行情況并出具檢查報(bào)告；
3、負(fù)責(zé)對(duì)各部門(mén)質(zhì)量體系運(yùn)行進(jìn)行監(jiān)視和測(cè)量工作；
4、協(xié)助制定體系目標(biāo)，并定期收集各部門(mén)數(shù)據(jù)，并匯報(bào)達(dá)成情況；
5、協(xié)助組織公司內(nèi)部審核工作，跟進(jìn)各部門(mén)不合格項(xiàng)的整改情況；
6、負(fù)責(zé)應(yīng)對(duì)第二方、第三方的審核，跟進(jìn)審核不合格項(xiàng)的整改情況；
7、負(fù)責(zé)組織公司的管理評(píng)審，追蹤管理評(píng)審問(wèn)題點(diǎn)整改情況；
8、負(fù)責(zé)組織公司各部門(mén)體系常態(tài)化推行人員的培訓(xùn)；