欽州團(tuán)隊(duì)助理招聘

桂聘提供2025年8月欽州團(tuán)隊(duì)助理最新招聘，欽南區(qū)3條，平均工資約為3558元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多團(tuán)隊(duì)助理團(tuán)隊(duì)助理協(xié)助招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

食堂副廚

4000-5000元

廣西自貿(mào)區(qū)宏坤新材料科技有限公司

欽州-欽南區(qū) 1人材料瀏覽:1

2025-08-01

任職要求：
1、工作經(jīng)驗(yàn)：一般要求2年以上餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有企業(yè)食堂工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先熟悉團(tuán)體餐制作流程和特點(diǎn)，能適應(yīng)大規(guī)模、高效率的烹飪需求。
2、能夠制作多樣化的中式菜肴，熟悉不同地域風(fēng)味菜品，以滿足企業(yè)員工多樣化口味需求；同時(shí)掌握基礎(chǔ)面點(diǎn)制作技能，精通食材的挑選、儲(chǔ)存、加工，嚴(yán)格遵循食品衛(wèi)生安全規(guī)范。
3、崗位經(jīng)驗(yàn)：具備副廚或主廚助理崗位經(jīng)驗(yàn)，了解廚房管理和團(tuán)隊(duì)協(xié)作流程，能夠在主廚指導(dǎo)下獨(dú)立完成菜品制作和廚房日常工作安排。
4、有責(zé)任心，能與主廚、高效配合，合理分配工作任務(wù)，確保食堂供餐有序進(jìn)行；在高峰時(shí)段主動(dòng)協(xié)助其他崗位完成任務(wù)。
5、健康要求：持有有效健康證，無傳染性疾病，定期進(jìn)行健康體檢，年齡一般在30-50歲之間，身體健康，具備良好的體力和耐力。
6、服從管理，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

司機(jī)兼助理

4000-5000元

欽州市欽南區(qū)迪拜八星酒店

欽州-欽南區(qū) 1人餐飲酒店美容投遞:1人瀏覽:177

2025-07-31

黃海周

工作認(rèn)真
真誠相待
熱情大方
實(shí)實(shí)在在
職位名稱：司機(jī)兼助理
職位類型：商務(wù)司機(jī)
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)公司高管的日常接送工作，確保安全、準(zhǔn)時(shí)到達(dá)目的地；
2. 負(fù)責(zé)車輛的日常保養(yǎng)和維護(hù)，確保車輛的正常運(yùn)行；
3. 協(xié)助高管處理日常工作，如文件整理、會(huì)議安排等；
4. 負(fù)責(zé)車輛的加油、保險(xiǎn)等事宜；
5. 協(xié)助高管處理其他工作。
任職要求：
1. 具有商務(wù)司機(jī)從業(yè)資格證，有3年以上商務(wù)司機(jī)工作經(jīng)驗(yàn)；
2. 具有良好的駕駛技術(shù)和安全意識(shí)，無重大交通違法記錄；
3. 具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和溝通能力，能夠與高管良好配合；
4. 具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神；
5. 具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和形象，能夠代表公司形象。
以上是司機(jī)兼助理的職位描述，如果您符合我們的要求，請盡快聯(lián)系我們。

儲(chǔ)備店長

4000-8000元

欽州市欽南區(qū)絲娜服裝店

欽州-欽南區(qū)-欽州新城吾悅廣場 1人服飾服裝瀏覽:3

2025-07-27

周小貞

4000-8000元/月
固定底薪
4000元/月
社保類型
五險(xiǎn)
提成方式
銷售額提成
獎(jiǎng)金補(bǔ)貼
績效獎(jiǎng)金，加班費(fèi)，保底工資
工作福利
8小時(shí)工作制，
環(huán)境好，
晉升空間大，
免費(fèi)培訓(xùn)，
包住
工作要求
22-26歲
大專及以上
1-3年經(jīng)驗(yàn)
儲(chǔ)備店長
薪資詳情
4000-4500元/月
社保類型五險(xiǎn)
提成方式銷售額提成
工作福利
8小時(shí)工作制，生日福利，晉升空間大，免費(fèi)培訓(xùn)，包住
工作要求
20-26歲大專及以上不限經(jīng)驗(yàn)
希望你服務(wù)熱情、為人老實(shí)、踏實(shí)肯干、性格外向、愛聊天、業(yè)績管理能力，崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)公司門店的日常運(yùn)營管理，包括:人員管理、銷售管理、庫存管理，數(shù)據(jù)外理，資金管理等。負(fù)責(zé)公司
產(chǎn)品營銷、活動(dòng)宣傳推廣、促銷及其他活動(dòng)執(zhí)行等;負(fù)責(zé)做好顧客維護(hù)和服務(wù)，宣傳公司產(chǎn)品和企業(yè)形象，提高品牌的知名度。
晉升路徑:
A、營運(yùn)類發(fā)展路徑:
(1)儲(chǔ)備店長-店助-店長-區(qū)域督導(dǎo)-區(qū)域經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理區(qū)域總監(jiān)-區(qū)域總經(jīng)理
(2)儲(chǔ)備店長-店助-店長-培訓(xùn)督導(dǎo)-培訓(xùn)經(jīng)理-培訓(xùn)總監(jiān) B、設(shè)計(jì)類發(fā)展路徑:
(1)儲(chǔ)備店長-陳列助理-陳列主管-陳列經(jīng)理(2)儲(chǔ)備店長買手助理買手高級買手
薪酬福利:
大專學(xué)歷儲(chǔ)備店長保底薪資4000元/月，本科及以上學(xué)歷儲(chǔ)備店長保底薪資4500元/月，在儲(chǔ)備店長層級每月業(yè)績達(dá)標(biāo)率排名前10%的保底額增加1000元;未滿六個(gè)月晉升為公司店長的，公司給予該新晉升店長一次性獎(jiǎng)勵(lì)2000元，未滿八個(gè)月晉升為公司店長的，公司給予晉升店長一次性獎(jiǎng)勵(lì)1000元。
公司提供住宿，宿舍有空調(diào)、衣柜、電視機(jī)、熱水器、床等配套設(shè)施;
專業(yè)的后臺(tái)培訓(xùn)支持，系統(tǒng)輸出人、貨、場管理技能:傳統(tǒng)節(jié)日端午、中秋、春節(jié)等發(fā)放節(jié)日禮品;另有五險(xiǎn)、內(nèi)購福利、團(tuán)隊(duì)拓展等;

約 3 個(gè)崗位