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欽州銷售培訓招聘

桂聘提供2025年8月欽州銷售培訓最新招聘,欽南區(qū)100條欽北區(qū)9條,更多銷售培訓銷售培訓銷售培訓負責人招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-03
朱芙榮
不需要你懂得法律知識,公司會提供帶薪培訓,入職有團隊+師傅帶上手。
工作內容:
1.多元化途徑開發(fā)出來有意向的客戶并邀約線下面談,有法務銷售經(jīng)理協(xié)助我們面談促成合作;
2.了解客戶需求,與老客戶保持良好的維護關系,擴展新老客戶業(yè)務,增強客戶滿意度挖掘新客戶;
4.根據(jù)上級安排,完成各項業(yè)務指標。
任職要求:
1.從事過銷售或客服崗位優(yōu)先錄??;
2.性格開朗,具備良好的溝通能力,懂的隨機應變;
福利待遇:
上班時間:朝九晚六,9:00-12:00,14:00-18:00大小周休息(月休6-8天),三個月時間轉正。
薪資:有責底薪2500-3500+業(yè)績提成8%-20%+月度獎金綜合4-8k,
崗位福利:公司購買五險,法定節(jié)假日放假。
2025-08-03
朱芙榮
不需要你懂得法律知識,公司會提供帶薪培訓,入職有團隊+師傅帶上手。
工作內容:
1.多元化途徑開發(fā)出來有意向的客戶并邀約線下面談,有法務銷售經(jīng)理協(xié)助我們面談促成合作;
2.了解客戶需求,與老客戶保持良好的維護關系,擴展新老客戶業(yè)務,增強客戶滿意度挖掘新客戶;
4.根據(jù)上級安排,完成各項業(yè)務指標。
任職要求:
1.從事過銷售或客服崗位優(yōu)先錄??;
2.性格開朗,具備良好的溝通能力,懂的隨機應變;
福利待遇:
上班時間:朝九晚六,9:00-12:00,14:00-18:00大小周休息(月休6-8天),三個月時間轉正。
薪資:有責底薪2500-3500+業(yè)績提成8%-20%+月度獎金綜合4-8k,
其他:公司購買五險,法定節(jié)假日放假。(不包吃?。?
2025-08-03
朱芙榮
不需要你懂得法律知識,公司會提供帶薪培訓,入職有團隊+師傅帶上手。
工作內容:
1.多元化途徑開發(fā)出來有意向的客戶并邀約線下面談,有法務銷售經(jīng)理協(xié)助我們面談促成合作;
2.了解客戶需求,與老客戶保持良好的維護關系,擴展新老客戶業(yè)務,增強客戶滿意度挖掘新客戶;
4.根據(jù)上級安排,完成各項業(yè)務指標。
任職要求:
1.從事過銷售或客服崗位優(yōu)先錄??;
2.性格開朗,具備良好的溝通能力,懂的隨機應變;
福利待遇:
上班時間:朝九晚六,9:00-12:00,14:00-18:00大小周休息(月休6-8天),三個月時間轉正。
薪資:有責底薪2500-3500+業(yè)績提成8%-20%+月度獎金綜合4-8k,
其他:公司購買五險,法定節(jié)假日放假。(不包吃?。?
2025-08-03
朱芙榮
不需要你懂得法律知識,公司會提供帶薪培訓,入職有經(jīng)理+師傅帶上手。 …… 工作內容: 1、多元化途徑開發(fā)出來有意向的客戶并邀約線下面談,前期有法務銷售經(jīng)理協(xié)助面談促成合作; 2、有銷售團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先,負責搭建銷售團隊,完成公司日常指標的上傳下達。 …… 3、負責帶領銷售團隊目標的制定及分解,帶領團隊完成既定的銷售日、周、月銷售計劃 4、根據(jù)上級安排,完成各項業(yè)務指標,性格開朗,具備良好的溝通能力,懂的隨機應變; 薪酬:無責底薪3000-4500+團隊績效 …… 晉升渠道:銷售—儲備主管—經(jīng)理,儲備主管-店總-區(qū)域店總 4.?上班時間:朝九晚六?上半月雙休下半月單休(月休6天),根據(jù)國家規(guī)定節(jié)假日放假!
2025-08-03
朱芙榮
不需要你懂得法律知識,公司會提供帶薪培訓,入職有經(jīng)理+師傅帶上手。 …… 工作內容: 1、多元化途徑開發(fā)出來有意向的客戶并邀約線下面談,前期有法務銷售經(jīng)理協(xié)助面談促成合作; 2、搭建銷售團隊,完成公司日常指標的上傳下達。 …… 3、負責帶領銷售團隊目標的制定及分解,帶領團隊完成既定的銷售日、周、月銷售計劃 4、根據(jù)上級安排,完成各項業(yè)務指標,性格開朗,具備良好的溝通能力,懂的隨機應變; 薪酬:無責底薪3000-4500+團隊績效 …… 晉升渠道:銷售—儲備主管—經(jīng)理,儲備主管-店總-區(qū)域店總 4.?上班時間:朝九晚六?上半月雙休下半月單休(月休6天),根據(jù)國家規(guī)定節(jié)假日放假!
2025-08-03
朱芙榮
不需要你懂得法律知識,公司會提供帶薪培訓,入職有團隊+師傅帶上手。 …… 任職要求: 1.從事過銷售或客服崗位優(yōu)先錄取; 2.性格開朗,具備良好的溝通能力,懂的隨機應變; 福利待遇: 上班時間:朝九晚六,9:00-12:00,14:00-18:00大小周休息(月休6-
2025-08-03
朱芙榮
不需要你懂得法律知識,公司會提供帶薪培訓,入職有團隊+師傅帶上手。 …… 任職要求: 1.從事過銷售或客服崗位優(yōu)先錄取; 2.性格開朗,具備良好的溝通能力,懂的隨機應變; 福利待遇: 上班時間:朝九晚六,9:00-12:00,14:00-18:00大小周休息(月休6-
2025-08-03
朱芙榮
不需要你懂得法律知識,公司會提供帶薪培訓,入職有團隊+師傅帶上手。 …… 任職要求: 1.從事過銷售或客服崗位優(yōu)先錄??; 2.性格開朗,具備良好的溝通能力,懂的隨機應變; 福利待遇: 上班時間:朝九晚六,9:00-12:00,14:00-18:00大小周休息(月休6-
2025-08-03
朱芙榮
1、負責帶領銷售團隊目標的制定及分解,帶領團隊努力完成既定的銷售日、周、月銷售計劃; 2、積極開拓法律業(yè)務渠道,了解市場信息,及時反饋上級領導; 3、了解法律咨詢產(chǎn)品知識、掌握銷售技能及技巧; 4 …… 、充分把握客戶需求,發(fā)掘潛在客戶,配合上級領導完成部門銷售目標。 …… 5、評估銷售業(yè)績,搭建銷售團隊。 …… 具備優(yōu)秀的電話溝通技巧、表達技巧和面談技巧,普通話標準流利; 3、具有敬業(yè)精神,有強烈的競爭意識,能積極面對工作挑戰(zhàn); 4、有良好的職業(yè)素質、合作意識及團隊精神; 5、58同城、百度、今日頭條等互聯(lián)網(wǎng)銷售經(jīng)驗優(yōu)先 …… 正式員工享有婚假、產(chǎn)假、生日福利、節(jié)假日福利等員工福利; 成熟完善的培訓體系,全方位的培訓內容 豐富多彩的員工團建活動、部門聚餐活動及員工運動會、春節(jié)年會等。 只要你有才,條件你來開!
2025-08-02
陳德力
負責對商戶進行公司各項規(guī)章、制度的進場前培訓告知工作,并對相關資料進行整理歸檔。 3. 負責商戶入伙手續(xù)和裝修手續(xù)的辦理及資料的整理歸檔工作。 現(xiàn)場管理: 1. …… 負責落實銷售計劃,搜集商戶/品牌經(jīng)營數(shù)據(jù),整理匯總、分析,及時發(fā)現(xiàn)存在問題并上報; 2. 負責完成對各商戶/品牌營業(yè)額的統(tǒng)計,結算對賬工作; 3.
2025-08-02
2、安排副產(chǎn)品銷售的物流運輸。 3、確認副產(chǎn)品提貨司機信息,打印提貨單。 4、負責副產(chǎn)品在第三方倉庫的管理,出庫入庫、庫存管理、倉庫費用結算。 …… 5、對進廠的駕駛員進行入廠培訓,每季度對供應商進行季度培訓。 6、不定時抽查進廠物流駕駛員的現(xiàn)場行為規(guī)范。 7、副產(chǎn)品的運費結算工作,包括:費用錄入系統(tǒng)、和供應商對賬、做結算單、提交發(fā)票等。
2025-08-02
廖思海
——招聘3C銷售顧問—— 一、任職要求: 1、年齡在20-32,外形良好; 2、學歷背景大?;蛞陨?,銷售經(jīng)驗豐富可適當放寬; 3、思路活躍,具備創(chuàng)新思維,能適應工作變化,有一定抗壓能力; 4、 …… 責任心強,有團隊精神,對銷售工作富有激情,有較強的溝通能力; 二、崗位職責: 1.接待進店客戶,了解客戶需求并達成銷售目標; 2.按要求維護好區(qū)域衛(wèi)生、商品陳列,維護門店形象; 3.做好客戶關系維護 …… ,增加客戶粘性,提高復購率; 三、薪酬福利: 福利:五險、年休假、節(jié)日禮物、生日禮、團隊拓展和能力提升培訓等 綜合薪資:4000-7000+ 上不封頂
欽州-欽南區(qū)-揚帆國際 5人 電子 瀏覽:14
2025-08-02
廖思海
一、任職要求: 1、年齡在20-32,外形良好; 2、學歷背景大?;蛞陨?,銷售經(jīng)驗豐富可適當放寬; 3、思路活躍,具備創(chuàng)新思維,能適應工作變化,有一定抗壓能力; 4、責任心強,有團隊精神,對銷售工作富有激情 …… ,有較強的溝通能力; 二、崗位職責: 1.接待進店客戶,了解客戶需求并達成銷售目標; 2.按要求維護好區(qū)域衛(wèi)生、商品陳列,維護門店形象; 3.做好客戶關系維護,增加客戶粘性,提高復購率; 三、 …… 薪酬福利: 福利:五險、年休假、節(jié)日禮物、團隊拓展和能力提升培訓等 綜合薪資:4000-10000+
2025-08-02
認同企業(yè)文化,自律性強,熱愛銷售工作。 5. 有車有駕照者優(yōu)先。 工作職責 1. 執(zhí)行公司營銷戰(zhàn)略和戰(zhàn)術,對所在大區(qū)銷售業(yè)績負責。 2. …… 負責團隊的日常培訓和管理工作,協(xié)助業(yè)務員開發(fā)及維護好客戶。 3. 分解大區(qū)銷售指標,負責所有銷售工作落地。 4. 收集及整理競品及市場動態(tài)信息,及時反饋回公司。 5. 及時處理好各類突發(fā)狀況。
2025-08-02
廖思海
一、任職要求: 1、年齡在20-32,外形良好; 2、學歷背景大專或以上,銷售經(jīng)驗豐富可適當放寬; 3、思路活躍,具備創(chuàng)新思維,能適應工作變化,有一定抗壓能力; 4、責任心強,有團隊精神,對銷售工作富有激情 …… ,有較強的溝通能力; 二、崗位職責: 1.接待進店客戶,了解客戶需求并達成銷售目標; 2.按要求維護好區(qū)域衛(wèi)生、商品陳列,維護門店形象; 3.做好客戶關系維護,增加客戶粘性,提高復購率; 三、 …… 薪酬福利: 福利:五險、年休假、節(jié)日禮物、團隊拓展和能力提升培訓等 綜合薪資:4000-10000+
約 116 個崗位
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