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欽州業(yè)務運營總監(jiān)招聘

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2025-08-02
張瑤
一、核心職責
1、制定并執(zhí)行公司年度及中長期業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略、目標及實施計劃。
2、深入分析市場趨勢、競爭格局及客戶需求,識別業(yè)務增長點和潛在風險,提出前瞻性策略建議。
3、全面負責公司核心業(yè)務的日常運營管理,確保服務品質(zhì)、時效與成本控制達到最優(yōu)。
4、建立并持續(xù)優(yōu)化業(yè)務流程、操作規(guī)范和服務標準體系,提升運營效率與客戶體驗。
5、領導業(yè)務團隊,制定并實施有效的市場拓展策略,開發(fā)新客戶,維護并深化與關鍵大客戶的戰(zhàn)略合作關系。
6、洞察客戶需求,推動解決方案的定制化與優(yōu)化,提升客戶粘性與價值貢獻。
7、負責重大項目的投標、談判與合同簽訂。
8、領導、激勵和發(fā)展一支高效、專業(yè)的業(yè)務運營與支持團隊(業(yè)務、客服等)。
9、負責核心人才的選拔、培養(yǎng)、績效管理與梯隊建設。
二、任職要求
1、全日制大專及以上學歷。
2、至少10年以上物流、供應鏈或相關行業(yè)工作經(jīng)驗,5年以上高級管理崗位(如運營總監(jiān)、區(qū)域總監(jiān)、大區(qū)總經(jīng)理、高級業(yè)務經(jīng)理等)經(jīng)驗,全面負責過業(yè)務單元的損益,擁有豐富的國際貨代、倉儲管理等實戰(zhàn)管理經(jīng)驗。
3、具備出色的領導力與團隊管理能力, 善于激勵、培養(yǎng)和帶領多元化團隊達成目標。
5、優(yōu)秀的市場開拓與客戶管理能力,具備敏銳的市場嗅覺和出色的談判技巧,能建立并維護高層客戶關系。
6、卓越的溝通協(xié)調(diào)與解決問題能力,能有效處理內(nèi)外部復雜關系,推動跨部門協(xié)作。
三、我們提供
具有市場競爭力的薪酬:豐厚的基本薪資 + 高額績效獎金/提成
約 1 個崗位
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