欽州營(yíng)運(yùn)助理招聘

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招聘相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

招商營(yíng)運(yùn)主管（南寧項(xiàng)目）

5000-6000元

國(guó)邦寧昊（廣西）商業(yè)管理有限公司

欽州-欽南區(qū) 1人

2025-07-31

崗位職責(zé)：
1、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理完成本部門(mén)的工作任務(wù)，指導(dǎo)和監(jiān)督營(yíng)運(yùn)助理對(duì)工作的執(zhí)行和落實(shí)；
2、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理完成項(xiàng)目的整體招商工作；
3、負(fù)責(zé)每天班會(huì)的工作交接及工作安排；
4、負(fù)責(zé)部門(mén)員工每月排班、出勤的查核、匯總及上報(bào)；
5、負(fù)責(zé)樓層公共設(shè)施設(shè)備運(yùn)行和公共環(huán)境衛(wèi)生安全狀況的巡視，協(xié)助工程、保潔進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)維護(hù)和管理；
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理商場(chǎng)各類投訴及突發(fā)事件；
7、負(fù)責(zé)商戶費(fèi)用的催繳工作；
8、負(fù)責(zé)每日對(duì)助理儀容儀表的監(jiān)督；
9、與各部門(mén)保持良好的互助關(guān)系，促進(jìn)部門(mén)之間的溝通協(xié)調(diào)；
10、做好與商戶的溝通工作，定期訪談并做好記錄，與商戶保持良好的合作關(guān)系；
11、配合策劃完成商戶活動(dòng)內(nèi)容征集、活動(dòng)布置、活動(dòng)監(jiān)管、活動(dòng)洽談等工作；
12、對(duì)商戶投訴營(yíng)運(yùn)助理、工程、物管、保潔等人員行為進(jìn)行稽查、監(jiān)督并客觀向部門(mén)經(jīng)理進(jìn)行反饋，由經(jīng)理與其他部門(mén)經(jīng)理進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)；
13、及時(shí)處理工程或物管提出需要與商戶協(xié)調(diào)配合的相關(guān)問(wèn)題；
14、認(rèn)真接受商戶的咨詢與投訴，做好記錄、及時(shí)處理、及時(shí)追蹤、及時(shí)反饋，及時(shí)幫助商家解決實(shí)際困難和合理要求。務(wù)求解決問(wèn)題，取得實(shí)效
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、有1年以上招商營(yíng)運(yùn)崗位經(jīng)驗(yàn)，有招商資源優(yōu)先考慮。

食堂營(yíng)運(yùn)助理/餐飲店長(zhǎng)助理

4000-6000元

廣東中旭餐飲服務(wù)有限公司

欽州-欽南區(qū) 1人瀏覽:16

2025-07-31

劉耀武

25～40歲，熟悉辦公軟件，連鎖餐飲樓面主管三年以上經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，服務(wù)意識(shí)良好，熟悉餐廳的服務(wù)技能與流程，熟悉餐廳的招聘、考勤排班等。
工作內(nèi)容：
1，組織食堂備餐間/餐廳/洗消間的餐前準(zhǔn)備，餐中服務(wù)，餐后清潔衛(wèi)生。
2，負(fù)責(zé)食堂員工的招聘，培訓(xùn)，考勤排班。
3，負(fù)責(zé)食品留樣。
4，負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)日?qǐng)?bào)表的編制。
5，負(fù)責(zé)員工日常儀容儀表，紀(jì)律的監(jiān)督檢查。

儲(chǔ)備店長(zhǎng)

4000-8000元

欽州市欽南區(qū)絲娜服裝店

欽州-欽南區(qū)-欽州新城吾悅廣場(chǎng) 1人服飾服裝瀏覽:3

2025-07-27

周小貞

4000-8000元/月
固定底薪
4000元/月
社保類型
五險(xiǎn)
提成方式
銷售額提成
獎(jiǎng)金補(bǔ)貼
績(jī)效獎(jiǎng)金，加班費(fèi)，保底工資
工作福利
8小時(shí)工作制，
環(huán)境好，
晉升空間大，
免費(fèi)培訓(xùn)，
包住
工作要求
22-26歲
大專及以上
1-3年經(jīng)驗(yàn)
儲(chǔ)備店長(zhǎng)
薪資詳情
4000-4500元/月
社保類型五險(xiǎn)
提成方式銷售額提成
工作福利
8小時(shí)工作制，生日福利，晉升空間大，免費(fèi)培訓(xùn)，包住
工作要求
20-26歲大專及以上不限經(jīng)驗(yàn)
希望你服務(wù)熱情、為人老實(shí)、踏實(shí)肯干、性格外向、愛(ài)聊天、業(yè)績(jī)管理能力，崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)公司門(mén)店的日常運(yùn)營(yíng)管理，包括:人員管理、銷售管理、庫(kù)存管理，數(shù)據(jù)外理，資金管理等。負(fù)責(zé)公司
產(chǎn)品營(yíng)銷、活動(dòng)宣傳推廣、促銷及其他活動(dòng)執(zhí)行等;負(fù)責(zé)做好顧客維護(hù)和服務(wù)，宣傳公司產(chǎn)品和企業(yè)形象，提高品牌的知名度。
晉升路徑:
A、營(yíng)運(yùn)類發(fā)展路徑:
(1)儲(chǔ)備店長(zhǎng)-店助-店長(zhǎng)-區(qū)域督導(dǎo)-區(qū)域經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理區(qū)域總監(jiān)-區(qū)域總經(jīng)理
(2)儲(chǔ)備店長(zhǎng)-店助-店長(zhǎng)-培訓(xùn)督導(dǎo)-培訓(xùn)經(jīng)理-培訓(xùn)總監(jiān) B、設(shè)計(jì)類發(fā)展路徑:
(1)儲(chǔ)備店長(zhǎng)-陳列助理-陳列主管-陳列經(jīng)理(2)儲(chǔ)備店長(zhǎng)買(mǎi)手助理買(mǎi)手高級(jí)買(mǎi)手
薪酬福利:
大專學(xué)歷儲(chǔ)備店長(zhǎng)保底薪資4000元/月，本科及以上學(xué)歷儲(chǔ)備店長(zhǎng)保底薪資4500元/月，在儲(chǔ)備店長(zhǎng)層級(jí)每月業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)率排名前10%的保底額增加1000元;未滿六個(gè)月晉升為公司店長(zhǎng)的，公司給予該新晉升店長(zhǎng)一次性獎(jiǎng)勵(lì)2000元，未滿八個(gè)月晉升為公司店長(zhǎng)的，公司給予晉升店長(zhǎng)一次性獎(jiǎng)勵(lì)1000元。
公司提供住宿，宿舍有空調(diào)、衣柜、電視機(jī)、熱水器、床等配套設(shè)施;
專業(yè)的后臺(tái)培訓(xùn)支持，系統(tǒng)輸出人、貨、場(chǎng)管理技能:傳統(tǒng)節(jié)日端午、中秋、春節(jié)等發(fā)放節(jié)日禮品;另有五險(xiǎn)、內(nèi)購(gòu)福利、團(tuán)隊(duì)拓展等;