 
欽州職業(yè)店長(zhǎng)招聘
桂聘提供2025年11月欽州職業(yè)店長(zhǎng)最新招聘,欽北區(qū)1條靈山縣1條,平均工資約為4722元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多職業(yè)店長(zhǎng)職業(yè)店長(zhǎng)店長(zhǎng)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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餐飲見習(xí)經(jīng)理4000-6000元2025-10-30 黃創(chuàng)tips:1.有快餐行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2.有健康證優(yōu)先 黃創(chuàng)tips:1.有快餐行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2.有健康證優(yōu)先
 工作職責(zé):
 1.學(xué)習(xí)崗位知識(shí)、區(qū)域管理、值班管理、基本餐廳營(yíng)運(yùn)知識(shí);
 2.全面執(zhí)行餐廳的食品安全標(biāo)準(zhǔn)及參與餐廳的活動(dòng)推廣;
 3.確保員工和顧客100%滿意;
 4.完成餐廳店長(zhǎng)安排的其他事項(xiàng);
 任職資格:
 1.大專學(xué)歷或以上,優(yōu)秀者可放寬;(應(yīng)屆畢業(yè)生亦可)
 2.有志于餐飲服務(wù)業(yè),具良好的服務(wù)意識(shí);
 3.能適應(yīng)早晚輪班工作及緊湊的工作節(jié)奏;
 4.具備良好溝通技巧、不斷學(xué)習(xí)的能力、團(tuán)隊(duì)合作精神及工作責(zé)任心;
 薪資福利:
 1.提供免費(fèi)住宿
 2.入職滿一年即享全薪年假;
 3.享受免費(fèi)的工作餐;
 4.給家人發(fā)放孝心基金;
 5.年底發(fā)放年終獎(jiǎng)
 您還將獲得:
 1.良好的工作環(huán)境和溫馨的工作氛圍;
 2.經(jīng)驗(yàn)豐富的管理者親身傳授工作經(jīng)驗(yàn)和工作技能;
 3.良好的工作平臺(tái)和上升空間,表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)員將快速獲得晉升機(jī)會(huì):餐廳見習(xí)經(jīng)理---餐廳第二副理---餐廳第一副理---餐廳餐廳店長(zhǎng)
 4.全面而實(shí)用的在職培訓(xùn),提升工作績(jī)效和個(gè)人能力;
 5.在溝通能力和職業(yè)素質(zhì)方面得到充分的鍛煉,加入我們,您將擁有更廣闊的發(fā)展空間
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                        房務(wù)總監(jiān)/店長(zhǎng)8000-12000元2025-10-30 韋延海(銷售型)房務(wù)總監(jiān)/店長(zhǎng) 韋延海(銷售型)房務(wù)總監(jiān)/店長(zhǎng)
 該崗位工作地點(diǎn):南寧市/欽州市
 崗位職責(zé)
 (1)制訂前廳部和客房部的總體運(yùn)行計(jì)劃、各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)及規(guī)章制度,下達(dá)任務(wù)并進(jìn)行統(tǒng)籌實(shí)施。
 (2)根據(jù)市場(chǎng)和酒店客房的銷售情況,參與制定酒店客房?jī)r(jià)格策略。
 (3)根據(jù)市場(chǎng)行情及客房銷售情況,對(duì)前廳部及客房部的各項(xiàng)服務(wù)工作制定改進(jìn)辦法,并組織實(shí)施。
 (4)制定并控制前廳部及客房部的運(yùn)營(yíng)成本及各項(xiàng)費(fèi)用。
 (5)定期向總經(jīng)理匯報(bào)前廳部及客房部運(yùn)行計(jì)劃的執(zhí)行情況、資金運(yùn)用情況、機(jī)構(gòu)和人員調(diào)配情況及其他重大事宜。
 (6)參與對(duì)酒店組織結(jié)構(gòu)的規(guī)劃和總體經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的制訂工作,進(jìn)一步優(yōu)化酒店的客人接待與服務(wù)系統(tǒng)。
 (7)協(xié)調(diào)前廳部、客房部與其他各部門之間的關(guān)系及內(nèi)部關(guān)系,確??腿私哟?wù)的連貫性。
 (8)參考所轄部門內(nèi)客人投訴及提出問題的情況,做出批示并將客人的意見融入酒店服務(wù)政策的制定和實(shí)施中。
 (9)制定和評(píng)估前廳部經(jīng)理、客房部經(jīng)理的年度績(jī)效考核,審核所轄部門內(nèi)基層管理人員年度績(jī)效考核的標(biāo)準(zhǔn)與方法。
 (10)遵照酒店的人事政策和人力資源計(jì)劃,制訂前廳部、客房部各級(jí)人員的培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施,以提升一線服務(wù)人員的綜合素質(zhì)。
 崗位要求
 1、學(xué)歷要求:酒店管理相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,年齡45歲以下。
 2、工作經(jīng)驗(yàn)及年限:五年以上星級(jí)酒店管理工作經(jīng)驗(yàn)
 4、專業(yè)技能:對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有深刻認(rèn)知,有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力、敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力
 5、通用技能(計(jì)算機(jī)/語言等)熟練使用辦公軟件。普通話標(biāo)準(zhǔn)流利(會(huì)粵語更好)
 6、職業(yè)素養(yǎng)及勝任能力要求:高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力、出色的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力
約 2 個(gè)崗位
 欽州相關(guān)熱門崗位
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欽州門店店長(zhǎng)招聘工資
¥
4722 
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K 
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5%2K
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17.5%3K
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21.3%4K
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27.5%5K
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10%6K-8K
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5%8K-1W
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3.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷95.9%
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大專4.1%
欽州門店店長(zhǎng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.9%,大專占4.1%。 
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
欽州門店店長(zhǎng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。 
 
 
 
