
容縣it經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年8月容縣it經(jīng)理最新招聘,平均工資約為6863元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多it經(jīng)理it經(jīng)理部門經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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培訓經(jīng)理
5000-10000元2025-08-01崗位職責:
1.設(shè)計并實施一系列的公司內(nèi)部培訓課程,包括但不限于新員工入職培訓、管理培訓和技能培訓等。
2.針對不同層級的員工,制定不同的培訓方案,并監(jiān)督評價培訓效果。
3.協(xié)助公司各部門開展人才發(fā)掘和績效管理工作,為公司經(jīng)營管理提供支持和建議。
任職條件:
1.大專及以上學歷,行政管理、心理學、人力資源或相關(guān)領(lǐng)域背景優(yōu)先。
2.具備3年以上培訓管理經(jīng)驗,熟悉培訓方案設(shè)計、培訓流程管理以及培訓效果評估等。
3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和組織管理能力,善于與團隊成員、上下級進行有效的溝通協(xié)調(diào)。 -
市場部銷售經(jīng)理/主管
4000-8000元2025-08-01崗位職責:
1.全面管理門店日常運營,制定并執(zhí)行工作計劃。
2.合理調(diào)配店內(nèi)人員,優(yōu)化工作流程。
3.設(shè)定并達成銷售目標,分析銷售數(shù)據(jù),調(diào)整銷售策略。
4.負責庫存管理,保障貨物充足且流轉(zhuǎn)順暢。
5.處理客戶投訴,維護客戶關(guān)系。
任職條件:
1.中專/高中及以上學歷 ;具有 2-3 年以上零售管理經(jīng)驗。
2.優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導能力,能夠有效激勵員工。
3.具備出色的銷售管理能力,熟悉銷售數(shù)據(jù)分析。
4.掌握庫存管理方法,能合理控制庫存成本。 -
生產(chǎn)部經(jīng)理
5000-8000元2025-08-01崗位職責:
1.根據(jù)公司年度發(fā)展戰(zhàn)略,制訂生產(chǎn)計劃并組織實施;
2.負責生產(chǎn)部的全面管理工作,合理安排人員,優(yōu)化工作流程,提高工作效率;
3.負責生產(chǎn)車間的安全管理、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、成本管理、6S管理;
負責生產(chǎn)部團隊建設(shè)和人員管理及員工培訓。
任職條件:
1.年齡55歲以下,大專以上學歷。
2.有3年以上的管理經(jīng)驗,熟悉生產(chǎn)計劃安排;有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力。
3.具有質(zhì)量、技術(shù)、生產(chǎn)管理和倉儲管理等相關(guān)知識,熟練使用辦公軟件,有食品相關(guān)經(jīng)驗或工作經(jīng)驗優(yōu)先。
4.有同崗位經(jīng)驗可放寬條件。 -
財務經(jīng)理
8000-10000元2025-08-01崗位職責 1、制定企業(yè)財務戰(zhàn)略、年度財務計劃及預算方案,監(jiān)督預算執(zhí)行情況。 2、統(tǒng)籌資金管理,包括資金籌集、調(diào)配和使用,確保資金鏈穩(wěn)定。 3、監(jiān)督日常會計核算工作,確保賬務處理合規(guī)、準確。 4、組織編制財務報表及財務分析報告,為管理層提供數(shù)據(jù)支持。 5、建立財務內(nèi)控體系,防范財務風險(如資金風險、稅務風險等)。 6、確保財務工作符合國家財稅法規(guī),對接稅務、審計等外部機構(gòu)。 7、管理財務團隊,負責人員培訓、績效考核及工作分配。 8、與業(yè)務部門協(xié)作,提供財務支持。 任職條件 1、大學本科畢業(yè),財務管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè) 2、10年以上財務管理工作經(jīng)驗,其中至少3年以上全面統(tǒng)籌財務部...
約 4 個崗位
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玉林項目經(jīng)理/主管招聘工資
¥
6863
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 18K,最多人拿:5K
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4.5%3K
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18.2%4K
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27.3%5K
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9.1%6K-8K
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18.2%8K-1W
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22.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷95.7%
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大專4.3%
玉林項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占95.7%,大專占4.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗95.7%
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1-3年4.3%
玉林項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占95.7%,1-3年占4.3%。