副總經(jīng)理

職位描述

崗位職責(zé)：

1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，并在運(yùn)營(yíng)過(guò)程中提出合理化建議；

2、負(fù)責(zé)公司年度目標(biāo)責(zé)任書(shū)、年度預(yù)算、年度工作計(jì)劃、半年度、年度總結(jié)報(bào)告的起草撰寫(xiě)，報(bào)總經(jīng)理審批，督導(dǎo)公司各部門(mén)完成年度預(yù)算目標(biāo)；

3、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，對(duì)市場(chǎng)資源進(jìn)行合理開(kāi)發(fā)及協(xié)調(diào)管理工作，為項(xiàng)目市場(chǎng)運(yùn)作提供支持和引導(dǎo)；

4、負(fù)責(zé)主持項(xiàng)目部的管理服務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作，督導(dǎo)、檢查業(yè)主.投訴及不合格服務(wù)采取糾正預(yù)防措施的及時(shí)性和有效性；

5、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)與業(yè)務(wù)管控需要，形成會(huì)議方案主題并組織召開(kāi)各類(lèi)經(jīng)營(yíng)會(huì)議及專(zhuān)題會(huì)議；

6、協(xié)助總經(jīng)理推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)落實(shí)；

7、全面負(fù)責(zé)各項(xiàng)管理工作的監(jiān)督及監(jiān)管工作并建立相應(yīng)管理機(jī)制；

9、建立并健全物業(yè)品質(zhì)管理體系，組織各類(lèi)品質(zhì)巡查，并跟蹤落實(shí)存在問(wèn)題的整改；

10、負(fù)責(zé)對(duì)各部門(mén)經(jīng)理工作布置、指導(dǎo)、檢查監(jiān)督、評(píng)價(jià)和考核；

11、組織修訂可行性業(yè)務(wù)操作手冊(cè)，完善業(yè)務(wù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)及流程；

12、關(guān)注相關(guān)行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)，掌握有價(jià)值的業(yè)務(wù)信息，借鑒先進(jìn)的管理辦法，為推動(dòng)工作發(fā)展出謀劃策。

任職要求:

1、?年齡不低于35歲；

2、?建筑管理、商務(wù)貿(mào)易等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科（含本科）以上學(xué)歷，8年以上副總管理經(jīng)驗(yàn)，5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有公司管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、?管理思維清晰，有領(lǐng)導(dǎo)力，關(guān)注細(xì)節(jié)，具備復(fù)雜問(wèn)題的解決能力。有一定的人脈資源；

年終獎(jiǎng)金 節(jié)日福利 餐飲補(bǔ)貼 員工旅游 員工培訓(xùn) 

公司簡(jiǎn)介

一、基本情況：

?????廣西梧州威林投資有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)：威林集團(tuán)），是一家長(zhǎng)期專(zhuān)注于投資房地產(chǎn)一、二級(jí)開(kāi)發(fā)、建筑施工、農(nóng)林業(yè)、物業(yè)管理和商業(yè)運(yùn)營(yíng)等多元化發(fā)展的集團(tuán)公司。公司成立于2010年，立足桂東南梧州地區(qū)，業(yè)務(wù)覆蓋梧州市各縣及廣西區(qū)內(nèi)的其它市級(jí)城市。集團(tuán)所轄核心業(yè)務(wù)有：一級(jí)土地市場(chǎng)開(kāi)發(fā)；二級(jí)土地市場(chǎng)開(kāi)發(fā)；綜合建安工程施工；物業(yè)營(yíng)運(yùn)管理；農(nóng)林產(chǎn)業(yè)種植、生產(chǎn)、加工、貿(mào)易；兩個(gè)市級(jí)、一個(gè)區(qū)級(jí)農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)。企業(yè)在職員工257人，專(zhuān)業(yè)中、高級(jí)技術(shù)人員97人。

二、業(yè)務(wù)介紹：

?????開(kāi)發(fā)建設(shè)的項(xiàng)目有：梧州玫瑰園公寓、梧州錢(qián)隆世家、梧州錢(qián)隆天下、藤縣威林公寓、藤縣安泰豐林花苑、藤縣恒威時(shí)代豪庭、藤縣藤州大道楓林農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)項(xiàng)目（威林城市廣場(chǎng)）、藤縣金源城、藤縣康泰花園、藤縣蒙江鎮(zhèn)恒豐商貿(mào)城、藤縣蒙江鎮(zhèn)龍山小區(qū)等11個(gè)項(xiàng)目，市政基礎(chǔ)設(shè)施和棚戶(hù)區(qū)改造等8個(gè)項(xiàng)目，已竣工驗(yàn)收4個(gè)項(xiàng)目，累計(jì)開(kāi)發(fā)建設(shè)面積200萬(wàn)平米，儲(chǔ)備待開(kāi)發(fā)土地563畝。

一級(jí)土地市場(chǎng)開(kāi)發(fā)：累計(jì)開(kāi)發(fā)量3500多畝，已完成開(kāi)發(fā)1800畝，在協(xié)助政府征地拆遷土地1700多畝。

物業(yè)管理面積37.3萬(wàn)平方米，其中商業(yè)運(yùn)營(yíng)面積12萬(wàn)平方米；已簽約待管理物業(yè)80萬(wàn)平方米。

農(nóng)林產(chǎn)業(yè)種植生產(chǎn)：速生桉種植基地32000畝；八角林基地8200畝；松雜林和水果基地3100畝?，F(xiàn)有木材蓄積量45萬(wàn)m3，速生桉種植已全面進(jìn)入第二輪砍伐期；八角林林木成熟每年收果兩次，同時(shí)已立項(xiàng)25萬(wàn)m3中高端膠合板生產(chǎn)項(xiàng)目，占地500畝，按照公司+基地+專(zhuān)業(yè)合作社+農(nóng)戶(hù)+板廠+物流園的發(fā)展模式，搭建林產(chǎn)業(yè)一體化運(yùn)營(yíng)格局。

三、公司前景：

威林集團(tuán)以“服務(wù)社會(huì)，塑造品牌”為追求目標(biāo)，以“團(tuán)結(jié)進(jìn)取、務(wù)實(shí)創(chuàng)新”為經(jīng)營(yíng)理念，立志打造自己的品牌，造化行業(yè)的精英。公司注重企業(yè)文化建設(shè)，培養(yǎng)高素質(zhì)人才和精英團(tuán)隊(duì)，并以此作為提升員工自身價(jià)值和提高公司整體管理水平的一項(xiàng)重要舉措。公司具有前瞻性的經(jīng)營(yíng)理念，嚴(yán)格又不失人性化的管理模式，開(kāi)明的用人制度，成熟的激勵(lì)機(jī)制，為有志于在房地產(chǎn)、建筑行業(yè)、物業(yè)商業(yè)運(yùn)營(yíng)、農(nóng)林產(chǎn)業(yè)謀求發(fā)展的人士提供了一個(gè)施展才能的平臺(tái)和空間。公司隨著業(yè)務(wù)快速發(fā)展需要不斷招賢納士，廣泛吸納年輕又有實(shí)力和能力的各類(lèi)人才，熱切地歡迎您加入威林團(tuán)隊(duì)，完善和建立起一支高素質(zhì)、品德優(yōu)秀、專(zhuān)業(yè)能力強(qiáng)、技術(shù)力量雄厚、基礎(chǔ)業(yè)務(wù)扎實(shí)的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。

“*遠(yuǎn)矚，務(wù)實(shí)高效，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，拼搏創(chuàng)新”是威林集團(tuán)最核心的價(jià)值觀，廣納賢才，蓄積力量，蓄勢(shì)待發(fā)，致力于新型城鎮(zhèn)化建設(shè)，農(nóng)林產(chǎn)業(yè)鏈一體化企業(yè)，為安排再就業(yè)、培育稅源、提高員工生活水平，提升企業(yè)品位而共創(chuàng)威林集團(tuán)偉業(yè)，力創(chuàng)行業(yè)輝煌。