
田東技術(shù)工招聘
桂聘提供2025年8月田東技術(shù)工最新招聘,平均工資約為3950元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多技術(shù)工技術(shù)工it技術(shù)工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
巡檢/DCS
4000-8000元2025-08-02趙先生崗位職責(zé):
一、接受當(dāng)班班長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)和指揮、及時(shí)匯報(bào)本崗位異常情況,如遇緊急情況,可先處理后匯報(bào),對(duì)班長(zhǎng)下達(dá)的指令,如明顯違反操作規(guī)程,有權(quán)拒絕執(zhí)行,但必須迅速提出異議,如班長(zhǎng)不理可越級(jí)匯報(bào),未經(jīng)班長(zhǎng)允許不得投運(yùn)或停運(yùn)設(shè)備,未經(jīng)批準(zhǔn)不得搞實(shí)驗(yàn)性操作;
二、執(zhí)行DCS 指令,每步操作須向DCS反饋,如DCS指揮操作違反標(biāo)準(zhǔn)化操作步驟,有權(quán)拒絕操作,但應(yīng)及時(shí)向班長(zhǎng)匯報(bào);
三、嚴(yán)格執(zhí)行操作崗位八大責(zé)任制和安全工作六原則,掌握知識(shí),重點(diǎn)懂安全環(huán)保消防和化工基礎(chǔ)知識(shí)、懂安全急救、懂裝置安全操作規(guī)程和技術(shù)規(guī)程、會(huì)默畫(huà)PID圖、DCS掌握操作工藝指標(biāo)、懂十交五不交、會(huì)一掌握、二熟悉、三會(huì)、四懂、五過(guò)硬;
四、會(huì)開(kāi)停動(dòng)設(shè)備,會(huì)巡回檢查、會(huì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、會(huì)及時(shí)匯報(bào)問(wèn)題、會(huì)記錄統(tǒng)計(jì)缺陷、會(huì)處理已標(biāo)準(zhǔn)化的異常情況、會(huì)常規(guī)聯(lián)鎖停車(chē)和三防操作,掌握安全基礎(chǔ)知識(shí)、安全急救、熟悉本車(chē)間事故案例;
五、根據(jù)公司管理活動(dòng)要求,做好“三創(chuàng)、3S”工作;
六、監(jiān)督檢查外協(xié)工按計(jì)劃指令裝卸原料、產(chǎn)品,檢查車(chē)輛各種證件,確保原料、產(chǎn)品質(zhì)量(202車(chē)間);
七、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
專業(yè)要求及晉升通道:
一、化學(xué)工程與工藝、應(yīng)用化工技術(shù)、制藥工程等化工相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷(學(xué)歷、專業(yè)硬性要求)。
巡檢/DCS→副班長(zhǎng)→班長(zhǎng)(主管級(jí)別)/工藝員(主管級(jí)別)→車(chē)間副主任(中管級(jí)別)→車(chē)間主任(中管級(jí)別)→生產(chǎn)副總(高管)
二、要求有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)基礎(chǔ),具備良好的溝通表達(dá)能力,思維清晰,具備較好的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力,有社團(tuán)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有理想有目標(biāo)優(yōu)先;
三、能適應(yīng)倒班,四班兩倒,上2天休2天。
四、上班地點(diǎn):廣西百色市田東縣(介意者勿投)
薪酬福利
按勞分配、多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)得,轉(zhuǎn)正后一線崗位年收入8-15萬(wàn)以上,班長(zhǎng)或主管年收入15-25萬(wàn),中管25-40萬(wàn)。 -
電廠鍋爐工程師
9000-15000元2025-08-01藍(lán)先生主管崗位要求:1、熱能與動(dòng)力工程、設(shè)備檢修與管理、機(jī)械設(shè)備相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;2、具有5年以上熱電站設(shè)備檢修經(jīng)驗(yàn);3、熟悉電廠鍋爐熱動(dòng)設(shè)備構(gòu)造、熟悉電廠各類機(jī)械設(shè)備構(gòu)造、工作原理及相關(guān)技術(shù)要求,具備獨(dú)立處理現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備問(wèn)題能力;4、熟練使用辦公軟件,熟練使用操作辦公自動(dòng)化設(shè)備;5、工作認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)對(duì)電廠設(shè)備管理基礎(chǔ)資料的整理歸檔,對(duì)使用管理工作和維修質(zhì)量進(jìn)行檢查、監(jiān)管和考核。 2、落實(shí)電廠設(shè)備巡檢工作,掌握設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)。 3、負(fù)責(zé)設(shè)備管理制度、規(guī)程、考核細(xì)則執(zhí)行情況檢查落實(shí)。 4、結(jié)合設(shè)備管理工作實(shí)際運(yùn)行情況,定期修訂各項(xiàng)設(shè)備管理制度。 5、參加設(shè)備故障排除和事故分析工作,并做出書(shū)面總結(jié)和處理意見(jiàn),及時(shí)更新、補(bǔ)充設(shè)備檔案、臺(tái)賬。 6、負(fù)責(zé)設(shè)備檢修檔案的建立和更新完善;協(xié)助物資專工對(duì)設(shè)備檢修材料計(jì)劃申報(bào)、審核。 7、負(fù)責(zé)設(shè)備技術(shù)交流和培訓(xùn)工作,并及時(shí)上報(bào)各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表。 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)工作。 -
甲烷氯化物機(jī)電儀技術(shù)員
8000-15000元2025-08-01藍(lán)先生主管崗位要求:
1、機(jī)械、電氣、儀表自動(dòng)化、設(shè)備檢修與管理、機(jī)械設(shè)備相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、具有3年以上甲烷氯化物行業(yè)設(shè)備檢修技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉甲烷氯化物各類機(jī)械設(shè)備構(gòu)造、工作原理及相關(guān)技術(shù)要求,具備獨(dú)立處理現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備問(wèn)題能力;
4、熟練使用辦公軟件,熟練使用操作辦公自動(dòng)化設(shè)備;
5、工作認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對(duì)甲烷氯化物設(shè)備管理基礎(chǔ)資料的整理歸檔,對(duì)使用管理工作和維修質(zhì)量進(jìn)行檢查、監(jiān)管和考核。
2、落實(shí)設(shè)備巡檢工作,掌握設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)。
3、負(fù)責(zé)設(shè)備管理制度、規(guī)程、考核細(xì)則執(zhí)行情況檢查落實(shí)。
4、結(jié)合設(shè)備管理工作實(shí)際運(yùn)行情況,定期修訂各項(xiàng)設(shè)備管理制度。
5、參加設(shè)備故障排除和事故分析工作,并做出書(shū)面總結(jié)和處理意見(jiàn),及時(shí)更新、補(bǔ)充設(shè)備檔案、臺(tái)賬。 6、負(fù)責(zé)設(shè)備檢修檔案的建立和更新完善;協(xié)助物資專工對(duì)設(shè)備檢修材料計(jì)劃申報(bào)、審核。
7、負(fù)責(zé)設(shè)備技術(shù)交流和培訓(xùn)工作,并及時(shí)上報(bào)各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)工作。
約 3 個(gè)崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

百色普工/操作工招聘工資
¥
3950
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:4K
-
11.1%2K
-
27.8%3K
-
44.4%4K
-
5.6%5K
-
11.1%6K-8K
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷94.7%
-
初中5.3%
百色普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占94.7%,初中占5.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)100%
百色普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。