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田東客戶管理招聘

桂聘提供2025年8月田東客戶管理最新招聘,更多客戶管理客戶管理客戶管理主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-04
侯鐵濱
崗位職責:1、負責本市場各項制度的執(zhí)行以及計劃的制定,保證本市場各項工作的制度化、規(guī)范化運行;負責公司銷售計劃的制定和實施;
2、為了全面完成集團公司下達的各項銷售目標,對本市場的銷售業(yè)務進行管理;
3、為進一步提高工作效率,對本市場員工的業(yè)務技能和素質進行提升;
4、指導、參與市場的開拓、渠道管理等日常工作。
5、組織對公司客戶的售后服務,與公司業(yè)務部進行協(xié)調溝通;
6、訪問客戶,聽取客戶意見,展示公司形象和能力,拉近與客戶距離。
任職要求:1、學歷要求:大學以上學歷,市場營銷、銷售管理、企業(yè)管理等專業(yè)畢業(yè);
2、工作經驗:具有五年以上從事銷售管理工作的經驗;
3、個人技能:熟練的交流和較強的表達能力,對電子辦公軟件熟練使用;
4、工作能力:具有一定抗壓能力,有較強的市場開拓和銷售能力;
5、團隊管理:具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神,組建和培訓團隊經驗豐富,以往銷售業(yè)績良好;
崗位福利:底薪4000加績效工資,銷售提成,購買五險等。
工程部任職要求:
設計部:
1. 獨立完成住宅/商業(yè)空間全案設計(概念方案→施工圖→落地跟進);
2. 精準理解客戶需求,輸出創(chuàng)意提案及效果圖;
3. 協(xié)調施工方,把控材料選配、成本及工期;
4. 跟蹤行業(yè)趨勢,優(yōu)化設計流程與標準。
任職要求:
1. 室內設計/環(huán)藝相關專業(yè)本科,3年以上室內全案經驗;
2. 精通CAD、3ds Max、SketchUp、PS,能快速呈現方案;
3. 熟悉施工工藝及材料市場,具備成本控制意識;
4. 審美在線,溝通力強,抗壓能力佳;
5. 加分項:手繪能力/商業(yè)空間案例/軟裝搭配經驗/注冊資質。
監(jiān)理部門:
一、基本任職要求:
1. 教育背景
- 建筑學、室內設計、工程管理、環(huán)境藝術設計等相關專業(yè)本科及以上學歷。
- 加分項:持有注冊監(jiān)理工程師證書、一級建造師(裝飾方向)或BIM工程師認證。
2. 工作經驗
- 3年以上室內裝飾工程監(jiān)理或施工管理經驗,獨立負責過商業(yè)綜合體、酒店、住宅精裝修等項目監(jiān)理。
- 熟悉裝飾材料選型、隱蔽工程驗收及竣工驗收全流程。
3. 知識技能
- 精通《建筑裝飾裝修工程質量驗收規(guī)范》(GB50210)等國家標準。
- 熟練使用AutoCAD、Revit、Project等專業(yè)軟件,能審核施工圖紙并提出優(yōu)化建議。
- 掌握裝飾工程預算編制與成本控制方法,具備現場簽證處理能力。
置業(yè)顧問:
一、基礎任職要求
1. 學歷與資質
- 高中或同等學歷以上,專業(yè)不限。
- 加分項:有銷售類培訓證書(如銷售心理學、談判技巧認證、房產經紀人資格證書)。
2. **經驗要求**
- 有1年以上銷售行業(yè)經驗優(yōu)先錄用
- 無經驗者可接受:需通過公司銷售技能培訓考核,試用期3個月達標轉正。
3. 行業(yè)適應性
- 熟悉本地生活圈(如商圈、學區(qū)、交通規(guī)劃),能快速掌握樓盤核心賣點。
- 對房產基礎政策(如貸款首付比例、限購條件)有基本認知,公司提供專項培訓。
2025-08-01
潘經理
任職要求:
1、18-40周歲,中專及以上學歷,汽修專業(yè),服從管理,持C1以上駕駛證;
2、有1年以上汽車維修經驗,熟悉汽車維修異常處理。
崗位職責:
1、客戶車輛故障報修處理及信息記錄
2、完成服務顧問或車間主管派工任務、匯報作業(yè)進度及異常
3、按照標準維修程序、對客戶車輛進行維修、保養(yǎng)
4、安全進行維修生產作業(yè)
5、負責工位設備及工具的維護管理
6、負責維修質量的自檢和互檢
7、負責工位區(qū)域壞境的5S工作

銷售員

6000-8000元
2025-08-01
劉德義
人事部長
2、 管理商務來電來函及文件。對客戶反饋的意見進行及時傳遞、處理。建立用戶檔案。 3、 配合財務部根據合同編制應收帳款明細,并對應收帳款實施管理; 4、 熟悉編寫商務文檔,編制投標文件。
約 4 個崗位
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