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田東生產(chǎn)招聘

桂聘提供2025年8月田東生產(chǎn)最新招聘,平均工資約為3950元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多生產(chǎn)生產(chǎn)車間生產(chǎn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-05
黃經(jīng)理
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)系統(tǒng)電氣設(shè)備的檢查和維修工作,
任職要求:中專及以上學(xué)歷,男女不限,25周歲至45周歲,具有電工證、在膠合板廠有三年以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
薪酬待遇: 基本薪酬+獎(jiǎng)勵(lì)工資(基本工資5000—7000元/月)。
其他要求:工作滿1年后,購(gòu)買五險(xiǎn)。
2025-08-04
劉德義
人事部長(zhǎng)
企業(yè)管理人員(包括生產(chǎn)、安全、環(huán)保、技術(shù)等崗位)職責(zé):
一、通用崗位職責(zé)
1.生產(chǎn)管理
制定并執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃,確保產(chǎn)能、質(zhì)量、成本目標(biāo)達(dá)成。
監(jiān)督生產(chǎn)工藝流程,優(yōu)化生產(chǎn)效率,降低能耗與廢料率。
協(xié)調(diào)設(shè)備維護(hù)與檢修,保障生產(chǎn)連續(xù)性。
2.安全管理
落實(shí)安全生產(chǎn)法規(guī)(如《化工企業(yè)安全生產(chǎn)條例》),組織安全培訓(xùn)與應(yīng)急演練。
開(kāi)展隱患排查與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,監(jiān)督整改措施。
管理危化品存儲(chǔ)、運(yùn)輸及使用合規(guī)性。
3.環(huán)保合規(guī)
確保廢水、廢氣、固廢處理符合國(guó)家/地方標(biāo)準(zhǔn)。
推動(dòng)清潔生產(chǎn)與節(jié)能減排技術(shù)應(yīng)用。
應(yīng)對(duì)環(huán)保檢查,編制環(huán)境應(yīng)急預(yù)案。
4.團(tuán)隊(duì)與制度管理
制定部門管理制度,監(jiān)督執(zhí)行。
培養(yǎng)技術(shù)骨干,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力。
二、細(xì)分崗位示例
1.生產(chǎn)部長(zhǎng)
職責(zé):
統(tǒng)籌全廠生產(chǎn)運(yùn)營(yíng),協(xié)調(diào)生產(chǎn)、技術(shù)、設(shè)備部門。
主導(dǎo)新生產(chǎn)線調(diào)試與工藝改進(jìn)項(xiàng)目。
任職要求:
本科以上學(xué)歷,化工、化學(xué)工程與工藝相關(guān)專業(yè)。
10年以上化工生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),5年以上管理經(jīng)驗(yàn),精通DCS控制系統(tǒng)。
2.安全部長(zhǎng)
職責(zé):
建立企業(yè)安全文化,制定安全管理年度目標(biāo)。牽頭事故調(diào)查,落實(shí)“四不放過(guò)”原則。
任職要求:
持有注冊(cè)安全工程師資格證。
熟悉各類風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估方法。
具備政府安全監(jiān)管部門溝通經(jīng)驗(yàn)。
3.環(huán)保部長(zhǎng)
職責(zé):
管理環(huán)保設(shè)施運(yùn)行,確保在線監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)達(dá)標(biāo)。
編制環(huán)評(píng)報(bào)告與排污許可證申領(lǐng)材料。
任職要求:
環(huán)境工程專業(yè)背景,熟悉《污染防治法》等法規(guī)。
5年以上化工行業(yè)環(huán)保管理經(jīng)驗(yàn)。
三、通用任職要求
1.教育背景:化工、安全工程、環(huán)境科學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2.經(jīng)驗(yàn)要求:
中層管理者需6年以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn),3年管理經(jīng)驗(yàn)。
高管需10年以上經(jīng)驗(yàn),有大型化工項(xiàng)目操盤經(jīng)歷。
3.技能要求:
精通化工工藝流程,掌握AutoCAD等專業(yè)軟件。
4.證書:
必備:安全生產(chǎn)知識(shí)考核合格證(如危化品單位負(fù)責(zé)人證)。
5.素質(zhì)要求:
抗壓能力強(qiáng),能應(yīng)對(duì)突發(fā)生產(chǎn)事故。
高度責(zé)任意識(shí)與合規(guī)意識(shí)。
2025-08-04
劉德義
人事部長(zhǎng)
崗位職責(zé):(可兼職)
1. 融資戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行
戰(zhàn)略制定:根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,制定短期、中期及長(zhǎng)期融資規(guī)劃,匹配化工行業(yè)特點(diǎn),確保資金需求。
方案設(shè)計(jì):設(shè)計(jì)多元化融資方案,優(yōu)化資本結(jié)構(gòu),降低融資成本。
政策研究:跟蹤宏觀經(jīng)濟(jì)、行業(yè)政策及金融市場(chǎng)動(dòng)態(tài),調(diào)整融資策略。
2. 融資渠道開(kāi)拓與管理
金融機(jī)構(gòu)對(duì)接:維護(hù)與銀行、信托、券商、基金等機(jī)構(gòu)的關(guān)系,拓展融資渠道。
政府及政策性資金:申請(qǐng)政府補(bǔ)貼、產(chǎn)業(yè)基金、專項(xiàng)債等政策性資金支持。
資本市場(chǎng)融資:主導(dǎo)IPO、增發(fā)、公司債、綠色債券等資本市場(chǎng)工具的操作。
3. 資金管理與優(yōu)化
現(xiàn)金流管理:監(jiān)控企業(yè)現(xiàn)金流,確保資金鏈安全,匹配化工行業(yè)生產(chǎn)周期。
資金成本控制:通過(guò)利率談判、工具選擇降低融資成本。
4. 風(fēng)險(xiǎn)控制與合規(guī)
風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估:識(shí)別融資過(guò)程中的利率風(fēng)險(xiǎn)、信用風(fēng)險(xiǎn)、合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。
合規(guī)管理:確保融資活動(dòng)符合金融監(jiān)管、行業(yè)法規(guī)及企業(yè)內(nèi)部制度。
債務(wù)管理:監(jiān)控債務(wù)期限結(jié)構(gòu),避免集中兌付壓力,制定應(yīng)急預(yù)案。
5. 內(nèi)部協(xié)作與報(bào)告
跨部門協(xié)作:與財(cái)務(wù)、生產(chǎn)、法務(wù)等部門協(xié)同,提供資金支持。
數(shù)據(jù)分析:編制資金預(yù)算、融資臺(tái)賬,定期向管理層匯報(bào)融資進(jìn)展及資金狀況。
信息披露:參與上市公司財(cái)報(bào)編制,確保融資相關(guān)信息披露合規(guī)。
任職要求
專業(yè)背景:金融、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè),熟悉化工行業(yè)特性。
經(jīng)驗(yàn)技能:5年以上融資相關(guān)經(jīng)驗(yàn),具備成功融資案例(如債券發(fā)行、銀團(tuán)貸款),熟悉財(cái)務(wù)建模、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。
核心能力:談判能力、數(shù)據(jù)分析能力、風(fēng)險(xiǎn)敏感度,持有CFA、CPA等證書者優(yōu)先。
行業(yè)知識(shí):了解化工行業(yè)政策及上下游產(chǎn)業(yè)鏈。
2025-08-02
黃經(jīng)理
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)生產(chǎn)數(shù)據(jù)、采購(gòu)數(shù)據(jù)、銷售數(shù)據(jù)、倉(cāng)管進(jìn)銷存管理等統(tǒng)計(jì)及應(yīng)收應(yīng)付賬務(wù)管理。
2025-08-02
趙先生
崗位職責(zé): 一、負(fù)責(zé)生產(chǎn)所需各類非園區(qū)互供原輔料、材料、設(shè)備、電儀等采購(gòu)業(yè)務(wù),完成執(zhí)行招詢標(biāo)、比價(jià)匯總、參與評(píng)標(biāo)議價(jià)、物資跟蹤等工作; 二、按計(jì)劃完成公司產(chǎn)成品的銷售,大宗原料甲醇采購(gòu),廢舊類材料銷售工作
2025-08-02
黃經(jīng)理
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)旋切項(xiàng)目5條生產(chǎn)線日常生產(chǎn)管理工作。 任職要求:男女不限,學(xué)歷不限,25歲至55歲,熟悉旋切生產(chǎn)線工藝流程和技術(shù);熟悉旋切設(shè)備和日常維修維護(hù)技術(shù)經(jīng)驗(yàn);熟悉原木采購(gòu)業(yè)務(wù)要求。 …… 具有旋切工廠生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。 薪酬待遇:基本工資+績(jī)效工資(15000元—20000元/月)。
2025-08-02
廣西壯族自治區(qū)百色市右江區(qū)百色市江濱路幸福港灣辦公樓
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)基地的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作,制定農(nóng)作物年度生產(chǎn)計(jì)劃、實(shí)施方案、引種、栽培、種植等項(xiàng)目的生產(chǎn)、管理工作,配合公司銷售計(jì)劃實(shí)施; 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)預(yù)測(cè),成本預(yù)算和控制及收益的預(yù)估,以及生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的制定 …… ,對(duì)各類生產(chǎn)檔案進(jìn)行跟蹤、檢查,開(kāi)展各種蔬菜、瓜果種植以及病蟲害防治等管理工作; 3、實(shí)時(shí)跟蹤農(nóng)場(chǎng)生產(chǎn)情況,如預(yù)產(chǎn)量和實(shí)際產(chǎn)量、播種數(shù)、長(zhǎng)勢(shì)、荒地情況、病蟲害診斷與防治情況等,并及時(shí)與工作人員溝通,確保各項(xiàng)工作高效完成 …… ; 4、對(duì)農(nóng)作物的生產(chǎn)蔬菜栽培管理和技術(shù)指導(dǎo)、物料使用、品種、數(shù)量、*等制定年度計(jì)劃,并進(jìn)行跟蹤檢查; 5、協(xié)助有機(jī)認(rèn)證部門完成相關(guān)認(rèn)證材料的準(zhǔn)備工作,定期進(jìn)行蔬菜農(nóng)藥殘留的快速檢測(cè)并做好報(bào)告; …… 6、負(fù)責(zé)農(nóng)場(chǎng)內(nèi)各部門種植計(jì)劃的制定,監(jiān)督執(zhí)行,負(fù)責(zé)農(nóng)場(chǎng)員工的培訓(xùn)工作和各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)和處罰; 7、保持與相關(guān)政府職能部門的良好溝通,建立與當(dāng)?shù)卮?、?zhèn)、政府部門的關(guān)系,順利推進(jìn)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)。 …… 2、對(duì)有機(jī)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式與生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)有準(zhǔn)確的理解,八年以上大田種植、溫室大棚種植和農(nóng)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),三年以上場(chǎng)長(zhǎng)經(jīng)歷; 3、熟悉現(xiàn)代化數(shù)字農(nóng)業(yè)、智能化大棚、光伏大棚的種植等相關(guān)綠色農(nóng)業(yè)生態(tài)體系優(yōu)先考慮; 4

巡檢/DCS

4000-8000元
2025-08-02
趙先生
巡檢/DCS→副班長(zhǎng)→班長(zhǎng)(主管級(jí)別)/工藝員(主管級(jí)別)→車間副主任(中管級(jí)別)→車間主任(中管級(jí)別)→生產(chǎn)副總(高管) 二、要求有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)基礎(chǔ),具備良好的溝通表達(dá)能力,思維清晰,具備較好的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力
2025-08-02
趙先生
崗位職責(zé): 1、嚴(yán)格執(zhí)行公司文件、制度要求,認(rèn)真落實(shí)本部門工作職責(zé); 2、貫徹并執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、消防、職業(yè)健康的法律、法規(guī)及全面落實(shí)安全、環(huán)保責(zé)任制; 3、建立健全的安全環(huán)保消防三級(jí)安全管理網(wǎng)絡(luò) …… ,定期召開(kāi)安全生產(chǎn)委員會(huì); 4、在安全生產(chǎn)委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下,開(kāi)展本公司安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、消防管理、職業(yè)健康等綜合管理工作; 5、負(fù)責(zé)組織制定、修改、完善本公司安全消防等規(guī)章制度,各類安全作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及安全技術(shù)規(guī)程等
2025-08-02
趙先生
及時(shí)通知相關(guān)人員進(jìn)行到貨驗(yàn)收入庫(kù); 十三、負(fù)責(zé)物資日常管理和巡檢,包括物資入庫(kù)上架、按區(qū)域分類碼放、庫(kù)容干凈整齊、標(biāo)識(shí)清晰明了、做好倉(cāng)庫(kù)防潮防火防盜等的安全管控; 十四、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常實(shí)物出庫(kù)管理,及時(shí)、完整、準(zhǔn)確發(fā)貨,不耽誤生產(chǎn)運(yùn)行和
2025-08-01
劉德義
人事部長(zhǎng)
4.業(yè)財(cái)融合與決策支持 通過(guò)ERP系統(tǒng)聯(lián)動(dòng)生產(chǎn)與財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),優(yōu)化產(chǎn)能與產(chǎn)品線盈利。 評(píng)估技術(shù)升級(jí)的投資回報(bào)率。 5.團(tuán)隊(duì)與數(shù)字化建設(shè) 培養(yǎng)化工專業(yè)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),推動(dòng)數(shù)字化提升效率。
2025-08-01
潘經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、客戶車輛故障報(bào)修處理及信息記錄 2、完成服務(wù)顧問(wèn)或車間主管派工任務(wù)、匯報(bào)作業(yè)進(jìn)度及異常 3、按照標(biāo)準(zhǔn)維修程序、對(duì)客戶車輛進(jìn)行維修、保養(yǎng) 4、安全進(jìn)行維修生產(chǎn)作業(yè) 5、負(fù)責(zé)工位設(shè)備及工具的維護(hù)管理
2025-08-01
藍(lán)先生
主管
技能技巧:全面掌握甲烷氯化物生產(chǎn)工藝技術(shù)專業(yè)知識(shí),具備項(xiàng)目建設(shè)和生產(chǎn)工藝管理能力,具有良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。
2025-08-01
藍(lán)先生
主管
技能技巧:全面掌握甲烷氯化物生產(chǎn)工藝技術(shù)專業(yè)知識(shí),具備項(xiàng)目建設(shè)和生產(chǎn)工藝管理能力,具有良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。
2025-08-01
劉德義
人事部長(zhǎng)
監(jiān)督安全生產(chǎn)資金投入及使用合規(guī)性。 評(píng)估環(huán)保合規(guī)性。 3.內(nèi)控審計(jì) 評(píng)估采購(gòu)、生產(chǎn)、倉(cāng)儲(chǔ)等流程的內(nèi)部控制,識(shí)別高風(fēng)險(xiǎn)環(huán)節(jié),針對(duì)舞弊風(fēng)險(xiǎn)提出改進(jìn)建議。 4.專項(xiàng)審計(jì) 對(duì)基建項(xiàng)目進(jìn)行工程審計(jì)。 …… 3.技能與能力 數(shù)據(jù)分析:能通過(guò)大數(shù)據(jù)工具分析能耗、廢料率等生產(chǎn)數(shù)據(jù)。 風(fēng)險(xiǎn)敏感度:快速識(shí)別工藝變更、產(chǎn)能擴(kuò)張中的潛在風(fēng)險(xiǎn)。 溝通協(xié)調(diào):需與生產(chǎn)、安環(huán)等部門協(xié)作,能將專業(yè)術(shù)語(yǔ)轉(zhuǎn)化為審計(jì)建議。
約 19 個(gè)崗位

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百色普工/操作工招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:4K
  • 11.1%
    2K
  • 27.8%
    3K
  • 44.4%
    4K
  • 5.6%
    5K
  • 11.1%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    94.7%
  • 初中
    5.3%
百色普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占94.7%,初中占5.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
百色普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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