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梧州服務(wù)業(yè)招聘

桂聘提供2025年8月梧州服務(wù)業(yè)最新招聘,長(zhǎng)洲區(qū)861條萬(wàn)秀區(qū)719條,平均工資約為3204元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多服務(wù)業(yè)其他崗位服務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

化妝師

3000-6000元
2025-08-02
李玉富
具有化妝經(jīng)驗(yàn),工作主要以證件照化妝,淡妝為主。
2025-08-02
伍女士
1、全面負(fù)責(zé)門(mén)店?duì)I運(yùn)管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度;
2、積極主動(dòng)帶領(lǐng)員工團(tuán)隊(duì)完成門(mén)店?duì)I業(yè)額及利潤(rùn)目標(biāo),確保門(mén)店銷(xiāo)售額穩(wěn)定增長(zhǎng),弘揚(yáng)企業(yè)文化;
3、負(fù)責(zé)餐廳、廚房之間的協(xié)調(diào)工作及與其他相關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)作,制定營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃、推廣計(jì)劃等。與廚房管理人員有效配合、良好溝通,控制門(mén)店的各項(xiàng)開(kāi)支及成本消耗。監(jiān)督廚房出品質(zhì)量、保證高質(zhì)量服務(wù);
4、妥善處理顧客投訴,不斷優(yōu)化門(mén)店管理,為顧客提供安全、衛(wèi)生、舒適的用餐環(huán)境;
5、做好團(tuán)隊(duì)管理,員工服務(wù)意識(shí)培訓(xùn)、晉升、考核等工作。
任職要求:
1、三年以上餐飲業(yè)門(mén)店經(jīng)理或店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉餐飲門(mén)店整體運(yùn)作及運(yùn)營(yíng)管理;
3、精神面貌好,勤奮積極,有強(qiáng)烈的責(zé)任心和良好的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力,具備較強(qiáng)的成本意識(shí),營(yíng)銷(xiāo)能力、創(chuàng)新和拼搏精神;
4、精通團(tuán)隊(duì)管理,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力;
5、男女不限,40歲以下,高中以上學(xué)歷,熟練使用辦公軟件,具備一定的財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)分析能力。
薪資福利:
1、轉(zhuǎn)正購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn),包工作餐;
2、兩班制,月休四天;
3、享受帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)等。
工作地址:梧州市長(zhǎng)洲區(qū)新興二路130號(hào)大正商業(yè)廣場(chǎng)首層
2025-08-02
伍女士
薪資福利:2500-6000
提供完善的培訓(xùn)機(jī)制及良好的晉升體制
工作職責(zé):
負(fù)責(zé)門(mén)店內(nèi)的電器銷(xiāo)售工作。
接待顧客咨詢(xún),了解顧客的需求并達(dá)成銷(xiāo)售,做好電器的銷(xiāo)售記錄和盤(pán)點(diǎn)及其賬目核對(duì)等工作。
任職條件:熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,能適應(yīng)室外拓展,溝通表達(dá)能力較強(qiáng)。
早晚班次上班時(shí)間:早班9:00-15:30晚班13:30-22:00單休
(此崗位為代品牌廠(chǎng)家招聘)
2025-08-02
伍女士
1、具有5年以上餐飲行業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗(yàn) 2、具有一定的管理能力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力 3、熟悉餐飲工作流程和業(yè)務(wù)知識(shí) 4、督導(dǎo)下屬部門(mén)員工、落實(shí)上級(jí)下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)、落實(shí)各項(xiàng)工作,具有一定的工作調(diào)整部署能力 5、檢查監(jiān)督餐前、餐中、餐后的運(yùn)營(yíng)工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決 6、處理客訴問(wèn)題 7、協(xié)助店長(zhǎng)處理其他事務(wù)。
2025-08-02
伍女士
1、具有一定的管理能力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力,合理安排員工的工作崗位和班次,協(xié)助做好員工培訓(xùn),激勵(lì)員工提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,及時(shí)處理員工的問(wèn)題和糾紛 2、遵守餐廳各項(xiàng)規(guī)章制度,服從店長(zhǎng)的工作安排。 3、工作盡職盡責(zé),業(yè)務(wù)知識(shí)掌握準(zhǔn)確,操作規(guī)范熟練。 4、嚴(yán)格按照工作程序和標(biāo)準(zhǔn),做好餐前、餐中、餐后服務(wù)工作,檢查衛(wèi)生情況,監(jiān)督出菜質(zhì)量。 5、保管好所屬區(qū)域內(nèi)的用具,保持餐具衛(wèi)生明亮、無(wú)缺口,臺(tái)布無(wú)油漬、無(wú)污跡、無(wú)破損。 6、留意客人的進(jìn)餐情況,處理好客人用餐中的各類(lèi)問(wèn)題。如發(fā)現(xiàn)不能解決的問(wèn)題,及時(shí)向上級(jí)報(bào)告。 7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。 8、具有三年以上工作經(jīng)驗(yàn)

保安主管

5000-6000元
梧州-長(zhǎng)洲區(qū) 1人 鑄造 瀏覽:235
2025-08-01
江先生
崗位職責(zé) 1、具有高度的崗位責(zé)任心和良好的服務(wù)意識(shí); 2、負(fù)責(zé)各門(mén)崗及出入口管理,注意來(lái)往人員動(dòng)態(tài),負(fù)責(zé)廠(chǎng)區(qū)的安全保衛(wèi); 3、負(fù)責(zé)人員及車(chē)輛管理;; 4、負(fù)責(zé)出入物品的控制,對(duì)搬遷物品進(jìn)行準(zhǔn)出核驗(yàn),嚴(yán)格控制違禁品和違反裝修管理規(guī)定的工具、物料進(jìn)入; 5、負(fù)責(zé)廠(chǎng)區(qū)內(nèi)治安、消防、監(jiān)控情況,按規(guī)定路線(xiàn)及時(shí)間進(jìn)行巡邏。 任職資格 1、年齡28-40歲; 2、大專(zhuān)以上學(xué)歷; 3、3年以上物業(yè)行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 4、具有良好的組織能力,領(lǐng)導(dǎo),協(xié)調(diào)及溝通能力,高度責(zé)任感,執(zhí)行力強(qiáng); 5、熟練操作辦公自動(dòng)化軟件,具備較好的書(shū)面及口頭表達(dá)能力。

禮賓員

2000-3000元
梧州-長(zhǎng)洲區(qū) 1人 投資 瀏覽:1
2025-08-01
程女士
人事專(zhuān)員
- 具備良好的服務(wù)意識(shí),能夠積極主動(dòng)地為客人提供幫助和解答問(wèn)題 - 具備吃苦耐勞的精神,能夠適應(yīng)高強(qiáng)度的工作環(huán)境 - 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事協(xié)作,共同完成工作任務(wù) - 身高170以上,形象氣質(zhì)佳
2025-08-01
程女士
人事專(zhuān)員
1、熟悉工廠(chǎng)機(jī)械設(shè)備、原理,懂得機(jī)械運(yùn)行流程; 2、有機(jī)修工作經(jīng)驗(yàn),熟悉片材車(chē)間產(chǎn)線(xiàn)生產(chǎn)工藝; 3、具備片材開(kāi)機(jī)工作經(jīng)驗(yàn),吃苦耐勞; 4、提供食宿,通勤車(chē)往返市區(qū)接送上下班。
2025-08-01
麥小姐
主要職責(zé): 遵守酒店各項(xiàng)規(guī)章制度,服從領(lǐng)班的工作安排。 了解每日供應(yīng)菜式,沽清的菜式和酒水。 負(fù)責(zé)看管好所屬區(qū)域內(nèi)賓客的物品,并提醒客人貴重物品隨身帶好。 按主動(dòng)、熱情、耐心、禮貌、周到的要求不斷完善服務(wù)態(tài)度。 工作盡職,盡責(zé),業(yè)務(wù)知識(shí)掌握準(zhǔn)確,操作規(guī)范,熟練并積極參加培訓(xùn),不斷提高業(yè)務(wù)水平。 嚴(yán)格按工作程序和標(biāo)準(zhǔn),做好餐前準(zhǔn)備工作,衛(wèi)生要求合格,努力提高服務(wù)質(zhì)量。 按正確操作程序?yàn)榭腿松喜恕⒎植恕⒄寰扑?、收換餐具、整理臺(tái)面,為客人營(yíng)造清爽干凈的就餐環(huán)境。 保管好所屬區(qū)域內(nèi)的用具,保持餐具衛(wèi)生明亮、無(wú)缺口,臺(tái)布無(wú)油漬、無(wú)污跡、無(wú)破損。 負(fù)責(zé)餐后收拾工作,清潔好當(dāng)職衛(wèi)生,做好上...
2025-08-01
麥小姐
崗位職責(zé): 接受部門(mén)負(fù)責(zé)人的管理和督導(dǎo),完成其分派的工作任務(wù)。 崗位要求: 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷; 2.不限專(zhuān)業(yè),酒店管理、旅游管理、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 3.個(gè)人有較為良好的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,認(rèn)可酒店行業(yè)的發(fā)展前景; 4.具備一定抗壓能力,性格外向,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),工作態(tài)度良好; 5.熱愛(ài)酒店行業(yè),態(tài)度端正,吃苦耐勞; 6.有無(wú)行業(yè)內(nèi)專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)都可以; 7.做事細(xì)心仔細(xì),工作好學(xué)多問(wèn)。 任職方向:前廳、餐飲、財(cái)務(wù)等方面。
梧州高旺萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)服裝店【赫芮】招聘啦 1.門(mén)店店長(zhǎng) 薪資8-1.5k 【要求】 1.性格外向,有一定溝通能力,親和力; 2.有一定零售經(jīng)驗(yàn)。
1.通過(guò)國(guó)家法律職業(yè)資格考試者優(yōu)先,應(yīng)聘法務(wù)部負(fù)責(zé)人則需要取得法律職業(yè)資格證書(shū)(A證)。 2.有法律相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(負(fù)責(zé)人需具有3年以上法律相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)),有高校法務(wù)工作或律師事務(wù)所實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.了解、熟悉國(guó)家法律法規(guī)和政策,具備一定的法律分析和寫(xiě)作能力,能夠熟練運(yùn)用法律知識(shí)處理日常法律事務(wù),具備較強(qiáng)的法律分析和解決問(wèn)題的能力,能夠獨(dú)立處理復(fù)雜的法律事務(wù),能夠熟練使用辦公軟件和法律檢索工具。 4.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效地與學(xué)校各部門(mén)和外部機(jī)構(gòu)進(jìn)行溝通和協(xié)作,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和抗壓能力,具有良好的溝通能力和學(xué)習(xí)能力,且工作認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)。
儲(chǔ)備業(yè)務(wù)或銷(xiāo)售人員: 1、年齡25-35歲。 2、會(huì)開(kāi)車(chē)、有駕照。 3、有一定的社會(huì)閱歷和工作經(jīng)歷,為人陽(yáng)光、正氣。 4、溝通、理解能力較強(qiáng)。 5、勤奮、肯干、有吃苦精神。 6、學(xué)歷大專(zhuān)以上。 7、有銷(xiāo)售或業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,無(wú)經(jīng)驗(yàn)亦可培養(yǎng)。
2025-08-01
陸女士
1、負(fù)責(zé)10人左右午餐+晚餐,會(huì)做東北菜優(yōu)先。 2、負(fù)責(zé)廚房及宿舍公共區(qū)域清潔。一天8小時(shí),每周休息一天。 3、身體健康,持健康證優(yōu)先。 購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)、包吃住,薪酬:2800-3000元/月。

保安

3000-4000元
梧州-龍圩區(qū) 1人 金屬制品 五金 投遞:2人 瀏覽:44
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 工作餐
2025-08-01
來(lái)經(jīng)理
1、身體健康; 2、1年以上工作經(jīng)驗(yàn),退伍軍人優(yōu)先; 3、兩班倒,12小時(shí)制,月休2天; 4、月綜合收入3000以上。

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薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K
  • 31.9%
    2K
  • 44.5%
    3K
  • 12.4%
    4K
  • 5.9%
    5K
  • 2.4%
    6K-8K
  • 1.6%
    8K-1W
  • 1.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.8%
  • 初中
    0.1%
  • 大專(zhuān)
    0.1%
梧州服務(wù)業(yè)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.8%,初中占0.1%,大專(zhuān)占0.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.6%
  • 1-3年
    0.3%
  • 5-10年
    0.1%
梧州服務(wù)業(yè)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.6%,1-3年占0.3%,5-10年占0.1%。
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