
梧州供應(yīng)商開發(fā)管理招聘
桂聘提供2025年8月梧州供應(yīng)商開發(fā)管理最新招聘,萬秀區(qū)4條長洲區(qū)1條,更多供應(yīng)商開發(fā)管理供應(yīng)商開發(fā)管理供應(yīng)商開發(fā)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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SQE質(zhì)量工程師(梧州)
8000-12000元2025-08-02陸宏達(dá)崗位職責(zé):
(1)參與新產(chǎn)品試產(chǎn),編寫《物料檢驗(yàn)指導(dǎo)書》;
(2)負(fù)責(zé)處理車間的物料質(zhì)量投訴;
(3)督促、指導(dǎo)供應(yīng)商改善物料質(zhì)量(包括對不符合綠色產(chǎn)品管理要求的改善);
(4)負(fù)責(zé)每月度統(tǒng)計(jì)物料質(zhì)量數(shù)據(jù);
(5)負(fù)責(zé)評審不合格常規(guī)物料;
(6)負(fù)責(zé)組織、培訓(xùn)、指導(dǎo)、審核IQC物料檢驗(yàn)員的各項(xiàng)工作;
(7)依據(jù)公司供應(yīng)商開發(fā)的要求,與相關(guān)部門合作,開發(fā)主要供應(yīng)商;
(8)負(fù)責(zé)與供應(yīng)商制定改善計(jì)劃,并跟進(jìn)計(jì)劃的進(jìn)展,提升供應(yīng)商的質(zhì)量表現(xiàn);
(9)負(fù)責(zé)新開發(fā)供應(yīng)商的現(xiàn)場審核、評估和后續(xù)改進(jìn)措施實(shí)施;
(10)合格供應(yīng)商的定期現(xiàn)場審核和評估和后續(xù)改進(jìn)措施實(shí)施;
(11)負(fù)責(zé)供應(yīng)商提供產(chǎn)品質(zhì)量問題的反饋和糾正預(yù)防措施的跟蹤實(shí)施;
(12)參與供應(yīng)商定期的績效評估并將信息反饋給供應(yīng)商,實(shí)施糾正預(yù)防措施并跟蹤驗(yàn)證;
(13)負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量體系的改進(jìn)和現(xiàn)場輔導(dǎo);
(14)供應(yīng)商質(zhì)量問題資料和信息歸檔和管理;
(15)按要求完成上級交辦的各項(xiàng)工作。 -
一、崗位職責(zé):
1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人參與制定部門發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃;
2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定公司年度質(zhì)量計(jì)劃,并參與實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)搜集國內(nèi)外相關(guān)行業(yè)質(zhì)量管理體系發(fā)展動態(tài)信息、國家相關(guān)政策、標(biāo)準(zhǔn)等;
4、參與建立公司質(zhì)量體系,協(xié)助制定和完善公司各項(xiàng)質(zhì)量管理制度及質(zhì)量管理文件;
5、負(fù)責(zé)制度產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn);
6、參與公司各部門質(zhì)量管理培訓(xùn)和內(nèi)部質(zhì)量管理審核;
7、負(fù)責(zé)研究開發(fā)產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)技術(shù);
8、參與對質(zhì)量問題分析,提出改進(jìn)建議;
9、負(fù)責(zé)開發(fā)和維護(hù)質(zhì)量檢驗(yàn)設(shè)備;
10、對質(zhì)量檢驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,監(jiān)控公司產(chǎn)品質(zhì)量水平并為質(zhì)量管理決策提供依據(jù);
11、參與對新、老供應(yīng)商的質(zhì)量管理水平的考核和論證;
12、完成部門負(fù)責(zé)人交辦的其他工作任務(wù)。
二、任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,機(jī)械、電子、電氣、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè);
2、有良好的組織、協(xié)調(diào)與溝通的能力,有自主解決品質(zhì)問題的能力;
3、熟悉品質(zhì)管理的基本原理與手法,能熟練運(yùn)用品質(zhì)管理工具和知識;
4、對ISO9000標(biāo)準(zhǔn)的建立、實(shí)施和保持有一定的了解;
5、對塑膠玩具產(chǎn)品的品質(zhì)控制流程有一定的了解,有三年以上塑膠玩具品管工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
三、福利待遇
1、公司食堂提供中、晚餐,有員工、管理員、夫妻房宿舍,常年有Wifi、熱水。
2、入職即購買社保 (五險(xiǎn):養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育)、住房公積金。
3、享受國家法定節(jié)假日、帶薪年休假、婚假、喪假等福利。 -
外貿(mào)銷售專員
4000-8000元2025-08-01唐純正崗位職責(zé):
1.開發(fā)客戶,開拓市場,維護(hù)客戶關(guān)系。
2.負(fù)責(zé)銷售,處理客戶詢單,促成交易,解決客戶需求。
3.執(zhí)行客戶所訂購產(chǎn)品的采購作業(yè),并進(jìn)行品質(zhì)和交易控制。
4.開發(fā)新供應(yīng)商,完善供應(yīng)資源,有效維護(hù)供應(yīng)商合作關(guān)系。
5.負(fù)責(zé)交易談判,制訂銷售與采購合約,并進(jìn)行有效管理。
6.跟蹤訂單的執(zhí)行,協(xié)調(diào)并解決交易過程產(chǎn)生的問題。
7.催收貨款或信用證,保障收款安全。
8.執(zhí)行其他跟進(jìn)出口業(yè)務(wù)相關(guān)的工作。
職位要求:
1.具備極大的熱情和決心從事國際貿(mào)易工作。
2.國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易相關(guān)專業(yè),??萍耙陨蠈W(xué)歷。
3.能熟練運(yùn)用英語,適應(yīng)英文作業(yè)環(huán)境,能與外商有效溝通。
4.能獨(dú)立開發(fā)客戶,積極、熟練地運(yùn)用各種方法和工具聯(lián)系國外客戶。
5.擅長搜集和整理有價(jià)值的客戶和供應(yīng)商信息。
6.熟悉采購技巧和方法。
7.具備良好的商業(yè)談判技巧和溝通能力。
8.熟悉進(jìn)出口流程和規(guī)則,熟悉國際支付及其交易風(fēng)險(xiǎn)。
9.具有良好的協(xié)調(diào)能力、抗壓能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 -
采購經(jīng)理
4000-6000元2025-07-30梁偉潔崗位職責(zé) 1.確保所選購的品類商品組合優(yōu)化,成本合理化和利潤最大化,確保商品預(yù)算的達(dá)成 2.負(fù)責(zé)管理與整合,建立并維護(hù)穩(wěn)定的供應(yīng)渠道與貨源保障 3.負(fù)責(zé)完成供應(yīng)商開發(fā)、篩選、價(jià)格商談、合同談判等工作 …… 4.對日常供應(yīng)商、各單店商品的補(bǔ)貨進(jìn)行分析、審核、指導(dǎo)確保各店補(bǔ)貨的準(zhǔn)時(shí)性、精確性 5.負(fù)責(zé)市場環(huán)境動態(tài)以及流行消費(fèi)趨勢了解,負(fù)責(zé)商圈內(nèi)競爭對手的商品信息的收集、匯總和分析,準(zhǔn)時(shí)把握流行趨勢,為決策供應(yīng)精確的 -
采購員
4000-5000元2025-07-30人事行政部崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)原輔料采購工作,有效管理采購訂單交期和品質(zhì)。 2、及時(shí)快速處理采購過程中交期和品質(zhì)的異常,并有效跟蹤結(jié)案。 3、供應(yīng)商往來對賬及請款等相關(guān)工作。 …… 4、完成供應(yīng)商的考核和維護(hù)培養(yǎng)與供應(yīng)商之間的穩(wěn)定關(guān)系。 任職要求: 1、具有采購或采購管理1年以上工作經(jīng)驗(yàn) 2、熟悉市場行情,不斷開發(fā)尋找優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商或優(yōu)質(zhì)物料,降低采購成本。
約 5 個(gè)崗位
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