梧州京東店長運(yùn)營招聘

桂聘提供2025年11月梧州京東店長運(yùn)營最新招聘，萬秀區(qū)1條岑溪市1條，平均工資約為3949元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多京東店長運(yùn)營電商運(yùn)營/網(wǎng)店運(yùn)營電商運(yùn)營管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

天貓京東運(yùn)營店長岑溪市

4000-8000元

深圳金仕能科技有限公司

梧州-岑溪市 1人瀏覽:13

2025-10-29

何藝英

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)電商平臺(tái)店鋪日常運(yùn)營管理，（目前公司運(yùn)營電商平臺(tái)有：亞馬遜、速賣通、Ebay、Shopify，GOOGLE，淘寶，京東，等平臺(tái)，個(gè)人負(fù)責(zé)單個(gè)或多個(gè)平臺(tái)，依個(gè)人工作能力和意愿安排崗位。）
2、根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化，及時(shí)制定和調(diào)整銷售策略及推廣計(jì)劃；
3、分析競爭對(duì)手情況，掌握市場趨勢(shì)和變化，制定改善可行性方案；
4、保障平臺(tái)帳號(hào)健康，無侵權(quán)、違規(guī)和受限等；
5、服從上級(jí)的工作安排，按時(shí)按質(zhì)地完成上級(jí)交付的任務(wù)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
任職要求：
1、國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易專業(yè)，電子商務(wù)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；
2、CET-4及以上；
3、熟練使用Excel、Word、PPT等辦公軟件；
4、吃苦耐勞，踏實(shí)肯干，能承受較大的工作壓力；
5、有持續(xù)學(xué)習(xí)，鉆研能力和精神；
6、年齡 30歲內(nèi)，如有電商運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)可以放寬；
工作時(shí)間、福利：
工作時(shí)間：上午8點(diǎn)-12點(diǎn)，下午14點(diǎn)-16點(diǎn)，周日休息，法定假日休息
底薪+提成+年終獎(jiǎng) （深圳公司的績效提成標(biāo)準(zhǔn)）能者多得，多勞者多得
能力超人可以做團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目合伙人。
深圳市社保（五險(xiǎn)）
工作地點(diǎn)：
辦公室地址：廣西省梧州市岑溪市新興路現(xiàn)代城二樓
工廠地址：廣西省梧州市岑溪市糯垌鎮(zhèn)糯垌街
（注：總公司在深圳坂田）
辦公環(huán)境舒適，干凈，明亮，定期培訓(xùn)，晉升空間大。
公司自有品牌，工廠，生產(chǎn)線，產(chǎn)品成本有絕對(duì)優(yōu)勢(shì)！

茶莊店長

5000-10000元

廣西強(qiáng)壽藥業(yè)集團(tuán)有限公司

梧州-萬秀區(qū) 2人醫(yī)藥瀏覽:6

2025-10-28

潘女士

一、店長崗位職責(zé)
1．運(yùn)營監(jiān)督。全面負(fù)責(zé)茶莊的日常運(yùn)營和管理工作，包括開店準(zhǔn)備、商品陳列、庫存管理、閉店檢查、環(huán)境衛(wèi)生、來訪登記等，確保營業(yè)流程標(biāo)準(zhǔn)化。
2．銷售目標(biāo)。制定并執(zhí)行年度/季度/月度銷售計(jì)劃，完成公司下達(dá)的業(yè)績指標(biāo)，分析銷售數(shù)據(jù)并提出改進(jìn)措施，提升銷售業(yè)績。
3．成本控制。監(jiān)控茶品、耗材等采購及庫存，避免浪費(fèi)，優(yōu)化利潤空間。
4．財(cái)務(wù)管理。每日核對(duì)賬目、現(xiàn)金管理，做好相關(guān)臺(tái)賬（如入庫、出庫等記錄），確保收支準(zhǔn)確無誤。
5．產(chǎn)品與服務(wù)管理。嚴(yán)格把控茶葉、茶具等產(chǎn)品的陳列、儲(chǔ)存和品質(zhì)，定期檢查及盤點(diǎn)；對(duì)員工進(jìn)行專業(yè)茶藝服務(wù)培訓(xùn)（如沖泡技巧、茶文化講解），提升客戶體體驗(yàn)；配合公司推出新品或促銷活動(dòng)，策劃茶話會(huì)、新品品鑒等吸引顧客。
6．客戶關(guān)系維護(hù)。建立客戶檔案，維護(hù)新老客戶關(guān)系，定期回訪或推送茶品資訊；及時(shí)解決客訴問題，提升顧客滿意度；通過茶藝展示、文化沙龍等活動(dòng)，增強(qiáng)品牌價(jià)值和影響力。
7．團(tuán)隊(duì)管理。安排員工排班、分工，協(xié)調(diào)前臺(tái)、茶藝師、后勤等崗位協(xié)作；組織產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧、茶藝禮儀等培訓(xùn)，定期評(píng)估員工表現(xiàn)；營造積極的工作氛圍，提升員工凝聚力和服務(wù)意識(shí)等。
8．品牌與形象維護(hù)。保持店內(nèi)環(huán)境整潔、茶具擺放有序，熱情接待來訪客人；關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和競品信息，反饋消費(fèi)者需求，協(xié)助優(yōu)化經(jīng)營策略；配合線上平臺(tái)（如淘寶、京東、拼多多等）的運(yùn)營，推動(dòng)線上線下同步發(fā)展。
9．后勤供應(yīng)、保障等。及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)貨、填倉、盤點(diǎn)、擺放陳列等；按期繳納租金、水電費(fèi)、物業(yè)費(fèi)等；
10．總結(jié)提升。日常做好來訪登記，每月工作總結(jié)以及計(jì)劃，定期提交給公司辦公室或分管領(lǐng)導(dǎo)。