 
梧州客戶拓展經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年11月梧州客戶拓展經(jīng)理最新招聘,長洲區(qū)5條萬秀區(qū)1條,平均工資約為5062元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多客戶拓展經(jīng)理保險(xiǎn)銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電話銷售5000-10000元2025-10-29 朱芙榮職位信息 朱芙榮職位信息
 1、各種渠道收集有效的客戶資料,開展銷售工作,并努力完成個(gè)人銷售日、周、月銷售指標(biāo);
 2、積極拓展獲客渠道,了解市場信息,及時(shí)反饋上級主管;
 3、了解產(chǎn)品知識、掌握銷售技能及技巧;
 4、通過電話、微信、陌拜等形式聯(lián)系潛在客戶,了解客戶需求,介紹業(yè)務(wù);
 5、面訪洽談,促成簽單。
 崗位要求:
 1、18-30歲,愿從基層崗位做起,能接受打電話;
 2、思維敏捷,溝通力良好。
 福利待遇:
 1、基本薪資:無責(zé)底薪+高提成+月獎金=綜合月薪(4000-8000)上不封頂;
 2、入職即可帶薪培訓(xùn)內(nèi)容:業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識、業(yè)務(wù)流程、技巧;
 3、公平的晉升空間 :銷售顧問 - 主管 - 經(jīng)理 (初 級、中級、高級)- 無限可能;
 4、周末雙休,國家法定節(jié)假日正常放假!正式員工享有年假、婚假、產(chǎn)假、節(jié)假日福利等員工福利;
 5、成熟完善的培訓(xùn)體系,全方位的培訓(xùn)內(nèi)容;
 6、豐富多彩的員工團(tuán)建活動、部門聚餐活動及員工運(yùn)動會、春節(jié)年會等。
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                        商務(wù)專員5000-10000元2025-10-29 朱芙榮1. 負(fù)責(zé)解答個(gè)人和公司經(jīng)營管理中經(jīng)濟(jì)糾紛等法律咨詢,通過高效的市場推廣方式對指定范圍的企業(yè)、個(gè)體戶、個(gè)人進(jìn)行推廣(銷售方向) 朱芙榮1. 負(fù)責(zé)解答個(gè)人和公司經(jīng)營管理中經(jīng)濟(jì)糾紛等法律咨詢,通過高效的市場推廣方式對指定范圍的企業(yè)、個(gè)體戶、個(gè)人進(jìn)行推廣(銷售方向)
 2. 負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源,
 3. 根據(jù)客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識咨詢和服務(wù)
 4. 了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹公司優(yōu)勢以及特點(diǎn),為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù)
 5. 公司提供資源,通過微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進(jìn)行有效溝通,開發(fā)新客戶,鞏固、維護(hù)老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績
 6. 負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關(guān)系
 7. 定期與客戶合作進(jìn)行溝通 ,建立良好的長久合作關(guān)系
 任職要求:
 1. 具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神
 2. 熱愛營銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗(yàn)
 3. 有上進(jìn)心,責(zé)任心,能夠承受有一定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作
 4.有車會開車優(yōu)先考慮
 福利待遇:
 1. 培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè)
 2. 薪酬無責(zé)底薪2500-3500+高額提成+高額獎金(100-1000上不封頂)
 3. 其他:五險(xiǎn) 、旅游、過節(jié)禮品、生日禮金、春節(jié)福利是等多項(xiàng)福利
 4. 晉升渠道:專員—經(jīng)理—總監(jiān)
 5. 上班時(shí)間:朝九晚六 周末雙休
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外貿(mào)業(yè)務(wù)員/外貿(mào)銷售5000-10000元2025-10-29 彭小姐崗位要求: 彭小姐崗位要求:
 1.開發(fā)國際市場:通過各種渠道尋找潛在客戶,拓展公司的珠寶首飾業(yè)務(wù)。
 2.客戶溝通與維護(hù):與海外客戶進(jìn)行溝通,了解客戶需求,提供產(chǎn)品信息和解決方案,建立長期合作關(guān)系。
 3.訂單處理:負(fù)責(zé)處理客戶訂單,包括報(bào)價(jià)、談判、合同簽訂、生產(chǎn)安排、物流運(yùn)輸?shù)取?br /> 4.銷售目標(biāo)達(dá)成:制定銷售計(jì)劃,完成個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的銷售目標(biāo)。
 5.市場調(diào)研:關(guān)注國際市場動態(tài),收集競爭對手信息,為公司的市場策略提供建議。
 6.參展和推廣:參加國際展會,展示公司產(chǎn)品,提高公司品牌知名度。
 7.售后服務(wù):處理客戶投訴和退換貨事宜,提高客戶滿意度。
 8.內(nèi)部協(xié)調(diào):與公司內(nèi)部各部門溝通協(xié)調(diào),確保訂單順利完成。
 培訓(xùn)體系:
 我們可以接受外貿(mào)0基礎(chǔ),接受應(yīng)屆畢業(yè)生,我們相信只要有一顆努力上進(jìn)的心,我們的體系可以帶著他們迅速成長。新人入職有完善的培訓(xùn)體系,從第一階段的行政培訓(xùn),到第二階段的崗位進(jìn)階培訓(xùn),內(nèi)部業(yè)務(wù)流程培訓(xùn),全程有師傅1V1輔導(dǎo)。當(dāng)我們過渡完適應(yīng)期,我們就到了成長期,我們提供完整的晉升通道:初級業(yè)務(wù)員/運(yùn)營-中級-高級-主管-經(jīng)理-合伙人,對應(yīng)的級別都有相應(yīng)的價(jià)值體系。
 暖心家文化:
 傳統(tǒng)節(jié)日福利,團(tuán)建,生日會,下午茶,零食。基本的福利待遇不多說了!出國參展并旅游?百萬英雄獎勵?千萬戰(zhàn)神奢侈品獎勵?Boss請你喝醬香拿鐵?烤全羊?冬至,中元節(jié)提前下班回家吃飯?結(jié)婚紅包?寶寶出生紅包? 生病住院慰問金? 對的,這些都有,還有其他你沒想到的也有,我們一直在不斷地想辦法提升員工福利,讓大家更有幸福感和歸屬感。
 薪酬價(jià)值:
 我們不靠高底薪吸引眼球,我們不破壞我們的薪酬體系,等你進(jìn)來公司你就會發(fā)現(xiàn),我們靠強(qiáng)勁的供應(yīng)鏈,夯實(shí)的團(tuán)隊(duì)基礎(chǔ),完善的培訓(xùn)體系,出色的運(yùn)營銷售體系,優(yōu)質(zhì)的平臺資源,讓新人迅速上手并成長拿到高業(yè)績高提成和超額獎勵。
 我們是一家有著10年外貿(mào)基因的公司,從最開始的谷歌關(guān)鍵詞和香港展會獲取客戶,到2015年開始通過阿里巴巴獲取客戶,到2018年通過美國拉斯維加斯珠寶展,德國慕尼黑珠寶展獲客,到今天我們已經(jīng)成為阿里國際站的SKA商家(一個(gè)五星平臺,一個(gè)四星平臺,一個(gè)三星平臺),我們還開拓了更多的渠道,中國制造網(wǎng),速賣通,亞馬遜,ebay,lazada,facebook,instagram,shopee,tiktok等等,豐厚的客戶資源需要更多的業(yè)務(wù)伙伴來承接,以及更多未知的獲客渠道需要經(jīng)驗(yàn)豐富的運(yùn)營伙伴為我們開路,我們希望尋求志同道合的熱愛跨境業(yè)務(wù)的小伙伴們和我們一起攀登新的階梯。
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                        【急招】商務(wù)顧問 周末雙休2000-5000元2025-10-29 負(fù)責(zé)中小企業(yè)財(cái)稅、工商服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源, 3. 根據(jù)客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識咨詢和服務(wù) 4. 了解和挖掘客戶深層需求,為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù) 5. …… 公司提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進(jìn)行有效溝通,開發(fā)新客戶,鞏固、維護(hù)老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績 6. …… 負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關(guān)系 7. 定期與客戶合作進(jìn)行溝通 ,建立良好的長久合作關(guān)系 任職要求: 1. …… 晉升渠道:顧問—高級顧問—經(jīng)理 5. 上班時(shí)間:周一至周五上午8:30-12:00,下午14:00-18:00 周末雙休 負(fù)責(zé)中小企業(yè)財(cái)稅、工商服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源, 3. 根據(jù)客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識咨詢和服務(wù) 4. 了解和挖掘客戶深層需求,為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù) 5. …… 公司提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進(jìn)行有效溝通,開發(fā)新客戶,鞏固、維護(hù)老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績 6. …… 負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關(guān)系 7. 定期與客戶合作進(jìn)行溝通 ,建立良好的長久合作關(guān)系 任職要求: 1. …… 晉升渠道:顧問—高級顧問—經(jīng)理 5. 上班時(shí)間:周一至周五上午8:30-12:00,下午14:00-18:00 周末雙休
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外貿(mào)銷售5000-10000元2025-10-29 梁女士業(yè)務(wù)經(jīng)理利用阿里巴巴國際站平臺進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售及推廣,及時(shí)處理分配的客戶詢盤; 2. …… 熟練操作阿里國際站平臺,起草信保訂單、發(fā)貨,客戶接待等; 3.利用阿里國際網(wǎng)絡(luò)平臺進(jìn)行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展; 4.及時(shí)跟進(jìn)自己負(fù)責(zé)客人的交易進(jìn)展情況,為客戶提供***的售后服務(wù),提高客戶滿意度; 5 …… .及時(shí)收集整理客戶相關(guān)信息并建檔立案; 6.及時(shí)了解和搜集網(wǎng)上各同行競爭產(chǎn)品的動態(tài)信息。 …… (四)員工關(guān)懷 員工月度生日會、員工戶外拓展/聚餐/旅游、公司年會等;員工每年定期享受一次全面的身體檢查。 …… 五、培訓(xùn)與發(fā)展 培訓(xùn):公司有完善的培訓(xùn)體系、為員工提供適應(yīng)全新業(yè)務(wù)模式的系統(tǒng)培訓(xùn); 晉升空間:業(yè)務(wù)專員—業(yè)務(wù)主管—助理經(jīng)理—業(yè)務(wù)經(jīng)理—區(qū)域經(jīng)理 梁女士業(yè)務(wù)經(jīng)理利用阿里巴巴國際站平臺進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售及推廣,及時(shí)處理分配的客戶詢盤; 2. …… 熟練操作阿里國際站平臺,起草信保訂單、發(fā)貨,客戶接待等; 3.利用阿里國際網(wǎng)絡(luò)平臺進(jìn)行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展; 4.及時(shí)跟進(jìn)自己負(fù)責(zé)客人的交易進(jìn)展情況,為客戶提供***的售后服務(wù),提高客戶滿意度; 5 …… .及時(shí)收集整理客戶相關(guān)信息并建檔立案; 6.及時(shí)了解和搜集網(wǎng)上各同行競爭產(chǎn)品的動態(tài)信息。 …… (四)員工關(guān)懷 員工月度生日會、員工戶外拓展/聚餐/旅游、公司年會等;員工每年定期享受一次全面的身體檢查。 …… 五、培訓(xùn)與發(fā)展 培訓(xùn):公司有完善的培訓(xùn)體系、為員工提供適應(yīng)全新業(yè)務(wù)模式的系統(tǒng)培訓(xùn); 晉升空間:業(yè)務(wù)專員—業(yè)務(wù)主管—助理經(jīng)理—業(yè)務(wù)經(jīng)理—區(qū)域經(jīng)理
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                        接待前臺2000-3000元2025-10-24 楊明子一、職位概述: 前臺接待是公司形象的首要展示窗口,負(fù)麥接待來訪客戶、接聽電話記錄留言,處理日常行政事務(wù)。 …… 此崗位需具備良好的溝通能力、服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)合作精神,以專業(yè)、熱情的態(tài)度為公司內(nèi)外部客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn)。 …… 二、主要職麥: 1.接待服務(wù): 熱情、禮貌地接待來訪客戶、商家、合作伙伴及應(yīng)聘者,了解其來訪目的,引導(dǎo)至相應(yīng)負(fù)責(zé)人處或等候區(qū),并提供必要的茶水、咖啡、點(diǎn)心等服務(wù)。 …… 6.自我提升與團(tuán)隊(duì)協(xié)作: 不斷學(xué)習(xí)提升個(gè)人職業(yè)素養(yǎng),包括禮儀規(guī)范、辦公軟件操作等,以更好地服務(wù)于公司與客戶。積極參與團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動,與同事建立良好的合作關(guān)系,共同營造積極向上的工作氛圍。 …… 四、職業(yè)發(fā)展通道 縱向晉升: 行政主管→總經(jīng)理助理→總經(jīng)理秘書 橫向拓展:客戶關(guān)系經(jīng)理→品牌策劃專員→市場營銷主管 備注:本崗位需通過《職業(yè)形象認(rèn)證》《智能辦公系統(tǒng)操作》考核,每半年進(jìn)行服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)復(fù)審 楊明子一、職位概述: 前臺接待是公司形象的首要展示窗口,負(fù)麥接待來訪客戶、接聽電話記錄留言,處理日常行政事務(wù)。 …… 此崗位需具備良好的溝通能力、服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)合作精神,以專業(yè)、熱情的態(tài)度為公司內(nèi)外部客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn)。 …… 二、主要職麥: 1.接待服務(wù): 熱情、禮貌地接待來訪客戶、商家、合作伙伴及應(yīng)聘者,了解其來訪目的,引導(dǎo)至相應(yīng)負(fù)責(zé)人處或等候區(qū),并提供必要的茶水、咖啡、點(diǎn)心等服務(wù)。 …… 6.自我提升與團(tuán)隊(duì)協(xié)作: 不斷學(xué)習(xí)提升個(gè)人職業(yè)素養(yǎng),包括禮儀規(guī)范、辦公軟件操作等,以更好地服務(wù)于公司與客戶。積極參與團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動,與同事建立良好的合作關(guān)系,共同營造積極向上的工作氛圍。 …… 四、職業(yè)發(fā)展通道 縱向晉升: 行政主管→總經(jīng)理助理→總經(jīng)理秘書 橫向拓展:客戶關(guān)系經(jīng)理→品牌策劃專員→市場營銷主管 備注:本崗位需通過《職業(yè)形象認(rèn)證》《智能辦公系統(tǒng)操作》考核,每半年進(jìn)行服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)復(fù)審
約 6 個(gè)崗位
 梧州相關(guān)熱門崗位
保險(xiǎn)銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理客戶拓展經(jīng)理區(qū)域銷售主管行業(yè)銷售業(yè)務(wù)主管業(yè)務(wù)經(jīng)理移動業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售主管/業(yè)務(wù)主管銷售部經(jīng)理銷售經(jīng)理地產(chǎn)經(jīng)理銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售服務(wù)經(jīng)理銷售管理銷售管理層銷售業(yè)務(wù)主管客戶主管/經(jīng)理門店經(jīng)理金融行業(yè)銷售銷售合伙人營銷總監(jiān)客戶維護(hù)主管地區(qū)銷售房地產(chǎn)經(jīng)理市場銷售管理銷售主管/經(jīng)理業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理銷售儲備管理客戶開發(fā)經(jīng)理酒店銷售業(yè)務(wù)開拓經(jīng)理銷售顧問經(jīng)理銷售區(qū)域經(jīng)理客戶開發(fā)主管房產(chǎn)經(jīng)理營銷團(tuán)隊(duì)主管 
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梧州銷售經(jīng)理招聘工資
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5062 
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K,最多人拿:5K 
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6.9%2K
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30.8%3K
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13.8%4K
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30.8%5K
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10%6K-8K
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8.5%8K-1W
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9.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.3%
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大專0.7%
梧州銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,大專占0.7%。 
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
梧州銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。 
 
 
 
 
