梧州培訓管理招聘
桂聘提供2025年11月梧州培訓管理最新招聘,長洲區(qū)47條萬秀區(qū)31條,有五險等,更多培訓管理培訓管理培訓管理經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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房地產(chǎn)策劃經(jīng)理
7000-8000元2025-10-24
魏江華崗位職責:
1、負責制訂項目階段性營銷策略策劃方案、營銷計劃等方案,并組織執(zhí)行和監(jiān)控工作;
2、負責策劃統(tǒng)籌、執(zhí)行及項目宣傳,主要包含費效比把控、媒體信息對接、廣告投放、活動執(zhí)行把控、節(jié)點鋪排計劃、推廣公司對接、現(xiàn)場包裝視覺把控、陣地包裝等內(nèi)容;
3、負責每周對本項目競品進行調(diào)研,在充分市調(diào)周邊競品基礎上,對銷售進行分享培訓,同時根據(jù)競品情況,優(yōu)化項目自身營銷動作;
4、協(xié)助營銷總監(jiān)管理案場銷售團隊,完成每月銷售目標;
5、公司及領導交辦其他工作。
任職要求:
1、5年以上房地產(chǎn)策劃經(jīng)驗,其中3年以上獨立策劃管理經(jīng)驗,團隊管理能力強;
2、熟悉房地產(chǎn)營銷工作流程、房地產(chǎn)市場、建筑相關知識;
3、具有較強的執(zhí)行力、領導力及溝通協(xié)調(diào)能力。
職位福利:節(jié)日福利、五險、員工福利 -
客戶經(jīng)理助理
3000-8000元2025-10-24
潘佳妮崗位職責
1、對接客戶需求,分析客戶想法,為客戶提出意向性建議。
2、負責客戶線下項目對內(nèi)對外的全面管理(創(chuàng)意設計,路演)。
4、根據(jù)前期溝通結果,在規(guī)定時間點內(nèi)完成方案,并保證方案的質(zhì)量與可實施性。
5、根據(jù)預算進行方案內(nèi)容填充或?qū)Ψ桨高M行整體費用預估,了解活動物料的結構、制作、費用,監(jiān)督物料質(zhì)量、跟進物料及賬款支付。
6、項目后期的結算、維護等相關工作,文件、數(shù)據(jù)和照片的匯總、整理,生成報表報告。
7、整合活動資源,觀摩各類方案,提升自我能力。
8、根據(jù)客戶反饋信息來改良并不斷提供超越客戶預期的服務價值.
9、定期回訪老客戶,維護與客戶的關系,達到良好的長期合作。
10、完成上級領導安排的與活動相關的其他工作。
崗位要求
1、對客戶負責,具有服務意識,語言表達流暢,擅長溝通。
2、善于溝通,有過廣告公司項目管理或全程參與經(jīng)驗為佳,能承受持續(xù)的工作壓力。
3、有責任心,對新媒體行業(yè)感興趣,并愿深耕。
有較強的溝通能力,思路清晰,工作認真負責,較好的執(zhí)行力和團隊合作意識。
4、以項目經(jīng)理為發(fā)展目標。
任職資格
1.大專及以上學歷,廣告、市場營銷、傳媒相關專業(yè)優(yōu)先。?
2.有從事客戶服務工作、廣告銷售及公關活動工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.普通話標準,形象氣質(zhì)佳,性格外向開朗,具有親和力和良好的銷售服務意識。
4.身體健康,能承受工作壓力,能吃苦,接受過銷售技巧、語言訓練、電話銷售溝通技巧等方面的良好培訓者優(yōu)先。
5.關注并對公關廣告行業(yè)感興趣,有強烈的進取心,工作勤奮努力,熱愛銷售工作。
6.有政府資源優(yōu)先。
薪資待遇
1.底薪+績效+豐厚的提成+年終獎
2.公司為員工繳納五險
3.節(jié)假日福利慰問+定期團建
4.完善的公司體系+5A級的辦公環(huán)境+活力友善的團隊
作為銷售人員一切以業(yè)績說話,公司一直以“極創(chuàng)意·正能量”作為企業(yè)文化,與公司長期合作的客戶中口碑較好,業(yè)務銷售更容易完成目標。我們注重每一個員工的成長,并遵從有多少付出就有多少回報的理念,希望員工與公司共同成長。 -
動畫設計師
3000-6000元2025-10-24
鄧小楓動畫設計師
動畫設計崗位職責:
1、負責將素材圖片資源制作成獨立的動畫鏡頭;?
2、與平面設計師溝通協(xié)調(diào),完善圖片資源;
3、負責將動畫鏡頭配上音頻音效輸出為完整的mg動畫;?
4、與平面設計師溝通協(xié)調(diào),完善圖片資源;
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崗位要求:
1、?熟練使用AI、photoshop、After?Effectsr、Premiere等設計和視頻編輯軟件
2、?1年以上相關工作經(jīng)驗;
3、?具備出色的溝通和協(xié)作能力、主動性強、責任心強、抗壓能力強、良好的團隊合作精神。
薪資福利:
1、?****,視工作能力而定,基本工v資加提成;
2、?如果能力出眾,薪水遠高于梧州平均水平;
3、?創(chuàng)始人有BAT等大型互聯(lián)網(wǎng)公司總部的相關工作經(jīng)驗,日后會提供高素質(zhì)的職業(yè)培訓機會,邀請業(yè)內(nèi)各崗位具有豐富實戰(zhàn)經(jīng)驗的的資深設計師為員工進行培訓。
4、?公司業(yè)務全部來源于一線城市,穩(wěn)定且大量,員工職業(yè)通道寬廣,日后可按個人興趣和能力提供轉崗機會。
5、?定期的團隊建設;
6、?上班時間自由不打卡,管理扁平化 -
動畫設計助理
2000-3000元2025-10-24
鄧小楓基本工資加提成; 2、?如果能力出眾,薪水遠高于梧州平均水平; 3、?創(chuàng)始人有BAT等大型互聯(lián)網(wǎng)公司總部的相關工作經(jīng)驗,日后會提供高素質(zhì)的職業(yè)培訓機會,邀請業(yè)內(nèi)各崗位具有豐富實戰(zhàn)經(jīng)驗的的資深設計師為員工進行培訓 …… 5、?定期的團隊建設; 6、?上班時間自由不打卡,管理扁平化 -
策劃經(jīng)理
6000-8000元2025-10-24
負責整合公司宣傳媒介、新媒體矩陣,并合理使用新媒體資源; 7完善及維護公司形象,建立、培養(yǎng)與策劃推廣關系相關的對外公共關系,協(xié)調(diào)與外界媒體的聯(lián)系,監(jiān)督對外宣傳資料的內(nèi)容及出品質(zhì)量; 8負責部門人員管理 …… 、培訓及考核工作; 9依托項目旅游與文化資源,拓展以內(nèi)容為核心競爭力的業(yè)務活動。 -
工程經(jīng)理
7000-10000元2025-10-24
職責: 一、設備設施管理: 1、負責年度工程維保、能源預算編制,控制成本,合理使用資金; 2、負責設備運行、維護管理; 3、負責設施設備的維護保養(yǎng)計劃的審定 4、負責外委設備的維護維修的跟進 …… 二、物業(yè)接管驗收與交付管理: 1、負責物管前期介入對工程安裝的跟進管理 2、負責對工程設計施工提出建議 3、負責商業(yè)物業(yè)的接管驗收管理 4、負責對工程遺留問題進行整改(合同委托內(nèi)的項目) 5、 …… 負責物業(yè)交付中工程遺留問題的整改跟進 三、維修服務: 1、負責對有償維修服務的管理 2、負責對公共部分的維修管理 3、負責對維修效果、工程質(zhì)量的回訪、驗證 4、負責對委托整改的工程遺留問題的處理 …… 四、裝修管理: 1、負責裝修方案審定工作的監(jiān)督管理 2、負責裝修過程的管理 3、負責方案中對水、電、氣線路安裝規(guī)范審理工作的監(jiān)督管理 五、內(nèi)部事務管理: 1、負責本部門培訓計劃的制定 2 -
生產(chǎn)廠長
4000-8000元2025-10-24
黃家麗全面負責工廠的日常運營管理,制定生產(chǎn)計劃并組織實施,確保按時、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)任務。 2. 統(tǒng)籌工程技術工作,包括生產(chǎn)工藝優(yōu)化、設備維護管理、解決生產(chǎn)中的技術難題,提升生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。 …… 管理工廠團隊,包括人員招聘、培訓、績效考核等,營造積極的團隊氛圍,提升員工凝聚力和工作效率。 5. 制定并執(zhí)行工廠的各項規(guī)章制度,確保生產(chǎn)安全,防范各類風險。 任職要求: 1. …… 電子、機械等相關專業(yè)優(yōu)先,3年以上電子組裝工廠管理經(jīng)驗或同等管理崗位經(jīng)驗。 2. 精通電子組裝生產(chǎn)流程及工藝,具備扎實的工程技術知識,能有效解決生產(chǎn)中的技術問題。 3. …… 熟悉倉庫管理流程,擅長物料規(guī)劃與調(diào)配,能合理控制庫存,確保供應鏈順暢。 4. 具備優(yōu)秀的團隊管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和問題解決能力,有強烈的責任心和抗壓能力。 5. -
房地產(chǎn)銷售經(jīng)理
8000-12000元2025-10-24
楊水金負責銷售團隊的日常管理,包括培訓、考核、激勵等工作,提高團隊的凝聚力和執(zhí)行力。 6. 負責搭建房地產(chǎn)銷售體系。 7、定期向上級領導匯報工作進展,提出改進意見和建議。 -
跨境電商運營
4000-8000元2025-10-24
黃曦協(xié)同供應鏈團隊優(yōu)化庫存管理,把控產(chǎn)品開發(fā)方向。 崗位二:TikTok美國區(qū)運營經(jīng)理 工作職責: 1. 負責TikTok美國區(qū)賬號內(nèi)容策劃、短視頻制作及直播運營,提升粉絲增長與互動率; 2. …… --- 我們提供 行業(yè)領先的薪資+高額業(yè)績提成+年終獎金 扁平化管理,開放包容的團隊氛圍 定期跨境大咖培訓,快速提升專業(yè)能力 優(yōu)質(zhì)供應鏈資源支持,助你專注核心業(yè)務 --- 加入我們,你將獲得 -
行政人事經(jīng)理
8000-10000元2025-10-24
徐志謙2、負責制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司人力資源管理制度,對公司的招聘計劃、薪酬福利制度、績效管理、培訓、員工關系等方面進行統(tǒng)籌管理; 3、根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展需要,制定合理人才招聘及儲備方案以滿足公司業(yè)務發(fā)展的業(yè)務 …… 提高企業(yè)人才競爭力; 6、組織開展企業(yè)文化建設活動,促進企業(yè)優(yōu)秀文化的形成; 7、適應公司快速發(fā)展的需求,及時調(diào)整工作計劃,做好人事行政工作的服務功能; 8、負責員工關系的維護,包括員工合同管理、人員變動管理 -
城市經(jīng)理
5000-6000元2025-10-22
梁玉負責區(qū)域:北海市 1有快消品管理經(jīng)驗優(yōu)先 2完善區(qū)域內(nèi)客戶渠道 3構建區(qū)域團隊并培訓團隊 4嚴格執(zhí)行公司政策落實到位 5完成區(qū)域銷售目標 6完成指定工作任務 7服從管理,團隊精神 -
銷售經(jīng)理
5000-10000元2025-10-22
梁玉負責區(qū)域:防城港 1有快消品管理經(jīng)驗優(yōu)先 2完善區(qū)域內(nèi)客戶渠道 3構建區(qū)域團隊并培訓團隊 4嚴格執(zhí)行公司政策落實到位 5完成區(qū)域銷售目標 6完成指定工作任務 7服從管理,團隊精神 -
銷售顧問
4000元2025-10-20
麥茵棋人事專員職位描述: 1、根據(jù)公司匹配的客戶資源,推廣公司業(yè)務,聯(lián)系企業(yè)老板促成合作; 2、了解產(chǎn)品知識、掌握售前技能及技巧; 3、定期與合作客戶溝通,管理維護客戶關系,尋求更多轉介紹客戶,建立良好的合作關系 …… 職級獎金 + 提成 + 疊加獎金 綜合月薪:(4000-6000)上不封頂 2、購買六險、提供帶薪年休假、話費補貼、餐飲補貼、交通補貼,享有婚假、產(chǎn)假、節(jié)假日福利等員工福利; 2、入職安排0基礎培訓 …… ,培訓內(nèi)容:會計業(yè)務基礎知識、業(yè)務流程、技巧; 3、公平的晉升空間 :商務顧問 - 商務主管 - 商務經(jīng)理- 商務總監(jiān) - 分公司經(jīng)理 - 無限可能; 4、上班時間早九晚六,9:00-12:00 …… ;14:00-18:00 周末雙休,國家法定節(jié)假日正常放假 5、成熟完善的管理體系,全方位的培訓內(nèi)容; 6、豐富多彩的員工團建活動、部門聚餐活動等。 -
城市合伙人
15000-30000元2025-10-20
馮清偉平臺深度整合全國超2萬名認證律師,通過智能匹配、在線協(xié)作、標準化流程,為用戶提供24小時即時咨詢、高性價比文書服務、透明化案件管理,已服務超30萬用戶,讓打官司像打車一樣簡單,讓法律咨詢像點外賣一樣便捷 …… 模式已驗證:平臺已驗證超100個城市代理案例(某十八線代理單月創(chuàng)收超10萬元); 輕運營賦能: 無需律師資源:滴滴不造車,美團不做餐,我們已整合全國律師,您只需專注推廣; 系統(tǒng)化工具:從客戶管理、 …… 10%-50%傭金; 還有復購獎勵, 區(qū)域激勵,增值收益等 --- 五、獨家支持——您的成功由我們護航 品牌強背書:滴滴改變出行時,早期代理享受長期紅利,我們愿與您共享品牌增長紅利; 保姆級培訓 -
生產(chǎn)主管
7000-10000元2025-10-20
鄧曉生合理的建議上級配置人手,完善部門的組織結構和人員; 任職要求: 1.高中或中專以上學歷 2.受過ISO9001,ISO14001,OHSAS18001,QC080000,ISO50001及GMP體系培訓及教育 …… 較強的理解能力,較好的溝通協(xié)調(diào)能力,專業(yè)的培訓能力同,較強的策化能力,肯備嫻熟的處理管理事務性工作及指導下屬的技巧。
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