
梧州人力/行政/法務(wù)招聘
桂聘提供2025年8月梧州人力/行政/法務(wù)最新招聘,長洲區(qū)862條萬秀區(qū)768條,平均工資約為3876元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多人力/行政/法務(wù)管理協(xié)助招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人事助理
3000-4000元2025-08-01江先生崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)員工入職、離職、調(diào)動辦理;
2. 負(fù)責(zé)智慧系統(tǒng)考勤監(jiān)管、績效考核工作;
3. 負(fù)責(zé)檔案管理工作;
4. 其他事項(xiàng)。
崗位要求:
1. 大專以上學(xué)歷,人力資源管理相關(guān)專業(yè),歡迎應(yīng)屆生;
2. 熟悉使用辦公軟件;
3. 有相關(guān)人力資源經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4. 工作認(rèn)真細(xì)致,思路清晰,原則性強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 -
紀(jì)檢業(yè)務(wù)經(jīng)理(J10136)
6000-8000元2025-08-01覃經(jīng)理HR工作職責(zé):
1.協(xié)助監(jiān)督檢查各級黨員干部遵守***和其他黨內(nèi)法規(guī),貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和決議,遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩以及貫徹落實(shí)集團(tuán)公司黨委重大決策部署,履行職權(quán)及廉潔從業(yè)情況,監(jiān)督檢查所屬企業(yè)及其領(lǐng)導(dǎo)班子貫徹執(zhí)行民主集中制、“三重一大”決策情況;
2.開展信訪受理、問題線索處置等工作;
3.起草各類通知、方案、報(bào)告等文字材料;
4.編制年度廉潔文化方案,并根據(jù)方案落實(shí)全年廉潔文化建設(shè)工作,做好廉潔文化宣傳;
5.對接上級黨委、紀(jì)委對公司的各項(xiàng)巡察和專項(xiàng)檢查工作,協(xié)助組織督導(dǎo)、驗(yàn)收被巡察企業(yè)的整改情況;
6.廉政檔案、監(jiān)察對象信息管理,以及各類工作報(bào)表的填報(bào)、日常文件的歸檔工作;
7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1.中共黨員,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)黨的路線、方針和政策;
2.本科及以上學(xué)歷,思想政治、財(cái)務(wù)、審計(jì)、法律、文秘、經(jīng)濟(jì)、工商管理等相關(guān)專業(yè);
3.具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有紀(jì)檢監(jiān)察相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4.具有較強(qiáng)的分析判斷、執(zhí)行、學(xué)習(xí)、語言文字表達(dá)、組織協(xié)調(diào)等能力;
5.具備一定的基層紀(jì)檢業(yè)務(wù)、案件處理、宣傳教育、日常監(jiān)督數(shù)據(jù)分析等工作經(jīng)驗(yàn);
6.文字功底扎實(shí),能獨(dú)立完成報(bào)告、通知、稿件等材料起草撰寫工作;了解企業(yè)人、財(cái)、物、產(chǎn)、供、銷等管理流程;有一定計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力,辦公室軟件使用能力;
薪酬區(qū)間不含浮動的績效獎金部分。 -
會計(jì)主管
4000-5000元2025-08-01朱小姐1、熟悉辦公軟件操作。
2、熟悉用友財(cái)務(wù)軟件操作。
3、有工業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
8000-12000元2025-08-01李小姐1、統(tǒng)籌項(xiàng)目各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理工作、及時準(zhǔn)確按公司要求提供各類報(bào)表和分析; 2、針對管理層的經(jīng)營規(guī)劃方向,合理籌劃項(xiàng)目賬務(wù)處理;合理合規(guī)避稅,保證公司經(jīng)營安全性和的合法性。 3、結(jié)合公司制度,審核財(cái)務(wù)收支、對資金收付和費(fèi)用報(bào)銷等單據(jù)。 4、積極配合集團(tuán)財(cái)務(wù)中心各部的管理工作,貫徹財(cái)務(wù)政策和會計(jì)制度。 5、完成項(xiàng)目總經(jīng)理、集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)交辦的其他工作。 (專業(yè)要求:1、38歲以下,財(cái)務(wù)、會計(jì)類專業(yè)本科以上學(xué)歷;2、中級會計(jì)師職稱 3、具備10年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上房地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)。) -
績效專員
4000-5000元2025-08-01李小姐1、薪酬的核算與分析; 2、收集市場薪酬信息和數(shù)據(jù),根據(jù)市場和公司業(yè)務(wù)發(fā)展水平提報(bào)調(diào)薪意見 ; 3、薪酬制度的建立和完善; 4、部門績效考核,月度數(shù)據(jù)的匯總及分析; 5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、1年以上薪酬模塊工作經(jīng)驗(yàn),熟悉人力資源管理知識,掌握績效、薪酬等相關(guān)政策、規(guī)定; 3、較強(qiáng)的時間管理及工作規(guī)劃能力對數(shù)據(jù)敏感,具備較好的文案處理能力。 -
數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員
3000-4000元2025-08-01李小姐生產(chǎn)部、倉庫數(shù)據(jù)收集與錄入 核對數(shù)據(jù)無誤后錄入ERP系統(tǒng) -
一、工作范圍與職責(zé): 1.跟進(jìn)新產(chǎn)品報(bào)價(jià)資料的收集及與堅(jiān)順溝通報(bào)價(jià)事宜。 2.跟進(jìn)新產(chǎn)品工程開發(fā),協(xié)助處理開發(fā)過程中出現(xiàn)的問題點(diǎn)。 3.跟進(jìn)和處理有關(guān)梧州永隆和堅(jiān)順相互間外發(fā)工作,如產(chǎn)品報(bào)價(jià)、產(chǎn)品樣板跟進(jìn)、生產(chǎn)出貨跟進(jìn)等工作。(目前堅(jiān)順外發(fā)給梧州的產(chǎn)品開發(fā)、大貨生產(chǎn)需要跟進(jìn)的事項(xiàng)日益增多。) 4.模具開模資料整理,跟進(jìn)簽名及傳達(dá)相關(guān)部門。 5.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時指派任務(wù)。 二、入職條件: 1.大?;蛞陨蠈W(xué)歷,較強(qiáng)的英文理解能力及寫作能力,CET4或以上為佳。 2.有較強(qiáng)的語言文字表達(dá)能力與溝通協(xié)調(diào)能力。 3.做事認(rèn)真、細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),條理性強(qiáng)。 4.有產(chǎn)品工程基礎(chǔ)優(yōu)先。 5.年...
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財(cái)務(wù)總監(jiān)
8000-10000元2025-08-01人事崗位職責(zé): 1、對經(jīng)營目標(biāo)進(jìn)行財(cái)務(wù)描述,為經(jīng)營管理決策提供依據(jù),并定期審核和計(jì)量公司的經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),采用有效的措施予以防范。 2、協(xié)助建立健全內(nèi)部財(cái)務(wù)管理、審計(jì)制度并組織實(shí)施,主持財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制工作。 3、組織編制公司費(fèi)用預(yù)算、計(jì)劃預(yù)算及對預(yù)算做過程管控、預(yù)實(shí)分析; 4、制作/審核財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表,提交財(cái)務(wù)分析和管理工作報(bào)告;跟蹤分析各種財(cái)務(wù)指標(biāo),揭示潛在的經(jīng)營問題并提供管理當(dāng)局決策參考。 5、確保財(cái)務(wù)體系的高效運(yùn)轉(zhuǎn),組織并具體推動公司年度經(jīng)營/預(yù)算計(jì)劃程序,包括對資本的需求規(guī)劃及正常運(yùn)作。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)類、會計(jì)類相關(guān)專業(yè); 2、有中級及以上... -
綜合業(yè)務(wù)文員
3000-4000元2025-08-01崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對客戶反饋的問題收集反饋和協(xié)助處理,并與客戶做好有效溝通,了解客戶需求。 2、對客戶信息以及項(xiàng)目信息數(shù)據(jù)及時收集相關(guān)資料并進(jìn)行整理、分類、匯總、上報(bào),確保數(shù)據(jù)的內(nèi)容準(zhǔn)確和完善。 3、對于需要后續(xù)跟蹤服務(wù)的用戶做好跟進(jìn)記錄,定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。 4、負(fù)責(zé)協(xié)助業(yè)務(wù)員做好客戶服務(wù),完成公司目標(biāo)。 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司各方資源確??蛻魣?bào)告的準(zhǔn)確及時完成。 崗位要求: 1、熟練使用 office 辦公軟件等,有業(yè)務(wù)員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 2、性格開朗,思維敏捷。 3、有耐心和責(zé)任心。 4、有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,具有一定的靈活應(yīng)... -
人事行政主管
3000-4000元2025-08-01韋女士崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)組織本部門的全面工作,組織并督促部門人員全面完成本部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作; 2、負(fù)責(zé)組織制定部門年度、月度工作目標(biāo)及工作計(jì)劃,并監(jiān)督、檢查公司及部門重大會議決議的執(zhí)行情況; 3、跟蹤落實(shí)公司各項(xiàng)重要事務(wù)及行政例會的工作決議; 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門的工作行為,保證各部門信息溝通順暢; 5、協(xié)助總經(jīng)理對公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)推進(jìn)各部門工作良性發(fā)展; 6、組織起草公司重要文件及各項(xiàng)管理規(guī)章制度,并定期提交公司工作簡報(bào); 7、負(fù)責(zé)組織外事接待活動,妥善處理各種對外事務(wù),宣傳維護(hù)公司形象; 8、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè),宣傳公司理念 ,舉辦各種活動促進(jìn)員工凝聚力... -
客服文員代表
6000-8000元2025-08-01彭女士1、電話銷售,辦公室工作環(huán)境 2、利用公司提供的資源,開發(fā)新客戶; 3、對自己的準(zhǔn)意向客戶進(jìn)行邀約,上門后團(tuán)隊(duì)經(jīng)理可幫忙成交 任職資格: 1.有無經(jīng)驗(yàn)均可,應(yīng)屆畢業(yè)生/實(shí)習(xí)生/退伍軍人優(yōu)先,無任何不良記錄; 2.性格活潑開朗,獨(dú)立性強(qiáng),有主見,態(tài)度良好; 3.能吃苦耐勞、有敬業(yè)精神,有激情及服務(wù)意識; 工作時間:朝九晚六、不用加班 -
總賬會計(jì)
6000-8000元2025-08-01李小姐1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會計(jì)類相關(guān)專業(yè); 2、五年以上工業(yè)會計(jì)經(jīng)驗(yàn),熟練工業(yè)成本核算者優(yōu)先; 3、有國企或混改企業(yè)會計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 4、熟悉各項(xiàng)稅務(wù)政策和會計(jì)法規(guī),且有具體辦稅經(jīng)驗(yàn)。 5、熟悉使用財(cái)務(wù)軟件,能夠獨(dú)立處理全盤賬務(wù),能夠熟練使用Excel表。 -
人事文員/專員
3000-4000元2025-08-01江女士從事人事工作2年以上,熟悉6大板塊管理,工作認(rèn)真、積極、有責(zé)任心,有績效管理或職業(yè)健康管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
文員
3000-4000元2025-08-01駱昊迪1.公司進(jìn)出口文件處理 2.公司訂單處理 3.負(fù)責(zé)公司文書工作 -
文員
2000-3000元2025-08-01崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)部門一些日常行政事務(wù),配合上級做好行政人事方面的工作; 2、負(fù)責(zé)辦理各類文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作; 3、負(fù)責(zé)考勤,內(nèi)部員工檔案的建立與管理; 4、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達(dá); 5、組織企業(yè)文化建設(shè)工作、年會安排、文體活動; 6、協(xié)助行政經(jīng)理做好日常行政事務(wù); 7、其他臨時安排的工作。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳; 2、較強(qiáng)的服務(wù)意識,能夠熟練使用電腦基本辦公軟件; 3、普通話標(biāo)準(zhǔn),具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力; 4、為人熱情開朗,有親和力,有責(zé)任心,服從管理,具備團(tuán)隊(duì)精神。
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潘先生投遞了 廣西梧州市金海不銹鋼有限公司 的 人事助理 職位2025-08-07
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林小姐投遞了 廣西千宇建筑裝飾工程有限公司 的 客服文員代表 職位2025-08-03
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梧州人力/行政/法務(wù)招聘工資
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3876
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 35K,最多人拿:3K
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0.1%小于2K
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16.8%2K
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42.2%3K
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18.7%4K
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8.8%5K
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7.3%6K-8K
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2.4%8K-1W
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3.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.7%
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大專0.1%
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本科0.2%
梧州人力/行政/法務(wù)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.7%,大專占0.1%,本科占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.8%
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1-3年0.2%
梧州人力/行政/法務(wù)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.8%,1-3年占0.2%。