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梧州數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析招聘

桂聘提供2025年11月梧州數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析最新招聘,長洲區(qū)2條萬秀區(qū)1條,平均工資約為3611元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-29
馮女士
行政
崗位職責(zé)?:
1、對外接待管理:負(fù)責(zé)公司重要來訪客戶、合作伙伴及上級領(lǐng)導(dǎo)的接待工作,制定接待方案,安排接待流程,從迎接、會議洽談、用餐到送別等環(huán)節(jié),確保接待工作高效、規(guī)范、周到,展現(xiàn)公司良好形象。?
2、文秘工作:撰寫、審核公司各類公文、報告、總結(jié)、會議紀(jì)要等文字材料,確保內(nèi)容準(zhǔn)確、邏輯清晰;負(fù)責(zé)公司文件的收發(fā)、登記、歸檔和保管工作,建立完善的文件管理體系,便于文件的查詢和使用。?
3、會務(wù)管理:統(tǒng)籌公司各類會議,包括會前準(zhǔn)備(會議場地預(yù)訂、設(shè)備調(diào)試、資料印刷分發(fā)等)、會中服務(wù)(會議流程把控、茶水供應(yīng)、會議記錄等)以及會后跟進(jìn)(會議決議的傳達(dá)、督辦和反饋),保障會議順利進(jìn)行并有效落實會議成果。?
4、活動策劃:獨立策劃并組織實施公司各類活動,如年會、團建、慶典、培訓(xùn)等,負(fù)責(zé)活動方案的制定、預(yù)算編制、資源協(xié)調(diào)、現(xiàn)場執(zhí)行及效果評估,提升員工凝聚力和公司品牌影響力。?
5、日常行政管理:協(xié)助協(xié)調(diào)各部門之間的工作關(guān)系,保障公司日常運營的順暢。?
任職要求?:
1、學(xué)歷與專業(yè):大專及以上學(xué)歷,行政管理、工商管理、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。?
2、工作經(jīng)驗:3 年以上行政工作經(jīng)驗,持有C1駕駛證,有大型企業(yè)或相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。?
3、專業(yè)技能:具備優(yōu)秀的文字撰寫能力,熟悉各類公文格式和規(guī)范;熟練使用 Office 辦公軟件,能夠高效完成文檔處理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析等工作;具備良好的活動策劃和組織能力,有成功策劃并執(zhí)行大型活動的案例。?
4、綜合素質(zhì):形象氣質(zhì)佳,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和商務(wù)禮儀素養(yǎng),能夠與內(nèi)外部人員進(jìn)行有效溝通;工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強,具備較強的抗壓能力和應(yīng)變能力,能夠妥善處理各類突發(fā)事件;具備較強的團隊管理能力,能夠帶領(lǐng)團隊高效完成工作任務(wù)。?

質(zhì)檢員

3000-4000元
梧州-萬秀區(qū) 1人 服裝 瀏覽:40
2025-10-29
蘇生
工作職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)公司衣服的洗水測試、拉力測試、撕裂測試等;
2、 負(fù)責(zé)填寫部門品質(zhì)報告;
3、 負(fù)責(zé)公司品質(zhì)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析。
?
要求:
1、 大專及以上學(xué)歷,熟練操作辦公軟件;
2、 樂于學(xué)習(xí),熱愛制衣行業(yè),有制衣廠工作經(jīng)驗優(yōu)先,應(yīng)屆生均可考慮。
2025-10-24
李小姐
混凝土總工/副總工
1、能熟練掌握混凝土各種性能指標(biāo)、規(guī)范要求及試驗方法,熟悉各種混凝土外加劑品牌和對混凝土所產(chǎn)生的作用;
2、熟練掌握各種砂漿類產(chǎn)品的各種性能指標(biāo)、規(guī)范要求及試驗方法。有較豐富的實際工程應(yīng)用經(jīng)驗和產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)驗;
3、了解混凝土、砂漿產(chǎn)品、材料、新材料和新工藝;
4、負(fù)責(zé)解決產(chǎn)品生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量問題;
5、根據(jù)原材料的情況、砼強度的統(tǒng)計分析及混凝土的和易性,開展混凝土配合比實驗,做好砼攪拌及工藝實驗,并開展實驗室相關(guān)實驗記錄及工藝改進(jìn)工作;
6、能獨立進(jìn)行試驗操作和數(shù)據(jù)記錄,能及時發(fā)現(xiàn)試驗中出現(xiàn)的問題,并能按時完成實驗任務(wù);
7、負(fù)責(zé)收集與混凝土有關(guān)的新技術(shù)、新產(chǎn)品信息,并積極進(jìn)行技術(shù)開發(fā)、創(chuàng)新和技術(shù)人員的培養(yǎng)儲備;
8、制定試驗儀器設(shè)備的維修保養(yǎng)等管理制度,做到嚴(yán)格管理,規(guī)范操作;
9、熟練掌握混凝土生產(chǎn)管理;
10、負(fù)責(zé)原材料、生產(chǎn)工藝、組織專業(yè)培訓(xùn)等等其他管理事宜。
任職條件:
大專以上學(xué)歷,中級以上職稱
年齡35—48歲
10年以上砼行業(yè)工作經(jīng)驗,3年以上同崗位經(jīng)驗
高級職稱或一級建造師者優(yōu)先
約 3 個崗位
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梧州統(tǒng)計員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 5.6%
    2K
  • 44.4%
    3K
  • 38.9%
    4K
  • 5.6%
    5K
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    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
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經(jīng)驗要求分析

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