梧州主播運(yùn)營(yíng)管理招聘
桂聘提供2025年11月梧州主播運(yùn)營(yíng)管理最新招聘,長(zhǎng)洲區(qū)2條岑溪市2條,平均工資約為5461元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多主播運(yùn)營(yíng)管理抖音直播運(yùn)營(yíng)帶貨直播運(yùn)營(yíng)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新媒體運(yùn)營(yíng)
4000-6000元2025-10-29
馮女士行政一、崗位職責(zé)?
1、獨(dú)立制定新媒體年度 / 季度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,涵蓋內(nèi)容、活動(dòng)、投放、渠道等全維度策略,驅(qū)動(dòng)品牌認(rèn)知度與銷售目標(biāo)雙提升。?
2、統(tǒng)籌微信、抖音、視頻號(hào)等平臺(tái)運(yùn)營(yíng),定制差異化打法,實(shí)現(xiàn)粉絲增長(zhǎng)、內(nèi)容傳播、流量轉(zhuǎn)化等核心指標(biāo)突破。?
3、圍繞大米產(chǎn)品核心優(yōu)勢(shì),策劃并落地烹飪教程、產(chǎn)地溯源、品牌故事等優(yōu)質(zhì)內(nèi)容,塑造 “原生態(tài)、信賴感” 品牌形象。?
4、管理主播、中控等團(tuán)隊(duì)成員,制定考核標(biāo)準(zhǔn),開(kāi)展培訓(xùn)指導(dǎo),打造高效能新媒體運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)。?
5、對(duì)接 MCN 機(jī)構(gòu)、KOL 達(dá)人等外部資源,拓展品牌傳播邊界,提升市場(chǎng)影響力。?
6、負(fù)責(zé)公司小程序商城的運(yùn)營(yíng)和維護(hù),優(yōu)化推廣策略。
7、完善微信會(huì)員群運(yùn)營(yíng)體系,策劃專屬活動(dòng),提升用戶粘性與復(fù)購(gòu)率,沉淀高價(jià)值私域流量。?
二、任職要求?
1、2年以上新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有案例者優(yōu)先。?
2、精通短視頻腳本策劃、微信私域運(yùn)營(yíng)、抖音算法,熟練使用數(shù)據(jù)分析工具;具備拍攝剪輯、直播策劃、社群運(yùn)營(yíng)能力者更佳。?
3、擅長(zhǎng)文案撰寫(xiě),擁有敏銳的市場(chǎng)洞察力與創(chuàng)新思維,能將農(nóng)產(chǎn)品故事化表達(dá)。?
4、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,可高效推動(dòng)跨部門(mén)合作,保障項(xiàng)目順利落地。?
5、年齡25-35歲,大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、新聞傳播、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。? -
直播助理
8000-13000元2025-10-29
林鼎盛主要工作負(fù)責(zé)協(xié)助主播把直播間流量把控好把控直
播間氛圍負(fù)責(zé)提醒主播流程話術(shù)看公屏回答粉絲
問(wèn)題。有清晰的管理直播間思路 工作輕松 團(tuán)隊(duì)氛圍
好
崗位要求:
1本科以上學(xué)歷,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可
2能吃苦耐勞
3性格活潑好動(dòng)口齒伶俐
4有自己的直播規(guī)劃運(yùn)營(yíng)規(guī)劃場(chǎng)控規(guī)劃
5有服裝品類的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。善于制造直播間互動(dòng)配合主播補(bǔ)充話術(shù)優(yōu)先
福利待遇:
1、8000底薪加提成,五險(xiǎn)一金,福利置頂
2、團(tuán)隊(duì)平均年齡小,公司氛圍輕松,工作愉快,身心健康;
3、每周1-2次下午茶,每月1次團(tuán)建吃喝玩樂(lè)活動(dòng):
4、冰箱飲料:檸檬茶、匯源橙汁、酸奶、豆奶、純牛奶、王老吉、銀鷺養(yǎng)生粥、啤酒(沒(méi)有靈感的時(shí)候來(lái)一瓶)、菲諾厚椰乳(生椰拿鐵必備)、水果、等
等..….…
5、零食柜:雞翅、魚(yú)仔、辣條、泡面、太多了不想寫(xiě)了、等等.....
6、公司設(shè)有:咖啡機(jī)、空氣炸鍋、蒸爐、微波爐 -
新能源汽車主播
4000-8000元2025-10-29
張志恒職位名稱:新能源汽車主播
薪資范圍:4K-8K(底薪4K + 績(jī)效提成)
崗位職責(zé)
1. 直播執(zhí)行與轉(zhuǎn)化
- 負(fù)責(zé)抖音、視頻號(hào)等平臺(tái)日常直播,通過(guò)專業(yè)講解新能源汽車性能參數(shù)(如續(xù)航里程、充電效率、智能駕駛功能等)吸引觀眾關(guān)注
- 完成每月直播場(chǎng)次、時(shí)長(zhǎng)及線索收集目標(biāo),通過(guò)試駕引導(dǎo)、金融方案解析等方式推動(dòng)留資轉(zhuǎn)化
- 把控直播節(jié)奏,實(shí)時(shí)互動(dòng)解答用戶疑問(wèn),處理突發(fā)情況(如技術(shù)故障、負(fù)面評(píng)論)
2. 內(nèi)容創(chuàng)作與運(yùn)營(yíng)
- 策劃并執(zhí)行短視頻腳本,參與拍攝、剪輯及發(fā)布,提升賬號(hào)活躍度與粉絲粘性
- 結(jié)合行業(yè)熱點(diǎn)(如補(bǔ)貼政策、新車型發(fā)布)策劃專題直播,增強(qiáng)品牌曝光
3. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化
- 定期復(fù)盤(pán)直播數(shù)據(jù)(觀看量、互動(dòng)率、留資轉(zhuǎn)化率),調(diào)整話術(shù)策略及內(nèi)容形式
- 協(xié)同運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)優(yōu)化投放策略,提升ROI及線索質(zhì)量
4. 跨部門(mén)協(xié)作
- 聯(lián)動(dòng)市場(chǎng)部開(kāi)展線上線下活動(dòng)(如車展、外展),參與品牌宣傳視頻拍攝
- 協(xié)助培訓(xùn)新人主播,輸出標(biāo)準(zhǔn)化直播流程及話術(shù)模板
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任職要求
- 大專及以上學(xué)歷,1年以上直播經(jīng)驗(yàn)(汽車/科技類優(yōu)先),持有C1/C2駕照
- 熟悉主流新能源汽車品牌及技術(shù)特點(diǎn)(如電池類型、智能座艙等)
核心能力
- 鏡頭感強(qiáng),具備感染力與即興發(fā)揮能力,能適應(yīng)快節(jié)奏直播(如連續(xù)3小時(shí)直播)
- 熟練使用剪映、Premiere等工具完成基礎(chǔ)視頻剪輯
- 對(duì)數(shù)據(jù)敏感,擅長(zhǎng)通過(guò)粉絲畫(huà)像調(diào)整直播策略
加分項(xiàng)
- 有個(gè)人直播賬號(hào)且粉絲量超1萬(wàn)
- 熟悉方言
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福利待遇
- 薪資結(jié)構(gòu):無(wú)責(zé)底薪 + 階梯提成(單場(chǎng)線索超額獎(jiǎng)勵(lì))+ 季度績(jī)效獎(jiǎng)金
- 成長(zhǎng)體系:新能源技術(shù)專項(xiàng)培訓(xùn) + 頭部主播1V1帶教 + 管理崗晉升通道
- 福利保障:六險(xiǎn)一金、交通/住房補(bǔ)貼、帶薪年假、購(gòu)車優(yōu)惠 -
直播中控
8000-13000元2025-10-29
林鼎盛主要工作負(fù)責(zé)協(xié)助主播把直播間流量把控好把控直 播間氛圍負(fù)責(zé)提醒主播流程話術(shù)看公屏回答粉絲 問(wèn)題。 …… 有清晰的管理直播間思路 工作輕松 團(tuán)隊(duì)氛圍 好 崗位要求: 1本科以上學(xué)歷,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可 2能吃苦耐勞 3性格活潑好動(dòng)口齒伶俐 4有自己的直播規(guī)劃運(yùn)營(yíng)規(guī)劃場(chǎng)控規(guī)劃 5有服裝品類的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 …… 善于制造直播間互動(dòng)配合主播補(bǔ)充話術(shù)優(yōu)先 福利待遇: 1、8000底薪加提成,五險(xiǎn)一金,福利置頂 2、團(tuán)隊(duì)平均年齡小,公司氛圍輕松,工作愉快,身心健康; 3、每周1-2次下午茶,每月1次團(tuán)建吃喝玩樂(lè)活動(dòng)
約 4 個(gè)崗位
梧州相關(guān)熱門(mén)崗位
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梧州直播運(yùn)營(yíng)招聘工資
¥
5461
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:8K-1W
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10.8%2K
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13.5%3K
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18.9%4K
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16.2%5K
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5.4%6K-8K
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40.5%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
梧州直播運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
梧州直播運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。