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職位描述

1、依據(jù)公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況，做出各部門(mén)人員的招聘計(jì)劃，并實(shí)施落實(shí)。

2、有一定的招聘渠道，能推進(jìn)招聘工作的全面開(kāi)展。

3、管理本部門(mén)的日常工作事務(wù)，制訂本部門(mén)的目標(biāo)及工作計(jì)劃。

4、孰悉人力資源管理六大模塊。

5、熟悉國(guó)家的相關(guān)法律法規(guī)。

6、制訂公司的各項(xiàng)規(guī)章制度并落實(shí)實(shí)施。

崗位要求：

1、八年以上相關(guān)人事管理工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練使用相關(guān)辦公軟件，熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程，了解國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策；

2、具有扎實(shí)的文字功底，思維敏捷，具有較強(qiáng)的邏輯分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、研究能力和文章撰寫(xiě)能力；

3、有相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

4、全日制本科以上學(xué)歷，公共管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)。

公司簡(jiǎn)介

廣西鑫昊新能源科技有限公司成立于2020年，坐落在國(guó)家區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略珠江--西江經(jīng)濟(jì)帶重要的組成部分——梧州粵桂合作特別試驗(yàn)區(qū)。占地面積20000平方米，注冊(cè)資金伍仟萬(wàn)元，員工超過(guò)200人，是集風(fēng)光互補(bǔ)發(fā)電系統(tǒng)研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售為一體，是廣西最大的新能源生產(chǎn)基地。  公司自成立以來(lái)，專(zhuān)業(yè)致力于新能源事業(yè)的發(fā)展,積極擴(kuò)展并將風(fēng)光互補(bǔ)發(fā)電系統(tǒng)廣泛地應(yīng)用于城市道路、智慧園區(qū)、居民屋頂光伏發(fā)電事業(yè)。目前公司產(chǎn)品包括小型風(fēng)力發(fā)電機(jī)、太陽(yáng)能電池板、鋰電池、風(fēng)光互補(bǔ)路燈、太陽(yáng)能路燈、太陽(yáng)能光伏電站、太陽(yáng)能充電樁、純太陽(yáng)能和風(fēng)光互補(bǔ)供電系統(tǒng)、智能模塊化高效電池充放電控制系統(tǒng)等。公司運(yùn)用先進(jìn)理念集成無(wú)線(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用技術(shù)，致力于開(kāi)發(fā)智慧城市管理系統(tǒng)，提供智慧路燈、智慧家居、智慧小區(qū)、智慧環(huán)境等設(shè)備及管理系統(tǒng)。公司堅(jiān)決貫徹執(zhí)行陳唐志董事長(zhǎng)制定的“以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以顧客為中心”的戰(zhàn)略指導(dǎo)方針。充分發(fā)揮產(chǎn)品的優(yōu)勢(shì)，提高勞動(dòng)效率。 優(yōu)秀的員工，先進(jìn)的技術(shù)，精良的設(shè)備，嚴(yán)格的管理是公司得以不斷發(fā)展壯大、產(chǎn)品能夠贏得用戶(hù)依賴(lài)的根本所在。“精確、可靠、專(zhuān)業(yè)”是我們生產(chǎn)精神和服務(wù)信念產(chǎn)品質(zhì)量?jī)?yōu)良，得到了試驗(yàn)區(qū)管委會(huì)的充分肯定。同時(shí)，在廣東省中山市橫欄鎮(zhèn)也成立了一家分公司，年銷(xiāo)售額高達(dá)2.5個(gè)億。我們積極倡導(dǎo)：以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以科研為龍頭，以創(chuàng)新為手段，積極開(kāi)拓國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)。   我們積極參與推廣以及行業(yè)交流活動(dòng)，公司在長(zhǎng)期的發(fā)展過(guò)程中以過(guò)硬的產(chǎn)品質(zhì)量、良好的產(chǎn)品性能、領(lǐng)先的技術(shù)優(yōu)勢(shì)和國(guó)內(nèi)許多大型的新能源供應(yīng)企業(yè)都建立了長(zhǎng)期良好的合作伙伴關(guān)系，我們也熱誠(chéng)歡迎國(guó)內(nèi)外客戶(hù)來(lái)我司考察，參觀(guān)及技術(shù)交流！

上班地點(diǎn)

工作地址：梧州市萬(wàn)秀區(qū)粵桂合作特別試驗(yàn)區(qū) 查看上班路線(xiàn)

可能感興趣的職位: 人力資源專(zhuān)員/助理
3000-4000元

梧州-萬(wàn)秀區(qū)

梧州市翊興房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

負(fù)責(zé)員工的招聘、入職、培訓(xùn)、人事調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù)，建立人事檔案

2025-08-06

董瑞福; 人事行政主管
3000-4000元

梧州-萬(wàn)秀區(qū)

廣西梧州圣源茶業(yè)有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)組織本部門(mén)的全面工作，組織并督促部門(mén)人員全面完成本部門(mén)職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作； 2、負(fù)責(zé)組織制定部門(mén)年度、月度工作目標(biāo)及工作計(jì)劃，并監(jiān)督、檢查公司及部門(mén)重大會(huì)議決議的執(zhí)行情況； 3、跟蹤落實(shí)公司各項(xiàng)重要事務(wù)及行政例會(huì)的工作決議； 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門(mén)的工作行為，保證各部門(mén)信息溝通順暢； 5、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)推進(jìn)各部門(mén)工作良性發(fā)展； 6、組織起草公司重要文件及各項(xiàng)管理規(guī)章制度，并定期提交公司工作簡(jiǎn)報(bào)； 7、負(fù)責(zé)組織外事接待活動(dòng)，妥善處理各種對(duì)外事務(wù)，宣傳維護(hù)公司形象； 8、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)，宣傳公司理念，舉辦各種活動(dòng)促進(jìn)員工凝聚力。 9、各項(xiàng)人事制度的建立、規(guī)范與完善； 10、員工入職、任免、調(diào)配、轉(zhuǎn)正、離退、調(diào)薪、福利等手續(xù)辦理。 11、員工勞動(dòng)合同的簽訂與管理； 12、考勤及各類(lèi)假期管理； 13、培訓(xùn)活動(dòng)的組織與安排； 14、人事檔案的建立與管理，并注意做好保密工作； 15、各種人事公文的擬定與發(fā)布；會(huì)務(wù)安排； 16、員工文化活動(dòng)的組織與企業(yè)文化的推動(dòng)； 17、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。崗位要求 1、行政管理、工商企業(yè)管理大專(zhuān)以上學(xué)歷； 2、形象氣質(zhì)佳，舉止大方得體，積極主動(dòng)、熱情專(zhuān)注有活力； 3、35歲以下，3年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)； 4、具備文件起草撰寫(xiě)能力，有良好的文件書(shū)寫(xiě)功底； 5、有一定的思維判斷、組織協(xié)調(diào)能力； 6、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝能力強(qiáng) 公司福利：購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)，交通津貼，話(huà)費(fèi)津貼，包吃住，公司定期組織企業(yè)文化活動(dòng)（看電影，生日會(huì)，燒烤），提供培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì) 上班時(shí)間：周一到周六 8：30-12：00 13：30-17：30 中午包吃，提供宿舍午休面試地點(diǎn)：梧州市高旺路16號(hào)（市區(qū)可乘坐48、301路公交車(chē)到電子工程學(xué)校站下車(chē) ，路邊有指示牌）（萬(wàn)達(dá)附近）

2025-08-01

韋女士; 人力資源專(zhuān)員
3000-5000元

梧州-萬(wàn)秀區(qū)

梧州永駒制衣有限公司

服裝/紡織/皮革

崗位職責(zé)： 1、建立并優(yōu)化培訓(xùn)體系，分析確定培訓(xùn)需求，編制并完善公司年度、月度培訓(xùn)計(jì)劃及相應(yīng)預(yù)算； 2、組織實(shí)施公司人才梯隊(duì)培訓(xùn)項(xiàng)目，擔(dān)任培訓(xùn)講師，如崗位技能培訓(xùn)，素質(zhì)類(lèi)培訓(xùn)等； 3、開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課程以及培養(yǎng)講師隊(duì)伍； 4、負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè)與宣傳工作，如活動(dòng)策劃、公眾號(hào)推文編輯，視頻剪輯等。崗位要求： 1、全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷，1年以上企業(yè)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、有課程開(kāi)發(fā)和授課的經(jīng)驗(yàn)，有較佳的文字功底； 3、熟練掌握PPT制作、圖片處理或者視頻剪輯軟件； 4、較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及學(xué)習(xí)力。

2025-07-30

蘇生; 人力資源專(zhuān)員/助理
4000-5000元

梧州-萬(wàn)秀區(qū)

梧州永駒制衣有限公司

服裝/紡織/皮革

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)人員招聘及轉(zhuǎn)正； 2、新員工入職培訓(xùn)； 3、勞動(dòng)合同管理及檔案管理； 4、員工的考勤管理，制作和提交考勤報(bào)表，操作和維護(hù)考勤系統(tǒng)； 3.員工調(diào)職、離職等相關(guān)事務(wù)，包括離職手續(xù)辦理、考勤統(tǒng)計(jì)，以及每月匯總調(diào)職報(bào)表。崗位要求： 1、一年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)； 2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，工商、行政及人力資源專(zhuān)業(yè)； 3、熟練掌握辦公軟件，如Excel、PPT，會(huì)PS，剪視頻優(yōu)先錄用。

2025-07-30

蘇生; 人力資源專(zhuān)員
2000-4000元

梧州-萬(wàn)秀區(qū)

梧州市廣慧家電貿(mào)易有限公司旺城店

貿(mào)易/進(jìn)出口

崗位職責(zé)： 1、人力資源六大模塊的執(zhí)行。 2、門(mén)店銷(xiāo)售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析。 3、上級(jí)交辦的其它工作。任職要求： 1、25-35歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，1年以上人資相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、能獨(dú)立完成招聘工作。 3、熟練使用辦公軟件，會(huì)常用函數(shù)（VLOOKUP\\SUMIF等）。 4、較強(qiáng)的執(zhí)行力、能獨(dú)立完成工作，良好的團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)精神。

2025-07-30

楊嘯