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職位描述

1、對接總部、渠道經理的政策通知，信息收集及反饋，并做好上傳下達，城市異常問 題咨詢總部及時處理；

2、先富后臺的各項數據指標查詢及簡單分析，下沉并反饋總部下發(fā)的需整改、知悉數 據和通知

 3、對接一線業(yè)務人員的日常問題反饋，統(tǒng)計一線的最新數據，匯報城市經理，提供決 策支持；

 4、協(xié)助各部門信息的流通，做好對應城市動作的信息交接。

 5、對接各城市運營，做好運營工作疏通、調節(jié)，支持。

 6、商家各項活動設置。

7、商/客訴問題下發(fā)及處理結果反饋，數據統(tǒng)計及自入駐商家信息分配，合作進度跟蹤 等。

任職要求：

1、年齡22-40歲，大專以上學歷；

2、優(yōu)先的書面表達能力和良好口頭溝通能力；

3、良好的團隊協(xié)作精神，高效的工作執(zhí)行力。

4、熟悉使用word、Excel、PPT等常用辦公軟件。

5、有2年以上相關工作管理經驗。

上班時間：

上午08：30-12：00

下午14：30-18：00

固定每周日休息一天

公司簡介

梧州市滿分騎手商務服務有限公司自2015年成立至今，五年的風雨兼程、五年的砥礪前行，一年鑄就一個新臺階，我們用智慧和汗水，用勤勞與奉獻，譜寫了一篇從無到有，從小到大，從單一經營到多元發(fā)展，從摸索起步到闊步前進，從默默無聞到實至名歸的公司歷程。

公司規(guī)模

  歲月不居，天道酬勤，在全體員工共同努力下，公司各項工作取得了新的成績。今年，我們已擁有11家分公司，各分布在梧州、岑溪、博白、玉林、欽州、北海、南寧、田東、東蘭、天峨、鳳山地區(qū)，業(yè)務遍布大半個廣西，是廣西區(qū)域排名前三的代理商，被美團外賣總部評為“華南大區(qū)優(yōu)質代理商”。

企業(yè)文化

價值觀：以客戶為中心、正直誠信、合作共贏、追求卓越

管理理念：人盡其才、才盡其用、各盡所能、共同發(fā)展、長期有耐心

服務理念：滿載而歸、分秒必爭、騎心協(xié)力、首屈一指

企業(yè)口號：滿分服務、追求卓越、勇攀高峰

發(fā)展歷程

2015年9月滿分騎手公司注冊成立，創(chuàng)業(yè)初期員工4人，依靠電話和網站接收訂單。

2016年4月業(yè)務開始覆蓋玉林市，同年承接了岑溪、梧州、欽州業(yè)務領域，伴隨著代理城市的增加，公司配送業(yè)務體量也實現了爆發(fā)式的增長。

2017年8月點亮博白，為滿足公司自身需求同時強化公司內部管理，成立了人事行政管理中心、財務管理中心、運營管理中心，并對員工進行了專業(yè)化培訓，提高核心競爭力。

2018年11月、12月點亮蒼梧、田東，公司業(yè)務規(guī)模進一步擴大，穩(wěn)健耕耘市場，取得了驕人的成績，也得到了美團總部的認可和表彰。

2019年,公司提出了新的挑戰(zhàn)，更進一步擴大業(yè)務規(guī)模，代理偏遠地區(qū)業(yè)務，涉足東蘭、天峨、鳳山地區(qū)。為當地增加了就業(yè)崗位，給當地居民帶來新的消費方式并感受到數字化生活服務平臺的便利。

2020年，面對突如其來的疫情，公司全體員工上下一心，嚴陣以待，并克服重重困難，全身心投入到一線為廣大市民群眾提供生活便利的保障和優(yōu)質高效的服務；公司層面承受疫情帶來的嚴峻考驗，不忘履行社會責任，回饋社會，向政府捐贈防疫物資，資助貧困助學，公司以實際行動得到了社會對行業(yè)的進一步認可。

梧州市滿分騎手商務服務有限公司擁有一支積極奮進、年輕奮發(fā)、高素質的優(yōu)秀團隊，5年的經營管理使公司擁有了完善的管理架構、有序的運營模式、清晰的工作流程、優(yōu)秀的人才培養(yǎng)機制，助力公司飛速發(fā)展，業(yè)務體量不斷壯大。目前公司在職員工3500余人，管理層員工200余人，未來公司將進一步夯實基礎，深耕市場，培養(yǎng)人才，提升核心競爭力，實現企業(yè)發(fā)展行穩(wěn)致遠！

上班地點

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 行政人事副經理
4000-5000元

梧州-蒼梧縣

廣西桂田后勤管理服務有限公司

餐飲業(yè)

崗位職責： 1. 負責行政人事相關工作的整體規(guī)劃與執(zhí)行，確保各項工作有序開展。 2. 熟練運用《勞動合同法》等相關條例，處理各類人事事務，規(guī)避法律風險。 3. 秉持良好職業(yè)道德，以踏實穩(wěn)重、細心負責的態(tài)度，高效完成各項工作任務。 4. 積極發(fā)揮較強的溝通、協(xié)調能力，促進部門間協(xié)作，提升整體工作效率。 5. 組織并參與團隊協(xié)作活動，營造積極向上的工作氛圍，增強團隊凝聚力。任職要求： 1. 需具備大專以上學歷，能夠及時到崗履職。 2. 形象氣質佳，普通話標準，具備良好的職業(yè)形象與溝通素養(yǎng)。 3. 對《勞動合同法》各項條例有深入了解，能夠熟練運用到實際工作中。 4. 擁有良好的職業(yè)道德，工作踏實穩(wěn)重、細心且責任心強。 5. 具備出色的溝通、協(xié)調能力以及團隊協(xié)作精神，能夠有效推動工作進展。

2025-08-03

覃柳仁

招聘專員; 辦公室主任
2000-3000元

梧州-蒼梧縣

廣西強壽藥業(yè)集團有限公司

制藥/生物工程

：1、內部行政管理、人事行政管理；2、起草公司管理層所需的相關重要文件，協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司各項行政規(guī)章制度；3、負責組織制定行政工作發(fā)展規(guī)劃、計劃與預算方案，公司日常行政事務工作的監(jiān)督管理、保證公司管理體系完整和平穩(wěn)運行；4、指導、協(xié)助入職人員的工作內容及相關部門的溝通；5、負責公司相關會議，制定工作計劃并組織分配給相對應部門。大專及五年以上工作經驗。

2025-08-02

潘女士; 綜合文秘業(yè)務經理(J10233)
6000-8000元

梧州-萬秀區(qū)

廣西梧州中恒集團股份有限公司

能源相關

工作職責： 1.承擔撰寫各類公文材料、匯報材料、經驗材料、會議材料等工作； 2.承擔撰寫黨委會、總經理辦公會、工作例會等重要會議的紀要、記錄等工作； 3.負責公司會務管理工作，包括會議室使用的協(xié)調安排、會場的布置、會風會紀檢查監(jiān)督等工作； 4.參與重要活動準備、策劃與組織。負責辦公場所、園區(qū)裝飾等相關布置等； 5.負責對接聯系股東單位，南寧市、梧州市、所在園區(qū)管委會等單位，負責相關信息的傳遞交流； 6.負責行政類物品、辦公用品、公司內部企業(yè)產品等的采購工作；協(xié)助做好總部固定資產管理工作； 7.協(xié)助開展藥品動員中心日常事務、公司的商標管理、重要接待等相關工作； 8.按要求完成領導交辦的有關事項。任職資格： 1.大學本科及以上學歷，專業(yè)不限，語言文學類、行政管理類或與公司主營業(yè)務相關的專業(yè)優(yōu)先，中共黨員優(yōu)先； 2.3年及以上相關工作經驗，具備黨政機關、大型企業(yè)辦公室工作經驗者優(yōu)先； 3.具備較好的口頭表達能力、書面寫作能力、團隊合作能力、組織協(xié)調能力、溝通能力。有較強原則性，保密意識好； 4.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。工作地點：梧州、南寧。薪酬區(qū)間不含浮動的績效獎金部分。

2025-08-01

覃經理

HR; 財務兼行政主管
4000-5000元

梧州-長洲區(qū)

梧州市君誠寶石有限公司

家具/家電/工藝品/玩具

一、日常財務工作 1、負責財務工作，包括會計憑證簿記、審核、財務報表出具 2、負責稅務工作，包括日常申報、稅務變更、注銷等事項 3、配合審計師完成年度會計審計及稅務審計工作 4、協(xié)助完成資金相關工作，包括但不限于資金結算、銀行賬戶維護等

2025-08-01

駱昊迪; 泰國鴻圖人資行政副經理
8000-13000元

梧州-龍圩區(qū)

梧州市鴻圖精密壓鑄有限公司

生產/制造

崗位職責： 1、泰國鴻圖工廠相關資質的辦理； 2、建立健全泰國鴻圖工業(yè)園的人力資源及行政管理體系成功落地并持續(xù)有效運行； 3、大力開發(fā)拓展普工、技術人才等招聘渠道，能在有限時間內將泰國鴻圖工業(yè)園所需的人員快速招聘到崗，并能穩(wěn)定優(yōu)質直接工人及各類德才兼?zhèn)涞娜瞬牛?4、依據鴻圖集團的考勤、薪酬、行政、EHS、總務等系統(tǒng)，組建泰國鴻圖工業(yè)園的考勤、薪酬、行政、EHS、總務等系統(tǒng)成功落地，并持續(xù)有效運行； 5、建立健全泰國鴻圖工業(yè)園人才培訓與開發(fā)系統(tǒng)，并持續(xù)有效運行； 6、緊緊圍繞鴻圖創(chuàng)立的以生產毛利率為核心的五步績效法，在泰國鴻圖工業(yè)園實質推動落地并持續(xù)有效運行； 7、建立亞太區(qū)壓鑄業(yè)頂尖競爭力且科學有效的人力編制、人力行政成本、人工產值比、勞動生產率等預算目標，推動落地并持續(xù)新質快速運行； 8、建立企業(yè)、客戶、股東、員工、社會和諧共生的生態(tài)體系并深度融入到人資行政管理及企業(yè)文化的工作中； 9、建立健全泰國鴻圖工業(yè)園職業(yè)健康與安全管理體系并持續(xù)有效運行； 10、完成集團人力資源總監(jiān)和董事會交辦的工作； 11、未盡事宜，以有利于工作開展為準。任職要求： 1、身心健康、清正廉潔、德才兼?zhèn)?、恪盡職守、背景調查、動腦與動手、創(chuàng)新進步； 2、人力資源管理、行政管理、工商管理、企業(yè)管理等相關專業(yè)，本科(含)以上學歷； 3、熟練運用word、excel等辦公軟件，會制作PPT、視頻等，會泰文、中文、英文三種語言，可無障礙交流，公文寫作水平良好，能獨擋一面開發(fā)稀缺人才，數據嚴謹，邏輯縝密； 4、有泰國駕照，會開車，熟悉泰國及曼谷當地交通路線； 5、三年中型以上鋁合金汽車零配件壓鑄制造業(yè)人資行政主管以上工作經驗； 6、熟悉中華區(qū)及泰國鋁合金汽車零配件高壓鑄造領域，能開發(fā)挖掘中華區(qū)及泰國鋁合金汽車零配件高壓鑄造稀缺技術人才； 7、熟悉人力資源六大模塊，并有實戰(zhàn)歷練； 8、熟悉泰國安全、環(huán)保等政策法規(guī)，有泰國及曼谷當地政府人脈關系及資源優(yōu)先； 9、熟悉泰國勞動法規(guī)并善于運用和維護企業(yè)權益，具備預防、分析、解決問題的能力； 10、具有從0到1新建工廠的人資行政系統(tǒng)組建實戰(zhàn)經驗； 11、具有較強的目標管理能力、邏輯思維能力、領導影響力、組織協(xié)調能力、人際交往與溝通表達能力、應急和突發(fā)事件處理能力； 12、有受理員工投訴，處理勞動爭議糾紛，進行勞動訴訟的實戰(zhàn)經驗； 13、未盡事宜，以有利于工作開展為準； 14、待遇：一經錄用待遇從優(yōu)。

2025-07-30

毛小姐; 行政人事經理
8000-10000元

梧州-岑溪市

廣州市尚泰投資有限公司

崗位職責： 1、根據公司發(fā)展狀況，制定或優(yōu)化公司人事管理制度及監(jiān)督流程的執(zhí)行。 2、負責制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司人力資源管理制度，對公司的招聘計劃、薪酬福利制度、績效管理、培訓、員工關系等方面進行統(tǒng)籌管理； 3、根據公司業(yè)務發(fā)展需要，制定合理人才招聘及儲備方案以滿足公司業(yè)務發(fā)展的業(yè)務； 4、根據工作需要全面負責公司在崗人員的工作調動、崗位任免、招聘程序； 5、定期收集及對比市場人才水平，提高企業(yè)人才競爭力； 6、組織開展企業(yè)文化建設活動，促進企業(yè)優(yōu)秀文化的形成； 7、適應公司快速發(fā)展的需求，及時調整工作計劃，做好人事行政工作的服務功能； 8、負責員工關系的維護，包括員工合同管理、人員變動管理，確保公司人力資源管理符合國家法律要求。任職要求： 1、人力資源管理或相關專業(yè)大專及以上學歷，3-5年或以上同崗位工作經驗，有大型工廠、電商公司、工作經驗優(yōu)先； 2、能獨立開展人力資源各項工作，熟悉各項勞動法律法規(guī)及操作； 3、對企業(yè)的招聘體系和團隊建設有系統(tǒng)的把握，擅于組織與協(xié)作，擁有較強的團隊管理能力； 4、語言表達、人際交往、應變及溝通協(xié)調能力強，親和力佳，解決問題能力突出； 5、有較強的責任感與敬業(yè)精神，能快速適應企業(yè)文化，有主人翁意識。福利待遇： 1.我司為你提供舒適開放的辦公環(huán)境、輕松和諧的工作氛圍、幽默親和的團隊伙伴； 2.五險一金：公司為正式員工購買養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險、重大醫(yī)療補助和住房公積金； 3.全勤獎：當月全勤即可享有150元全勤獎勵； 4.晉升機制：清晰的晉升通道，中高層人才內部提拔，給您廣闊的個人發(fā)展空間，憑能力可快速晉升； 5.公司給予員工生活關懷，提供食宿，單人住宿！

2025-07-30

徐志謙; 行政人事主管
3000-4000元

梧州-長洲區(qū)

梧州市優(yōu)居房地產營銷策劃有限公司

文案/策劃

1．負責公司員工招募工作，對部門缺員進行推薦； 2．負責執(zhí)行及規(guī)劃員工培訓工作； 3．考核員工的績效，并提出改進的建議； 4．負責檔案的整理、記錄、收集、存檔和保管工作； 5．確保有關人事規(guī)定遵循政府有關部門的勞動法規(guī)； 6．落實員工薪資核發(fā)及福利金、獎金等的正確發(fā)放； 7．協(xié)助各部門人事及預算的控管； 8．負責監(jiān)督檢查店內各部門、員工執(zhí)行規(guī)范的情況。

2025-07-30

劉小姐