職位描述

崗位職責
1.負責起草學校大事記,做好有關資料收集、整理工作。
2.負責檔案管理、公章管理。
3.收集匯總各部門周、月、學期總結計劃,監(jiān)督計劃執(zhí)行情況。
4.協(xié)調(diào)和安排各類會議,包括預約會議、準備會議日程、記錄會議紀要等,并組織檢查會議決議的執(zhí)行情況,審定每周會議安排。
5.根據(jù)校領導指示和有關會議決定,組織草擬和發(fā)布通告、通知及其它文件。
6.及時處理文件,閱批上級文件,急件隨到隨批、轉辦。
7.根據(jù)校領導的指示,負責組織需要幾個部門共同辦理的綜合性工作。
8.負責接待上級領導機關或校外兄弟單位領導成員的參觀來訪工作。
9.干部值周、節(jié)假日管理層值班工作統(tǒng)籌安排。
任職資格
1. 男女不限,30歲左右,職業(yè)素養(yǎng)佳,有制度體系化概念和能力;
2.執(zhí)行力強,人際關系溝通能力佳。
3.有教師從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。有公司行政及人力資源管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

公司簡介

梧州市培文教育管理有限公司(簡稱梧州培文),是一所新興的教育管理服務機構,為旗下梧州培文學校(籌),提供教師招聘、教師培訓、學校招生、教育教學提升、學校運營管理等具體服務。公司與學校致力于為每位優(yōu)秀學子搭建一座通往成功路上的橋梁。
梧州培文學校(籌)是由廣西梧州高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會與北大培文投資集團、廣西梧州市培文教育管理有限公司共同打造的一所集小學、初中、高中為一體的高品質(zhì)、全寄宿制學校。學校地處梧州高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)D-2-3地塊,占地74畝,建筑面積8.1萬平米,總投資4.3億元。建有教學樓、宿舍樓、室外體育場、室內(nèi)運動館、各類實驗室、圖書館、餐廳等,可容納在校生3200人。
梧州培文學校將傳承北京大學“愛國、進步、民主、科學”的光榮傳統(tǒng)、“勤奮、嚴謹、求實、創(chuàng)新”的優(yōu)良學風,以北大先進的博雅教育理念為引領,發(fā)揮廣西培文教育品牌的力量,整合全國優(yōu)質(zhì)教育資源,辦成一所高質(zhì)量、高水平、有特色、好聲譽的學習型精品學校,為提升梧州市教育整體實力和水平作出應有的貢獻。

上班地點

工作地址: 梧州市萬秀區(qū)工業(yè)大道6號 查看上班路線

可能感興趣的職位

梧州-蒼梧縣
崗位職責: 1. 負責行政人事相關工作的整體規(guī)劃與執(zhí)行,確保各項工作有序開展。 2. 熟練運用《勞動合同法》等相關條例,處理各類人事事務,規(guī)避法律風險。 3. 秉持良好職業(yè)道德,以踏實穩(wěn)重、細心負責的態(tài)度,高效完成各項工作任務。 4. 積極發(fā)揮較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,促進部門間協(xié)作,提升整體工作效率。 5. 組織并參與團隊協(xié)作活動,營造積極向上的工作氛圍,增強團隊凝聚力。 任職要求: 1. 需具備大專以上學歷,能夠及時到崗履職。 2. 形象氣質(zhì)佳,普通話標準,具備良好的職業(yè)形象與溝通素養(yǎng)。 3. 對《勞動合同法》各項條例有深入了解,能夠熟練運用到實際工作中。 4. 擁有良好的職業(yè)道德,工作踏實穩(wěn)重、細心且責任心強。 5. 具備出色的溝通、協(xié)調(diào)能力以及團隊協(xié)作精神,能夠有效推動工作進展。
2025-08-03
覃柳仁
招聘專員
辦公室主任
2000-3000元
梧州-蒼梧縣
:1、內(nèi)部行政管理、人事行政管理;2、起草公司管理層所需的相關重要文件,協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司各項行政規(guī)章制度;3、負責組織制定行政工作發(fā)展規(guī)劃、計劃與預算方案,公司日常行政事務工作的監(jiān)督管理、保證公司管理體系完整和平穩(wěn)運行;4、指導、協(xié)助入職人員的工作內(nèi)容及相關部門的溝通;5、負責公司相關會議,制定工作計劃并組織分配給相對應部門。大專及五年以上工作經(jīng)驗。
2025-08-02
潘女士
梧州-萬秀區(qū)
工作職責: 1.承擔撰寫各類公文材料、匯報材料、經(jīng)驗材料、會議材料等工作; 2.承擔撰寫黨委會、總經(jīng)理辦公會、工作例會等重要會議的紀要、記錄等工作; 3.負責公司會務管理工作,包括會議室使用的協(xié)調(diào)安排、會場的布置、會風會紀檢查監(jiān)督等工作; 4.參與重要活動準備、策劃與組織。負責辦公場所、園區(qū)裝飾等相關布置等; 5.負責對接聯(lián)系股東單位,南寧市、梧州市、所在園區(qū)管委會等單位,負責相關信息的傳遞交流; 6.負責行政類物品、辦公用品、公司內(nèi)部企業(yè)產(chǎn)品等的采購工作;協(xié)助做好總部固定資產(chǎn)管理工作; 7.協(xié)助開展藥品動員中心日常事務、公司的商標管理、重要接待等相關工作; 8.按要求完成領導交辦的有關事項。 任職資格: 1.大學本科及以上學歷,專業(yè)不限,語言文學類、行政管理類或與公司主營業(yè)務相關的專業(yè)優(yōu)先,中共黨員優(yōu)先; 2.3年及以上相關工作經(jīng)驗,具備黨政機關、大型企業(yè)辦公室工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.具備較好的口頭表達能力、書面寫作能力、團隊合作能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力。有較強原則性,保密意識好; 4.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。 工作地點:梧州、南寧。 薪酬區(qū)間不含浮動的績效獎金部分。
2025-08-01
覃經(jīng)理
HR
梧州-長洲區(qū)
梧州市君誠寶石有限公司
家具/家電/工藝品/玩具
一、日常財務工作 1、負責財務工作,包括會計憑證簿記、審核、財務報表出具 2、負責稅務工作,包括日常申報、稅務變更、注銷等事項 3、配合審計師完成年度會計審計及稅務審計工作 4、協(xié)助完成資金相關工作,包括但不限于資金結算、銀行賬戶維護等
2025-08-01
駱昊迪
梧州-龍圩區(qū)
崗位職責: 1、泰國鴻圖工廠相關資質(zhì)的辦理; 2、建立健全泰國鴻圖工業(yè)園的人力資源及行政管理體系成功落地并持續(xù)有效運行; 3、大力開發(fā)拓展普工、技術人才等招聘渠道,能在有限時間內(nèi)將泰國鴻圖工業(yè)園所需的人員快速招聘到崗,并能穩(wěn)定優(yōu)質(zhì)直接工人及各類德才兼?zhèn)涞娜瞬牛?4、依據(jù)鴻圖集團的考勤、薪酬、行政、EHS、總務等系統(tǒng),組建泰國鴻圖工業(yè)園的考勤、薪酬、行政、EHS、總務等系統(tǒng)成功落地,并持續(xù)有效運行; 5、建立健全泰國鴻圖工業(yè)園人才培訓與開發(fā)系統(tǒng),并持續(xù)有效運行; 6、緊緊圍繞鴻圖創(chuàng)立的以生產(chǎn)毛利率為核心的五步績效法,在泰國鴻圖工業(yè)園實質(zhì)推動落地并持續(xù)有效運行; 7、建立亞太區(qū)壓鑄業(yè)頂尖競爭力且科學有效的人力編制、人力行政成本、人工產(chǎn)值比、勞動生產(chǎn)率等預算目標,推動落地并持續(xù)新質(zhì)快速運行; 8、建立企業(yè)、客戶、股東、員工、社會和諧共生的生態(tài)體系并深度融入到人資行政管理及企業(yè)文化的工作中; 9、建立健全泰國鴻圖工業(yè)園職業(yè)健康與安全管理體系并持續(xù)有效運行; 10、完成集團人力資源總監(jiān)和董事會交辦的工作; 11、未盡事宜,以有利于工作開展為準。 任職要求: 1、身心健康、清正廉潔、德才兼?zhèn)?、恪盡職守、背景調(diào)查、動腦與動手、創(chuàng)新進步; 2、人力資源管理、行政管理、工商管理、企業(yè)管理等相關專業(yè),本科(含)以上學歷; 3、熟練運用word、excel等辦公軟件,會制作PPT、視頻等,會泰文、中文、英文三種語言,可無障礙交流,公文寫作水平良好,能獨擋一面開發(fā)稀缺人才,數(shù)據(jù)嚴謹,邏輯縝密; 4、有泰國駕照,會開車,熟悉泰國及曼谷當?shù)亟煌肪€; 5、三年中型以上鋁合金汽車零配件壓鑄制造業(yè)人資行政主管以上工作經(jīng)驗; 6、熟悉中華區(qū)及泰國鋁合金汽車零配件高壓鑄造領域,能開發(fā)挖掘中華區(qū)及泰國鋁合金汽車零配件高壓鑄造稀缺技術人才; 7、熟悉人力資源六大模塊,并有實戰(zhàn)歷練; 8、熟悉泰國安全、環(huán)保等政策法規(guī),有泰國及曼谷當?shù)卣嗣}關系及資源優(yōu)先; 9、熟悉泰國勞動法規(guī)并善于運用和維護企業(yè)權益,具備預防、分析、解決問題的能力; 10、具有從0到1新建工廠的人資行政系統(tǒng)組建實戰(zhàn)經(jīng)驗; 11、具有較強的目標管理能力、邏輯思維能力、領導影響力、組織協(xié)調(diào)能力、人際交往與溝通表達能力、應急和突發(fā)事件處理能力; 12、有受理員工投訴,處理勞動爭議糾紛,進行勞動訴訟的實戰(zhàn)經(jīng)驗; 13、未盡事宜,以有利于工作開展為準; 14、待遇:一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)。
2025-07-30
毛小姐
梧州-岑溪市
崗位職責: 1、根據(jù)公司發(fā)展狀況,制定或優(yōu)化公司人事管理制度及監(jiān)督流程的執(zhí)行。 2、負責制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司人力資源管理制度,對公司的招聘計劃、薪酬福利制度、績效管理、培訓、員工關系等方面進行統(tǒng)籌管理; 3、根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展需要,制定合理人才招聘及儲備方案以滿足公司業(yè)務發(fā)展的業(yè)務; 4、根據(jù)工作需要全面負責公司在崗人員的工作調(diào)動、崗位任免、招聘程序; 5、定期收集及對比市場人才水平,提高企業(yè)人才競爭力; 6、組織開展企業(yè)文化建設活動,促進企業(yè)優(yōu)秀文化的形成; 7、適應公司快速發(fā)展的需求,及時調(diào)整工作計劃,做好人事行政工作的服務功能; 8、負責員工關系的維護,包括員工合同管理、人員變動管理,確保公司人力資源管理符合國家法律要求。 任職要求: 1、人力資源管理或相關專業(yè)大專及以上學歷,3-5年或以上同崗位工作經(jīng)驗,有大型工廠、電商公司、工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、能獨立開展人力資源各項工作,熟悉各項勞動法律法規(guī)及操作; 3、對企業(yè)的招聘體系和團隊建設有系統(tǒng)的把握,擅于組織與協(xié)作,擁有較強的團隊管理能力; 4、語言表達、人際交往、應變及溝通協(xié)調(diào)能力強,親和力佳,解決問題能力突出; 5、有較強的責任感與敬業(yè)精神,能快速適應企業(yè)文化,有主人翁意識。 福利待遇: 1.我司為你提供舒適開放的辦公環(huán)境、輕松和諧的工作氛圍、幽默親和的團隊伙伴; 2.五險一金:公司為正式員工購買養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險、重大醫(yī)療補助和住房公積金; 3.全勤獎:當月全勤即可享有150元全勤獎勵; 4.晉升機制:清晰的晉升通道,中高層人才內(nèi)部提拔,給您廣闊的個人發(fā)展空間,憑能力可快速晉升; 5.公司給予員工生活關懷,提供食宿,單人住宿!
2025-07-30
徐志謙
梧州-長洲區(qū)
1. 負責公司員工招募工作,對部門缺員進行推薦; 2.負責執(zhí)行及規(guī)劃員工培訓工作; 3. 考核員工的績效,并提出改進的建議; 4. 負責檔案的整理、記錄、收集、存檔和保管工作; 5. 確保有關人事規(guī)定遵循政府有關部門的勞動法規(guī); 6. 落實員工薪資核發(fā)及福利金、獎金等的正確發(fā)放; 7. 協(xié)助各部門人事及預算的控管; 8. 負責監(jiān)督檢查店內(nèi)各部門、員工執(zhí)行規(guī)范的情況。
2025-07-30
劉小姐
梧州市培文教育管理有限公司招聘:公司標志 logo
梧州市培文教育管理有限公司
所在行業(yè) 電子/房地產(chǎn)/教育
成立時間 4年(2020年12月24日)
企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
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