行政主管

一、崗位職責：負責銷售管控流程，銷售數據管理及監(jiān)控，為銷售前線提供數據支持，合同、按揭、客戶信息及資料管理等。 二、任職要求： 1、責任心強，具備良好的團隊意識 2、大專及以上學歷，熟練使用辦公軟件 3、熱愛房地產行業(yè)，上進好學，吃苦耐勞 三、福利待遇：入職即購買五險一金，節(jié)假日津貼，生日福利，員工食堂；入職滿一年享受帶薪年假、員工幸福計劃、免費員工體檢。

1.協助主管對公司來賓接待安排，組織、承辦公司重大活動； 2.協助主管做好員工福利及辦公用品的采購、發(fā)放管理； 3.負責公司車輛的保險、驗車、保養(yǎng)、修理等工作； 4.進行車輛內外部的日常清潔； 5.接送公司領導、客戶，完成各部門用車需求； 6.協助行政主管完成部門的行政工作； 7.完成領導安排的其他工作； 中專及以上學歷，需要有駕駛證，有相關工作經驗者優(yōu)先。

總裁助理 會辦公室軟件 熟悉辦公室接待業(yè)務和對外聯絡事宜

（1）了解并執(zhí)行部門行政工作計劃、目標和任務； （2）遵守公司行政管理規(guī)章制度開展工作； （3）在經理指導下進行對內對外聯絡和協調，與相關政府部門協調相關事務，公司來賓的接待安排，組織、承辦公司內外的重大活動； （4）公司行政文件的管理，做好文件及合同的收發(fā)、分類、登記、簽轉、催辦、歸檔、立卷、保管等工作； （5）在上級領導的安排下辦理公司營業(yè)執(zhí)照、組織機構代碼證和車輛的審核年檢，公司法人注冊及變更，以及公司印信管理； （6）公司固定資產進行登記造冊、分類管理，每半年做一次盤點； （7）協助公司做好員工福利及辦公用品的采購、發(fā)放管理； （8）參加部門管理會議并做好會議紀要，提前準備好會議設施，發(fā)放會議通知，執(zhí)行會議決議； （9）管理現場保潔，保證辦公室環(huán)境品質； （10）督辦辦公室制度，辦公室電量節(jié)能管控； （11）管理公司食堂、員工宿舍； （12）搞好自身能力建設，不斷提升自己的工作能力和效率； （13）上級臨時交辦的其它工作。

1.有較強的語言表達，溝通能力及商務談判能力 2.有實際的人力資源管理經驗優(yōu)先

企業(yè)文化、政策的宣導落地，總部各類通知、文件和信息的傳達

1、負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務;2、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案;3、負責開拓產品的銷售市場，完成各項銷售指標;4、負責挖掘客戶需求，實現產品銷售;5、負責售前業(yè)務跟進及售后客戶維系工作。任職資格:1、主動性強，工作態(tài)度積極，熱愛汽車銷售工作;2、有較強的事業(yè)心，勇于面對挑戰(zhàn);3、良好的溝通和表達能力、應變能力和解決問題的能力，心理素質佳;

政主管一名 月薪3500到6800 工資結構；底薪+績效+提成+獎金+社保+福利 月休四天；每天8小時 條件；行政管理經驗者優(yōu)先，熟悉辦公軟件，本科學歷，懂財務管理經驗者優(yōu)先。

崗位職責： 1、對來訪客人做好接待、登記、引導工作，及時通知被訪人員； 2、收發(fā)公司郵件、報刊、傳真和物品，打印、復印資料，并做好登記管理以及轉遞工作； 3、負責公共區(qū)域的環(huán)境維護，領導辦公室及前臺衛(wèi)生區(qū)域的衛(wèi)生工作，以及接待客人后茶具的清潔； 4、負責辦公用品管理工作，包含采購、盤點、登記存檔，做好后勤保障工作； 5、協助上級完成公司行政人事事務工作及部門內部日常事務工作 6、完成上級交辦的其他相關工作。 任職資格： 1、大專及以上學歷，有相關工作經驗優(yōu)先，35歲以下； 2、熟練應用Excel、Word、PPT等辦公軟件； 3、性格活潑開朗；有良好的服務意識和溝通協調能力，能吃苦耐勞服從工作安排。

崗位職責?： 1、對外接待管理：負責公司重要來訪客戶、合作伙伴及上級領導的接待工作，制定接待方案，安排接待流程，從迎接、會議洽談、用餐到送別等環(huán)節(jié)，確保接待工作高效、規(guī)范、周到，展現公司良好形象。? 2、文秘工作：撰寫、審核公司各類公文、報告、總結、會議紀要等文字材料，確保內容準確、邏輯清晰；負責公司文件的收發(fā)、登記、歸檔和保管工作，建立完善的文件管理體系，便于文件的查詢和使用。? 3、會務管理：統(tǒng)籌公司各類會議，包括會前準備（會議場地預訂、設備調試、資料印刷分發(fā)等）、會中服務（會議流程把控、茶水供應、會議記錄等）以及會后跟進（會議決議的傳達、督辦和反饋），保障會議順利進行并有效落實會議成果。? 4、活動策劃：獨立策劃并組織實施公司各類活動，如年會、團建、慶典、培訓等，負責活動方案的制定、預算編制、資源協調、現場執(zhí)行及效果評估，提升員工凝聚力和公司品牌影響力。? 5、日常行政管理：協助協調各部門之間的工作關系，保障公司日常運營的順暢。? 任職要求?： 1、學歷與專業(yè)：大專及以上學歷，行政管理、工商管理、文秘等相關專業(yè)優(yōu)先。? 2、工作經驗：3 年以上行政工作經驗，持有C1駕駛證，有大型企業(yè)或相關行業(yè)工作經歷者優(yōu)先。? 3、專業(yè)技能：具備優(yōu)秀的文字撰寫能力，熟悉各類公文格式和規(guī)范；熟練使用 Office 辦公軟件，能夠高效完成文檔處理、數據統(tǒng)計分析等工作；具備良好的活動策劃和組織能力，有成功策劃并執(zhí)行大型活動的案例。? 4、綜合素質：形象氣質佳，具備良好的溝通協調能力和商務禮儀素養(yǎng)，能夠與內外部人員進行有效溝通；工作細致嚴謹，責任心強，具備較強的抗壓能力和應變能力，能夠妥善處理各類突發(fā)事件；具備較強的團隊管理能力，能夠帶領團隊高效完成工作任務。?