象州員工招聘

桂聘提供2025年8月象州員工最新招聘，平均工資約為3685元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多員工員工員工培訓(xùn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

熱電廠長

14000-17000元

廣西來賓雅居樂節(jié)能環(huán)?？萍加邢薰?

來賓-象州縣 1人環(huán)保節(jié)能

2025-08-01

zhangbin16@agile.com.cn

崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略和熱電經(jīng)營計(jì)劃、組織制定本部門的年度/月度工作計(jì)劃，組織實(shí)施，指導(dǎo)熱電廠制定月周日工作計(jì)劃，并監(jiān)督、監(jiān)控、檢查工作計(jì)劃的執(zhí)行情況；
2、組織規(guī)范本部門生產(chǎn)成本核算工作，建立本部門成本核算制度；負(fù)責(zé)本熱電廠的各項(xiàng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)的準(zhǔn)確性；（包括：水、汽流量計(jì)、皮帶秤、電度表等精度和檢驗(yàn)合格性），做好水、電、汽、煤等相關(guān)損失統(tǒng)計(jì)監(jiān)督；
3、做好部門預(yù)算編制的管理工作；
4、組織規(guī)范運(yùn)行人員安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)編制管理工作；
5、在生產(chǎn)副總經(jīng)理/熱電總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本熱電廠運(yùn)行技術(shù)管理、安全管理、生產(chǎn)運(yùn)行組織管理；
6、組織開展熱電廠隱患排查和風(fēng)險(xiǎn)識別及應(yīng)急預(yù)案演習(xí)工作；做好風(fēng)險(xiǎn)管控；組織實(shí)施熱電廠員工的安全和技術(shù)培訓(xùn)、提升員工職業(yè)技能，改善并提升職工職業(yè)價(jià)值觀；
7、負(fù)責(zé)熱電績效制定及下屬員工的考核；廠員工工作的合理分配；做好與其他部門的有效溝通，指導(dǎo)落實(shí)6S管理工作；
崗位要求：
1、35-50歲，本科及以上學(xué)歷，熱動(dòng)、電氣自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)；
2、10年及以上發(fā)電企業(yè)工作經(jīng)歷，3年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn)，持有程師證及相關(guān)職稱證件；
3、電、新能源環(huán)保發(fā)電行業(yè)優(yōu)先；
4、熟悉國家消防、環(huán)保、安全法規(guī)、行業(yè)規(guī)范及規(guī)章制度等相關(guān)法律法規(guī)；
5、能掌握電廠建設(shè)、運(yùn)營及檢修等相關(guān)知識及流程；
6、有能力組織熱電部門的安全生產(chǎn)運(yùn)行、對指標(biāo)、人員管理、成本和費(fèi)用控制，具有一定的運(yùn)營能力；
7、熟練使用各種辦公軟件。

物業(yè)經(jīng)理

8000-10000元

廣西來賓雅居樂節(jié)能環(huán)?？萍加邢薰?

來賓-象州縣 1人環(huán)保節(jié)能瀏覽:9

2025-08-01

zhangbin16@agile.com.cn

崗位職責(zé)：
1.主持管理物業(yè)服務(wù)公司的日常工作，帶領(lǐng)全體人員履行物業(yè)各項(xiàng)職能；
2.全面負(fù)責(zé)工業(yè)園物業(yè)管理工作內(nèi)容包括配電、綜合維修、安全、消防、車管、環(huán)境、保潔、食堂等業(yè)務(wù)管理工作，組織制定、推行并持續(xù)改進(jìn)公司物業(yè)各項(xiàng)管理政策、制度等工作；根據(jù)公司年度考核經(jīng)營目標(biāo)，完成全年物業(yè)考核指標(biāo)，同時(shí)按照經(jīng)營指標(biāo)要求開展各項(xiàng)管理工作的落實(shí)；
3.貫徹執(zhí)行配電管理、綜合維修、安全保衛(wèi)、消防管理、車輛管理、環(huán)境管理、保潔管理、食堂管理等工作的方針政策和有關(guān)法律規(guī)章，建立并健全各項(xiàng)管理制度計(jì)劃，督促和檢查各項(xiàng)管理的執(zhí)行；
4.監(jiān)督物業(yè)部各項(xiàng)管理工作，落實(shí)管理基層員工的面試、評估、轉(zhuǎn)正考核工作，落實(shí)各項(xiàng)人事管理制度；
5.完成上級臨時(shí)交給的工作。
任職要求：
1.大專以上學(xué)歷，物業(yè)管理、行政管理、公共關(guān)系等相關(guān)專業(yè)；
2.了解物業(yè)管理、消防安全等相關(guān)法律法規(guī)知識，熟悉合同法等法律法規(guī)知識，熟悉辦公自動(dòng)化軟件；
3.需要有全面管理工業(yè)園、商業(yè)物業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
4.有物業(yè)前期介入、接管驗(yàn)收工作經(jīng)驗(yàn)及客服管理工作經(jīng)驗(yàn)；
5.有良好的職業(yè)操守，嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度，原則性強(qiáng)，職業(yè)化規(guī)范度高；
6.有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力、分析能力和執(zhí)行能力；
7.工作積極熱情，富有優(yōu)秀的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)合作精神。

房地產(chǎn)營銷總監(jiān)

8000-9000元

廣西偉弘房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司象州分公司

來賓-象州縣 1人房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 瀏覽:29

2025-07-29

韋榮輝

1.大?；蛞陨蠈W(xué)歷，有銷售總監(jiān)或同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2.有敏銳的市場意識和洞察力、應(yīng)變能力、開拓和挖掘市場的能力；
3.有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，能夠組建和打造有良好專業(yè)水平的營銷團(tuán)隊(duì)，善于協(xié)調(diào)營銷團(tuán)隊(duì)的工作；
4. 具備較強(qiáng)的管理能力、學(xué)習(xí)能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)導(dǎo)水平；工作認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、負(fù)責(zé)、積極進(jìn)??；
5. 具備房地產(chǎn)調(diào)研、策劃、推廣及銷售組織經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立操盤經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成項(xiàng)目整體營銷方案、策劃方案和銷售方案；
6.具備豐富的項(xiàng)目現(xiàn)場管理能力，能根據(jù)市場、項(xiàng)目及競品的變化及時(shí)靈活調(diào)整營銷方案；
7.人品正派，為人正直，有責(zé)任心、榮譽(yù)感和使命感；
8、擅打硬仗，有在艱難的市場環(huán)境中精準(zhǔn)施策、找到出路、取得佳績的決心、勇氣和能力，符合此條件者優(yōu)先考慮。
崗位職責(zé)：
1、公司營銷目標(biāo)的制定、執(zhí)行；根據(jù)公司發(fā)展階段要求或市場反饋，對營銷目標(biāo)、策劃推廣、銷售工作做出策略調(diào)整和對策決策；
2、拓展市場業(yè)務(wù)，積極挖掘新市場、新客戶，深度維持和開發(fā)老客戶，確保公司銷售業(yè)績的完成；
3、建立和管理銷售團(tuán)隊(duì)，規(guī)范銷售流程，完成銷售目標(biāo)；
4、具備獨(dú)立指導(dǎo)、培養(yǎng)新銷售團(tuán)隊(duì)的能力與責(zé)任，對下屬員工進(jìn)行培訓(xùn)及業(yè)務(wù)指導(dǎo)，幫助下屬提高工作業(yè)績，確保部門銷售目標(biāo)的達(dá)成。
5、全面負(fù)責(zé)組織對客戶的全程服務(wù)（溝通、匯報(bào)、維護(hù)、考察接待及突發(fā)事件處理等）；
6、營銷制度、流程和獎(jiǎng)懲的制定、執(zhí)行；
7、其他公司安排的工作。