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西林員工關系專員主要做什么?
15*******85 2020-10-08 3個回答 231人關注
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13*******40 2020-10-19員工關系,可以說是企業(yè)和員工之間的關系,包含兩層意思 一個是企業(yè)和員工之間的雇傭關系,這個時候員工關系 也稱作勞動關系另一個是企業(yè)和員工之間的相處關系,雙方的價值觀一致目標一致 員工也認同企業(yè)文化 公司制度 雙方實現共贏 第一個層次主要工作內容包括但不限于 :1.入離轉調 2. 線上線下OA系統(tǒng)EHR系統(tǒng)和花名冊的更新 3. 險金相關操作(開戶 增減員) 這個層次只要耐心細心穩(wěn)定 就OK第二個層次主要工作內容包括但不限于:。 1、企業(yè)文化 企業(yè)氛圍的營造 下午茶團建節(jié)日年會 2、員工訴求的處理 制度政策的宣導3、勞動關系 勞動爭議 勞動仲裁這個層次是難點 比如人員優(yōu)化 比如PIP 比如搞活氣氛
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