全部回答 已有 3人回答

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  18*******10 2022-04-05
  你看你跟領導這碼子事，你盡管沒有說錯話，但是你感覺你做錯事了，領導提出和你行事風格相反的意見。你心想，艾瑪完了完了做錯了挨罵了挨罵了……不對鴨兄弟，社會不是這么非黑即白噠！他人不贊同你，不等于指責或者嘲諷啊疏遠啊這些負面觀點噠！你看哈，你做3d建模的對吧，咱換位思考這事。比方說一個原畫拿著作品來，說哥，這個模型你給我3dmax一下唄？你看看圖，你說妹兒啊，你這人物比例有問題啊，透視也沒做好啊，建模出來造型跟喬碧蘿似的，她不美?。「母脑賮戆赡阏f這些，你自己心里有半點指責對方的味兒嗎？
  
  作者：虎山行不行
  鏈接：https://www.zhihu.com/question/409325596/answer/1371038541
  來源：知乎
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  15*******14 2022-04-05
  因為你內(nèi)向與否，關領導屁事情，咱說的剝繭抽絲點，你在人家眼里就是一人肉3D建模機器?；畈簧俑桑思也艖械绵夏銋?，多說一句都是虧本買賣。你把這層利害關系沒看透，就覺得是指責。說明個啥？說明…………你真的怕指責。我這真不是瞎雞掰猜，太多公共場合不敢發(fā)表意見的朋友，熟悉了以后，都跟我說過類似的心里話。在東方人理念里，說錯話比不上不說話，不說話比不上說對話。但說對話是個手藝，學不來之前，那就不說話。不然，瞎說話，說錯了什么結局？
  
  作者：虎山行不行
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  13*******21 2022-04-05
  你領導，人不賴。人家雇你是干活，也給你傭金不欠你一毛錢。愿意說幾句為人處世的話教你，這真是充話費送的經(jīng)驗。嗯……有點奈斯了。你這樣不善言辭，確實吃不了什么虧，因為不說就不會錯。但是，在職場這么混，上不去。注定半輩子低頭拉磨啊朋友，你還是得表達。愛表達的人未必是完人，但是在旁人看來，夠真實。利好。這很重要。然后我隨便猜猜你的脾氣，咱再探討你不愛說話的原因，解藥就有了。你看，你標題就寫領導指責你，指責……嗯，這特么真不是指責啊！這是教導，教誨，引導，建議……這類的形容才貼切。
  
  作者：虎山行不行
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