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永福軟件測試招聘

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2025-10-24
恒保防護
HR
崗位職責(zé):
1、協(xié)助管理者代表,制定并組織實施企業(yè)質(zhì)量戰(zhàn)略,組織制定質(zhì)量管理方針,建立相應(yīng)的質(zhì)量目標。
2、組織開展質(zhì)量管理體系的內(nèi)審工作。
3、審核企業(yè)質(zhì)量控制流程及制度規(guī)范,并監(jiān)督檢查質(zhì)量執(zhí)行情況。
4、負責(zé)組織技術(shù)文檔的評審。
5、負責(zé)質(zhì)量管理體系文件的歸檔、發(fā)布、回收和銷毀。
6、負責(zé)產(chǎn)品國內(nèi)外注冊、認證工作。
7、負責(zé)服務(wù)類供應(yīng)商(咨詢機構(gòu)、檢測機構(gòu)、認證機構(gòu))的評估、選擇。
任職要求:
1、5年以上的產(chǎn)品注冊/認證工作經(jīng)驗和質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗。
2、熟悉辦公軟件操作,具備良好文字能力,熟悉醫(yī)療器械法律法規(guī),熟悉國產(chǎn)品相關(guān)標準。熟悉醫(yī)療器械質(zhì)量管理各環(huán)節(jié)流程。
3、本科學(xué)歷。
約 1 個崗位
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